際際滷

際際滷Share a Scribd company logo
Verborgen
krachten in het
DNA van
familiebedrijven

Februari 2014
Het DNA van familiebedrijven kent
verborgen krachten die diepgeworteld
zijn en waarbij de langetermijnkeuzes
leidend zijn. >> DNA familiebedrijven

DNA familiebedrijven

Familie DNA

Bedrijfs DNA

Markt DNA
Familie DNA
Je hebt je eigen kwaliteiten
en aangeleerde kwaliteiten.
Je wordt grootgebracht in de
normen en waarden van je
familie DNA.
Wie herkent de volgende uitspraken
van thuis?
Doe genoegen

Red jezelf

Doe je best

Maak voort

Wees perfect

Wees de beste

Kom afspraken na

Wees sterk
Het DNA dat jij ontwikkeld hebt
vanuit eigen identiteit of normen en waarden thuis
Doe genoegen  helper/coach

Red jezelf - pionier

+ Klantgericht, dienstbaar
- grenzeloos, passief

+ ontdekken, altijd een oplossing
- chaotisch, steeds iets nieuws

Doe je best - ambachtsman

Maak voort - netwerker
+ nieuwe kansen, positief ingesteld

+ Bereidheid tot inzet, goed doen
- Niet starten, slagingsangst

Wees perfect - controller
+ Netheid, precies
- faalangst, inflexibel

- opgejaagd, prikkelbaar

Wees de beste - handelaar
+ prestatie, ambitieus, volharden
- eigen doel, eigen gewin

Kom je afspraken na  co旦rdinator

Wees sterk - strateeg

+ Structuur en regelmaat
- Star, voorspelbaar

+ draagkracht, moed, doelgericht
- superioriteit, te enge blik
Familie (ver)vormt je DNA
de verschillende lagen

Eigen identiteit
Normen en waarden familie en omgeving
Overtuigingen, krachtig en belemmerend
Kwaliteiten en valkuilen
Gedrag als reactie op de omgeving
Omgeving
Bedrijfs DNA
Een bedrijf heeft diepgewortelde
krachten vanuit de oorsprong.
Het vraagt flexibiliteit om steeds
weer mee te kunnen bewegen in
elke fase van de bedrijfscyclus.
Cyclus van ondernemerschap
stabilisatie
wasdom
aristocratie
puberteit

groei
jeugdig
vrijerij

bureaucratie

afsterven
Fasen in ondernemen
vragen steeds weer een andere DNA structuur
omvormingsfase

vernieuwingsfase

pioniersfase

wasdomfase

crisis

krimpfase
Drie generaties
Welke generatie ben jij:
opbouwuitbouwverbouw/afbouw-?
En past jouw DNA
bij de fase van de bedrijfscyclus?
Markt DNA
Elke markt heeft zijn eigen
ongeschreven wetten en patronen.
Wie die erkent en er tijdig in
meebeweegt, kan zakendoen.
Wie vasthoudt aan oude
zekerheden, gaat ten onder.
DNA Agro & food markt
 Markt groeit en daagt steeds weer uit
 steeds meer monden te voeden
 balans in People  Planet  Profit
 elke sector heeft zijn eigen cyclus

 Samenwerkingscultuur
 Co旦peraties
 Innovaties door co-creaties
 Technologische uitdagingen

 Internationaal geori谷nteerd
 Politiek gevoelig
 voedselzekerheid en voedselveiligheid
 Infrastructuur en inkomenssteun

Diep geworteld in oude wijsheden
Het ritme van sectoren
Landbouw
 Jaarritme van de seizoenen:
zaaien  groei  oogsten - omploegen
 Grondgebonden & klimaat afhankelijk
 Langetermijn cyclus van bodemvruchtbaarheid
Akkerbouw
 Veel vraag basisgrondstoffen
 Innovatie en verzadiging
 Jaarcyclus

Melkveehouderij
 Veel vraag naar veilig
 Groeifase
 Langetermijn cyclus

Tuinbouw
 Veel vraag naar diversiteit
 Innovatie en verzadiging
 Veelal jaarlijkse/seizoen cyclus

Varkenshouderij
 Veel vraag naar goedkoop
 Ned. Verzadigingsfase
 Korte termijn cyclus vlees
Hoe beweeg je met jouw
DNA mee met de
veranderen markt om
zaken te blijven doen?
Of beweeg je
er juist tegenin?
Welke keuzes maak je?
Familie

En waarom?

