materi persiapakn kunjungan Mahasiswa Administrasi Fisip Universitas Islam Makassar
1 of 26
Download to read offline
More Related Content
SISTEM ADMINISTRASI NEGARA PKP2A II LAN MAKASSAR
1. a tour of new features
Introducing
SELAMAT DATANG HIMPUNAN MAHASISWA ILMU ADMINISTRASI
UNIVERSITAS ISLAM MAKASSAR FAKULTAS FISIP
DI PKP2A II LAN MAKASSAR
MUSKAMAL,S.SOS,M.SI
2. DASAR PENDIRIAN
Pendirian Lembaga Administrasi Negara didorong
oleh kebutuhan Pemerintah yang sangat mendesak
akan pegawai negeri, lebih-lebih yang menduduki
jabatan-jabatan pimpinan dalam aparatur
pemerintah, akan kecakapan dan ketrampilan dalam
bidang administrasi dan manajemen yang akan
mendukung kemampuannya dalam melaksanakan
tugasnya.
3. Disamping itu sistem administrasi pemerintah yang
pada saat itu masih berpangkal pada sistem
administrasi peninggalan Hindia Belanda dan
pemerintah bala tentara Jepang, kondisi seperti itu
dirasakan tidak sesuai dengan kebutuhan
administrasi pemerintah dalam negara Republik
Indonesia yang merdeka. Oleh karena itu diperlukan
adanya usaha penelitian dan pengembangan
administrasi pemerintah yang lebih sesuai dengan
keadaan di Indonesia sebagai suatu negara yang
merdeka.
4. Peraturan Pemerintah Nomor 30 Tahun 1957
tentang Pendirian Lembaga Administrasi Negara.
Walaupun pendirian dan kedudukan Lembaga
Administrasi Negara secara yuridis telah
ditetapkan dengan dikeluarkannya Peraturan
Pemerintah Nomor 30 Tahun 1957, tetapi baru
benar-benar direalisasikan dan mulai melakukan
kegiatannya sejak tanggal 5 Mei 1958 dengan
diangkatnya Prof. Dr. Prajudi Atmosudirdjo, SH
sebagai Direktur Lembaga Administrasi Negara
yang pertama.
5. LAN melakukan penyesuaian terhadap tugas
pokok, fungsi, susunan organisasi dan tata
kerja yang diatur berdasarkan Peraturan
Kepala LAN Nomor 5 Tahun 2011 tentang
Organisasi dan Tata Kerja Lembaga
Administrasi Negara
6. TUGAS DAN FUNGSI LAN
Tugas
Lembaga Adminstrasi Negara berdasarkan Peraturan Presiden Nomor 57 tahun 2013 mempunyai
tugas melaksanakan tugas pemerintahan di bidang administrasi negara sesuai dengan ketentuan
peraturan perundang-undangan yang berlaku.
Fungsi :
Pengkajian dan penyusunan kebijakan nasional tertentu di bidang administrasi negara
Pengkajian administrasi nagara di bidang kebijakan reformasi administrasi, desentralisasi dan
otonomi daerah, sistem administrasi negara dan hukum administrasi negara
Pengembangan inovasi administrasi Negara di bidang tata pemerintahan, pelayanan publik, serta
kelembagaan dan sumber daya aparatur
Pemberian fasilitasi dan pembinaan terhadap kegiatan instansi pemerintah di bidang administrasi
negara
Pembinaan, penjaminan mutu dan penyelenggaraan pendidikan dan pelatihan sumber daya
aparatur negara
Pembinaan jabatan fungsional tertentu yang menjadi kewenangan LAN sesuai dengan ketentuan
peraturan perundang-udangan
Pengembangan kapasitas administrasi negara
Pembinaan dan penyelenggaraan duku-ngan administrasi dalam pelaksanaan tugas dan fungsinya.
7. UU NO 5 TAHUN 2015 APARATUR SIPIL NEGARA
Fungsi LAN memiliki fungsi :
a. pengembangan standar kualitas pendidikan dan pelatihan
Pegawai ASN
b. pembinaan pendidikan dan pelatihan kompetensi
manajerial Pegawai ASN
c. penyelenggaraan pendidikan dan pelatihan kompetensi
manajerial Pegawai ASN baik secara sendiri maupun
bersama-sama lembaga pendidikan dan pelatihan lainnya
d. pengkajian terkait dengan kebijakan dan Manajemen ASN
e. melakukan akreditasi lembaga pendidikan dan pelatihan
Pegawai ASN, baik sendiri maupun bersama lembaga
pemerintah lainnya.
