○Experiência com sistema de reps TRIX, dimep, henry e telematica
○Programa SENIOR (administração de pessoal e controle de ponto)
â—‹ Fechamento de folha
â—‹Banco de hora
○Criação de escala de trabalho
○Geração de arquivo e manutenção para contabilidade
○Conhecimento em calculo trabalhista e rotina de RH da admissão a rescisão.