 Wat is de drive van jullie familiedynamiek?
 Wat zijn de krachtige patronen, welke zitten in de weg?

Bedrijf
 Wat zijn de vaste patronen in jullie bedrijfsvoering?
 In welke fase bevindt het bedrijf zich nu?
 Wat moet je loslaten? Wat moet je vasthouden?

Markt
 In welke dynamiek van de markt beweeg jij je?
 En hoe speel je daarop in met jouw innovatie kracht?
Wat doet Movaeres?
Werken vanuit het agro&food DNA






Workshops
Leergang Ondernemerschap
Leiderschap in familiebedrijven
Begeleiden van samenwerkingen
Coaching familiebedrijven

More Related Content

Similar to Movaeres 'Het DNA van familiebedrijven' (9)

際際滷s Martijn Arets presentatie voor de noordelijke exportclubs
際際滷s Martijn Arets presentatie voor de noordelijke exportclubs際際滷s Martijn Arets presentatie voor de noordelijke exportclubs
際際滷s Martijn Arets presentatie voor de noordelijke exportclubs
Crowd Expedition
Vermilion Energy - Een geweldige werkplek
Vermilion Energy - Een geweldige werkplekVermilion Energy - Een geweldige werkplek
Vermilion Energy - Een geweldige werkplek
Vermilion_Energy
Nationaal Bosoverleg 2011 Missie Statement & Aandachtcirkel v1
Nationaal Bosoverleg 2011 Missie Statement & Aandachtcirkel v1Nationaal Bosoverleg 2011 Missie Statement & Aandachtcirkel v1
Nationaal Bosoverleg 2011 Missie Statement & Aandachtcirkel v1
janwillem55retera
Synergiesessie duurzaam ondernemen 24 maart 2011
Synergiesessie   duurzaam ondernemen 24 maart 2011Synergiesessie   duurzaam ondernemen 24 maart 2011
Synergiesessie duurzaam ondernemen 24 maart 2011
Martijn Vinke
Sfofr module 2 online nl
Sfofr module 2 online   nlSfofr module 2 online   nl
Sfofr module 2 online nl
streetfood
Hof van Eckberge - Maarten Reimes - Family Entertainment Center Congres 2014
Hof van Eckberge - Maarten Reimes - Family Entertainment Center Congres 2014Hof van Eckberge - Maarten Reimes - Family Entertainment Center Congres 2014
Hof van Eckberge - Maarten Reimes - Family Entertainment Center Congres 2014
Pleisureworld1
Lrm boeien en binden in de zorg 19-08-13
Lrm   boeien en binden in de zorg 19-08-13Lrm   boeien en binden in de zorg 19-08-13
Lrm boeien en binden in de zorg 19-08-13
LRM Group
Presentatie kloppende keuken wag 26_april_2008
Presentatie kloppende keuken wag 26_april_2008Presentatie kloppende keuken wag 26_april_2008
Presentatie kloppende keuken wag 26_april_2008
dickveerman
際際滷s Martijn Arets presentatie voor de noordelijke exportclubs
際際滷s Martijn Arets presentatie voor de noordelijke exportclubs際際滷s Martijn Arets presentatie voor de noordelijke exportclubs
際際滷s Martijn Arets presentatie voor de noordelijke exportclubs
Crowd Expedition
Vermilion Energy - Een geweldige werkplek
Vermilion Energy - Een geweldige werkplekVermilion Energy - Een geweldige werkplek
Vermilion Energy - Een geweldige werkplek
Vermilion_Energy
Nationaal Bosoverleg 2011 Missie Statement & Aandachtcirkel v1
Nationaal Bosoverleg 2011 Missie Statement & Aandachtcirkel v1Nationaal Bosoverleg 2011 Missie Statement & Aandachtcirkel v1
Nationaal Bosoverleg 2011 Missie Statement & Aandachtcirkel v1
janwillem55retera
Synergiesessie duurzaam ondernemen 24 maart 2011
Synergiesessie   duurzaam ondernemen 24 maart 2011Synergiesessie   duurzaam ondernemen 24 maart 2011
Synergiesessie duurzaam ondernemen 24 maart 2011
Martijn Vinke
Sfofr module 2 online nl
Sfofr module 2 online   nlSfofr module 2 online   nl
Sfofr module 2 online nl
streetfood
Hof van Eckberge - Maarten Reimes - Family Entertainment Center Congres 2014
Hof van Eckberge - Maarten Reimes - Family Entertainment Center Congres 2014Hof van Eckberge - Maarten Reimes - Family Entertainment Center Congres 2014
Hof van Eckberge - Maarten Reimes - Family Entertainment Center Congres 2014
Pleisureworld1
Lrm boeien en binden in de zorg 19-08-13
Lrm   boeien en binden in de zorg 19-08-13Lrm   boeien en binden in de zorg 19-08-13
Lrm boeien en binden in de zorg 19-08-13
LRM Group
Presentatie kloppende keuken wag 26_april_2008
Presentatie kloppende keuken wag 26_april_2008Presentatie kloppende keuken wag 26_april_2008
Presentatie kloppende keuken wag 26_april_2008
dickveerman

