際際滷

際際滷Share a Scribd company logo
A TUDSMENEDZSMENT MRHET HASZNA




     POZITEAM Nyitott M撤hely
         2011. J炭nius 10.
MIRT JTTNK SSZE ILYEN SOKAN?
Nyitott muhely 110610
Nyitott muhely 110610
Nyitott muhely 110610
Nyitott muhely 110610
A NAP PROGRAMJA
 Meg辿rkez辿s, ismerked辿si gyakorlat
 Bevezet prezent叩ci坦k
      Gyulay Tibor (POZITEAM)
      Nick Milton (Knoco) Skype-bejelentkez辿s
      Kenyeres Istv叩n (Organica) vide坦 riport
      Kiss Gy旦rgy (MTVA)
      Nagyist坦k Tibor (MTVA) vide坦 riport
      Kajati L叩szl坦 (IT Services Hungary)
 Egy辿ni 旦tletel辿s
R旦vid sz端net
 Csoportmunka k辿t k旦rben, forg坦sz鱈npad m坦dszerrel
 Plen叩ris 旦sszefoglal坦, 辿rt辿kel辿s
Knowledge
                   Management
                                   Success stories




email - nick.milton@knoco.com
Website www.knoco.com
Blog  www.nickmilton.com
                                息 Knoco Ltd  all rights reserved
Knowledge and
 Performance

                     Apply




Knowledge                           Performance




                     Learn




      Copyright Knoco Ltd, all rights reserved
Business Case for KM

                           Value
Cost                                                                   Cost
                           Accelerating learning
                            in a single business


       Number of repeats                                                      Number of repeats

                                     Transfer & apply
                                         learning
                                    between businesses

                                       Cost




                                                  Number of repeats
                            Copyright Knoco Ltd. All rights reserved
Shell, Oman




         Copyright Knoco Ltd. All rights reserved
Leveraging Knowledge in Schiehallion


         Cost                                                            .
         per
         1000
         feet
                 Foinaven
                                                                  Schiehallion




        Input Plan
     Learn                                                                       Input   Plan
                                 Saved $83m in
                                  drilling costs!
             Execute                                                             Learn   Execute


                       Copyright Knoco Ltd, all rights reserved
Peer Assist




      Copyright Knoco Ltd, all rights reserved
Example  Finsch mine
   A large open pit and underground mine in South
    Africa
   One of seven similar mines in DeBeers
   Common challenges, common issues



      Can the mines
      develop common
      knowledge on Block
      Caving and Earth
      Moving Equipment?


                     Copyright Knoco Ltd. All rights reserved
The Impact


  Finsch mine claimed to have
  added R160 million to their
  NPV through KM activities in
  2002  R80 million from the
  Peer Assist




        Copyright Knoco Ltd, all rights reserved
AFTER
   ACTION
  REVIEWS

    Short-term
knowledge capture
for an operational
       team
5 questions
   What was supposed to happen?
   What actually happened?
   Why was there a difference?
   What have we learned?
   What do we need to change/sustain?




               Copyright Knoco Ltd. All rights reserved
AAR  Jwaneng mine
                               Knowledge Opportunity
                 190h             for VALUE add



                                           Additional Upgrade
   TIME / COST




                                          Project At Same Time




                        70h




                 GA       GB   GC           GD            GE             GF    GG


Main Treatment Plant - Double-Deck Screen Replacement Project
                                    Copyright Knoco Ltd. All rights reserved
RETROSPECTS

Longer-term knowledge capture for an
          operational team
Running the retrospect
   What was the objective?
   What did we Achieve?
   What worked well?
     and why?
         and how can we repeat this
     success?
   What did not work so well
     and why not?
         and how do we avoid this next
     time?
   Satisfaction ratings (out of 10)
              Copyright Knoco Ltd. All rights reserved
Re-using lessons




         Copyright Knoco Ltd. All rights reserved
Communities of
  practice
A group of professionals within a
corporation who are informally bound to
one another through their exposure to a
common class of problems and common
pursuit of solutions. Members within the
community of practice freely exchange
knowledge which creates an even greater
resource base of knowledge.


Xerox corporation

            Copyright Knoco Ltd, all rights reserved
Shell communities




         Copyright Knoco Ltd, all rights reserved
Summary
   Learn from your experience  steepen
    your learning curve
   Seek knowledge from others  start
    your learning curve lower down
   Share lessons with others  reduce
    their learning curves

   The more knowledge you have, the
    more value you can create
                Copyright Knoco Ltd. All rights reserved
KENYERES ISTVN ORGANICA ZRT
M撤szaki intelligencia
        Kiss Gy旦rgy MTVA
Adatb叩zisok l辿trehoz叩sa az intraneten


   M撤szaki, technikai
    M撤szaki, technikai                                    EBU k旦zszolg叩lati
                                                       m辿diumainak el辿rhets辿ge
                                                           K旦zel 250 m辿dium


