ºÝºÝߣshows by User: LeonardoSaraivadeOli / http://www.slideshare.net/images/logo.gif ºÝºÝߣshows by User: LeonardoSaraivadeOli / Tue, 01 Jan 2019 14:37:05 GMT ºÝºÝߣShare feed for ºÝºÝߣshows by User: LeonardoSaraivadeOli Projeto Cargos, Sal¨¢rios e Remunera??o. https://pt.slideshare.net/slideshow/projeto-cargos-salrios-e-remunerao/127095706 projetocsrintervirh-190101143705
Roteiro para a concep??o, estrutura??o e desenvolvimento de um programa de gest?o da remunera??o de empresas de m¨¦dio e grande porte.]]>
Roteiro para a concep??o, estrutura??o e desenvolvimento de um programa de gest?o da remunera??o de empresas de m¨¦dio e grande porte.]]> Tue, 01 Jan 2019 14:37:05 GMT https://pt.slideshare.net/slideshow/projeto-cargos-salrios-e-remunerao/127095706 LeonardoSaraivadeOli@slideshare.net(LeonardoSaraivadeOli) Projeto Cargos, Sal¨¢rios e Remunera??o. LeonardoSaraivadeOli Roteiro para a concep??o, estrutura??o e desenvolvimento de um programa de gest?o da remunera??o de empresas de m¨¦dio e grande porte. <img style="border:1px solid #C3E6D8;float:right;" alt="" src="https://cdn.slidesharecdn.com/ss_thumbnails/projetocsrintervirh-190101143705-thumbnail.jpg?width=120&amp;height=120&amp;fit=bounds" /><br> Roteiro para a concep??o, estrutura??o e desenvolvimento de um programa de gest?o da remunera??o de empresas de m¨¦dio e grande porte.
from Leonardo Saraiva de Oliveira
]]> 943 1 https://cdn.slidesharecdn.com/ss_thumbnails/projetocsrintervirh-190101143705-thumbnail.jpg?width=120&height=120&fit=bounds presentation Black http://activitystrea.ms/schema/1.0/post http://activitystrea.ms/schema/1.0/posted 0 Gest?o Estrat¨¦gica do Desempenho https://pt.slideshare.net/LeonardoSaraivadeOli/gesto-estratgica-do-desempenho-49402139 gestoestratgicadodesempenho-150615113311-lva1-app6891
A avalia??o de desempenho com foco na entrega de compet¨ºncias ¨¦ o painel de controle Balanced Scorecard (BSC) da gest?o, voltado ao colaborador da organiza??o. ? ele que vai proporcionar a percep??o do que est¨¢ interferindo no desempenho organizacional, colocando em risco a Miss?o da empresa, proporcionando aos gestores a possibilidade de realizar interven??es, agindo proativamente para que a Vis?o Organizacional seja alcan?ada com ¨ºxito. Trata-se de analisar o passado, continuamente, de modo consecutivo, para corrigir desvios e alinhar as a??es e os projetos ¨¤ estrat¨¦gia empresarial.]]>
A avalia??o de desempenho com foco na entrega de compet¨ºncias ¨¦ o painel de controle Balanced Scorecard (BSC) da gest?o, voltado ao colaborador da organiza??o. ? ele que vai proporcionar a percep??o do que est¨¢ interferindo no desempenho organizacional, colocando em risco a Miss?o da empresa, proporcionando aos gestores a possibilidade de realizar interven??es, agindo proativamente para que a Vis?o Organizacional seja alcan?ada com ¨ºxito. Trata-se de analisar o passado, continuamente, de modo consecutivo, para corrigir desvios e alinhar as a??es e os projetos ¨¤ estrat¨¦gia empresarial.]]