More from Marlies Bosker (7)

2012 balans opmaken in het familiebedrijf
2012 balans opmaken in het familiebedrijf2012 balans opmaken in het familiebedrijf
2012 balans opmaken in het familiebedrijf
Marlies Bosker
Veranderend ondernemerschap en veranderend adviseurschap, BNP Parisbas Fortis
Veranderend ondernemerschap en veranderend adviseurschap, BNP Parisbas FortisVeranderend ondernemerschap en veranderend adviseurschap, BNP Parisbas Fortis
Veranderend ondernemerschap en veranderend adviseurschap, BNP Parisbas Fortis
Marlies Bosker
Vergroten van je impact als adviseur, grensverleggend adviseren
Vergroten van je impact als adviseur, grensverleggend adviserenVergroten van je impact als adviseur, grensverleggend adviseren
Vergroten van je impact als adviseur, grensverleggend adviseren
Marlies Bosker
Het nieuwe Vakmanschap, impressie inspiratiedag
Het nieuwe Vakmanschap, impressie inspiratiedagHet nieuwe Vakmanschap, impressie inspiratiedag
Het nieuwe Vakmanschap, impressie inspiratiedag
Marlies Bosker
In beslag genomen Krachtcentrale Syntens
In beslag genomen Krachtcentrale SyntensIn beslag genomen Krachtcentrale Syntens
In beslag genomen Krachtcentrale Syntens
Marlies Bosker
Grenzen aan advisering vab congres
Grenzen aan advisering vab congresGrenzen aan advisering vab congres
Grenzen aan advisering vab congres
Marlies Bosker
Een Geste aan het Rijnlands Congres
Een Geste aan het Rijnlands CongresEen Geste aan het Rijnlands Congres
Een Geste aan het Rijnlands Congres
Marlies Bosker
2012 balans opmaken in het familiebedrijf
2012 balans opmaken in het familiebedrijf2012 balans opmaken in het familiebedrijf
2012 balans opmaken in het familiebedrijf
Marlies Bosker
Veranderend ondernemerschap en veranderend adviseurschap, BNP Parisbas Fortis
Veranderend ondernemerschap en veranderend adviseurschap, BNP Parisbas FortisVeranderend ondernemerschap en veranderend adviseurschap, BNP Parisbas Fortis
Veranderend ondernemerschap en veranderend adviseurschap, BNP Parisbas Fortis
Marlies Bosker
Vergroten van je impact als adviseur, grensverleggend adviseren
Vergroten van je impact als adviseur, grensverleggend adviserenVergroten van je impact als adviseur, grensverleggend adviseren
Vergroten van je impact als adviseur, grensverleggend adviseren
Marlies Bosker
Het nieuwe Vakmanschap, impressie inspiratiedag
Het nieuwe Vakmanschap, impressie inspiratiedagHet nieuwe Vakmanschap, impressie inspiratiedag
Het nieuwe Vakmanschap, impressie inspiratiedag
Marlies Bosker
In beslag genomen Krachtcentrale Syntens
In beslag genomen Krachtcentrale SyntensIn beslag genomen Krachtcentrale Syntens
In beslag genomen Krachtcentrale Syntens
Marlies Bosker
Grenzen aan advisering vab congres
Grenzen aan advisering vab congresGrenzen aan advisering vab congres
Grenzen aan advisering vab congres
Marlies Bosker
Een Geste aan het Rijnlands Congres
Een Geste aan het Rijnlands CongresEen Geste aan het Rijnlands Congres
Een Geste aan het Rijnlands Congres
Marlies Bosker

Movaeres 'Het DNA van familiebedrijven'