                Hazai 辿s nemzetk旦zi szaksajt坦
                       K旦zel 200 sajt坦term辿k


                                                          Nyelvtan鱈t叩si seg辿dletek
Studi坦berendez辿s gy叩rt坦
                                          Ri-Port-R辿        70 m撤k旦d weboldal
 1300 c辿g adatb叩zisa
Elny旦k:

M撤szaki adatb叩zisokn叩l:
- A pap鱈r alap炭 keres辿s megsz端ntet辿se  辿ves szinten t旦bb tonna pap鱈r-,
  nincs t叩rol叩si k旦lts辿g, rendszerezett keres辿s - idtakar辿koss叩g
St炭di坦berendez辿s gy叩rt坦k, valamint, hazai 辿s nemzetk旦zi szaksajt坦:
- Azonnali r叩l叩t叩s a nemzetk旦zi trendekre, leg炭jabb fejleszt辿sek
  naprak辿sz megismer辿se,nagyberuh叩z叩sok eltt 旦sszehasonl鱈t坦
  elemz辿s, gazdas叩gos d旦nt辿shozatal, beruh叩z叩si k旦lts辿gek
  tervezhets辿ge.
EBU k旦zszolg叩lati m辿diumainak el辿rhets辿ge:
- Azonnali inform叩ci坦k eur坦pa 旦sszes k旦zszolg叩lati m辿dium叩r坦l
  m撤sort端kr旦k, m撤sorok, m撤sortrendek, m撤sorstrukt炭r叩k, betekint辿s a
  j旦v telev鱈zi坦z叩s叩ba, r叩l叩tunk a legjobb megold叩sokra (best praktice), s
  ezzel egy nemzetk旦zi tud叩sb叩zisba kapcsol坦dunk be. Nem kell
  nagy 旦sszegeket m辿diakutat叩sra k旦lteni.
Nyelvtanul叩si seg辿dletek:
- Folyamatos nyelvtanul叩s 辿s gyakorl叩s seg鱈t辿se, Interakt鱈v weboldalkkal,
  J叩t辿kokkal, Quiz-ekkel, dalsz旦vegekkel.
  Kevesebb 旦sszegeket kell k旦lteni nyelvi tov叩bbk辿pz辿sekre.

        Az inform叩ci坦, termel, s nyeres辿get hoz坦 eszk旦zz辿 v叩lik!
Hogyan tov叩bb?

- Adatb叩zisok bv鱈t辿se 辿s strukt炭r叩l叩sa
- Bonyolult m撤sorok ut叩n elemz辿s, tapasztalatok megoszt叩sa,
- Folyamatos riportoz叩s nyugd鱈jba vonul坦 koll辿g叩kkal,
- A leg炭jabb technik叩k 辿s technol坦gi叩k bemutat叩sa,
- Szorosabb kapcsolatok ki辿p鱈t辿se t叩rsint辿zm辿nyekkel, oktat叩si
  int辿zm辿nyekkel,
- Tov叩bbk辿pz辿sek megszervez辿se 辿s lebonyol鱈t叩sa t叩rsprojektekkel,
- jabb ig辿nyek felm辿r辿se, feldolgoz叩sa 辿s megval坦s鱈t叩sa

  Eddig, mint lelkes amatr旦k dolgoztunk, de profi eredm辿nyekhez
                    kell egy (profi) csapat !




                 K旦sz旦n旦m a figyelmet!
NAGYISTK TIBOR MTV
Kajati L叩szl坦
Tud叩smenedzsment az ITSH-ban
Deutsche Telekom.
Partner az 辿let 辿s munka 旦sszekapcsol叩s叩hoz.
A Deutsche Telekom folyamatosan ny炭jt szolg叩ltat叩sokat megold叩sokat minden v叩s叩rl坦
kommunik叩ci坦s sz端ks辿gleteire  otthon, utaz叩s k旦zben 辿s a munk叩ban is.

T-Mobile                                                    Telekom                                      T-Systems




  T-Mobile offers cell-phone      The Telekom subsidiaries provide products and services for the fixed    T-Systems delivers ICT
  solutions in the Netherlands,   network, mobile communications, the Internet and IPTV in Europe.        solutions for major
  Austria, the Czech Republic                                                                             corporations and public-sector
  and the USA.                                                                                            organizations worldwide.
A T-Systems kih鱈v叩sai


                 Dependenc
                 y                      Web 2.0
 Economic
                                                              Aging
 crisis          on export

                              Virtualizatio
                 Social       n
                 media                                                   Ecology

                 networks
  Mass
                                                  Urbanizatio
  customiza   Portfolio                           n                         State
  tion                       Mobility                                       interventio
              consolidati
              on                                                            n




