Dokumen tersebut membahas proses manajemen secara umum yang terdiri dari perencanaan, pengorganisasian, pengarahan, dan pengendalian sumber daya untuk mencapai tujuan. Juga membahas manajemen peralatan berat yang meliputi manajemen organisasi, sumber daya manusia, keuangan, peralatan, dan keselamatan."
1 of 53
Download to read offline
More Related Content
1 1 basic managment heavy equipment
2. Manajemen secara umum :
Proses tertentu yang terdiri dari kegiatan
merencanakan, mengorganisasikan,
menggerakkan sumber daya manusia dan
sumber daya lain untuk mencapai tujuan
yang telah ditetapkan [Terry].
Manajemen Peralatan alat berat:
Proses pengelolaan peralatan alat berat
dalam usaha pencapaian sasaran manajemen
secara keseluruhan sebagai induknya.
11. PERENCAAN PERALATAN TERDIRI ATAS :
A. Kebutuhan Peralatan Alat Berat
B. Pengadaan Peralatan Alat Berat
C. Operasi Peralatan Alat Berat
D. Pemeliharaan
E. Penghapusan / Penggantian Baru
12. TEKNIS :
Jenis Peralatan, Sesuai Jenis/Macam
Pekerjaan
Spesifikasi Teknik & Kapasitas Masing-Masing
Peralatan AB. Dalam Kaitannya dengan
Pelayanan antara Satu Peralatan terhadap
Peralatan Lainnya
Spesifikasi Teknik & Kapasitas Masing-Masing
Peralatan AB, Dalam Kaitannya dengan
Volume dan Jadwal Waktu Pelaksanaan
Pekerjaan
Volume dan Jadwal Waktu Pelaksanaan
Pekerjaan
13. Dengan mengetahui data-data Teknis di atas,
maka jumlah dan jadwal waktu kebutuhan
peralatan dapat ditentukan.
EKONOMI:
Kontinuitas Pelaksanaan Pekerjaan
15. Hal-hal yang perlu diperhatikan :
- Adakah Perusahaan Sewa
- Tersediakah Alat Yang Akan Disewa
- Bagaimana Kondisi Sewanya
16. KEUNTUNGAN Pengadaan Dengan Sewa :
- Tidak Perlu Menyediakan Modal Untuk Investasi
- Biaya Peralatan untuk Satu Proyek Terbatas pada
Jumlah Sesuai yang Diperlukan
- Tidak Perlu Memikirkan Pelaksanaan Mobilisasi dan
Demobilisasi, Hanya Melakukan Kontrol Saja
- Tidak Perlu Pengendalian Biaya Operasi
17. KERUGIAN Pengadaan Dengan Sewa :
- Kondisi Alat Belum Tentu Baik
- Belum Terjamin Tersedianya Alat Sesuai Jadwal.
- Tidak Menguasai Teknologi Peralatan Apabila Sistem
Sewanya Adalah Jasa Alat
- Mahal Untuk Proyek Berjangka Panjang
- Tidak Dapat Menguasai Operasi Alat Sepenuhnya
- Perubahan Harga Tergantung Pihak Lain
- Harus Selalu Memperhatikan Produktivitasnya
18. PRINSIP INVESTASI :
Investasi Alat MENANAM MODAL/UANG
KEUNTUNGAN HARUS
LEBIH BESAR DARI
BUNGA BANK
Cara Investasi :
- Beli Langsung : a. Baru
b. Bekas
- Sewa Beli (Leasing)
19. KEUNTUNGAN Pengadaan Dengan Membeli
(Investasi)
Kondisi Alat Terkontrol
Kesiapan Alat Terjamin
Dapat Mengikuti Perkembangan Teknologi Alat
Kontinuitas Pekerjaan Terjamin Terutama untuk
Pekerjaan Jangka Panjang
Dapat Menguasai Teknologinya
Biaya Alat Tidak Tergantung Pihak Lain
20. Sulitnya Pengendalian Operator dan Mekanik
Harus Mempunyai Sarana Pemeliharaan
Kemungkinan Idle Time
Mahal Kalau untuk Pemakainan Jangka
Pendek
Perlu Perhatian yang Serius Terhadap
Pengendalian Biaya Operasi dan Perbaikan
21. KEUNTUNGANNYA :
- Tidak Perlu Menyediakan Modal Besar Sekaligus
- Pada Akhir Masa Leasing Alat Bisa Dimiliki atau
Dijual
KERUGIANNYA :
- Kemungkinn Idle Time Akibat Tidak Ada
Pekerjaan
22. HAL-HAL TEKNIS YANG PERLU DIPERHATIKAN PADA
PEMBELIAN PERALATAN :
- Cara Pembelian : - Penunjukan Langsung
- Beberapa Penawaran
- Pemilihan Merk yang Diinginkan Berdasarkan
Performance
- Fasilitas dan Pelayanan Purna Jual dari
sipenjual/agen tunggal
- Sistem Pengoperasian / Spesifikasi Alat. Alat dengan
Teknologi Tinggi (canggih) sering Menimbulkan
Kesulitan pada Pengoperasiannya maupun pada
pemeliharaannya
- Alat Khusus/Spesifik diusahakan tidak dibeli. Lebih
Baik disewa karena sulit dalam perolehan suku
cadang disamping operator khusus yang diperlukan.
