ݺߣ

ݺߣShare a Scribd company logo
Tedarik Zinciri Performans Ölçümü
Arş.Gör. Duran GÜLER
Ege Üniversitesi Ziraat Fakültesi
Tarım Ekonomisi Bölümü
www.duranguler.com
Tedarik Zinciri Yönetim Etkinliğinin
Artırılmasında Kullanılan Performans
Ölçüleri
1. Maliyet
2. Müşteri yanıtı
3. Eylem zamanı
4. Esneklik
www.duranguler.com
Performans Ölçümü Neden Önemlidir?
 Doğrudan davranışları ve dolaylı olarak performansı
kontrol etme
 Şirketin belirli bir doğrultu ve yönde ilerlemesini
sağlama
 Tedarik zinciri yönetiminde etkinlik sağlama
 Tedarik zinciri performansının bozulmasını önleme
www.duranguler.com
Tedarik Zinciri Performansı
www.duranguler.com
Tepki Süresi Verimlilik
1. Müşteri hizmetleri
2. İçsel verimlilik
3. Talep esnekliği
4. Ürün geliştirme
www.duranguler.com
Tedarik zincirinin, müşterilerinin beklentilerini
karşılama becerisini ölçmektedir. Tedarik
zinciri pazarda yer alan insanların müşteri
hizmeti beklentilerini karşılamak zorundadır
Müşteri Hizmetleri
Bir tedarik zincirinin uygun bir kârlılık düzeyi
sağlayacak şekilde işleme kabiliyetine sahip
olmasıdır. Pazar koşulları değişken olduğundan
uygun kârlılık düzeyi de pazardan pazara değişiklik
göstermektedir.
www.duranguler.com
İçsel Verimlilik
Ürün talep düzeylerinde yaşanan ya da yaşanması
olasılığına karşın tedarik zincirinin tepki verme
kabiliyetini ölçmektedir. Talep esnekliği ölçeği, tedarik
zincirinin mevcut talep durumunun aşılması
durumunda bu aşılan kısmın ne kadarını
karşılayabileceğini gösterir.
www.duranguler.com
Talep Esnekliği
Bir tedarik zincirinin hizmet verdiği pazarla beraber
gelişmesini sürdürme kabiliyetini kapsamaktadır. Bu
ölçüm tedarik zincirinin zamanında yeni ürünler
geliştirme ve bu ürünleri yine zamanında dağıtabilme
kabiliyetine ne kadar sahip olduğunu ölçmektedir.
www.duranguler.com
Ürün Geliştirme
Performans ölçüm sürecini düzenleyen ve destekleyen
araçlar performans ölçüm sistemleri olarak adlandırılır.
Etkili bir performans ölçüm sistemi;
1. Sistemi anlamak için bir temel oluşturur,
2. Sistemin bütünü içerisindeki tüm davranışları etkiler,
3. Tedarik zinciri üyeleri ve dış paydaşlar için çabaların
sonuçları hakkında bilgi sağlar.
www.duranguler.com
Tedarik Zinciri Performans Ölçüm
Sistemleri
o Bütünleşik yaklaşım
o Süreç tabanlılık
o Strateji ile uyumlu
o Dinamik bir sistem
o Dengelenmiş yaklaşım
o Yönetimsel bir araç
o Stratejik, taktiksel ve operasyonel düzeyleri kapsama
o İleriye dönük (yol gösterici) perspektif sağlama
o İyileştirme yönlü araçlar
o Derinlemesine inceleme yapabilme işlevselliği sağlama
o Çelişen amaçlar ele alabilme
o Basitlik
o Kıyaslanabilirlik
o Uygun ölçüm matrisi
www.duranguler.com
Tedarik Zinciri Performans Ölçüm
Kriterleri
1. Yönetimi bilgilendirmek, karar almaya desteklemek
ve sorunlu bölgeleri tanımlamaya yönelik bilgi
fonksiyonu,
2. Hedefler ve istenen sonuçlara yön vermek amacı ile
yönlendirme fonksiyonu,
3. Sürecin yürütülmesinin denetimini yapmaya yönelik
kontrol fonksiyonu.