                                                  T-Systems International GmbH April 2011   33
Az IT Services Hungary, mint szolg叩ltat叩s gy叩r
feladatai

                 Dependenc
                 y                       Web 2.0
 Economic
 crisis        Magas mins辿g/k旦lts辿g
                 on export
                                                               Aging

                           Virtualizatio
               ar叩ny:
                Social     n
                                                                          Ecology
                 media
                 networks
                      Tud叩s-gazd叩lkod叩s
  Mass
                                                   Urbanizatio
  customiza        
              PortfolioErforr叩s-gazd叩lkod叩s       n                         State
  tion                        Mobility                                       interventio
              consolidati
              on                                                             n




                                                   T-Systems International GmbH April 2011   34
晦辿岳壊噛叩馨稼旦厩艶一艶糸辿壊.
                      Oktat叩s
                                        Secondary
                      BSC                  27%
                      32%




                     Higher
                       9%           MSC
                                    32%




                      Besz辿lt nyelvek
                        Other
                              13%




                                            English
                                             48%

                    German
                     39%




                                        4
Ilosvai P辿ter vez辿rigazgat坦 az ITSH
tud叩smenedzsmentj辿rl
Mi t旦rt辿nt eddig (befektet辿s)?

                       Online felm辿r辿s
    TM 辿retts辿g        Workshopok
     felm辿r辿se
                       gazati helyzetk辿pek
                       Ers 辿s gyenge pontok


                       TM v鱈zi坦, strat辿gia

                       SharePoint workshop, k辿pz辿s
  R辿szeredm辿nyek
                       TM site elindult

                       gazati kezdem辿nyez辿sek

                       Aktivist叩k, bajnokok
Szint/Elem           STRATGIA                   KULTRA                FOLYAMATOK                 TANULS                 TECHNOLGIA                  TUDSTKE


  Jelenlegi 辿s c辿lzott 辿retts辿g                                                                                                                         A kult炭r叩ba,
                                                                                                                                                     folyamatokba 辿s a
              Kor叩bbi tapasztalatokon A kult炭ra t叩mogatja a                                                             Integr叩lt v叩llalati IT    technol坦gi叩ba integr叩lt,
                                                                     Tud叩sk旦z旦ss辿gek
 5. szint       alapul坦 folyamatos    tud叩s szabad 叩raml叩s叩t                                    Tanul坦 szervezet         infrastrukt炭ra KM       folyamatosan gyarapod坦,
                                                                    formaliz叩lt h叩l坦zata
                strat辿gia fejleszt辿s    az eg辿sz v叩llalatban                                                               szempontj叩b坦l          rendszerezett, mindenki
                                                                                                                                                      sz叩m叩ra el辿rhet
                                                                                                                                                         tud叩stke



                                                                                                                                                    A tud叩stk辿t
                Meghat叩rozott KM            A KM egy sz辿lesk旦r撤    Formaliz叩lt 辿s integr叩lt A tanul叩s a folyamatokba      V叩llalaton bel端li
                                                                                                                                              karbantartj叩k, birtokolj叩k
               strat辿gia a felelss辿gi     kompetencia, form叩lis      KM folyamatok,        integr叩lt, m坦dszerekkel,     tud叩smegoszt叩st
 4. szint                                                                                                                                      辿s akt鱈van haszn叩lj叩k az
              k旦r旦k kijel旦l辿s辿vel 辿s a      szervezeti t叩mogat叩s       gyakorlatok 辿s            gyakorlatokkal      t叩mogat坦 infrastrukt炭ra
                                                                                                                                                旦sszes 端zleti folyamat
               sz端ks辿ges forr叩sokkal             megjelenik           m辿rrendszerek               t叩mogatott          (pl. port叩lok) l辿tezik
                                                                                                                                                   minden szintj辿n



                                         Jutalmaz叩si rendszer a                                                                                   A tud叩stk辿t felismerik
                                                                                              A tanul叩s folyamata
              A KM strat辿gia az 端zleti      tud叩s l辿trehoz叩s,                                                            Adatt叩rak 辿s            辿s menedzselik a f 端zleti
                                                                                           m坦dszerekkel t叩mogatott,
                 strat辿gia r辿sze, de          megoszt叩s 辿s       A KM folyamatok az 端zleti                               dokumentum              folyamatokban, de nincs
 3. szint                                                                                  de az egyes folyamatokba
               nincsenek kialak鱈tva a        炭jrafelhaszn叩l叩s        folyamatok r辿sze                                   menedzsment               rendszeresen friss鱈tve,
                                                                                                nem integr叩lt, a
                  felelss辿gi k旦r旦k    t叩mogat叩s叩ra; a tanul叩s a                                                    technol坦gi叩k haszn叩lata            karbantartva,
                                                                                            projektvezet d旦nt辿se
                                               kult炭ra r辿sze                                                                                     el辿rhets辿ge korl叩tozott



