Mi occupo di risorse umane a 360掳 svolgendo attivit脿 di:
> reclutamento e selezione: gestisco il processo di inserimento di nuove risorse nella sua interezza, dalla definizione del job profile, alla alimentazione e verifica dell'archivio interno con le candidature spontanee pervenute per posta, e-mail o sito web aziendale, individuazione degli strumenti di recruiting pi霉 idonei (annuncio, sito aziendale e specializzato), colloquio di selezione, somministrazione di test e assessment. Di questo mi occupo a tutti i livelli, dall'operatore di produzione al dirigente, sia in Italia che all'Estero (Dubai, Shangai, Singapore, Cile);
- addestramento e formazione: organizzo e gestisco in pri...
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