狠狠撸

開発環境の認証を改善して
Redmineを社内標準にした話
2016/11/26 redmine.tokyo 第11回勉強会
Ryou Soda

? 自己紹介
? 弊社の搁别诲尘颈苍别环境
? 以前の开発环境
? LDAP＋AD認証環境構築
? 动作确认
? 现在の开発环境
? おわりに
目次

? 蘇田亮（ソダリョウ） @ryouma_nagare
? 札幌に本社があるシステム開発ベンダーの東京事業所に勤務。
? Linux歴はFM-TOWNSから始まり20年を越えました。好きなディストリビューションはVineLinux。
? サーバ／DB系が得意。オープン系のWebアプリの基盤／設計がメインでしたが、１年ほど前にインフラ系の部
署に強引に異動。運用／監視業務は嫌いですが、基盤を作るのは好きです。
? Redmine歴は4年ぐらい。
? 趣味はポケコン、Palmなどの古いガジェット収集。
自己紹介

弊社の搁别诲尘颈苍别环境

4コア／８GBの仮想サーバで運用中
その他にテスト用として3.2、3.3の
計３インスタンスを運用中。
個人的な好みで、unicorn＋nginxで動
かしています。
CentOS7.2＋Redmine2.6がメイン

→標準のガントチャートにはもう戻れません
LycheeREDMINEを導入しています

使い方の例－工数管理
→WorkTimeプラグインにお世話になりっぱなし
案件の掛け持ちや間接稼働が多い部署のため、
? 工数管理専用のプロジェクトを作成
? 案件＝チケットとして工数入力
しています。

使い方の例－パートナー社員の契約管理
社外常駐者もいるため、全員の契約状況把握のために
? バージョン＝会社名、親チケット＝人名、子チケット＝１契約
? 開始日～期日＝契約期間
? カテゴリ＝契約のステータス
として管理しています。

最近、ラズパイ３にも入れました
Redmine3.3をPassenger＋
Apacheで動かしています。
Zabbixのアラートの他、リポジト
リのコミット時にLEDを点滅させて
遊んでいます。
実用性は求めていませんｗ

社員数の都合上、プロジェクトはパートナー社員を含めた体制で進める
ことが多いが、受入時に会社がするのは、
?統括会社へ申請して社員ID発行
?メールアドレス発行
?NW検疫のアカウント発行
で全て。
会社がすること
→統括会社のADには登録されるらしいが、開発環境から
は見えない

VPN
ファイルサーバ
社員アカウントだけ
各種開発サーバ等
? リポジトリ、BTSなどすべてローカル認証。
? IDは社員番号、メアドなどバラバラ…
当然、こんな状況に

社員アカウント
自前でLDAPを構築してパート
ナー社員アカウントを登録
とりあえず自分のプロジェクトだけでも

→Apache、subversion等が対応できない。
だが、参照先が２つなのは不便

→LDAPをエンドポイントとして両方引くしかない！
社員アカウントパートナー社員アカウント
解決するには

一つのツリーに見せかけるため、LDAPをADのサブドメインとして定義。
?AD： dc=ZZZ,dc=local
? ユーザDN：cn=[漢字フルネーム],OU=OU_Users,dc=ZZZ,dc=local という超センスのない定義。
?LDAP： dc=YYY,dc=ZZZ,dc=local
ドメイン定義

自分のアカウントでADを検索すると、パスワード変更のたびにLDAPの
設定変更が必要になってしまうので、
?パスワード期限なし
?検索権限のみ
のADアカウントを要求。
検索用アカウントを作成
→裏から手を回した。ADの管理者に直接交渉。
社内で協力してもらったのはこれだけ。

日本語での情報が見あたらず、たどり着いたLinuxtopiaのページと、
最終的にはOpenLDAPの関連ファイルをmanする
ことで必要な情報を得た。
検索ワード："Linuxtopia LDAP Administration Chaining"
情報の入手
→最初から標準ドキュメントを見るべきでした

→ログイン名属性はADに合わせるしかない
ActiveDirectory OpenLDAP
問題：ADとLDAPの属性差異

# OpenLDAP User schema
objectclass ( 1.1.2.2.1
NAME 'PartnerObject'
DESC 'Partner Object'
SUP 'inetOrgPerson'
STRUCTURAL
MUST ( sAMAccountName ) )
→sAMAccountNameにuidと同じ値をセットする。
※ADのスキーマ定義もLDAPに登録する必要があります。
解決策：inetOrgPersonスキーマを拡張
DNのフォーマットは
sAMAccountName=[アカウント名],ou=[会社名],ou=partner,dc=YYY,dc=ZZZ,dc=local

ActiveDirectory OpenLDAP
社員アカウント
パートナー社員アカウント
問題：ツリーを一つに見せる必要がある

dn: ou=XXX,dc=YYY,dc=ZZZ,dc=local
changetype: add
objectClass: top
objectClass: organizationalUnit
ou: XXX
dn: cn=proxy,ou=XXX,dc=YYY,dc=ZZZ,dc=local
objectClass: referral
objectClass: extensibleObject
dc: AAATree
cn: proxy
ref: ldap://[ADのIP]/ou=OU_Users,dc=YYY,dc=local
解決策：referralオブジェクトを作成

