6 congress2015 mit ost_lqCulture & CreativityGandhi's famous quote encourages people to enact positive change in the world by improving themselves first. The document then lists cities in New York, Europe, and Ukraine and expresses an invitation for organizations to collaborate on projects that utilize collective strengths, talents, and skills to usher in a new era for Ukraine while also sharing new ideas and structures more broadly. It notes existing partners in some of those cities and an effort to find opportunities for cultural exchange and introducing Ukrainian culture to a wider global audience.
1 presentation agenda setting ukraine 16x9Culture & CreativityThe EU-Eastern Partnership Culture and Creativity Programme aims to support the cultural and creative sectors in Armenia, Azerbaijan, Belarus, Georgia, Moldova and Ukraine. It has four components: cultural indicators research and mapping; capacity building; support for European contact and cooperation; and communication and advocacy. The Programme's priorities are agenda setting, partnerships, a positive climate for culture, evidence building, cultural industries capacity building, mainstreaming Eastern culture in Europe, and culture in crises. It is led by a small team based in Kyiv with country coordinators and associates providing support.
4 georgian culture strategy process levanCulture & CreativityThe document outlines Georgia's process for developing a long-term cultural strategy called "Culture 2025". It established several groups to provide input and oversight during the process. Public meetings were held in all regions of Georgia to gather input from citizens. An online survey and correspondence with stakeholders also provided feedback. A problem tree analysis identified issues in cultural heritage. The final strategy will consist of a long-term 2025 strategy and a 2016 action plan. It will address topics like culture and education. The strategy is being developed through an open and inclusive public process.
3 david parrish culture and creativity ukraineCulture & CreativityThe document provides recommendations for developing the creative and cultural industries in Ukraine. It discusses the potential economic benefits of supporting these industries, such as job creation and economic regeneration. The recommendations include devising clear definitions and messages about the industries, improving national infrastructure to support the sectors, and providing business advice for creative and cultural businesses.
humanitarnyiplan marshalla.pdfUIFutureУ цьому документі йдеться про гуманітарну політику як сферу, що забезпечує комплексний розвиток людини і суспільства. Розвиток на противагу виживанню означає вихід на новий рівень спроможності, організаційної складності, можливостей. Виживання – переважно про збереження статусу-кво, розвиток–про формування власних амбітних візій і прагматичних цілей для їх досягнення. Наявність власного бачення розвитку, переконливої історії плюс мобілізація ресурсів на досягнення мети є тим моментом, що відрізняє суб’єктну націю від суспільних утворень, які стають розмінною фігурою у стратегіях інших гравців.
Стратегія розвитку сільської книгозбірні – запорука успіхуНадвірнянська ЦРБНадвірнянська ЦРБ
Стратегія розвитку сільської книгозбірні – запорука успіху
М. Кушнерчук, пров. методист
2019
Hiqstep av report_final_approved_-_reformattedCulture & CreativityThis document provides a summary of a regional report on the situation of cinema and audiovisual industries in Eastern Partnership countries. It finds that while cinema is a priority in all six countries, they differ greatly in their development, from early revival stages to more advanced approaches. Common challenges include dealing with Soviet legacies, the post-Soviet collapse of the industry, and a lack of reliable statistics. Recommendations focus on improving data collection to support evidence-based cultural policymaking. The report then provides overviews of the cinema situations and statistical snapshots for each individual country.
Ea p culture nke terms of reference management skills trainers Culture & CreativityThe European Union-Eastern Partnership Culture Programme provides management skills training to culture managers in Eastern Partnership countries. Two trainers will deliver workshops on strategic planning, proposal writing, advocacy, fundraising, and communications in Ukraine, Belarus, Moldova and Georgia, Armenia, Azerbaijan. The workshops aim to improve management skills and cultural sector competitiveness. Trainees will strengthen projects over the one-year training programme.
humanitarnyiplan marshalla.pdfUIFutureУ цьому документі йдеться про гуманітарну політику як сферу, що забезпечує комплексний розвиток людини і суспільства. Розвиток на противагу виживанню означає вихід на новий рівень спроможності, організаційної складності, можливостей. Виживання – переважно про збереження статусу-кво, розвиток–про формування власних амбітних візій і прагматичних цілей для їх досягнення. Наявність власного бачення розвитку, переконливої історії плюс мобілізація ресурсів на досягнення мети є тим моментом, що відрізняє суб’єктну націю від суспільних утворень, які стають розмінною фігурою у стратегіях інших гравців.
Стратегія розвитку сільської книгозбірні – запорука успіхуНадвірнянська ЦРБНадвірнянська ЦРБ
Стратегія розвитку сільської книгозбірні – запорука успіху
М. Кушнерчук, пров. методист
2019
Hiqstep av report_final_approved_-_reformattedCulture & CreativityThis document provides a summary of a regional report on the situation of cinema and audiovisual industries in Eastern Partnership countries. It finds that while cinema is a priority in all six countries, they differ greatly in their development, from early revival stages to more advanced approaches. Common challenges include dealing with Soviet legacies, the post-Soviet collapse of the industry, and a lack of reliable statistics. Recommendations focus on improving data collection to support evidence-based cultural policymaking. The report then provides overviews of the cinema situations and statistical snapshots for each individual country.
