ݺߣ

ݺߣShare a Scribd company logo
Pengantarmanajemen versi 1
Pengantarmanajemen versi 1
Manajemen adalah suatu
proses yang terdiri atas
rangkaian kegiatan seperti
perencanaan, pengorganisasian,
penggerakan, serta
pengendalian/pengawasan yag
dilakukan untuk menentukan dan
mencapai tujuan yang telah
ditetapkan melalui pemanfaatan
sumber daya manusia dan sumber
daya lainnya.
George R. Terry :
Manajemen adalah
pencapaian tujuan
dengan
menggunakan
bantuan orang lain
Harold Koontz dan Cyril
O’Donnell :
Manajemen adalah
penyelesaian pekerjaan
melalui kegiatan-
kegiatan orang lain
Henry Fayol :
Ia menekankan
pada
pandangaannya
tentang manajemen
sebagai suatu hal
yang terdiri dari
fungsi-fungsi.
Frederick W. Taylor :
Manajemen adalah suatu
percobaan yang
sungguh-sungguh untuk
menghadapi setiap
persoalan yang muncul
dalam sebuah
perusahaan dan
organisasi.
James A.F. Stoner :
Manajemen merupakan
suatu proses
perencanaan,
pengorganisasian,
kepemimpinan, dan
pengendalian upaya dari
anggota organisasi serta
penggunaan semua
sumber daya yang ada
pada organisasi untuk
mencapai tujuan
organisasi yang telah
ditetapkan sebelumnya.
John D. Millet :
Manajemen adalah
sebuah proses
pembimbingan dan
penyediaan fasilitas-
fasilitas kerja terhadap
orang – orang yang
tergabung dalam suatu
organisasi resmi untuk
mencapai suatu tujuan
Fungsi Mnajemen Menurut Para Tokoh
George
Robert Terry :
1.Planning
2.Organizing
3.Actuating
4.Controlling
Prajudi
Atmosudirjo :
1.Planning
2.Organizing
3.Directing
4.Controlling
Henry Fayol :
1.Planning
2.Organizing
3.Commanding
4.Coordinating
5.Controlling
James A.F
Stoner :
1.Planning
2.Organizing
3.Leading
4.Controlling
Horald Kontz :
1.Planning
2.Organizing
3.Commanding
4.Coordinating
5.Controlling
1. Teori Manajemen Klasik,
terbagi atas :
a. Teori Birokrasi (Max Weber)
b. Teori Administrasi
(Henry Fayol)
a. Teori Manajemen Ilmiah
(Frederick Winslow Taylor)
2. Teori
Manajemen
NeoKlasik,
3. Teori
Manajemen
Modern
Aliran Manajemen Menurut
Para Ahli :
Menurut James A.F. Stoner :
1.Paham manajemen klasik,
a.manajemen ilmiah
b.teori organisasi klasik.
1.Paham perilaku (behavioral).
2.Paham ilmu manajemen (Management
science).
Asas-asas manajemen menurut tokoh :
Frederick W.Taylor :
1.Pengembangan metode kerja yang baik
2.Pemilihan serta pengembangan para pekerja
3.Usaha untuk menghubungkan serta
mempersatukan metode kerja yang baik & para
pekerja yang terpiih serta terlatih
4.Kerja sama yang harmonis antara manajer dan non-
manajer
Pengantarmanajemen versi 1

More Related Content

Pengantarmanajemen versi 1

  • 3. Manajemen adalah suatu proses yang terdiri atas rangkaian kegiatan seperti perencanaan, pengorganisasian, penggerakan, serta pengendalian/pengawasan yag dilakukan untuk menentukan dan mencapai tujuan yang telah ditetapkan melalui pemanfaatan sumber daya manusia dan sumber daya lainnya.
  • 4. George R. Terry : Manajemen adalah pencapaian tujuan dengan menggunakan bantuan orang lain Harold Koontz dan Cyril O’Donnell : Manajemen adalah penyelesaian pekerjaan melalui kegiatan- kegiatan orang lain Henry Fayol : Ia menekankan pada pandangaannya tentang manajemen sebagai suatu hal yang terdiri dari fungsi-fungsi. Frederick W. Taylor : Manajemen adalah suatu percobaan yang sungguh-sungguh untuk menghadapi setiap persoalan yang muncul dalam sebuah perusahaan dan organisasi.
  • 5. James A.F. Stoner : Manajemen merupakan suatu proses perencanaan, pengorganisasian, kepemimpinan, dan pengendalian upaya dari anggota organisasi serta penggunaan semua sumber daya yang ada pada organisasi untuk mencapai tujuan organisasi yang telah ditetapkan sebelumnya. John D. Millet : Manajemen adalah sebuah proses pembimbingan dan penyediaan fasilitas- fasilitas kerja terhadap orang – orang yang tergabung dalam suatu organisasi resmi untuk mencapai suatu tujuan
  • 6. Fungsi Mnajemen Menurut Para Tokoh George Robert Terry : 1.Planning 2.Organizing 3.Actuating 4.Controlling Prajudi Atmosudirjo : 1.Planning 2.Organizing 3.Directing 4.Controlling Henry Fayol : 1.Planning 2.Organizing 3.Commanding 4.Coordinating 5.Controlling James A.F Stoner : 1.Planning 2.Organizing 3.Leading 4.Controlling Horald Kontz : 1.Planning 2.Organizing 3.Commanding 4.Coordinating 5.Controlling
  • 7. 1. Teori Manajemen Klasik, terbagi atas : a. Teori Birokrasi (Max Weber) b. Teori Administrasi (Henry Fayol) a. Teori Manajemen Ilmiah (Frederick Winslow Taylor) 2. Teori Manajemen NeoKlasik, 3. Teori Manajemen Modern
  • 8. Aliran Manajemen Menurut Para Ahli : Menurut James A.F. Stoner : 1.Paham manajemen klasik, a.manajemen ilmiah b.teori organisasi klasik. 1.Paham perilaku (behavioral). 2.Paham ilmu manajemen (Management science).
  • 9. Asas-asas manajemen menurut tokoh : Frederick W.Taylor : 1.Pengembangan metode kerja yang baik 2.Pemilihan serta pengembangan para pekerja 3.Usaha untuk menghubungkan serta mempersatukan metode kerja yang baik & para pekerja yang terpiih serta terlatih 4.Kerja sama yang harmonis antara manajer dan non- manajer