www.duranguler.com
Tedarik Zinciri Performans Ölçüm
Fonksiyonları
Kurumsal Karne (Balanced Scorecard)
Lojistik Puan Tablosu
Faaliyet Tabanlı Maliyetleme (ABC Yöntemi)
Ekonomik Katma Değer
SCOR Modeli
www.duranguler.com
Tedarik Zinciri Performansını Ölçmede
Kullanılan Modern Yöntemler
Bu yaklaşım genel anlamda tedarik zincirinin ölçülmesinde
dört temel performans ölçümünü ortaya koyar:
 Mali açıdan (örneğin, depolama üretim ve maliyeti)
 Müşteri perspektifi (örneğin, zamanında teslimat ve
sipariş doldurma oranı)
 İç işletme açısından (örneğin, imalatın üretim planına
bağlılığı ve hataların tahmini)
 Yenilikçi ve öğrenme perspektifi (örneğin, çalışanları ve
yeni ürün geliştirme döngüsü süresi)
www.duranguler.com
Kurumsal Karne (Balanced Scorecard)
Bu ölçüm türünde aşağıda sıralanan bütünleştirilmiş dört
genel performans ölçümünün kullanılmasını önermektedir:
 Lojistik finansal performansı ölçümleri (örneğin,
harcamalar ve varlıkların getirisi)
 Lojistik verimlilik ölçümleri (örneğin, saat başına
yüklenen siparişler ve ulaşım, günlük sevk konteyner
kullanımı)
 Lojistik kalite ölçümleri (örneğin, envanter doğruluk oranı
ve sevkiyatta karşılaşılan hasarlar)
 Lojistik döngü süresi ölçümleri (örneğin, transit geçiş
süresi ve sipariş giriş zamanı)
www.duranguler.com
Lojistik Puan Tablosu
Faaliyet Tabanlı Maliyetlendirme (ABC: Activity Based
Costing) yaklaşımı operasyonel performansı mali
ölçümlere bağlayan geleneksel muhasebe
yöntemlerinin bir kısım sakıncalarını ortadan kaldırmak
için geliştirilmiştir. Yöntem faaliyetlerin her biri için
gerekli olan kaynakları (yani, zaman ve maliyet) tahmin
ederken, bu faaliyetleri bireysel görevler veya maliyet
unsurları şeklinde ayırarak yönetmeyi kapsamaktadır.
www.duranguler.com
Faaliyet Tabanlı Maliyetleme
(ABC Yöntemi)
Bu yöntem, hissedarların paylarının değerinin ancak
şirket kazancının sermaye maliyetinden daha fazla
artması ile yükseleceğini vurgulamaktadır. Bu ölçüm
aynı zamanda, tedarik zinciri içerisinde zincir üyelerinin
yarattıkları katma değerlerin ölçülmesinde
kullanılabilmektedir.
www.duranguler.com
Ekonomik Katma Değer
Tedarik Zincir Konseyi tarafından geliştirilen tedarik
zinciri çalışma referans modeli, bir tedarik zincirinde
üye firmalarının performans isteklerini dikkate alan
faydalı bir yapıyı sağlar.
www.duranguler.com
SCOR Modeli
SCOR modeli bir tedarik zinciri performans ölçüm
modelidir. Bu model iş süreçleri, performans
değerlemeleri ve en iyi uygulamaları içeren bir tedarik
zinciri yönetim çerçevesi oluşturmaktadır. Bu model
aynı zamanda bir tedarik zinciri içerisinde yer alan tüm
katılımcıların birbirileri ile olan iletişimlerini iyileştirmek
sureti ile tedarik zinciri yönetiminin etkinliğinin
geliştirilmesi konusunda katılımcılara yardımcı olur.
www.duranguler.com
SCOR Modeli
SCOR modeli için dört farklı süreç söz konusudur:
 Kaynak (Source)
 Yap (Make)
 Dağıt (Deliver)
 Plan (Plan)
www.duranguler.com
SCOR Modeli
SCOR modeli on iki performans matrisini kabul etmekte
ve uygulamaktadır. Bunlar dört ana kategori içerisinde
yer almaktadırlar.