> Mon, 15 Jun 2015 11:33:11 GMT https://pt.slideshare.net/LeonardoSaraivadeOli/gesto-estratgica-do-desempenho-49402139 LeonardoSaraivadeOli@slideshare.net(LeonardoSaraivadeOli) Gest?o Estrat¨¦gica do Desempenho LeonardoSaraivadeOli A avalia??o de desempenho com foco na entrega de compet¨ºncias ¨¦ o painel de controle Balanced Scorecard (BSC) da gest?o, voltado ao colaborador da organiza??o. ? ele que vai proporcionar a percep??o do que est¨¢ interferindo no desempenho organizacional, colocando em risco a Miss?o da empresa, proporcionando aos gestores a possibilidade de realizar interven??es, agindo proativamente para que a Vis?o Organizacional seja alcan?ada com ¨ºxito. Trata-se de analisar o passado, continuamente, de modo consecutivo, para corrigir desvios e alinhar as a??es e os projetos ¨¤ estrat¨¦gia empresarial. <img style="border:1px solid #C3E6D8;float:right;" alt="" src="https://cdn.slidesharecdn.com/ss_thumbnails/gestoestratgicadodesempenho-150615113311-lva1-app6891-thumbnail.jpg?width=120&amp;height=120&amp;fit=bounds" /><br> A avalia??o de desempenho com foco na entrega de compet¨ºncias ¨¦ o painel de controle Balanced Scorecard (BSC) da gest?o, voltado ao colaborador da organiza??o. ? ele que vai proporcionar a percep??o do que est¨¢ interferindo no desempenho organizacional, colocando em risco a Miss?o da empresa, proporcionando aos gestores a possibilidade de realizar interven??es, agindo proativamente para que a Vis?o Organizacional seja alcan?ada com ¨ºxito. Trata-se de analisar o passado, continuamente, de modo consecutivo, para corrigir desvios e alinhar as a??es e os projetos ¨¤ estrat¨¦gia empresarial.
from Leonardo Saraiva de Oliveira
]]> 1724 2 https://cdn.slidesharecdn.com/ss_thumbnails/gestoestratgicadodesempenho-150615113311-lva1-app6891-thumbnail.jpg?width=120&height=120&fit=bounds presentation 000000 http://activitystrea.ms/schema/1.0/post http://activitystrea.ms/schema/1.0/posted 0 Distin??o entre Cargo e fun??o https://pt.slideshare.net/slideshow/cargo-e-funo/43595096 cargoefuno-150116123741-conversion-gate01
? importante fazer a distin??o entre cargo, fun??o e cargo amplo.]]>
? importante fazer a distin??o entre cargo, fun??o e cargo amplo.]]> Fri, 16 Jan 2015 12:37:41 GMT https://pt.slideshare.net/slideshow/cargo-e-funo/43595096 LeonardoSaraivadeOli@slideshare.net(LeonardoSaraivadeOli) Distin??o entre Cargo e fun??o LeonardoSaraivadeOli ? importante fazer a distin??o entre cargo, fun??o e cargo amplo. <img style="border:1px solid #C3E6D8;float:right;" alt="" src="https://cdn.slidesharecdn.com/ss_thumbnails/cargoefuno-150116123741-conversion-gate01-thumbnail.jpg?width=120&amp;height=120&amp;fit=bounds" /><br> ? importante fazer a distin??o entre cargo, fun??o e cargo amplo.
from Leonardo Saraiva de Oliveira
]]> 17214 5 https://cdn.slidesharecdn.com/ss_thumbnails/cargoefuno-150116123741-conversion-gate01-thumbnail.jpg?width=120&height=120&fit=bounds presentation 000000 http://activitystrea.ms/schema/1.0/post http://activitystrea.ms/schema/1.0/posted 0 Estrat¨¦gia_ARH_2014 2016 https://pt.slideshare.net/slideshow/estratgiaarh2014-2016/41775928 estratgiaarh2014-2016-141119160126-conversion-gate02
Planejamento para a execu??o da estrat¨¦gia.]]>
Planejamento para a execu??o da estrat¨¦gia.]]> Wed, 19 Nov 2014 16:01:26 GMT https://pt.slideshare.net/slideshow/estratgiaarh2014-2016/41775928 LeonardoSaraivadeOli@slideshare.net(LeonardoSaraivadeOli) Estrat¨¦gia_ARH_2014 2016 LeonardoSaraivadeOli Planejamento para a execu??o da estrat¨¦gia. <img style="border:1px solid #C3E6D8;float:right;" alt="" src="https://cdn.slidesharecdn.com/ss_thumbnails/estratgiaarh2014-2016-141119160126-conversion-gate02-thumbnail.jpg?width=120&amp;height=120&amp;fit=bounds" /><br> Planejamento para a execu??o da estrat¨¦gia.