  • 1. Verborgen krachten in het DNA van familiebedrijven Februari 2014
  • 2. Het DNA van familiebedrijven kent verborgen krachten die diepgeworteld zijn en waarbij de langetermijnkeuzes leidend zijn. >> DNA familiebedrijven DNA familiebedrijven Familie DNA Bedrijfs DNA Markt DNA
  • 3. Familie DNA Je hebt je eigen kwaliteiten en aangeleerde kwaliteiten. Je wordt grootgebracht in de normen en waarden van je familie DNA.
  • 4. Wie herkent de volgende uitspraken van thuis? Doe genoegen Red jezelf Doe je best Maak voort Wees perfect Wees de beste Kom afspraken na Wees sterk
  • 5. Het DNA dat jij ontwikkeld hebt vanuit eigen identiteit of normen en waarden thuis Doe genoegen helper/coach Red jezelf - pionier + Klantgericht, dienstbaar - grenzeloos, passief + ontdekken, altijd een oplossing - chaotisch, steeds iets nieuws Doe je best - ambachtsman Maak voort - netwerker + nieuwe kansen, positief ingesteld + Bereidheid tot inzet, goed doen - Niet starten, slagingsangst Wees perfect - controller + Netheid, precies - faalangst, inflexibel - opgejaagd, prikkelbaar Wees de beste - handelaar + prestatie, ambitieus, volharden - eigen doel, eigen gewin Kom je afspraken na co旦rdinator Wees sterk - strateeg + Structuur en regelmaat - Star, voorspelbaar + draagkracht, moed, doelgericht - superioriteit, te enge blik
  • 6. Familie (ver)vormt je DNA de verschillende lagen Eigen identiteit Normen en waarden familie en omgeving Overtuigingen, krachtig en belemmerend Kwaliteiten en valkuilen Gedrag als reactie op de omgeving Omgeving
  • 7. Bedrijfs DNA Een bedrijf heeft diepgewortelde krachten vanuit de oorsprong. Het vraagt flexibiliteit om steeds weer mee te kunnen bewegen in elke fase van de bedrijfscyclus.
  • 9. Fasen in ondernemen vragen steeds weer een andere DNA structuur omvormingsfase vernieuwingsfase pioniersfase wasdomfase crisis krimpfase
  • 10. Drie generaties Welke generatie ben jij: opbouwuitbouwverbouw/afbouw-? En past jouw DNA bij de fase van de bedrijfscyclus?
  • 11. Markt DNA Elke markt heeft zijn eigen ongeschreven wetten en patronen. Wie die erkent en er tijdig in meebeweegt, kan zakendoen. Wie vasthoudt aan oude zekerheden, gaat ten onder.
  • 12. DNA Agro & food markt Markt groeit en daagt steeds weer uit steeds meer monden te voeden balans in People Planet Profit elke sector heeft zijn eigen cyclus Samenwerkingscultuur Co旦peraties Innovaties door co-creaties Technologische uitdagingen Internationaal geori谷nteerd Politiek gevoelig voedselzekerheid en voedselveiligheid Infrastructuur en inkomenssteun Diep geworteld in oude wijsheden
  • 13. Het ritme van sectoren Landbouw Jaarritme van de seizoenen: zaaien groei oogsten - omploegen Grondgebonden & klimaat afhankelijk Langetermijn cyclus van bodemvruchtbaarheid Akkerbouw Veel vraag basisgrondstoffen Innovatie en verzadiging Jaarcyclus Melkveehouderij Veel vraag naar veilig Groeifase Langetermijn cyclus Tuinbouw Veel vraag naar diversiteit Innovatie en verzadiging Veelal jaarlijkse/seizoen cyclus Varkenshouderij Veel vraag naar goedkoop Ned. Verzadigingsfase Korte termijn cyclus vlees
  • 14. Hoe beweeg je met jouw DNA mee met de veranderen markt om zaken te blijven doen? Of beweeg je er juist tegenin?
  • 15. Welke keuzes maak je? Familie En waarom? Wat is de drive van jullie familiedynamiek? Wat zijn de krachtige patronen, welke zitten in de weg? Bedrijf Wat zijn de vaste patronen in jullie bedrijfsvoering? In welke fase bevindt het bedrijf zich nu? Wat moet je loslaten? Wat moet je vasthouden? Markt In welke dynamiek van de markt beweeg jij je? En hoe speel je daarop in met jouw innovatie kracht?
  • 16. Wat doet Movaeres? Werken vanuit het agro&food DNA Workshops Leergang Ondernemerschap Leiderschap in familiebedrijven Begeleiden van samenwerkingen Coaching familiebedrijven