Une première expérience au sein de la RATP comme conseiller en prévention, au sein du département de la maintenance du matériel roulant bus (MRB) puis sept années passées comme responsable opérationnel d’une unité de maintenance au sein d'un centre bus m’ont permis de mêler management opérationnel, gestion des ressources humaines, suivi de la production et du budget, relation sociales avec les IRP (CHSCT, DP, DS, …) en collaboration avec les autres membres du staff de l’unité et sous l’autorité du responsable d’unité.
Aujourd'hui, au sein du département gestion et innovation sociales (GIS) de la RATP, mon rôle est de conseiller et d’assister les directions des