ݺߣ

ݺߣShare a Scribd company logo
البيداغوجيا الفارقية المدرسة الصيفية الجهوية  2009
حدّها وأسسها النظرية
بيداغوجيا مسارات الفوارق العرفانية  الفوارق الاجتماعية الثقافية الفوارق النفسية
الفوارق العرفانيّة اختلاف الدوافع والمحفّزات ( العلاقة بالمعرفة ). اختلاف أنساق التعلّم  (  اليقظة، الجهد، الذاكرة ). اختلاف في مراحل النموّ  (  الحسيّة، الوسيطة، المجرّدة ). اختلاف أنماط التفكير  (  الاستنباطي،الاستقرائي،الخلاّق،الجدلي، الأحادي convergente  ، المتشعّب  divergente ،التحليلي . اختلاف استراتيجيّات الاكتساب  ( شموليّة، تحليليّة،تصنيفيّة .)
الفوارق الاجتماعيّة محيط أسري مرن . محيط أسري صارم . محيط أسري مفكّك . المستوى الاقتصادي للأسرة .
الفوارق النفسيّة الانطوائي . الخجول العدواني . المندفع . الباحث عن الاعتراف . ...
الخصائص بيداغوجيا تفريدية  ( تؤمن بالفروق وضرورة المساواة في الواجبات والحقوق ) بيداغوجيا متنوّعة  ( تستأنس ببيداغوجيات متعدّدة : الأهداف  التملّك، المشروع، التّعاقد والمجموعات ).   بيداغوجيا عمليّة  (  تندرج في أطار بيداغوجيا النجاح ). بيداغوجيا مرنة  ( قابلة للإرساء في أيّ تدخّل بيداغوجيّ وضروريّة في كلّ تعليم وهي تفتح أكثر ما يمكن من فرص التعلّم لأوسع عدد ممكن من المتعلّمين .)
الأسس الفلسفية قابلية التعلَم مبدأ تساوي الفرص
الأسس التاريخية دالتون :  le plan Dalton تعليم إفرادي تعاقدي، إنجاز البرامج حسب القدرات الحقيقيّة . كوسيني : Roger Cousinet  الطرق النشيطة، عمل المجموعات،اعتبار الجانب الاجتماعي في التربية، حريّة اختيارالأنشطة . فريني :  Freinet شجّع على التعلّم الذاتي والاستقلاليّة، شجّع روح المبادرة لما تثمره من إنتاجات تحقّق مقاصد المدرسة .
الأسس التنظيمية جدول أوقات مرن  بناء مشاريع موارد متنوّعة  ( وثائق ..) العمل المستقل  ( التعويل على الذات )
الغائيات والأهداف
الغائيات :  محاربة الإخفاق المدرسي تساعد البيداغوجيا الفارقية المتعلَم على أن  : يؤمن بقدراته ينمّي قدراته وكفاياته يرغب في التعلَم  يتجاوز الإخفاق  يجد سبيله الخاص و يندمج في المجتمع يتبيّن ممكناته
الأهداف التعلَمية الأساسية تحسين العلاقة  :  معلَم – متعلَم إثراء التفاعلات الاجتماعية  (  الصراع العرفاني الاجتماعي ) تعلََم الاستقلالية
آليات التفريق عبر تمشيات التعلَم   :  زمر تشتغل في نفس الوقت لتحقيق نفس الأهداف بتمشيات مختلفة عبر أنشطة متنوَعة قوامها العمل المستقل . عبر محتويات التعلَم   :  زمر تشتغل في وقت واحد على محتويات مختلفة محدَدة في أهداف معرفية ومنهجية وسلوكية . عبر طرائق التنشيط  :  زمر مشكلة تفريقيا ...