23. Yang perlu diperhatikan dalam pengoperasian
Peralatan :
Pengoperasian yang Baik dan Benar
Penyimpanan dan Pemeliharaan yang Baik
dan Benar
Pengaturan Jadwal Waktu Penggunaan yang
sesuai
24. BENTUK / TINGKAT PEMELIHARAAN
- Pemeliharaan Rutin
- Pemelihraan Berkala
- Perbaikan Ringan
- Perbaikan Berat
25. Operator dan mekanik yang belum seragam
keterampilannya
Pemakaian peralatan di medan berat atau
terpencil
Sarana pemeliharaan yang tidak baik / tidak
memadai
26. BIAYA PEMELIHRAAN TERGANTUNG DARI BEBERAPA
FAKTOR ANTARA LAIN :
- Umur Peralatan
- Mutu/Kualitas Peralatan
- Mutu Perbaikan/Pemeliharaan yang telah
dilakukan
- Keterampilan Foreman Mekanik maupun
Pengawas Lapangan dimana alat Dioperasikan
- Mutu/Keterampilan Operator dan Mekanik
- Kondisi Medan
- Mutu Bahan yang dipakai.
27. I. Untuk menunjang kelancaran operasi
peralatan sekaligus pemeliharaan peralatan
di lapangan perlu diperhatikan :
- Penyediaan suku cadang sesuai dengan jadwal
pemeliharaan
- Penyediaan Bahan Bakar tepat waktu
II. Yang perlu dipertimbangkan dan
diperhatikan dalam penyediaan suku cadang
maupun bahan adalah :
- Mutu suku cadang : Asli dan Tidak Asli
- Waktu Tenggang
- Batas Aman Persediaan
- Volume Pesanan
28. Rekondisi dapat dilakukan jika alat :
Sudah tidak layak lagi artinya biaya yang
dikeluarkan selalu lebih tinggi dari pendapatan
Alat sudah terlalu sering rusak
Penggantian dapat dilakukan jika alat :
Alat yang suku cadangnya sulit didapat/tidak
terjamin adanya
Alat yang teknologinya sudah ketinggalan
29. 29
Fungsi Pengendalian :
Menentukan standart prestasi
Mengukur prestasi yg telah dicapai
Membandingkan point-2 dengan point-1
Melakukan perbaikan jika ada penyimpangan
Kegiatan yang bertujuan untuk melihat
apakah kegiatan organisasi sesuai dengan
rencana.
30. 30
1. Dalam praktek gambaran proses manajemen
tersebut tidak begitu terlihat
2. Seringkali manajer sibuk kesana-kemari, yg
sepertinya tdk punya waktu utk berfikir dan
merencanakan sesuatu dengan tenang
3. Aktivitas manajer dalam praktek sepertinya
reaktif (action oriented)
4. Keempat fungsi manajemen dilakukan secara
interaktif kadang-kadang secara simultan.