                                                                                                                                                 Felismerik a tud叩svagyon
                                       Az emberek felismerik a
                                                                       Korl叩tozott KM        Felismerik a tanul叩s                                      ismeret辿nek 辿s
             A menedzsment felismeri        KM-ben rejl
                                                                    folyamatok (a tud叩s        fontoss叩g叩t, de         Alapvet KM eszk旦z旦k           el辿rhets辿g辿nek
 2. szint    a KM fontoss叩g叩t, de nem lehets辿geket, de a
                                                                      l辿tezik, de neh辿z     megval坦s鱈t叩sa m辿g nem       l辿teznek (pl. e-mail)       fontoss叩g叩t; ad hoc
               辿p鱈tik be a strat辿gi叩ba menedzsment m辿g nem
                                                                         hozz叩f辿rni)           kap t叩mogat叩st                                        t叩rol叩s, inform叩lis
                                       k旦telezdik el mellette
                                                                                                                                                         megoszt叩s



                                                                                            A projektekhez sz端ks辿ges                             A v叩llalat nincs tiszt叩ban
               Befel辿 fordul坦 v叩llalati                             Nem l辿teznek a tud叩st
                                             A munkav叩llal坦k                                  tud叩s felm辿r辿se 辿s a                               saj叩t tud叩svagyon叩val, a
             strat辿gia, a tud叩snak nincs                           l辿trehoz坦, megoszt坦 辿s                                Nem l辿tezik KM-et
 1. szint                                     idegenkednek a                                 tapasztalatok levon叩sa,                              tud叩s helye, mins辿ge,
              szerepe az ir叩nyvonalak                              felhaszn叩l叩st t叩mogat坦                              t叩mogat坦 technol坦gia
                                            tud叩smegoszt叩st坦l                                  teh叩t a tanul叩s nem                               mennyis辿ge 辿s 叩raml叩sa
                   kialak鱈t叩s叩ban                                        folyamatok
                                                                                                   val坦sul meg                                          nem ismert
A fejleszt辿s tervezett l辿p辿sei

 Tud叩smenedzsment       (pilot) projektek ind鱈t叩sa
  a v叩llalati strat辿gi叩b坦l levezetve, m辿rhet
  端zleti haszon el辿r辿s辿re (端gyf辿l
  el辿gedetts辿g, k旦lts辿gcs旦kkent辿s, betanul叩si
  id cs旦kkent辿se)
 A Tud叩smenedzsment rendszer elemeinek
  fejleszt辿se (TM tr辿ning a boardnak 辿s a
  bajnokoknak, TM szervezet, TM folyamatok
  meghat叩roz叩sa, egys辿ges IT Tool)
 Quick win akci坦k ind鱈t叩sa
Quick winek
              Best practice gy撤jtem辿ny

              Tud叩smegoszt坦 workshop
                  programoz坦knak

                 KM site fejleszt辿se

               K旦z辿rdek撤 inform叩ci坦k
                      port叩lja

               Bels k辿pz辿si rendszer
NHNY TOVBBI SIKERTRTNET
CLARICA HEALTH INSURANCE COMPANY




3000 elszigetelt 端gyn旦k tud叩sk旦z旦ss辿ge


El辿rt eredm辿nyek
Mentori h叩l坦zat, fiatal 端gyn旦k旦k seg鱈t辿se saj叩t
  h叩l坦zat辿p鱈t辿sben
gyn旦k旦k szepar叩ci坦j叩nak cs旦kken辿se
Online fel端leten megosztott esettanulm叩nyok, melyek a
  f坦rumbesz辿lget辿sek alapj叩n 鱈r坦dnak
A GOODYEAR T徹ZOLTSGA


                      Tud叩s=辿let!




   AAR alkalmaz叩sa: az esem辿ny ut叩n az aut坦ban azonnal
elemezt辿k a m撤veletet: Mi volt a terv? Mi ment j坦l? Mi nem
           siker端lt? Min, hogyan kell v叩ltoztatni?
                 Hat辿konys叩g n旦veked辿se!
BRUNO ROUSSEAU

        C辿l:
         Egy nagy tapasztalattal rendelkez szak辿rt
          tud叩s叩nak rendez辿se grafikus modellek
          megalkot叩s叩val

        El辿rt eredm辿nyek:

         A grafikus modellek alkalmaz叩s叩val 60%-al
          cs旦kkent az 炭j munkav叩llal坦k k辿pz辿s辿nek
          hossza.
         A szak辿rt k辿pess辿 v叩lt egy辿ni tud叩s叩t a
          szervezetnek 叩tadni.
         Tacit tud叩sa explicitt辿 v叩lt 辿s dokument叩lt
          tulajdona lett a szervezetnek.
CSOPORTMUNKA