طرق التفريق البيداغوجي التفريق عن طريق المحتويات المعرفيّة التفريق عن طريق الأدوات و الوسائل التعليميّة التفريق عن طريق الوضعيات التعليميّة
أشكال التفريق البيداغوجي التّعلّم الإفراديّ العمل الفرقيّ الاستقلالية في التّعلّم
شروط عملية التفريق العمل الزمري   :  ضمان وقت كاف لتحقيق الأهداف، بناء أدوات تسمح بإنجاز أنشطة متعدّدة، عمل زمري أسرع وأنجع التصرّف المرن في جدول الأوقات   :  تفريق المحتويات والتمشيات الإعلام الدوري لكلَ الأطراف :  إعلام التلاميذ :  لم ؟وكيف؟  (  زمر المستويات  ) إعلام الأولياء  :  الأثر الإيجابي في تمدرس منظوريهم إعلام الأساتذة والإدارة
مشاكل يجب أن تُحلَ طبيعة الشعب   :  لا تسمح بحرية الانتقال من مجموعة إلى أخرى  أسطورة التماثل   :  تتعارض وأسّ البيداغوجيا الفارقية  ( المساواة ) مرجعية الامتحان   ( مشكلة التقويم ) احترام البنية التقليدية لجدول الأوقات الخشية من ضغوط المؤسَسة والمجتمع محاولات تمديد وقت الدروس لذوي الصعوبات من التلاميذ
بناء مقطع بيداغوجي فارقي الاستعداد القبلي : اختيار القسم والمادة ضبط الأهداف  :  معرفية، مهارية، سلوكية ضبط الإمكانات  :  الوقت المتاح ودرجات التمكَن من المنهجية إنجاز تشخيص أولي اختيار التشكيلات المناسبة
تنظيم المقطع ضبط الأهداف ونواتها المشتركة ضبط حدود المقطع   :   المدَة معيار النجاح  ( بلوغ النواة المشتركة ) الموقع ضمن التقدَم البيداغوجي العام تنظيم محتوى المقطع :  الإستراتيجيات المحامل الأدوات المهام إنجاز التقييم النهائي
شكرا على حسن المتابعة

More Related Content

البيداغوجيا الفارقية مدرسة صيفية 2009

  • 1. البيداغوجيا الفارقية المدرسة الصيفية الجهوية 2009
  • 3. بيداغوجيا مسارات الفوارق العرفانية الفوارق الاجتماعية الثقافية الفوارق النفسية
  • 4. الفوارق العرفانيّة اختلاف الدوافع والمحفّزات ( العلاقة بالمعرفة ). اختلاف أنساق التعلّم ( اليقظة، الجهد، الذاكرة ). اختلاف في مراحل النموّ ( الحسيّة، الوسيطة، المجرّدة ). اختلاف أنماط التفكير ( الاستنباطي،الاستقرائي،الخلاّق،الجدلي، الأحادي convergente ، المتشعّب divergente ،التحليلي . اختلاف استراتيجيّات الاكتساب ( شموليّة، تحليليّة،تصنيفيّة .)
  • 5. الفوارق الاجتماعيّة محيط أسري مرن . محيط أسري صارم . محيط أسري مفكّك . المستوى الاقتصادي للأسرة .
  • 6. الفوارق النفسيّة الانطوائي . الخجول العدواني . المندفع . الباحث عن الاعتراف . ...
  • 7. الخصائص بيداغوجيا تفريدية ( تؤمن بالفروق وضرورة المساواة في الواجبات والحقوق ) بيداغوجيا متنوّعة ( تستأنس ببيداغوجيات متعدّدة : الأهداف التملّك، المشروع، التّعاقد والمجموعات ). بيداغوجيا عمليّة ( تندرج في أطار بيداغوجيا النجاح ). بيداغوجيا مرنة ( قابلة للإرساء في أيّ تدخّل بيداغوجيّ وضروريّة في كلّ تعليم وهي تفتح أكثر ما يمكن من فرص التعلّم لأوسع عدد ممكن من المتعلّمين .)