Ea p culture nke terms of reference management skills trainers Culture & CreativityThe European Union-Eastern Partnership Culture Programme provides management skills training to culture managers in Eastern Partnership countries. Two trainers will deliver workshops on strategic planning, proposal writing, advocacy, fundraising, and communications in Ukraine, Belarus, Moldova and Georgia, Armenia, Azerbaijan. The workshops aim to improve management skills and cultural sector competitiveness. Trainees will strengthen projects over the one-year training programme.
Hi qstep av report final approved reformattedCulture & CreativityThis document provides a summary of a regional study on the situation of cinema and audiovisual industries in Eastern Partnership countries. It finds that cinema and film are a priority in all six countries but they are at different stages of reviving their industries following the post-Soviet collapse. A main challenge shared by all countries is the lack of reliable statistical data on the sector, hindering evidence-based policymaking. The document provides overviews of each country's audiovisual industry and priorities for developing their cinema.
Communication tools (2)Culture & CreativityThe document outlines opportunities for communication about culture through a website, Facebook page, newsletter, media monitoring, and culture journalism. It shares details on the website receiving around 40,000 daily visitors in multiple languages, the Facebook page having almost 8,000 followers with daily updates, and the newsletter going to 2,000 contacts bi-monthly. It invites readers to join the "Culture matters" campaign and share additional information via email.
Council conclusions on culture enCulture & CreativityThe Council of the European Union adopted conclusions on culture in the EU's external relations with a focus on culture in development cooperation. The conclusions emphasize that culture can contribute substantially to the EU's external relations and development cooperation goals by building understanding and trust. They call for a more strategic and coherent approach to integrating culture in these policies. Specifically, the conclusions recommend mainstreaming cultural considerations into development programs and supporting cultural sectors in partner countries over the long term.
Kea15Culture & CreativityThis document analyzes data sources for measuring the cultural and creative sectors in the EU. It finds that while Eurostat provides some official statistics, there are still gaps. Alternative sources like cultural observatories, associations, and big data can help fill these gaps. Three scenarios are proposed: 1) Continuing Eurostat's work to ensure basic statistics; 2) Building capacity and cooperation through a virtual platform and leadership board; 3) Establishing a cultural and creative sectors observatory to improve alternative data collection and develop new methodologies.
Communication toolsCulture & CreativityThe document discusses various opportunities for communication about culture through a website, Facebook page, newsletter, and media monitoring in 6 countries. It advocates for the role of culture and aims to develop culture journalism. It invites readers to join the "Culture matters" campaign and share information by email.
Ea p eu c&cCulture & CreativityThis document outlines the EU-Eastern Partnership Culture & Creativity Programme. The program aims to support cultural and creative sectors' contributions to sustainable development through practical research, cultural policy reform, capacity building, and international cooperation. It will provide workshops, a website, study tours, and forums to engage cultural actors. The program leadership team will be based in Kyiv and work with country coordinators and associates through a consortium for backstopping.
Ea p presentation agenda setting twCulture & CreativityThe document outlines an agenda setting workshop for an EU-Eastern Partnership Culture & Creativity Programme. The programme aims to support the cultural and creative sectors' contributions to sustainable development through humanitarian, social, and economic means. It will provide practical research, cultural policy reform debate, capacity building, and international cooperation to raise awareness and share knowledge. Cultural actors can engage with workshops, a website, study tours, policy debates, and research to take advantage of the opportunities the programme offers.
Essay (voor midden_achter)Culture & CreativityThis document discusses cultural entrepreneurship as an accepted academic field of knowledge. It outlines how cultural entrepreneurship emerged from art management and developed theoretical frameworks, methodologies, and educational/research platforms over the past 30 years. The document also describes three main approaches to cultural entrepreneurship: as a unique form of entrepreneurship, as a subdiscipline of general entrepreneurship, and as tasks in the cultural/creative industries. It argues the next step is "creative cooperation" across disciplines to address challenges like digitization, globalization, and social movements.
Communication toolsCulture & CreativityThe document discusses various opportunities for communication about culture through a website, Facebook page, newsletter, and media monitoring in 6 countries. It advocates for the role of culture and aims to develop culture journalism. It invites readers to join the "Culture matters" campaign and share information by email.
Presentation eu embassiesCulture & CreativityThe EU-Eastern Partnership Culture & Creativity Programme supports the cultural and creative sectors in Eastern Europe to promote humanitarian, social and economic development. The program focuses on agenda setting, building alliances, establishing a positive climate for culture, providing evidence and learning, building capacity, and mainstreaming Eastern Partnership culture. It is led by a core team in Kyiv and country coordinators, and supports increasing cultural contacts, sharing knowledge and coordinating donor information.
