ºÝºÝߣshows by User: MatthieuRames / http://www.slideshare.net/images/logo.gif ºÝºÝߣshows by User: MatthieuRames / Tue, 17 Nov 2020 14:10:00 GMT ºÝºÝߣShare feed for ºÝºÝߣshows by User: MatthieuRames Webinar Digital & Compétences comportementales https://fr.slideshare.net/slideshow/webinar-digital-comptences-comportementales/239299154 draftwebinarsoftskillsrh2-201117141000
Chers professionnels RH, du Management & du numérique, Into The Tribe & l'AfterWork RH s'associent pour vous faire vivre une nouvelle expérience d'apprentissage sur les Softs Skills & le Digital. Pendant 1 heure d'atelier vous découvrirez: - Pourquoi les compétences comportementales sont incontournables à l'ère du tout numérique et du télétravail ? - Comment les identifier, les développer et favoriser leur adoption au sein de vos équipes ? Au programme 11h30 - Limites de notre cerveau face à l’hyperconnexion ? Impact du tout numérique sur l'efficacité et le bien-être des collaborateurs (surmenage, surcharge mentale, sur-sollicitation, fatigue attentionnelle..) 11h45 - Les soft skills: atout indispensable en 2020 Type de soft skills - les 4 C : Communication, Collaboration, esprit critique & créativité. - Comment favoriser l'acquisition des compétences comportementales ? - Le rôle des émotions dans l'application des Softs Skills 11h55 - Quelles réponses individuelles, collectives et organisationnelles ? Comment maintenir un équilibre cognitif et favoriser une culture du bien-être numérique en entreprise en prenant en compte les limites de notre cerveau, de notre attention et la fatigue généré par le numérique ? 12:05 - Pistes d’actions pour favoriser l’adoption des softs skills dans vos équipes. Idées et pistes d'actions à mettre en place dès aujourd'hui pour accompagner vos équipes dans un monde "toujours plus connecté" de demain. 12:15 - Questions & Réponses ---------- PS: Depuis Février 2020, la recherche "comment se concentrer au travail" a augmenté de 300% (Business News Daily, 2020) ]]>
Chers professionnels RH, du Management & du numérique, Into The Tribe & l'AfterWork RH s'associent pour vous faire vivre une nouvelle expérience d'apprentissage sur les Softs Skills & le Digital. Pendant 1 heure d'atelier vous découvrirez: - Pourquoi les compétences comportementales sont incontournables à l'ère du tout numérique et du télétravail ? - Comment les identifier, les développer et favoriser leur adoption au sein de vos équipes ? Au programme 11h30 - Limites de notre cerveau face à l’hyperconnexion ? Impact du tout numérique sur l'efficacité et le bien-être des collaborateurs (surmenage, surcharge mentale, sur-sollicitation, fatigue attentionnelle..) 11h45 - Les soft skills: atout indispensable en 2020 Type de soft skills - les 4 C : Communication, Collaboration, esprit critique & créativité. - Comment favoriser l'acquisition des compétences comportementales ? - Le rôle des émotions dans l'application des Softs Skills 11h55 - Quelles réponses individuelles, collectives et organisationnelles ? Comment maintenir un équilibre cognitif et favoriser une culture du bien-être numérique en entreprise en prenant en compte les limites de notre cerveau, de notre attention et la fatigue généré par le numérique ? 12:05 - Pistes d’actions pour favoriser l’adoption des softs skills dans vos équipes. Idées et pistes d'actions à mettre en place dès aujourd'hui pour accompagner vos équipes dans un monde "toujours plus connecté" de demain. 12:15 - Questions & Réponses ---------- PS: Depuis Février 2020, la recherche "comment se concentrer au travail" a augmenté de 300% (Business News Daily, 2020) ]]> Tue, 17 Nov 2020 14:10:00 GMT https://fr.slideshare.net/slideshow/webinar-digital-comptences-comportementales/239299154 MatthieuRames@slideshare.net(MatthieuRames) Webinar Digital & Compétences comportementales MatthieuRames Chers professionnels RH, du Management & du numérique, Into The Tribe & l'AfterWork RH s'associent pour vous faire vivre une nouvelle expérience d'apprentissage sur les Softs Skills & le Digital. Pendant 1 heure d'atelier vous découvrirez: - Pourquoi les compétences comportementales sont incontournables à l'ère du tout numérique et du télétravail ? - Comment les identifier, les développer et favoriser leur adoption au sein de vos équipes ? Au programme 11h30 - Limites de notre cerveau face à l’hyperconnexion ? Impact du tout numérique sur l'efficacité et le bien-être des collaborateurs (surmenage, surcharge mentale, sur-sollicitation, fatigue attentionnelle..) 