9. TUGAS LAN
a. Meneliti, mengkaji, dan melakukan inovasi Manajemen ASN sesuai
dengan kebutuhan kebijakan
b. Membina dan menyelenggarakan pendidikan dan pelatihan
Pegawai ASN berbasis kompetensi
c. Merencanakan dan mengawasi kebutuhan pendidikan dan
pelatihan Pegawai ASN secara nasional
d. Menyusun standar dan pedoman penyelenggaraan dan
pelaksanaan pendidikan, pelatihan teknis fungsional dan
penjenjangan tertentu, serta pemberian akreditasi dan sertifikasi
di bidangnya dengan melibatkan kementerian dan lembaga terkait
e. Memberikan sertifikasi kelulusan peserta pendidikan dan pelatihan
penjenjangan;
f. Membina dan menyelenggarakan pendidikan dan pelatihan analis
kebijakan publik
g. Membina Jabatan Fungsional di bidang pendidikan dan pelatihan
10. Makna Logo Makarti Bhakti Nagari: Dengan semangat
pengabdian yang dilandasi oleh kejujuran dan keikhlasan,
setiap Warga Lembaga Administrasi Negara bekerja dan
berbakti untuk Negara melalui kegiatan-kegiatan di bidang
penelitian dan pengembangan serta pendidikan dan latihan
guna memungkinkan kemampuan Administrasi dan Aparatur
Negara menuju tercapainya semangat adil dan makmur
berdasarkan Pancasila dan Undang-Undang Dasar 1945.
13. Pusat Kajian dan Pendidikan dan Pelatihan Aparatur
Di lingkungan LAN dibentuk Pusat Kajian dan Pendidikan dan Pelatihan
Aparatur yang selanjutnya dalam Peraturan ini disebut PKP2A LAN sebagai
unsur pendukung pelaksanaan tugas dan fungsi LAN.
PKP2A LAN berada di bawah dan bertanggung jawab kepada Kepala
melalui Sekretaris Utama dan secara substantif dikoordinasikan oleh
Deputi terkait.
PKP2A LAN dipimpin oleh Kepala Pusat.
PKP2A LAN
PKP2A I berkedudukan di Jatinangor dan selanjutnya disebut PKP2A I LAN
PKP2A II berkedudukan di Makassar dan selanjutnya disebut PKP2A II
LAN
PKP2A III berkedudukan di Samarinda dan selanjutnya disebut PKP2A III
LAN
PKP2A IV berkedudukan di Banda Aceh dan selanjutnya disebut PKP2A IV
LAN
14. VISI DAN MISI
VISI : Menjadi rujukan bangsa dalam pembaharuan administrasi negara.
MISI : Memberikan kontribusi nyata dalam pengembangan kapasitas aparatur
negara dan sistem administrasi negara guna mewujudkan tata
pemerintahan yang baik, melalui :
Pengembangan Inovasi administrasi negara
Pengkajian kebijakan
Pembinaan dan penyelenggaraan Pendidikan da Pelatihan Aparatur Negara;
Pengembangan dan penerapan ilmu pengetahuan dan teknologi administrasi
Tujuan Organisasi
Meningkatkan kompetensi dan profesionalisme ASN
Mengembangkan ilmu administrasi negara
Meningkatkan kualitas kebijakan
Meningkatkan pengembangan dan praktek inovasi di bidang administrasi
negara
15. TUGAS DAN FUNGSI PKP2A II LAN MAKASSAR
Menyelenggarakan kajian dan inovasi di bidang administrasi negara, menyelenggarakan dan
pendidikan dan pelatihan aparatur, serta melaksanakan pengembangan sistem informasi di
bidang tugasnya, sesuai dengan kebijakan yang ditetapkan oleh Kepala.