1. k旦r:
 Bemutatkoz叩s
 tletlapok tartalm叩nak megoszt叩sa
 Tiszt叩z坦 k辿rd辿sek
 Egy 旦tlet kiv叩laszt叩sa tov叩bbi kidolgoz叩sra

             Asztalcsere


2. k旦r:
 tlet r旦vid bemutat叩sa
 T叩mogat坦 辿s g叩tl坦 t辿nyezk beazonos鱈t叩sa
 Mire van m辿g sz端ks辿g?
tletek prezent叩l叩sa
TLETLAP ISMERTETSE
 Sz撤kebb vagy t叩gabb szervezeti k旦rnyezetemben hol lehet
         sikert el辿rni a tud叩s jobb menedzsel辿s辿vel?

zleti, m撤k旦d辿s     A tud叩s jobb     Mit kellene   A beavatkoz叩s    Fontoss叩gi
    i ter端let     menedzsel辿s辿ben      tenni?      konkr辿t haszna    sorrend
                   rejl lehets辿g                 (Honnan fogod
                  vagy elker端lhet                   tudni, hogy
                     kock叩zatok                       meg辿rte?)
TOVBBI PROGRAMJAINK

Tud叩smenedzsment tr辿ning
(2011. j炭nius 28-29.)
Bv鱈tett M撤hely szeptemberben
(MOL TM rendszere)
szi Nyitott M撤hely
(2011. okt坦ber)

Jelentkez辿s a tr辿ningre m叩r a honlapon!

