2. Mauro Lupi @ Social Business Forum, Giugno 2013 2
COSA SUCCESSO NEGLI ULTIMI 60 SECONDI
www.socialjumpstart.com
3. Mauro Lupi @ Social Business Forum, Giugno 2013 3
CI SI RIFERISCE AL SOCIAL BUSINESS PARTENDO DAGLI ATTREZZI DIGITALI
4. Mauro Lupi @ Social Business Forum, Giugno 2013 4
DIMENTICHIAMO INVECE GLI ATTREZZI PER UN MOMENTO
5. Mauro Lupi @ Social Business Forum, Giugno 2013 5
E PARTIAMO DA OBIETTIVI E STRATEGIA
6. Mauro Lupi @ Social Business Forum, Giugno 2013 6
IT'S THE END OF THE MARKETS AS WE KNOW IT
7. Mauro Lupi @ Social Business Forum, Giugno 2013 7
IT'S THE END
OF THE MARKETS
AS WE KNOW IT
8. Mauro Lupi @ Social Business Forum, Giugno 2013 8
IT'S THE END
OF THE MARKETS
AS WE KNOW IT
Social Business by Design by Dion Hinchcliffe/Peter Kim
9. Mauro Lupi @ Social Business Forum, Giugno 2013 9
THE CUSTOMERS THEY ARE A-CHANGIN'
10. Mauro Lupi @ Social Business Forum, Giugno 2013 10
PEOPLE HAVE THE POWER
11. Mauro Lupi @ Social Business Forum, Giugno 2013 11
I WANT TO HOLD YOUR HAND
12. Mauro Lupi @ Social Business Forum, Giugno 2013 12
PEOPLE TRY TO PUT US D-DOWN, TALKIN BOUT YOUR REPUTATION
Social media governance
& crisis management
Scouting e
acquisizione dei
contenuti
Classificazione
delle
conversazioni
Analisi
quanti-
qualitativa
Reporting
Alerting
Piattaforma tecnologica
Analista
Assessment,
design & setup
Supporto riguardo eventuali
interventi online
Reputazione brand, prodotti,
manager
Individuazione opinion leader
Studio dei competitor (notoriet,
posizionamento)
Analisi di mercato in generale e
dei bisogni
Analisi del linguaggio,
affinit/correlazioni
Ricerche su segnali deboli e
spunti per innovazione
Individuazione problemi su
prodotti/servizi
Spunti per nuovi prodotti/servizi
Talent recruiting
Attivit online collaboratori
Analisi delle conversazioni online - Piano delle attivit
13. Mauro Lupi @ Social Business Forum, Giugno 2013 13
KNOCKIN' ON ANY COMPANY'S DOOR
Management
Sales
Research
Human Resources
Marketing
PR
CRM
Innovation
IT
Purchase
Financial
Customers Customers
YESTERDAY TODAY
14. Mauro Lupi @ Social Business Forum, Giugno 2013 14
IM WAITING FOR MY PLAN
15. Mauro Lupi @ Social Business Forum, Giugno 2013 15
UN PERCORSO CHE PARTE DA ASCOLTO E EDUCATION CONTINUATIVI
Listening
Monitoring/alerting
delle conversazioni
online e analisi in
funzione dei singoli
dipartimenti
Education
Digital Academy per
lo sviluppo di
knowledge su
strumenti, best
practices, policies,
opportunit, ecc.
Strategy & Governance
Impostazione per
ogni reparto di
Obiettivi e KPIs,
Destinatari, Canali
digitali e relative
attivit
Chi partecipa alle
discussioni, quando,
con che autorit, in
che forma, su quali
canali, ecc.
Collaboration
Sviluppo di ambienti
collaborativi interni,
che facilitano
labbattimento dei
silos dipartimentali
Platforms
Piattaforme di
collaborazione,
Social channel
backoffice, Social
CRM tools, Business
intelligence, ecc.
Rollout
16. Mauro Lupi @ Social Business Forum, Giugno 2013 16
SYMPATHY FOR THE STRATEGY
17. Mauro Lupi @ Social Business Forum, Giugno 2013 17
SOCIAL MEDIA STRATEGY
Cosa dobbiamo fare Come ci organizziamo Con quali regole
I
18. Mauro Lupi @ Social Business Forum, Giugno 2013 18
JOURNEY THROUGH THE STAFF
19. Mauro Lupi @ Social Business Forum, Giugno 2013 19
IL CUSTOMER JOURNEY RISPETTO AI REPARTI (ESEMPIO)
RESEARCH MARKETING
COMMUNIC
ATION
PR SALES CRM FINANCIAL
CUSTOMER
SUPPORT
Customer Journey model by McKinsey
20. Mauro Lupi @ Social Business Forum, Giugno 2013 20
IL CUSTOMER JOURNEY RISPETTO AI REPARTI (ESEMPIO)
RESEARCH
MARKETING
COMMUNIC
ATION
PR
SALES
CRM
CUSTOMER
SUPPORT
FINANCIAL
Customer Journey model by McKinsey
21. Mauro Lupi @ Social Business Forum, Giugno 2013 21
ALL YOU NEED IS SPOK
22. Mauro Lupi @ Social Business Forum, Giugno 2013 22
Goals
Actions
KPIs
Resources
Goals
Actions
KPIs
Resources
Goals
Actions
KPIs
Resources
Goals
Actions
KPIs
Resources
Goals
Actions
KPIs
Resources
UN MODELLO CHE IDENTIFICA LO STAGE ATTUALE E INDICA LO SVILUPPO
Investigate and
get ready for a
proper start
PLAN
Start testing
the ground to
explore
opportunities
EXPERIMENT
Establish
interactions
and start
conversations
ENGAGE
Leverage your
social presence
to reach your
business goals
SCALE
Spread social
processes all
along the
organization
OPEN UP
SPOK
Il modello SPOK (Social Path by OpenKnowledge) classifica i
cinque stadi evolutivi di unorganizzazione rispetto ai social
media e, per ciascuno, ne identifica gli elementi principali:
Goals / Actions / KPIs / Resources
Il modello permette di verificare precisamente il livello di
utilizzo dei social media, e di indicare i passaggi successivi
tracciandone i relativi obiettivi, le attivit, le metriche e le
risorse necessarie
23. Mauro Lupi @ Social Business Forum, Giugno 2013 23
Mauro Lupi
Partner, OpenKnowledge
mauro.lupi@open-knowledge.it
www.MauroLupi.com
OPENKNOWLEDGE SRL
20123 Milano - Via De Amicis, 53
MILANO - LONDON SYDNEY - SHANGHAI
Web: www.open-knolwedge.it
Blog: blog.open-knowledge.it
Twitter: @openknow
Contact: talk@open-knowledge.it
ITS ONLY SOCIAL STRATEGY BUT I LIKE IT
Its Only RocknRoll, But I Like It The Rolling Stones
It's The End Of The World As We Know It - REM
The Times They Are A-Changin Bob Dylan
People Have The Power Patti Smith
Power To The People John Lennon
I Want To Hold Your Hand - Beatles
My Generation The Who
Knockin' On Any Heavens's Door Bob Dylan
Im Waiting For My Man Velvet Underground
Sympathy For The Devil The Rolling Stones
Journey Through The Past Neil Young
All You Need Is Love - Beatles