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montreal, Quebec Canada

Consultant en développement organisationnel- Chercheur associé

Consultant en développement organisationnel, titulaire d’un doctorat en santé publique (option gestion des services de santé), d’une maîtrise en technologie de l’enseignement (éducation des adultes en milieu de travail) et d’un certificat en administration, chercheur associé à l’Université du Québec à Montréal. Mes intérêts professionnels et de recherche sont axés sur la culture organisationnelle, le leadership, l’analyse de la performance organisationnelle, la gestion de la qualité, l’agrément des organisations de santé, l’utilisation des connaissances.