Este documento presenta diferentes instrumentos y procedimientos de evaluaci坦n cualitativa por competencias. Explica brevemente la definici坦n de evaluaci坦n cualitativa seg炭n Eisner y describe actividades, t辿cnicas e instrumentos comunes como registros descriptivos, registros anecd坦ticos, listas de cotejo, escalas de estimaci坦n, gu鱈as de observaci坦n y portafolios. Luego profundiza en cada uno de estos instrumentos detallando sus componentes y c坦mo aplicarlos.
Este documento describe la evaluaci坦n por competencias. Define la evaluaci坦n por competencias como la medici坦n de las capacidades, habilidades, destrezas, actitudes y valores de un estudiante en un contexto sociocultural y disciplinario. Explica que la evaluaci坦n por competencias incluye evaluaciones diagn坦sticas, formativas y sumativas, as鱈 como procesos de autoevaluaci坦n, coevaluaci坦n y heteroevaluaci坦n. Finalmente, menciona algunas actividades y herramientas utilizadas en la evaluaci坦n por competencias como organizadores gr叩ficos, gu鱈as de evaluaci坦n y r
Este documento describe diferentes t辿cnicas e instrumentos de evaluaci坦n que pueden ser utilizados por los docentes. Explica que las t辿cnicas de evaluaci坦n se refieren a los procedimientos mediante los cuales se obtendr叩 informaci坦n sobre el aprendizaje de los estudiantes, mientras que los instrumentos son las herramientas concretas que se utilizan durante el proceso de evaluaci坦n. Algunas t辿cnicas comunes incluyen la observaci坦n, interrogatorios y resoluci坦n de problemas, mientras que los instrumentos pueden incluir listas de verificaci坦n, escal
Este documento presenta diferentes instrumentos y procedimientos de evaluaci坦n cualitativa por competencias. Explica brevemente la definici坦n de evaluaci坦n cualitativa seg炭n Eisner y describe actividades, t辿cnicas e instrumentos comunes como registros descriptivos, registros anecd坦ticos, listas de cotejo, escalas de estimaci坦n, gu鱈as de observaci坦n y portafolios. Luego profundiza en cada uno de estos instrumentos detallando sus componentes y c坦mo aplicarlos.
Este documento describe la evaluaci坦n por competencias. Define la evaluaci坦n por competencias como la medici坦n de las capacidades, habilidades, destrezas, actitudes y valores de un estudiante en un contexto sociocultural y disciplinario. Explica que la evaluaci坦n por competencias incluye evaluaciones diagn坦sticas, formativas y sumativas, as鱈 como procesos de autoevaluaci坦n, coevaluaci坦n y heteroevaluaci坦n. Finalmente, menciona algunas actividades y herramientas utilizadas en la evaluaci坦n por competencias como organizadores gr叩ficos, gu鱈as de evaluaci坦n y r
Este documento describe diferentes t辿cnicas e instrumentos de evaluaci坦n que pueden ser utilizados por los docentes. Explica que las t辿cnicas de evaluaci坦n se refieren a los procedimientos mediante los cuales se obtendr叩 informaci坦n sobre el aprendizaje de los estudiantes, mientras que los instrumentos son las herramientas concretas que se utilizan durante el proceso de evaluaci坦n. Algunas t辿cnicas comunes incluyen la observaci坦n, interrogatorios y resoluci坦n de problemas, mientras que los instrumentos pueden incluir listas de verificaci坦n, escal