Visão generalista em Recursos Humanos, com foco em Recrutamento e Seleção, treinamento e desenvolvimento executivos e empregados, clima interno, avaliação de desempenho 360º por competências, rotação intercompany, pesquisas de mercado, descrição de cargos e salários, reestruturação de áreas, e-learning, gestão de competências, sucessão, comunicação interna, orçamento de pessoal e benefÃcios.
Visão estratégica e atuação junto aos empresários, funcionários e colaboradores, buscando, a partir de uma relação dialética entre dificuldade e desempenho, promovendo uma boa performance dos envolvidos no processo. Norteada pela ética das ações dentro de da empresa necessário para tornar a organizaçã...