  • 8. الأسس الفلسفية قابلية التعلَم مبدأ تساوي الفرص
  • 9. الأسس التاريخية دالتون : le plan Dalton تعليم إفرادي تعاقدي، إنجاز البرامج حسب القدرات الحقيقيّة . كوسيني : Roger Cousinet الطرق النشيطة، عمل المجموعات،اعتبار الجانب الاجتماعي في التربية، حريّة اختيارالأنشطة . فريني : Freinet شجّع على التعلّم الذاتي والاستقلاليّة، شجّع روح المبادرة لما تثمره من إنتاجات تحقّق مقاصد المدرسة .
  • 10. الأسس التنظيمية جدول أوقات مرن بناء مشاريع موارد متنوّعة ( وثائق ..) العمل المستقل ( التعويل على الذات )
  • 12. الغائيات : محاربة الإخفاق المدرسي تساعد البيداغوجيا الفارقية المتعلَم على أن : يؤمن بقدراته ينمّي قدراته وكفاياته يرغب في التعلَم يتجاوز الإخفاق يجد سبيله الخاص و يندمج في المجتمع يتبيّن ممكناته
  • 13. الأهداف التعلَمية الأساسية تحسين العلاقة : معلَم – متعلَم إثراء التفاعلات الاجتماعية ( الصراع العرفاني الاجتماعي ) تعلََم الاستقلالية
  • 14. آليات التفريق عبر تمشيات التعلَم : زمر تشتغل في نفس الوقت لتحقيق نفس الأهداف بتمشيات مختلفة عبر أنشطة متنوَعة قوامها العمل المستقل . عبر محتويات التعلَم : زمر تشتغل في وقت واحد على محتويات مختلفة محدَدة في أهداف معرفية ومنهجية وسلوكية . عبر طرائق التنشيط : زمر مشكلة تفريقيا ...
  • 15. طرق التفريق البيداغوجي التفريق عن طريق المحتويات المعرفيّة التفريق عن طريق الأدوات و الوسائل التعليميّة التفريق عن طريق الوضعيات التعليميّة
  • 16. أشكال التفريق البيداغوجي التّعلّم الإفراديّ العمل الفرقيّ الاستقلالية في التّعلّم
  • 17. شروط عملية التفريق العمل الزمري : ضمان وقت كاف لتحقيق الأهداف، بناء أدوات تسمح بإنجاز أنشطة متعدّدة، عمل زمري أسرع وأنجع التصرّف المرن في جدول الأوقات : تفريق المحتويات والتمشيات الإعلام الدوري لكلَ الأطراف : إعلام التلاميذ : لم ؟وكيف؟ ( زمر المستويات ) إعلام الأولياء : الأثر الإيجابي في تمدرس منظوريهم إعلام الأساتذة والإدارة
  • 18. مشاكل يجب أن تُحلَ طبيعة الشعب : لا تسمح بحرية الانتقال من مجموعة إلى أخرى أسطورة التماثل : تتعارض وأسّ البيداغوجيا الفارقية ( المساواة ) مرجعية الامتحان ( مشكلة التقويم ) احترام البنية التقليدية لجدول الأوقات الخشية من ضغوط المؤسَسة والمجتمع محاولات تمديد وقت الدروس لذوي الصعوبات من التلاميذ
  • 19. بناء مقطع بيداغوجي فارقي الاستعداد القبلي : اختيار القسم والمادة ضبط الأهداف : معرفية، مهارية، سلوكية ضبط الإمكانات : الوقت المتاح ودرجات التمكَن من المنهجية إنجاز تشخيص أولي اختيار التشكيلات المناسبة
  • 20. تنظيم المقطع ضبط الأهداف ونواتها المشتركة ضبط حدود المقطع : المدَة معيار النجاح ( بلوغ النواة المشتركة ) الموقع ضمن التقدَم البيداغوجي العام تنظيم محتوى المقطع : الإستراتيجيات المحامل الأدوات المهام إنجاز التقييم النهائي
  • 21. شكرا على حسن المتابعة