More Related Content

Nyitott muhely 110610

  • 1. A TUDSMENEDZSMENT MRHET HASZNA POZITEAM Nyitott M撤hely 2011. J炭nius 10.
  • 2. MIRT JTTNK SSZE ILYEN SOKAN?
  • 7. A NAP PROGRAMJA Meg辿rkez辿s, ismerked辿si gyakorlat Bevezet prezent叩ci坦k Gyulay Tibor (POZITEAM) Nick Milton (Knoco) Skype-bejelentkez辿s Kenyeres Istv叩n (Organica) vide坦 riport Kiss Gy旦rgy (MTVA) Nagyist坦k Tibor (MTVA) vide坦 riport Kajati L叩szl坦 (IT Services Hungary) Egy辿ni 旦tletel辿s R旦vid sz端net Csoportmunka k辿t k旦rben, forg坦sz鱈npad m坦dszerrel Plen叩ris 旦sszefoglal坦, 辿rt辿kel辿s
  • 8. Knowledge Management Success stories email - nick.milton@knoco.com Website www.knoco.com Blog www.nickmilton.com 息 Knoco Ltd all rights reserved
  • 9. Knowledge and Performance Apply Knowledge Performance Learn Copyright Knoco Ltd, all rights reserved
  • 10. Business Case for KM Value Cost Cost Accelerating learning in a single business Number of repeats Number of repeats Transfer & apply learning between businesses Cost Number of repeats Copyright Knoco Ltd. All rights reserved
  • 11. Shell, Oman Copyright Knoco Ltd. All rights reserved
  • 12. Leveraging Knowledge in Schiehallion Cost . per 1000 feet Foinaven Schiehallion Input Plan Learn Input Plan Saved $83m in drilling costs! Execute Learn Execute Copyright Knoco Ltd, all rights reserved
  • 13. Peer Assist Copyright Knoco Ltd, all rights reserved
  • 14. Example Finsch mine A large open pit and underground mine in South Africa One of seven similar mines in DeBeers Common challenges, common issues Can the mines develop common knowledge on Block Caving and Earth Moving Equipment? Copyright Knoco Ltd. All rights reserved
  • 15. The Impact Finsch mine claimed to have added R160 million to their NPV through KM activities in 2002 R80 million from the Peer Assist Copyright Knoco Ltd, all rights reserved
  • 16. AFTER ACTION REVIEWS Short-term knowledge capture for an operational team
  • 17. 5 questions What was supposed to happen? What actually happened? Why was there a difference? What have we learned? What do we need to change/sustain? Copyright Knoco Ltd. All rights reserved
  • 18. AAR Jwaneng mine Knowledge Opportunity 190h for VALUE add Additional Upgrade TIME / COST Project At Same Time 70h GA GB GC GD GE GF GG Main Treatment Plant - Double-Deck Screen Replacement Project Copyright Knoco Ltd. All rights reserved
  • 19. RETROSPECTS Longer-term knowledge capture for an operational team
  • 20. Running the retrospect What was the objective? What did we Achieve? What worked well? and why? and how can we repeat this success? What did not work so well and why not? and how do we avoid this next time? Satisfaction ratings (out of 10) Copyright Knoco Ltd. All rights reserved
  • 21. Re-using lessons Copyright Knoco Ltd. All rights reserved
  • 22. Communities of practice A group of professionals within a corporation who are informally bound to one another through their exposure to a common class of problems and common pursuit of solutions. Members within the community of practice freely exchange knowledge which creates an even greater resource base of knowledge. Xerox corporation Copyright Knoco Ltd, all rights reserved
  • 23. Shell communities Copyright Knoco Ltd, all rights reserved
  • 24. Summary Learn from your experience steepen your learning curve Seek knowledge from others start your learning curve lower down Share lessons with others reduce their learning curves The more knowledge you have, the more value you can create Copyright Knoco Ltd. All rights reserved
  • 26. M撤szaki intelligencia Kiss Gy旦rgy MTVA
  • 27. Adatb叩zisok l辿trehoz叩sa az intraneten M撤szaki, technikai M撤szaki, technikai EBU k旦zszolg叩lati m辿diumainak el辿rhets辿ge K旦zel 250 m辿dium Hazai 辿s nemzetk旦zi szaksajt坦 K旦zel 200 sajt坦term辿k Nyelvtan鱈t叩si seg辿dletek Studi坦berendez辿s gy叩rt坦 Ri-Port-R辿 70 m撤k旦d weboldal 1300 c辿g adatb叩zisa