from Leonardo Saraiva de Oliveira
]]> 642 4 https://cdn.slidesharecdn.com/ss_thumbnails/estratgiaarh2014-2016-141119160126-conversion-gate02-thumbnail.jpg?width=120&height=120&fit=bounds presentation 000000 http://activitystrea.ms/schema/1.0/post http://activitystrea.ms/schema/1.0/posted 0 Gest?o_de_Pessoas_e_Seguran?a_do_Paciente https://pt.slideshare.net/slideshow/gestoeseguranadopaciente/41325802 apresentaosemanaseguranadopaciente-141109162246-conversion-gate01
A Gest?o por Compet¨ºncias e os Fatores Cr¨ªticos de Sucesso para a Estrat¨¦gia e ¨¤ Seguran?a do Paciente: Perspectivas B¨¢sicas e Alinhamento com o Contexto do Neg¨®cio.]]>
A Gest?o por Compet¨ºncias e os Fatores Cr¨ªticos de Sucesso para a Estrat¨¦gia e ¨¤ Seguran?a do Paciente: Perspectivas B¨¢sicas e Alinhamento com o Contexto do Neg¨®cio.]]> Sun, 09 Nov 2014 16:22:46 GMT https://pt.slideshare.net/slideshow/gestoeseguranadopaciente/41325802 LeonardoSaraivadeOli@slideshare.net(LeonardoSaraivadeOli) Gest?o_de_Pessoas_e_Seguran?a_do_Paciente LeonardoSaraivadeOli A Gest?o por Compet¨ºncias e os Fatores Cr¨ªticos de Sucesso para a Estrat¨¦gia e ¨¤ Seguran?a do Paciente: Perspectivas B¨¢sicas e Alinhamento com o Contexto do Neg¨®cio. <img style="border:1px solid #C3E6D8;float:right;" alt="" src="https://cdn.slidesharecdn.com/ss_thumbnails/apresentaosemanaseguranadopaciente-141109162246-conversion-gate01-thumbnail.jpg?width=120&amp;height=120&amp;fit=bounds" /><br> A Gest?o por Compet¨ºncias e os Fatores Cr¨ªticos de Sucesso para a Estrat¨¦gia e ¨¤ Seguran?a do Paciente: Perspectivas B¨¢sicas e Alinhamento com o Contexto do Neg¨®cio.
from Leonardo Saraiva de Oliveira
]]> 543 2 https://cdn.slidesharecdn.com/ss_thumbnails/apresentaosemanaseguranadopaciente-141109162246-conversion-gate01-thumbnail.jpg?width=120&height=120&fit=bounds presentation White http://activitystrea.ms/schema/1.0/post http://activitystrea.ms/schema/1.0/posted 0 https://cdn.slidesharecdn.com/profile-photo-LeonardoSaraivadeOli-48x48.jpg?cb=1653418599 Eu sou Profissional de Recursos Humanos com Vis?o Situacional, ou seja, posso atuar como especialista ou generalista e polivalente; forma??o acad¨ºmica em Gest?o Estrat¨¦gica de Pessoas e Tecnologia da Informa??o; experi¨ºncia de 15 (quinze) anos em atividades de Administra??o de Pessoal, Remunera??o e Gest?o de Pessoas; Tecnologias Aplicadas ¨¤ Gest?o de Pessoas, alinhadas ¨¤s pol¨ªticas de Estrat¨¦gias e Gest?o de Processos. https://cdn.slidesharecdn.com/ss_thumbnails/projetocsrintervirh-190101143705-thumbnail.jpg?width=320&height=320&fit=bounds slideshow/projeto-cargos-salrios-e-remunerao/127095706 Projeto Cargos, Sal¨¢ri... https://cdn.slidesharecdn.com/ss_thumbnails/gestoestratgicadodesempenho-150615113311-lva1-app6891-thumbnail.jpg?width=320&height=320&fit=bounds LeonardoSaraivadeOli/gesto-estratgica-do-desempenho-49402139 Gest?o Estrat¨¦gica do ... https://cdn.slidesharecdn.com/ss_thumbnails/cargoefuno-150116123741-conversion-gate01-thumbnail.jpg?width=320&height=320&fit=bounds slideshow/cargo-e-funo/43595096 Distin??o entre Cargo ...