1. 16 April 2012!
STRATEGY!
10 ideaa
Avaus Open!
asiakkuuksien
kasvattamiseen!
Tom Nickels!
Mit辰 olemme oppinut Avauksessa viimeisen 5 vuoden aikana!
2. Asiakkaat ovat muuttuneet. !
He haluavat helpompaa, hauskempaa ja
nopeampaa palvelua. !
Asiakkaat odottavat heille r辰辰t辰l旦ity辰 palvelua he olettavat ett辰 yritys
tuntee heid辰t ja palvelee heit辰 sek辰 viestii heille sen tiedon pohjalta. !
4. Mittaa
myynti辰!
!
Kaikki toimenpiteet tulisi kytke辰 myynnin
seurantaan. !
!
Myynti kertoo mille asioille
asiakkaat antavat arvoa. "
Se antaa kuvan siit辰, mitk辰 asiat toimivat "
ja mitk辰 eiv辰t.!
!
Toki pit辰辰 olla herkk辰 my旦s muiden
asioiden mittaamiselle. Asiakaskokemus,
suosittelu, tunnettuus, tyytyv辰isyys. Mutta
viime k辰dess辰 olemme kiinnostuneita niist辰
koska ne johtavat myyntiin joko lyhyell辰 tai
pidemm辰ll辰 aikav辰lill辰.!
6. panosta!
dataan
1010010011001010011101001100100011001100111001100011001
01100101001001100101001110100110010001100110011100110001
01100101001001100101001110100110010001100110011100110001
Data on digitaalisen
01100101001001100101001110100110010001100110011100110001
myyntimiehen !
korvat !
!
ja analytiikka
!
on aivot !
7. Konttaa k辰vele - juokse!
Muutos tuotel辰ht旦isest辰 organisaatiosta asiakasl辰ht旦iseen ei
tapahdu yhdess辰 y旦ss辰. Vaiheistus on t辰rke辰t辰. !
!
Alussa on keskitytt辰v辰 perusasiohin, kuten datan hallinta ja
yksinkertaiset viestint辰toimenpiteet. Asiakasymm辰rryksen
liitt辰minen osaksi operatiivista toimintaa ja personoidut
asiakaskohtaamiset tulevat vuoden tai kahden j辰lkeen.!
8. 壊霞稼稼霞岳辰!
suuria
tunteita
I've learned that people will forget what you said, Apple. Zappos. Net-a-Porter. !
people will forget what you did, but people will Fortum. Sampo Pankki.
never forget how you made them feel. ! Windows.!
! Maya Angelou, amerikkalainen runoilija
!
!
8 avaus.fi website
9. Opi digitaalisuus
Laske markkinoinnin ROI. Digitaaliset kanavat ovat (melkein)
aina tehokkaampia kuin perinteiset kanavat.!
!
11. Tee virheit辰!
- ilman virheit辰 ei voi menesty辰!
Virheet ovat oppimisen edellytys. Ne osoittavat oikean suunnan.
Organisaatioissa, joissa ei sallita virheit辰, ihmiset pelk辰辰v辰t. Pelko ei
synnyt辰 uutta pelko pys辰ytt辰辰.!
!
Suurimmat menestyj辰t ovat tehneet lukuisia virheit辰 matkan varrella.
Esimerkkin辰 Applen py旦re辰 hiiri tai Newton k辰sitietokone. Miten Nokia
oppii omista virheist辰辰n?!
12. .innosta
Terry Leahy asetti tavoitteet Tescon koko henkil旦kunnalle. ! Give people a purpose, give them
1) Ykk旦seksi p辰ivitt辰istavarakaupassa. 2) Uudenlainen konsepti big exciting things to do. !
k辰ytt旦tavarakauppaan. 3) Kansainv辰listyminen. Kaikki toteutuivat.! Sir Terry Leahy, Tescon entinen p辰辰johtaja