  • 28. Elny旦k: M撤szaki adatb叩zisokn叩l: - A pap鱈r alap炭 keres辿s megsz端ntet辿se 辿ves szinten t旦bb tonna pap鱈r-, nincs t叩rol叩si k旦lts辿g, rendszerezett keres辿s - idtakar辿koss叩g St炭di坦berendez辿s gy叩rt坦k, valamint, hazai 辿s nemzetk旦zi szaksajt坦: - Azonnali r叩l叩t叩s a nemzetk旦zi trendekre, leg炭jabb fejleszt辿sek naprak辿sz megismer辿se,nagyberuh叩z叩sok eltt 旦sszehasonl鱈t坦 elemz辿s, gazdas叩gos d旦nt辿shozatal, beruh叩z叩si k旦lts辿gek tervezhets辿ge. EBU k旦zszolg叩lati m辿diumainak el辿rhets辿ge: - Azonnali inform叩ci坦k eur坦pa 旦sszes k旦zszolg叩lati m辿dium叩r坦l m撤sort端kr旦k, m撤sorok, m撤sortrendek, m撤sorstrukt炭r叩k, betekint辿s a j旦v telev鱈zi坦z叩s叩ba, r叩l叩tunk a legjobb megold叩sokra (best praktice), s ezzel egy nemzetk旦zi tud叩sb叩zisba kapcsol坦dunk be. Nem kell nagy 旦sszegeket m辿diakutat叩sra k旦lteni. Nyelvtanul叩si seg辿dletek: - Folyamatos nyelvtanul叩s 辿s gyakorl叩s seg鱈t辿se, Interakt鱈v weboldalkkal, J叩t辿kokkal, Quiz-ekkel, dalsz旦vegekkel. Kevesebb 旦sszegeket kell k旦lteni nyelvi tov叩bbk辿pz辿sekre. Az inform叩ci坦, termel, s nyeres辿get hoz坦 eszk旦zz辿 v叩lik!
  • 29. Hogyan tov叩bb? - Adatb叩zisok bv鱈t辿se 辿s strukt炭r叩l叩sa - Bonyolult m撤sorok ut叩n elemz辿s, tapasztalatok megoszt叩sa, - Folyamatos riportoz叩s nyugd鱈jba vonul坦 koll辿g叩kkal, - A leg炭jabb technik叩k 辿s technol坦gi叩k bemutat叩sa, - Szorosabb kapcsolatok ki辿p鱈t辿se t叩rsint辿zm辿nyekkel, oktat叩si int辿zm辿nyekkel, - Tov叩bbk辿pz辿sek megszervez辿se 辿s lebonyol鱈t叩sa t叩rsprojektekkel, - jabb ig辿nyek felm辿r辿se, feldolgoz叩sa 辿s megval坦s鱈t叩sa Eddig, mint lelkes amatr旦k dolgoztunk, de profi eredm辿nyekhez kell egy (profi) csapat ! K旦sz旦n旦m a figyelmet!
  • 32. Deutsche Telekom. Partner az 辿let 辿s munka 旦sszekapcsol叩s叩hoz. A Deutsche Telekom folyamatosan ny炭jt szolg叩ltat叩sokat megold叩sokat minden v叩s叩rl坦 kommunik叩ci坦s sz端ks辿gleteire otthon, utaz叩s k旦zben 辿s a munk叩ban is. T-Mobile Telekom T-Systems T-Mobile offers cell-phone The Telekom subsidiaries provide products and services for the fixed T-Systems delivers ICT solutions in the Netherlands, network, mobile communications, the Internet and IPTV in Europe. solutions for major Austria, the Czech Republic corporations and public-sector and the USA. organizations worldwide.
  • 33. A T-Systems kih鱈v叩sai Dependenc y Web 2.0 Economic Aging crisis on export Virtualizatio Social n media Ecology networks Mass Urbanizatio customiza Portfolio n State tion Mobility interventio consolidati on n T-Systems International GmbH April 2011 33
  • 34. Az IT Services Hungary, mint szolg叩ltat叩s gy叩r feladatai Dependenc y Web 2.0 Economic crisis Magas mins辿g/k旦lts辿g on export Aging Virtualizatio ar叩ny: Social n Ecology media networks Tud叩s-gazd叩lkod叩s Mass Urbanizatio customiza PortfolioErforr叩s-gazd叩lkod叩s n State tion Mobility interventio consolidati on n T-Systems International GmbH April 2011 34
  • 35. 晦辿岳壊噛叩馨稼旦厩艶一艶糸辿壊. Oktat叩s Secondary BSC 27% 32% Higher 9% MSC 32% Besz辿lt nyelvek Other 13% English 48% German 39% 4
  • 36. Ilosvai P辿ter vez辿rigazgat坦 az ITSH tud叩smenedzsmentj辿rl
  • 37. Mi t旦rt辿nt eddig (befektet辿s)? Online felm辿r辿s TM 辿retts辿g Workshopok felm辿r辿se gazati helyzetk辿pek Ers 辿s gyenge pontok TM v鱈zi坦, strat辿gia SharePoint workshop, k辿pz辿s R辿szeredm辿nyek TM site elindult gazati kezdem辿nyez辿sek Aktivist叩k, bajnokok
  • 38. Szint/Elem STRATGIA KULTRA FOLYAMATOK TANULS TECHNOLGIA TUDSTKE Jelenlegi 辿s c辿lzott 辿retts辿g A kult炭r叩ba, folyamatokba 辿s a Kor叩bbi tapasztalatokon A kult炭ra t叩mogatja a Integr叩lt v叩llalati IT technol坦gi叩ba integr叩lt, Tud叩sk旦z旦ss辿gek 5. szint alapul坦 folyamatos tud叩s szabad 叩raml叩s叩t Tanul坦 szervezet infrastrukt炭ra KM folyamatosan gyarapod坦, formaliz叩lt h叩l坦zata strat辿gia fejleszt辿s az eg辿sz v叩llalatban szempontj叩b坦l rendszerezett, mindenki sz叩m叩ra el辿rhet tud叩stke A tud叩stk辿t Meghat叩rozott KM A KM egy sz辿lesk旦r撤 Formaliz叩lt 辿s integr叩lt A tanul叩s a folyamatokba V叩llalaton bel端li karbantartj叩k, birtokolj叩k strat辿gia a felelss辿gi kompetencia, form叩lis KM folyamatok, integr叩lt, m坦dszerekkel, tud叩smegoszt叩st 4. szint 辿s akt鱈van haszn叩lj叩k az