Полевое обучение eLearning Server 4g
- 2. eLearning 4G – комплексное решение для автоматизации развития персонала Управление электронным обучением Полевое обучение 2. Адаптация персонала 5. Оценка эффективности и мотивация 4. Развитие персонала 1. Подбор персонала 3. Оценка персонала Дистанционное обучение Очное обучение (Учебный центр)
- 3. Полевое обучение • Непосредственно на рабочем месте. • Наиболее сильный инструмент влияния. • Информация усваивается намного эффективней. • Можно корректировать работу подчиненного в режиме реального времени, помогать в процессе общения с клиентом. АВТОМАТИЗИРУЕМ
- 4. Тема 2 Тема 3 Тема 1 Обучение 1. Бизнес-цели (увеличение продаж) 2. Организация обучения (планирование обучения) 3. Вопросы продаж (развитие компетенций и навыков) Формирует программу развития Нет необходимости в развитии Аудит Организация циклов обучения Обучение Аудит АудитАудит Обучение
- 5. Как достичь максимального эффекта Фиксировать все события и оценки в процессе обучения Агрегировать все результаты обучающих мероприятий Отслеживать изменение оценок и анализировать причины этих изменений Предоставлять обратную связь и рекомендации сотрудникам по итогам обучения Поддерживать регулярность и комплексность полевого обучения
- 6. Мобильное приложение для полевого обучения Руководитель планирует обучение и аудит сотрудников непосредственно в календаре
- 7. Мобильное приложение для полевого обучения В ходе обучения и аудита руководитель заполняет анкеты непосредственно в момент наблюдения за деятельностью сотрудника
- 8. Портал оценки и развития сотрудников Ведется централизованный мониторинг деятельности, контроль ключевых показателей эффективности
- 9. Портал оценки и развития сотрудников По итогам анализа автоматически формируются отчеты и программы развития
- 11. Преимущества Упрощение процедуры проведения полевого обучения с помощью мобильного приложения Повышение управляемости командой сотрудников и возможностей контроля Повышение уровня компетенций полевых сотрудников Соблюдение выполнения стандартов организации по работе с клиентами Повышение у сотрудника мотивации и лояльности к компании и руководителю
- 12. ГиперМетод – надежный партнер
- 13. Нам доверяют
- 14. Узнайте подробнее Закажите демонстрацию системы eLearning Server 4G и модуля «Полевое обучение» hyper@learnware.ru +7 (812) 380-88-77 +7 (495) 729-99-65