OpenLDAP ActiveDirectory
見えた

chain-uri "ldap://[ADのIP]/"
chain-rebind-as-user true
chain-idassert-bind bindmethod="simple"
binddn="[AD検索ユーザーのDN]"
credentials="[パスワード] " mode="legacy" flags="non-prescriptive"
chain-acl-bind bindmethod="simple"
credentials="[パスワード]"
AD検索アカウントのDN
slapd.conf ー referralをたどる

# For Proxy
database ldap
chase-referrals no
suffix "dc=ZZZ,dc=local"
uri ldap://[ADのIP]/
acl-bind bindmethod="simple"
credentials="[パスワード] "
idassert-bind bindmethod="simple"
credentials="[パスワード]" mode="legacy" flags="non-prescriptive"
ADのドメインがサーチベースの場合、
ADのみを検索する
slapd.conf ー LDAPをプロキシとしてAD検索

$ ldapsearch -x -h [LDAPのIP] -D "[LDAP検索ユーザーのDN]" -w'[パスワード]'
-b "dc=YYY,dc=ZZZ,dc=local"
"(sAMAccountName=[社員ID])"
"sAMAccountName" "mail"
dn:: Y2496JiH55Sw5LquLG91PU9VX1VzZXJzLGRjPXRhZHMsZGM9bG9jYWw=
sAMAccountName: [社員ID]
mail: [社員のメアド]@ZZZ.co.jp
検索結果あり
LDAPのサブドメインで社員アカウント検索

-b "dc=YYY,dc=ZZZ,dc=local"
"(sAMAccountName=[パートナーID])"
dn: sAMAccountName=[パートナーID],ou=[会社名],ou=partner,dc=YYY,dc=ZZZ,dc=local
sAMAccountName: [パートナーID]
mail: [パートナーのメアド]@ZZZ.co.jp
LDAPのサブドメインでパートナーアカウント検索
検索結果あり

-b "dc=ZZZ,dc=local"
"(sAMAccountName=[社員ID])"
dn:: Y2496JiH55Sw5LquLG91PU9VX1VzZXJzLGRjPXRhZHMsZGM9bG9jYWw=
sAMAccountName: [社員ID]
mail: [社員のメアド]@ZZZ.co.jp
ADのドメインで社員アカウント検索
検索結果あり

-b "dc=ZZZ,dc=local"
"(sAMAccountName=[パートナーID])"
→すべて希望通りの結果
ADのドメインでパートナーアカウント検索
検索結果なし

参照先が一つになったので

周辺のツールが相乗り可能に

?subversion － SASL経由でLDAP認証
?GitBucket －デフォルトでLDAP対応
?Apache － mod_authz_ldapでBASIC認証のデータソースをLDAPに
?Let‘s Chat － LDAP対応のOSSチャット
?WordPress － LDAPでセルフサインアップを可能に
? phpLDAPadmin －受入部署やパートナー自身の管理用GUI
周辺ツール
→LDAPに対応しないツールは基本的に使わない
ようになった

?自分が使っていたRedmineをベースとして社内標準にした。
?アカウント統一によってRedmineのリポジトリ設定でマッピングが不要になった。
?パートナー社員受入時のワークフローにLDAPアカウント作成が組み込まれた。
? ただし、各PJの申告次第
? phpLDAPadminを提供したことでアカウントのメンテナンスから解放された。
? パスワード忘れは事務方で対応
?チャット、社内向けの技術系ブログを始めたことで、情報がやりとりしやすくなった。
? ローカルアカウントを作成しなくてよくなったので、参加のハードルが下がった
? Redmineのメンテナンス周知や、技術的な問い合わせがスピードアップ
よかったこと
→自分にとってはメリットがいっぱいあったが、

?Redmineをうまく活用できずに、炎上プロジェクトが発生。
?野良Redmine、野良リポジトリは相変わらずLDAPを使ってくれない。
? 社内共通のsubversionもローカル認証のまま…
?LDAPで参加のハードルを下げてもログインのみにとどまる社員が多い。
? チャットもROM専が多い
?30代半ば～後半くらいのリーダークラスが従来のやり方を変えることに消極的。
? 若手の社員はあまり抵抗がない
現在の問題
→周囲にはそれほどでもなかったらしい。

LDAPを導入することで、ログインのハードルは下がったが、なか
なかアクティブになってくれない。
もともとアクティブだった社員はよりアクティブになったので、温度
差が広がってしまった。
今後はRedmineを中心にアクティブな社員を増やすべく、行
動を解析していきたいが、そこまで努力する必要があるか？と
考えてしまって、だいぶ心が折れています…
反省

監視中
→アクティブでない社員の解析はできないので、単なる趣味…

手順／設定等はQiitaで
http://qiita.com/ryouma_nagare/items/bcda4c372347ed83fe7c

ご静聴ありがとうございました

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