k旦r旦k kijel旦l辿s辿vel 辿s a szervezeti t叩mogat叩s gyakorlatok 辿s gyakorlatokkal t叩mogat坦 infrastrukt炭ra 旦sszes 端zleti folyamat sz端ks辿ges forr叩sokkal megjelenik m辿rrendszerek t叩mogatott (pl. port叩lok) l辿tezik minden szintj辿n Jutalmaz叩si rendszer a A tud叩stk辿t felismerik A tanul叩s folyamata A KM strat辿gia az 端zleti tud叩s l辿trehoz叩s, Adatt叩rak 辿s 辿s menedzselik a f 端zleti m坦dszerekkel t叩mogatott, strat辿gia r辿sze, de megoszt叩s 辿s A KM folyamatok az 端zleti dokumentum folyamatokban, de nincs 3. szint de az egyes folyamatokba nincsenek kialak鱈tva a 炭jrafelhaszn叩l叩s folyamatok r辿sze menedzsment rendszeresen friss鱈tve, nem integr叩lt, a felelss辿gi k旦r旦k t叩mogat叩s叩ra; a tanul叩s a technol坦gi叩k haszn叩lata karbantartva, projektvezet d旦nt辿se kult炭ra r辿sze el辿rhets辿ge korl叩tozott Felismerik a tud叩svagyon Az emberek felismerik a Korl叩tozott KM Felismerik a tanul叩s ismeret辿nek 辿s A menedzsment felismeri KM-ben rejl folyamatok (a tud叩s fontoss叩g叩t, de Alapvet KM eszk旦z旦k el辿rhets辿g辿nek 2. szint a KM fontoss叩g叩t, de nem lehets辿geket, de a l辿tezik, de neh辿z megval坦s鱈t叩sa m辿g nem l辿teznek (pl. e-mail) fontoss叩g叩t; ad hoc 辿p鱈tik be a strat辿gi叩ba menedzsment m辿g nem hozz叩f辿rni) kap t叩mogat叩st t叩rol叩s, inform叩lis k旦telezdik el mellette megoszt叩s A projektekhez sz端ks辿ges A v叩llalat nincs tiszt叩ban Befel辿 fordul坦 v叩llalati Nem l辿teznek a tud叩st A munkav叩llal坦k tud叩s felm辿r辿se 辿s a saj叩t tud叩svagyon叩val, a strat辿gia, a tud叩snak nincs l辿trehoz坦, megoszt坦 辿s Nem l辿tezik KM-et 1. szint idegenkednek a tapasztalatok levon叩sa, tud叩s helye, mins辿ge, szerepe az ir叩nyvonalak felhaszn叩l叩st t叩mogat坦 t叩mogat坦 technol坦gia tud叩smegoszt叩st坦l teh叩t a tanul叩s nem mennyis辿ge 辿s 叩raml叩sa kialak鱈t叩s叩ban folyamatok val坦sul meg nem ismert
  • 39. A fejleszt辿s tervezett l辿p辿sei Tud叩smenedzsment (pilot) projektek ind鱈t叩sa a v叩llalati strat辿gi叩b坦l levezetve, m辿rhet 端zleti haszon el辿r辿s辿re (端gyf辿l el辿gedetts辿g, k旦lts辿gcs旦kkent辿s, betanul叩si id cs旦kkent辿se) A Tud叩smenedzsment rendszer elemeinek fejleszt辿se (TM tr辿ning a boardnak 辿s a bajnokoknak, TM szervezet, TM folyamatok meghat叩roz叩sa, egys辿ges IT Tool) Quick win akci坦k ind鱈t叩sa
  • 40. Quick winek Best practice gy撤jtem辿ny Tud叩smegoszt坦 workshop programoz坦knak KM site fejleszt辿se K旦z辿rdek撤 inform叩ci坦k port叩lja Bels k辿pz辿si rendszer
  • 42. CLARICA HEALTH INSURANCE COMPANY 3000 elszigetelt 端gyn旦k tud叩sk旦z旦ss辿ge El辿rt eredm辿nyek Mentori h叩l坦zat, fiatal 端gyn旦k旦k seg鱈t辿se saj叩t h叩l坦zat辿p鱈t辿sben gyn旦k旦k szepar叩ci坦j叩nak cs旦kken辿se Online fel端leten megosztott esettanulm叩nyok, melyek a f坦rumbesz辿lget辿sek alapj叩n 鱈r坦dnak
  • 43. A GOODYEAR T徹ZOLTSGA Tud叩s=辿let! AAR alkalmaz叩sa: az esem辿ny ut叩n az aut坦ban azonnal elemezt辿k a m撤veletet: Mi volt a terv? Mi ment j坦l? Mi nem siker端lt? Min, hogyan kell v叩ltoztatni? Hat辿konys叩g n旦veked辿se!
  • 44. BRUNO ROUSSEAU C辿l: Egy nagy tapasztalattal rendelkez szak辿rt tud叩s叩nak rendez辿se grafikus modellek megalkot叩s叩val El辿rt eredm辿nyek: A grafikus modellek alkalmaz叩s叩val 60%-al cs旦kkent az 炭j munkav叩llal坦k k辿pz辿s辿nek hossza. A szak辿rt k辿pess辿 v叩lt egy辿ni tud叩s叩t a szervezetnek 叩tadni. Tacit tud叩sa explicitt辿 v叩lt 辿s dokument叩lt tulajdona lett a szervezetnek.
  • 45. CSOPORTMUNKA 1. k旦r: Bemutatkoz叩s tletlapok tartalm叩nak megoszt叩sa Tiszt叩z坦 k辿rd辿sek Egy 旦tlet kiv叩laszt叩sa tov叩bbi kidolgoz叩sra Asztalcsere 2. k旦r: tlet r旦vid bemutat叩sa T叩mogat坦 辿s g叩tl坦 t辿nyezk beazonos鱈t叩sa Mire van m辿g sz端ks辿g? tletek prezent叩l叩sa
  • 46. TLETLAP ISMERTETSE Sz撤kebb vagy t叩gabb szervezeti k旦rnyezetemben hol lehet sikert el辿rni a tud叩s jobb menedzsel辿s辿vel? zleti, m撤k旦d辿s A tud叩s jobb Mit kellene A beavatkoz叩s Fontoss叩gi i ter端let menedzsel辿s辿ben tenni? konkr辿t haszna sorrend rejl lehets辿g (Honnan fogod vagy elker端lhet tudni, hogy kock叩zatok meg辿rte?)
  • 47. TOVBBI PROGRAMJAINK Tud叩smenedzsment tr辿ning (2011. j炭nius 28-29.) Bv鱈tett M撤hely szeptemberben (MOL TM rendszere) szi Nyitott M撤hely (2011. okt坦ber) Jelentkez辿s a tr辿ningre m叩r a honlapon!