Presentatie participatiewet
- 1. Participatiewet Zoveel mogelijk mensen naar regulier werk raadsledenconferentie 25 september 2013
- 2. Bundeling van drie wetten: WWB (Wet werk en bijstand) Wajong (Wet werk en arbeidsondersteuning jonggehandicapten) Wsw (Wet sociale werkvoorziening) Participatiewet
- 3. Schaalgrootte gewijzigd van IJmond naar arbeidsmarktregio IJmond/ Zuid-Kennemerland Werkbedrijven Deze vormen schakel tussen mensen met arbeidsbeperking (Wsw en Wajong) en werkgevers Werkpleinen Deze vormen schakel tussen werkzoekenden (WW, Wwb, niet-uitkeringsgerechtigden) en werkgevers Participatiewet na het Sociaal Akkoord
- 4. Instroom stopt per 01-01-2015 Soort sterfhuisconstructie voor zittend bestand Beschut werk wordt een taak van gemeenten Gemeenten krijgen budget voor 30.000 beschutte werkplekken (nu nog circa 100.000 mensen) Wet Sociale Werkvoorziening (WSW)
- 5. Cijfers WSW IJmond Aantal werkende WSW-ers IJmond (2011) 700 Uiteindelijk kan 1/3 beschut werk blijven doen 130 Jaarlijkse groei WSW-ers 80
- 6. Wajong - UWV Per 1-1-2015: Wajong alleen nog toegankelijk voor volledig en duurzaam arbeidsongeschikten 100.000 mensen
- 7. Wajong - gemeente 140.000 Wajongers hebben (deels) arbeidsvermogen en vallen onder de doelgroep van de Participatiewet: 25.000 hebben werk in de Sociale Werkvoorziening 35.000 hebben regulier werk 65.000 gaan tussen juli 2015 en juni 2018 naar de gemeente voor bijstandsuitkering en re-integratie
- 8. Cijfers Wajong IJmond Wie gaat aanspraak maken op Participatiewet? Aantal WWB-ers IJmond (medio 2013) 3200 Huidige Wajongers IJmond 2000 40% is volledig arbeidsongeschikt (UWV) 800 60% arbeidscapaciteit 1200 waarvan momenteel werkzaam bij werkgever 500 en toekomstige re誰ntegratie -kandidaten 700 In drie jaar per jaar: 230 Jaarlijkse groei Wajongers IJmond 120 40% is volledig arbeidsongeschikt (UWV) 50 60% arbeidscapaciteit 70 Jaarlijkse groei Wsw-ers 80
- 9. Quotum en baangarantie Werkgevers 100.000 (in 2026) Overheid 25.000 Beschutte werkplekken 30.000
- 10. Beschikbare (re-integratie) instrumenten Loonkostensubsidie Mobiliteitsbonus Zoeken naar samenhang tussen decentralisaties
- 11. Wat doen we al (1) Voor mensen met een korte afstand tot de arbeidsmarkt Samenwerking op werk door de gemeenten Heemskerk, Beverwijk,Uitgeest en Velsen;IJmond Werkt! Re-integratie activiteiten Uitvoering aanpak bestrijding Jeugdwerkloosheid Werkgeversbenadering
- 12. Wat doen we al (2) Voor mensen met een langere afstand tot de arbeidsmarkt Op dit moment hebben de vier gemeenten lokale projecten voor de zorg doelgroep om hen deel te laten nemen aan de samenleving. Dit betreft inzet richting (vrijwilligers)werk. Op dit moment wordt besproken of de initiatieven samen kunnen worden gevoegd.
- 13. De aanpak van IJmond Werkt ! focus op regulier werk benutten van eigen kracht zoveel mogelijk groepsgewijs werken aan werk gebeurt bij werkgevers