/ http://www.slideshare.net/images/logo.gif / ºÝºÝߣShare feed for ºÝºÝߣshows by User: LeonardoVsconez https://cdn.slidesharecdn.com/profile-photo-LeonardoVsconez-48x48.jpg?cb=1528758732 • Líder responsable de los subprocesos de: Cultura Organzicional, Clima Laboral, Plan de Carrera & Sucesión, Comunicación Organizacional, Gestión de Competencias, Proyectos de mejora continua de subsistemas de Gestión de Talento Humano. • Planear y coordinar acciones que contribuyan efectivamente a mantener un buen nivel de satisfacción del Clima Laboral en la compañía. • Diseñar e implementar integralmente el Modelo de Gestión por Competencias en la organización. • Hacer análisis permanente de la Cultura Organizacional alineadas a la estrategia de la empresa. • Gestionar desarrollo de liderazgo en nivel ejecutivo y mandos medios de la organización. • Ide...