 Teslimat Güvenilirliği
 Esneklik ve Yanıt Verme
 Maliyet
 Varlıklar
www.duranguler.com
SCOR Modeli
 Teslimat performansı
 Zamanında yüklenen sipariş yüzdesi
 Siparişleri yerine getirme süresi
 Sipariş yerine getirmede mükemmellik
www.duranguler.com
Teslimat Güvenilirliği
 Tedarik zinciri yanıt verme oranı
 Üretim esnekliği
www.duranguler.com
Esneklik ve Yanıt Verme
 Toplam lojistik yönetim maliyeti
 Katma değerli çalışan üretkenliği
 Garanti maliyeti
www.duranguler.com
Maliyet
 Nakit döngüsü zamanı
 Tedariğin stoklanma günleri
 Varlık dönüşümü
www.duranguler.com
Varlıklar

More Related Content

Tedarik Zinciri Performans Ölçümü

  • 1. Tedarik Zinciri Performans Ölçümü Arş.Gör. Duran GÜLER Ege Üniversitesi Ziraat Fakültesi Tarım Ekonomisi Bölümü www.duranguler.com
  • 2. Tedarik Zinciri Yönetim Etkinliğinin Artırılmasında Kullanılan Performans Ölçüleri 1. Maliyet 2. Müşteri yanıtı 3. Eylem zamanı 4. Esneklik www.duranguler.com
  • 3. Performans Ölçümü Neden Önemlidir?  Doğrudan davranışları ve dolaylı olarak performansı kontrol etme  Şirketin belirli bir doğrultu ve yönde ilerlemesini sağlama  Tedarik zinciri yönetiminde etkinlik sağlama  Tedarik zinciri performansının bozulmasını önleme www.duranguler.com
  • 4. Tedarik Zinciri Performansı www.duranguler.com Tepki Süresi Verimlilik 1. Müşteri hizmetleri 2. İçsel verimlilik 3. Talep esnekliği 4. Ürün geliştirme
  • 5. www.duranguler.com Tedarik zincirinin, müşterilerinin beklentilerini karşılama becerisini ölçmektedir. Tedarik zinciri pazarda yer alan insanların müşteri hizmeti beklentilerini karşılamak zorundadır Müşteri Hizmetleri
  • 6. Bir tedarik zincirinin uygun bir kârlılık düzeyi sağlayacak şekilde işleme kabiliyetine sahip olmasıdır. Pazar koşulları değişken olduğundan uygun kârlılık düzeyi de pazardan pazara değişiklik göstermektedir. www.duranguler.com İçsel Verimlilik
  • 7. Ürün talep düzeylerinde yaşanan ya da yaşanması olasılığına karşın tedarik zincirinin tepki verme kabiliyetini ölçmektedir. Talep esnekliği ölçeği, tedarik zincirinin mevcut talep durumunun aşılması durumunda bu aşılan kısmın ne kadarını karşılayabileceğini gösterir. www.duranguler.com Talep Esnekliği
  • 8. Bir tedarik zincirinin hizmet verdiği pazarla beraber gelişmesini sürdürme kabiliyetini kapsamaktadır. Bu ölçüm tedarik zincirinin zamanında yeni ürünler geliştirme ve bu ürünleri yine zamanında dağıtabilme kabiliyetine ne kadar sahip olduğunu ölçmektedir. www.duranguler.com Ürün Geliştirme
  • 9. Performans ölçüm sürecini düzenleyen ve destekleyen araçlar performans ölçüm sistemleri olarak adlandırılır. Etkili bir performans ölçüm sistemi; 1. Sistemi anlamak için bir temel oluşturur, 2. Sistemin bütünü içerisindeki tüm davranışları etkiler, 3. Tedarik zinciri üyeleri ve dış paydaşlar için çabaların sonuçları hakkında bilgi sağlar. www.duranguler.com Tedarik Zinciri Performans Ölçüm Sistemleri
  • 10. o Bütünleşik yaklaşım o Süreç tabanlılık o Strateji ile uyumlu o Dinamik bir sistem o Dengelenmiş yaklaşım o Yönetimsel bir araç o Stratejik, taktiksel ve operasyonel düzeyleri kapsama o İleriye dönük (yol gösterici) perspektif sağlama o İyileştirme yönlü araçlar o Derinlemesine inceleme yapabilme işlevselliği sağlama o Çelişen amaçlar ele alabilme o Basitlik o Kıyaslanabilirlik o Uygun ölçüm matrisi www.duranguler.com Tedarik Zinciri Performans Ölçüm Kriterleri
  • 11. 1. Yönetimi bilgilendirmek, karar almaya desteklemek ve sorunlu bölgeleri tanımlamaya yönelik bilgi fonksiyonu, 2. Hedefler ve istenen sonuçlara yön vermek amacı ile yönlendirme fonksiyonu, 3. Sürecin yürütülmesinin denetimini yapmaya yönelik kontrol fonksiyonu. www.duranguler.com Tedarik Zinciri Performans Ölçüm Fonksiyonları