11h45 - Les soft skills: atout indispensable en 2020 Type de soft skills - les 4 C : Communication, Collaboration, esprit critique & créativité. - Comment favoriser l'acquisition des compétences comportementales ? - Le rôle des émotions dans l'application des Softs Skills 11h55 - Quelles réponses individuelles, collectives et organisationnelles ? Comment maintenir un équilibre cognitif et favoriser une culture du bien-être numérique en entreprise en prenant en compte les limites de notre cerveau, de notre attention et la fatigue généré par le numérique ? 12:05 - Pistes d’actions pour favoriser l’adoption des softs skills dans vos équipes. Idées et pistes d'actions à mettre en place dès aujourd'hui pour accompagner vos équipes dans un monde "toujours plus connecté" de demain. 12:15 - Questions & Réponses ---------- PS: Depuis Février 2020, la recherche "comment se concentrer au travail" a augmenté de 300% (Business News Daily, 2020) <img style="border:1px solid #C3E6D8;float:right;" alt="" src="https://cdn.slidesharecdn.com/ss_thumbnails/draftwebinarsoftskillsrh2-201117141000-thumbnail.jpg?width=120&amp;height=120&amp;fit=bounds" /><br> Chers professionnels RH, du Management &amp; du numérique, Into The Tribe &amp; l&#39;AfterWork RH s&#39;associent pour vous faire vivre une nouvelle expérience d&#39;apprentissage sur les Softs Skills &amp; le Digital. Pendant 1 heure d&#39;atelier vous découvrirez: - Pourquoi les compétences comportementales sont incontournables à l&#39;ère du tout numérique et du télétravail ? - Comment les identifier, les développer et favoriser leur adoption au sein de vos équipes ? Au programme 11h30 - Limites de notre cerveau face à l’hyperconnexion ? Impact du tout numérique sur l&#39;efficacité et le bien-être des collaborateurs (surmenage, surcharge mentale, sur-sollicitation, fatigue attentionnelle..) 11h45 - Les soft skills: atout indispensable en 2020 Type de soft skills - les 4 C : Communication, Collaboration, esprit critique &amp; créativité. - Comment favoriser l&#39;acquisition des compétences comportementales ? - Le rôle des émotions dans l&#39;application des Softs Skills 11h55 - Quelles réponses individuelles, collectives et organisationnelles ? Comment maintenir un équilibre cognitif et favoriser une culture du bien-être numérique en entreprise en prenant en compte les limites de notre cerveau, de notre attention et la fatigue généré par le numérique ? 12:05 - Pistes d’actions pour favoriser l’adoption des softs skills dans vos équipes. Idées et pistes d&#39;actions à mettre en place dès aujourd&#39;hui pour accompagner vos équipes dans un monde &quot;toujours plus connecté&quot; de demain. 12:15 - Questions &amp; Réponses ---------- PS: Depuis Février 2020, la recherche &quot;comment se concentrer au travail&quot; a augmenté de 300% (Business News Daily, 2020)
from Matthieu Rames
]]> 58 0 https://cdn.slidesharecdn.com/ss_thumbnails/draftwebinarsoftskillsrh2-201117141000-thumbnail.jpg?width=120&height=120&fit=bounds presentation Black http://activitystrea.ms/schema/1.0/post http://activitystrea.ms/schema/1.0/posted 0 https://public.slidesharecdn.com/v2/images/profile-picture.png Aujourd'hui, en tant que coach en bien-être numérique, j'utilise à la fois mon expérience personnelle et mon expertise de webmarketer pour sensibiliser aux risques liés à l'hyperconnexion et à l'utilisation malsaine des technologies. 💡Ma mission est de vous accompagner dans votre recherche d’une relation plus sélective et intentionnel avec la technologie pour gagner en efficacité et en sérénité dans ce monde hyperconnecté. Sous la forme d’ateliers et de coaching individuel, j’oriente les individus et organisations vers des usages numériques plus équilibrés pour accroître l'engagement, le bien-être et les performances de leurs équipes.