31. 31
Berdasarkan Hirarki :
Top Management
Middle Level Management
Lower Level / First Line
Berdasarkan Fungsi :
Manajer Umum
Manajer Fungsional
32. 32
Bertanggung jawab terhadap
organisasi secara keseluruhan
Menentukan tujuan, strategi, dan
kebijakan secara umum
Menentukan keputusan-keputusan
strategis
33. 33
Melaksanakan tujuan, strategi, dan
kebijakan yang telah ditetapkan oleh
manajer puncak serta
mengkkordinasikan dan mengarahkan
aktivitas manajer tingkat bawah dan
juga karyawan operasional
34. 34
Mengawasi karyawan secara langsung
Mengawasi dan mengkoordinasi
kegiatan operasional yang
dilakukan oleh karyawan
35. 35
Mengawasi unit (divisi) tertentu yang
mempunyai beberapa bidang
sekaligus
Bertanggung jawab terhadap aktivitas
(pemasaran, keuangan, operasi) divisinya
36. 36
Conseptual Skills :
Kemampuan mengkoordinasikan dan mengin-
tegrasikan kegitan serta kepentingan organisasi.
Melihat organisasi secara keseluruhan,
ketergantungan antar bagian, melihat masa depan,
dan bagaimana lingkungan mempengaruhi
organisasi
Human Skills :
Kemampuan memahami orang lain, bekerjasama
dengan orang lain, mendorong serta memotivasi
orang lain, baik secara individual maupun kelompok
Tehnical Skills :
Kemampuan memahami serta melakukan kegiatan
operasional
37. 37
Figureheat :
Peran figur bapak, lebih merupakan peranan
manajer sebagai simbol pimpinan serta menjadi
simbol dan personifikasi organisasi yang
dipimpinnya.
Leader :
Manajer diharapkan menjadi pemimpin anak
buahnya; melakukan rekruitmen, training,
memberikan motivasi untuk bekerja mencapai
tujuan organisasi
Liaison :
Memainkan peranan penghubung baik dengan
pihak di dalam organisasi maupun dengan pihak
diluar organisasi.
38. 38
Monitor :
Manajer selalu aktif mencari informasi yg
bermanfaat untuk organisasi.
Disseminator :
Manajer mendistribusikan informasi yang
diperolehnya kepada pihak lain, khususnya
kepada bawahanya.
Spokesman :
Manajer sebagai wakil organisasi dalam
menyampaikan informasi ke pihak luar.
39. 39
Enterpreunership :
selalu berusaha memajukan organisasinya
Disturbance hadler :
mampu menyelesaikan gangguan yg mungkin
muncul
Resource Allocator :
mampu mengalokasikan sumberdaya yg terbatas
Negotiator :
mampu melakukan negoisasi dgn pihak terkait
41. $ Millions Invested
Short of Replacement Funds
Poor Documentation of Costs
Still Runs Doesnt It? Mentality
Its all about saving money!
45. Help Users Decide What They Need
(And Can Affor d!)
Full Time Operations Equipment
Items used often and regularly
e.g. Cars, Dump Trucks, Graders
Limited Use Equipment
External Equipment **
46. Has the equipment really reached its
economic life?
Do the vehicle charges cover the true
overhead costs of maintaining the fleet and
that vehicle?
Are any inflationary costs covered if they are
replaced?
47. Based on needs & service levels
Documented
Right size for task
遜 Ton Pickup or 2 Ton Truck ?
Bobcat Skidsteer or Cat 953 ?
Sedan or 4WD SUV ?
48. Efficiency of the overall operation
Dispersed Sheriffs Vehicles
Special equipment
Snowplows & Sanding Boxes
Infrequent operations
Testing Lab Trailer
49. Essential government services
Worker efficiency
Response availability
Unique characteristics
Other key factors
50. Cite specific legal mandates
Cite specific circumstances
Include a direct cost evaluation
Provide specific clear examples
51. Fleet Rates
Self Sustaining
Replacement & Operating Reserves
Annual Replacement + Emergency
Based on Life Cycle Costing
Equipment Classifications
Sub Classifications
52. Similar Design
Heavy Equipment Graders, Trucks, Loaders
Light Equipment Vans, Sedans, Pickups
Similar Use
6 Yard Trucks vs. 10 Yard Trucks
Police Sedans vs. General Purpose Sedans
Regular vs. Limited Use
53. Motor Grader Estimated 12 Year Life
Direct Annual Operational Cost $27,652/yr x 12 331,824
Purchase Price 160,518
Projected Inflation 3% Straight Line 57,786
Projected Salvage Sale Price At Auction 10,000
Subtotal (Less Salvage) 540,128
Projected Hourly @ 750 Hours Per Year Use Sub 歎 750 歎 12 60.01
Fleet Overhead Rate (Note) 9.40% 65.65
Adjusted Hourly Rental Rate $66.00