Fungsi PKP2A II LAN :
Penyusunan rencana kerja program, kegiatan, dan anggaran di bidang kajian dan
pendidikan dan pelatihan aparatur
Pelaksanaan koordinasi kegiatan di lingkungan Pusat
Pengendalian pelaksanaan kegiatan di lingkungan Pusat
Penyelenggaraan pengkajian kebijakan dan inovasi administrasi negara
Penyelenggaraan Pendidikan dan Pelatihan Prajabatan, Kepemimpinan, Teknis dan
Fungsional
Penyelenggaraan administrasi pembinaan Diklat, Widyaiswara dan Analis Kebijakan
Pengembangan sistem informasi di bidang tugasnya
Pembinaan dan pemberian dukungan administrasi yang meliputi ketatausahaan,
kepegawaian, kehumasan, keuangan, kerumahtanggaan, kearsipan, perpustakaan dan
dokumentasi di lingkungannya
Pembinaan kelompok jabatan fungsional di lingkungannya
Pelaksanaan tugas lain terkait yang diberikan oleh Kepala
16. SUSUNAN ORGANISASI PKP2A II LAN
Bagian Administrasi, terdiri dari :
Sub Bagian Keuangan
Sub Bagian Perencaanan dan Evaluasi Program
Sub Bagian Umum dan SDM
Bidang Kajian Kebijakan dan Inovasi Administrasi
Negara
Bidang Pendidikan dan Pelatihan Aparatur
Kelompok Jabatan Fungsional, terdiri dari Peneliti
widyaiswara, analis kebijakan dll
17. BUDAYA KERJA DAN NILAI DASAR KIIPP
KOMITMEN - Memegang teguh sepenuh hati
dan berjanji melaksanakan tugas menurut
tujuan, Norma dan nilai organisasi
Menyatukan tujuan individu dengan nilai
organisasi
Menomorsatukan organisasi
Bekerja keras untuk organisasi
Disiplin dalam menjalankan tugas dan
kewajiban
18. INTEGRITAS - Membangun kepercayaan dan
perilaku terpuji dalam organisasi
Jujur dalam setiap tindakan
Bertanggung jawab dalam melaksanakan tugas
Menaati kode etik organisasi serta berprilaku
terpuji
Menjaga kesesuaian antara kata dan perbuatan
Menjaga citra organisasi
19. INOVATIF - Menemukan dan mengembangkan ide
ide dan metode kerja baru yang bermanfaat bagi
organisasi dalam iklim yang kondusif.
Selalu berpikir kreatif
Membiasakan berbagi ide
Berani mencoba sesuatu yang baru
Bersikap terbuka dan toleran terhadap kritikan
dan saran orang lain
Menumbuhkan semangat belajar
Meningkatkan rasa percaya diri
20. PEDULI - Membuka diri dan hati demi kebahagiaan dan
kesejahteraan bersama dengan memperlakukan manusia,
organisasi dan lingkungan secara bermartabat.
Peka terhadap permasalahan dan kebutuhan orang lain,
organisasi dan lingkungan
Berempati kepada mereka yang mengalami kesulitan dan
kebahagiaan
Saling menghargai dan menghormati
Menolong dengan ikhlas
Memelihara dan menjaga lingkungan dan peralatan kerja
Membiasakan senyum, salam dan sapa
21. PROFESIONAL - Memiliki wawasan yang mendalam dan
Kemampuan kerja yang handal sesuai bidang tugasnya dengan
tetap mentaati tuntutan etika kerja dan obyektivitas untuk
mencapai kinerja terbaik.
Selalu belajar untuk mengembangkan keterampilan, pengetahuan
dan keahliannya
Mampu mengidentifikasi dan mengantisipasi permasalahan
dibidang tugasnya
Mampu memberikan solusi terhadap berbagai permasalahan
dibidang tugasnya
Bekerja berdasarkan prinsip kehati-hatian
Mampu menyelesaikan tugas dengan tepat waktu dan berkualitas
Mampu memanfaatkan sumber daya yang tersedia secara optimal
This presentation demonstrates the new capabilities of PowerPoint and it is best viewed in 際際滷 Show. These slides are designed to give you great ideas for the presentations youll create in PowerPoint 2010!
For more sample templates, click the File tab, and then on the New tab, click Sample Templates.