際際滷

際際滷Share a Scribd company logo
H辿 directeur
                                                            Wilt u veranderen, maar weet u niet hoe?
                                                                                                                Herkent u dit?
                                                                                                                   De doorloopsnelheid is veel te traag
                                                                                                                   Ik heb niet echt contact met mijn mensen
                                                                                                                   Is de werkhouding wel optimaal
                                                                                                                   Ik wil de zaak gaan overdragen

                                                                                                                Met De Methode Leo kunt u snel uw doel bereiken.

                                                                                                                De methode is gebaseerd op luisteren, enthousiasmeren en omdenken
                                                                                                                 Bewustwording van doelen en knelpunten
                                                                                                                 Verbetering van personal controls
                                                                                                                 Verbetering van vertrouwen en respect

                                                                                                                Woensdag 25 januari van 11.00 tot 17.00 uur zit ik aan de experttafel,
                                                                                                                klaar om naar u te luisteren.


                                                                                                                De Methode Leo. Doelen bereiken door luisteren, enthousiasmeren en omdenken (LEO)
                                                                                                                Leo van de Sande  www.demethodeleo.nl  Mobiel: 06 53 18 49 17

 Leo van de Sande
 Makelaar in Verbinding




Doorloopsnelheid verhogen                            Verbeteren van personal controls                   Ik denk er aan om te stoppen
 Een optimale ef鍖ci谷ntie en kwaliteit in de behan-    Voelen onze medewerkers zich echt gerespecteerd      Er komt zoveel kijken bij het overdragen van mijn
 deling van orders is de basis. Communiceer ik        en serieus genomen, met aandacht voor hun            bedrijf en mijn functie. Welke stappen moet ik
 wel goed hoe er gewerkt moet worden en ben           vragen en behoeften? In meen dat ik me daar          nu nemen om straks niet in de knel te komen?
 ik wel positief over de betrokkenheid van mijn       voldoende voor inspan, maar heb ik een goed idee     Is mijn tact en mijn verstandhouding met mijn
 medewerkers? Kan ik mijn medewerkers bewuster        van hun persoonlijke doelen? Zijn ze voldoende       mensen goed genoeg om dit proces in goede
 maken van de gewenste procesgang en van hun          bewust van de organisatiedoelen en onderschrijven    banen te leiden? Hoe breng ik dit proces op gang,
 verantwoordelijkheid? Hoe krijg ik de motor          ze die? Hoe wordt er binnen mijn bedrijf samen-      zodat ik over een paar jaar met een gerust hart
 weer als een turbo draaiende?                        gewerkt en gecommuniceerd met elkaar?                het bedrijf kan overdragen aan mijn opvolgers?      www.demethodeleo.nl

More Related Content

Advertentie Leo vd Sande

  • 1. H辿 directeur Wilt u veranderen, maar weet u niet hoe? Herkent u dit? De doorloopsnelheid is veel te traag Ik heb niet echt contact met mijn mensen Is de werkhouding wel optimaal Ik wil de zaak gaan overdragen Met De Methode Leo kunt u snel uw doel bereiken. De methode is gebaseerd op luisteren, enthousiasmeren en omdenken Bewustwording van doelen en knelpunten Verbetering van personal controls Verbetering van vertrouwen en respect Woensdag 25 januari van 11.00 tot 17.00 uur zit ik aan de experttafel, klaar om naar u te luisteren. De Methode Leo. Doelen bereiken door luisteren, enthousiasmeren en omdenken (LEO) Leo van de Sande www.demethodeleo.nl Mobiel: 06 53 18 49 17 Leo van de Sande Makelaar in Verbinding Doorloopsnelheid verhogen Verbeteren van personal controls Ik denk er aan om te stoppen Een optimale ef鍖ci谷ntie en kwaliteit in de behan- Voelen onze medewerkers zich echt gerespecteerd Er komt zoveel kijken bij het overdragen van mijn deling van orders is de basis. Communiceer ik en serieus genomen, met aandacht voor hun bedrijf en mijn functie. Welke stappen moet ik wel goed hoe er gewerkt moet worden en ben vragen en behoeften? In meen dat ik me daar nu nemen om straks niet in de knel te komen? ik wel positief over de betrokkenheid van mijn voldoende voor inspan, maar heb ik een goed idee Is mijn tact en mijn verstandhouding met mijn medewerkers? Kan ik mijn medewerkers bewuster van hun persoonlijke doelen? Zijn ze voldoende mensen goed genoeg om dit proces in goede maken van de gewenste procesgang en van hun bewust van de organisatiedoelen en onderschrijven banen te leiden? Hoe breng ik dit proces op gang, verantwoordelijkheid? Hoe krijg ik de motor ze die? Hoe wordt er binnen mijn bedrijf samen- zodat ik over een paar jaar met een gerust hart weer als een turbo draaiende? gewerkt en gecommuniceerd met elkaar? het bedrijf kan overdragen aan mijn opvolgers? www.demethodeleo.nl