Matka läsnätyön lähettilääksi: Jaana Vuori, Microsoft
- 1. Matka läsnätyön lähettilääksi Jaana Vuori, markkinointiviestintäjohtaja, Microsoft Ajatusjohtajuus 2014
- 2. Ajatusjohtajuus syntyy innovaatiosta = Idea Innostus Tekeminen Innovaation ”kaava” Pauli Aalto-Setälä & Mikael Saarinen: Innostus (Talentum)
- 3. Tavoitteet • Avata omalla esimerkillä näköaloja työn maailman uudistamiseen • Vapauttaa työntekijät yksilöllisyyteen ja inspiroida yhdessä tekemiseen • Vetovoimainen työpaikka ja tasapainoinen elämä • Imua uuden työn mahdollistavalle teknologialle
- 5. Ihmiset
- 6. Läsnätyön filosofiaa • Työ ei ole paikka eikä aika, vaan tehtäviä • Kaikkiin kohtaamisiin ei tarvita neuvotteluhuonetta • Työn läpinäkyvyys avainasia • Työ on vuorovaikutusta ja keskittymistä • Työ on yhdessä ajattelua
- 7. Tavoitteet ja johtaminen • • Työ joustaa, kun kaikilla on selkeät tavoitteet Jatkuva tavoitekeskusteluiden käytäntö suuntaa työn tekemistä
- 8. Tilat ja tunnelma Yksilön, työn ja tarpeen mukaan
- 9. Toimistolla paikan valinta on viesti. Inspiraatio Beach Kirjasto Luonto Bistro Rauha Koti Papu .
- 10. Teknologia & uusi yhteisöllinen työn tekemisen tapa
- 13. Ajatusjohtajuus viestinnän keinoin • Johdon esimerkki ja visio • Linkki liiketoimintaan • Osallistuta ja informoi • Visuaalisuus • Emootio • Ihmiskeskeisyys • Uusi terminologia • Avoimuus
- 14. Saavutuksia • Jopa 100 % henkilöstöstä tyytyväisiä • Säästöt • Liiketoimintapäättäjien tavoittaminen • Haluttu työpaikka (Great Place to Work #2) • Palkinnot