Welke facetten en domeinen in mijn werk geven me energie en behaal ik mooie resultaten in ?
- synergie tussen resultaat- en mensgerichte benadering
- Loopbaan coaching
- Doorbraak & urgentie coaching
- competentie- en talent management
- ziekteverzuimbeleid / aanwezigheidsbeleid
- change management gebaseerd op waarden/cultuur management en talent management
- arbeidsvreugde en levenskwaliteit verhogen (o.a. stress management en duidelijke communicatie)
- echte win/win situaties
Lees meer hierover op http://www.evolvingclarity.be/organisatie_highlights.html
In mijn werk integreer en stimuleer ik volgende waarden:
zelfredzaamheid - respect - intrinsieke verantwoordelijkheid 鈥� walk you.
We鈥檝e updated our privacy policy so that we are compliant with changing global privacy regulations and to provide you with insight into the limited ways in which we use your data.
You can read the details below. By accepting, you agree to the updated privacy policy.