  • 12. Kurumsal Karne (Balanced Scorecard) Lojistik Puan Tablosu Faaliyet Tabanlı Maliyetleme (ABC Yöntemi) Ekonomik Katma Değer SCOR Modeli www.duranguler.com Tedarik Zinciri Performansını Ölçmede Kullanılan Modern Yöntemler
  • 13. Bu yaklaşım genel anlamda tedarik zincirinin ölçülmesinde dört temel performans ölçümünü ortaya koyar:  Mali açıdan (örneğin, depolama üretim ve maliyeti)  Müşteri perspektifi (örneğin, zamanında teslimat ve sipariş doldurma oranı)  İç işletme açısından (örneğin, imalatın üretim planına bağlılığı ve hataların tahmini)  Yenilikçi ve öğrenme perspektifi (örneğin, çalışanları ve yeni ürün geliştirme döngüsü süresi) www.duranguler.com Kurumsal Karne (Balanced Scorecard)
  • 14. Bu ölçüm türünde aşağıda sıralanan bütünleştirilmiş dört genel performans ölçümünün kullanılmasını önermektedir:  Lojistik finansal performansı ölçümleri (örneğin, harcamalar ve varlıkların getirisi)  Lojistik verimlilik ölçümleri (örneğin, saat başına yüklenen siparişler ve ulaşım, günlük sevk konteyner kullanımı)  Lojistik kalite ölçümleri (örneğin, envanter doğruluk oranı ve sevkiyatta karşılaşılan hasarlar)  Lojistik döngü süresi ölçümleri (örneğin, transit geçiş süresi ve sipariş giriş zamanı) www.duranguler.com Lojistik Puan Tablosu
  • 15. Faaliyet Tabanlı Maliyetlendirme (ABC: Activity Based Costing) yaklaşımı operasyonel performansı mali ölçümlere bağlayan geleneksel muhasebe yöntemlerinin bir kısım sakıncalarını ortadan kaldırmak için geliştirilmiştir. Yöntem faaliyetlerin her biri için gerekli olan kaynakları (yani, zaman ve maliyet) tahmin ederken, bu faaliyetleri bireysel görevler veya maliyet unsurları şeklinde ayırarak yönetmeyi kapsamaktadır. www.duranguler.com Faaliyet Tabanlı Maliyetleme (ABC Yöntemi)
  • 16. Bu yöntem, hissedarların paylarının değerinin ancak şirket kazancının sermaye maliyetinden daha fazla artması ile yükseleceğini vurgulamaktadır. Bu ölçüm aynı zamanda, tedarik zinciri içerisinde zincir üyelerinin yarattıkları katma değerlerin ölçülmesinde kullanılabilmektedir. www.duranguler.com Ekonomik Katma Değer
  • 17. Tedarik Zincir Konseyi tarafından geliştirilen tedarik zinciri çalışma referans modeli, bir tedarik zincirinde üye firmalarının performans isteklerini dikkate alan faydalı bir yapıyı sağlar. www.duranguler.com SCOR Modeli
  • 18. SCOR modeli bir tedarik zinciri performans ölçüm modelidir. Bu model iş süreçleri, performans değerlemeleri ve en iyi uygulamaları içeren bir tedarik zinciri yönetim çerçevesi oluşturmaktadır. Bu model aynı zamanda bir tedarik zinciri içerisinde yer alan tüm katılımcıların birbirileri ile olan iletişimlerini iyileştirmek sureti ile tedarik zinciri yönetiminin etkinliğinin geliştirilmesi konusunda katılımcılara yardımcı olur. www.duranguler.com SCOR Modeli
  • 19. SCOR modeli için dört farklı süreç söz konusudur:  Kaynak (Source)  Yap (Make)  Dağıt (Deliver)  Plan (Plan) www.duranguler.com SCOR Modeli
  • 20. SCOR modeli on iki performans matrisini kabul etmekte ve uygulamaktadır. Bunlar dört ana kategori içerisinde yer almaktadırlar.  Teslimat Güvenilirliği  Esneklik ve Yanıt Verme  Maliyet  Varlıklar www.duranguler.com SCOR Modeli
  • 21.  Teslimat performansı  Zamanında yüklenen sipariş yüzdesi  Siparişleri yerine getirme süresi  Sipariş yerine getirmede mükemmellik www.duranguler.com Teslimat Güvenilirliği
  • 22.  Tedarik zinciri yanıt verme oranı  Üretim esnekliği www.duranguler.com Esneklik ve Yanıt Verme
  • 23.  Toplam lojistik yönetim maliyeti  Katma değerli çalışan üretkenliği  Garanti maliyeti www.duranguler.com Maliyet
  • 24.  Nakit döngüsü zamanı  Tedariğin stoklanma günleri  Varlık dönüşümü www.duranguler.com Varlıklar