â–ºPERFIL PROFISSIONAL:
Profissional de Recursos Humanos, Colunista, Activista Social e Empreendedor, Dinâmico e Criativo.
Orientado para resultados,humanista, considera-se um elemento de equipa.
►Competências em RH:
Triagem de CurrÃculos / Aplicação de Testes Psico-técnicos / Dinâmicas de Grupo.
Prospecção de Candidatos.
Acolhimento e Integração de novos colaboradores.
Gestão da Formação.
E-Learning / E-Recruitment.
Administrativo de Recursos Humanos.
►Competências Informáticas:
MS Word, Excel e PowerPoint (Proficiente).
Oracle Talent Acquisition ( Gestão do Recrutamento ).
My Learning ( Gestão da Formação em e-learning ( LMS)).
SGBL (Gestão da Formação e-learning( LMS)).
Course Build...