2. VAKOVERSCHRIJDENDE EINDTERM
1. Hoe denk je over leren?
2. Hoe verwerf je informatie?
3. Hoe verwerk je informatie?
4. Hoe los je problemen op?
5. Hoe kan je je leerproces be誰nvloeden?
6. Hoe kies je een studierichting, een beroep?
3. LEERGEDRAG
David Kolb, psycholoog
Onderzoek naar leergedrag 4 fasen
1. Concreet ervaren ('feeling')
2. Waarnemen en overdenken ('watching')
3. Abstracte begripsvorming ('thinking')
4. Actief experimenteren ('doing')
5. LEERSTIJLEN
Volgens de theorie van Kolb over het leergedrag:
1. doener: Wat is er nieuw? Ik ben in voor alles.
2. bezinner: Ik wil hier graag even over nadenken.
3. denker: Hoe is dat met elkaar gerelateerd?
4. beslisser: Hoe kan ik dit toepassen in de praktijk?
7. JULLIE ERVARINGEN?
Welke leerstijlentest?
Het resultaat?
Jouw mening over de verkregen informatie?
Ervaringen buiten de SLO? Eigen ervaringen,
ervaringen van anderen?
Verband met je lespraktijk?
8. LEREN LEREN DE MINDMAP
Hoe leer je iets?
Voorbeeld: mindmap
12. AAN DE SLAG
Start een mindmap over een van de leerinhouden
van PPC 10 minuten
Etalage - toonmoment
13. PROBLEEMOPLOSSEND LEREN
het begrijpen van het probleem
het ontwerpen van een globaal oplossingsplan
het uitvoeren van dit plan
het evalueren van de oplossing
(remedi谷ren)
PROCES !!
16. EIGEN INBRENG?
Informatie verwerken en problemen oplossen
Metacognitie
Dynamisch-affectieve aspecten
Metacognitie: kennis over kennis
Inzicht in eigen leerproces
Toepassen van dat inzicht in een leerprocedure
Dynamisch-affectieve aspecten
Motivatie, emotionele controle, zelfwaardering
17. LEREN PLANNEN
Hoe plan jij je week, je lessen, je vakantie ?
Hoe wil jij dat de leerlingen voor jouw vak een
oefen- of studieplanning maken?
Wat doet de school?