Hiqstep av report_final_approvedCulture & CreativityThis document provides a summary of a regional report on the situation of cinema and audiovisual industries in Eastern Partnership countries. It finds that while cinema is a priority in all six countries, they differ greatly in their development, from early revival stages to more advanced approaches. Common challenges include dealing with Soviet legacies, the post-Soviet collapse of the industry, and a lack of reliable statistics. Recommendations focus on improving data collection to support evidence-based cultural policymaking. The report then provides overviews of the cinema situations and statistical snapshots for each individual country.
Creative europe ukraine 2015_11_19Culture & CreativityThis document provides guidance for applying to the EU's Creative Europe programme. It emphasizes thinking European, understanding how the programme works, having a legally existing organization, and proposing an interesting innovative idea that corresponds to the programme's priorities. It stresses the importance of international partnerships, geographical balance, clear methodology, impact, communication and dissemination plans, and eligible budgets. Experts will evaluate applications, so applicants should plan applications carefully in advance and be clear and concrete in their proposals.
01 creative europe kyiv 2Culture & CreativityThe Creative Europe Programme provides EU funding for cultural and creative sectors. It has a budget of €1.46 billion from 2014-2020 to support cross-border cultural cooperation, training for cultural professionals, literary translations, film and audiovisual projects, and more. The funding is intended to promote European cultural diversity, strengthen the competitiveness of cultural and creative industries, and foster transnational collaboration and audience development. Eligible applicants include cultural organizations, artists, and professionals who can apply for grants through annual calls for proposals.
458549.pptx fhffujikgibhikfloflodlesdelsdekidjssuserfed972Презентація для супроводу уроку у 6 класі НУШ на тему «Як організми співіснують у середовищі. Як складати ланцюги живлення.» містить посилання на інтерактиву вправу для перевірки знань. Матеріал буде корисний для онлайн уроку та як доповнення до розповіді вчителя на уроці, зацікавить учнів при вивченні розділу «Пізнаємо взаємозв’язки у природі» озв’язки між живими організмами»).
«Шевченкова весна під сонцем шани і любові»Бібліографи ОДБ ім. Т. Г. Шевченкавебмандрівка до 100-річчя заснування Шевченківського національного заповідника у Каневі
«ЧАРІВНА СКРИНЬКА КАЗОК МИКОЛИ ЗІНЧУКА»: віртуальна книжкова виставка до 100-...Чернівецька обласна бібліотека для дітейВидатний історик, етнограф, фольклорист, "чорнороб культури", правдивий подвижник - це все без перебільшення сказано про Миколу Антоновича Зінчука.
У 2025 році виповнюється 100 років з дня народження видатного фольклориста, який за 86 років свого життя пішки обійшов сотні гірських сіл, побував у кожному регіоні України, зустрічався з тисячами людей, які розповідали йому казки. Ця титанічна праця вилилась у сорокотомне видання "Українських народних казок".
Зінчук Микола Антонович народився 7 березня
1925 році в селі Кошелівка Червоноармійського
району Житомирської області.
2. створити можливості для поєднання
«паралельних» культурних процесів
Усунути чинники розколу культури на“офіційну” та
“неофіційну”.
Урівняти в правах бюджетний і небюджетний сектори.
Виробити механізми паритетного використання
публічних коштів.
Інвестувати в інноваторів.
1
3. створити ефективну модель
культурного виробництва
Забезпечити свободу творчості всім акторам, зокрема,
в бюджетному секторі.
Зняти бар’єри для ефективного господарювання в
бюджетному секторі.
Замінити галузевий підхід економічним управлінням.
Делегувати функції небюджетному сектору.
2
4. стимулювати інноваційний та освітній
потенціал культури
Підтримати й розвивати всі форми неформальної
освіти на базі культурних інституцій.
Адвокатувати потенціал гуманітарних дисциплін у
середній школі.
Стимулювати освітні інкубатори в бізнес-секторі.
Тісно співкоординувати роботу МКУ та МОН.
3
5. трансформувати професійну мистецьку
та культурознавчу освіту
Переглянути якість професійної освіти в бік відкритості
до кращих світових пратик.
Стимулювати професійний розвиток наявних акторів
через навчання в роботі.
Посилити роль і вагу професійних об’єднань.
Інвестувати в кадровий потенціал.
4
6. посилити роль культури як чинника
порозуміння в суспільстві
Стимулювати внутрішню та зовнішню мобільність.
Стимулювати і підтримувати міжрегіональну мережеву
співпрацю і обмін досвідом.
Підтримувати міжнародну присутність вітчизняного
культурного продукту через залучення
найкомпетентніших акторів.
5
7. стимулювати діяльність аналітичних і
дослідницьких центрів
Стимулювати та підтримувати діяльність незалежних
центрів зі збору даних, інтерпретації та напрацювання
рішень.
Підтримувати центри на засадах відкритих конкурсів.
6
#2: Історія + Альянс
Рагнар
Загальна стратегія – загальні правила, не винятки
Візія: сценарії, голос, комунікація, громад компетенції, освіта/впродовж життя