ݺߣ

ݺߣShare a Scribd company logo
E_mail : Mo.Heydarizad@gmail.com phone : +989370883675
۲۱‫دیگران‬ ‫از‬ ‫تفکری‬ ‫طرز‬ ‫چنین‬ ‫داشتن‬ ‫دلیل‬ ‫به‬ ‫که‬ ‫جهان‬ ‫برتر‬ ‫کارآفرینان‬ ‫فکر‬ ‫طرز‬‫متمایز‬‫کشده‬‫اند‬.
‫نویسنده‬ ‫ماکسول‬ ‫جان‬‫بنام‬ ‫پرفروشش‬ ‫کتاب‬ ‫در‬ ‫آمریکایی‬«‫می‬ ‫فکر‬ ‫چگونه‬ ‫موفق‬ ‫افراد‬‫کنند؟‬»‫های‬ ‫راه‬‫تفکر‬ ‫به‬ ‫رسیدن‬
‫دهد‬ ‫می‬ ‫توضیح‬ ‫را‬ ‫مولد‬.
‫خود‬ ‫روزانه‬ ‫های‬ ‫عادت‬ ‫از‬ ‫یکی‬ ‫به‬ ‫را‬ ‫آن‬ ‫و‬ ‫گذاری‬ ‫پایه‬ ‫باورتان‬ ‫و‬ ‫ذهن‬ ‫در‬ ‫را‬ ‫صحیح‬ ‫تفکر‬ ‫نظام‬ ‫بتوانید‬ ‫اگر‬ :‫گوید‬ ‫می‬ ‫او‬
‫بود‬ ‫خواهید‬ ‫سازنده‬ ‫تفکر‬ ‫با‬ ‫و‬ ‫موفق‬ ‫فردی‬ ،‫زندگی‬ ‫طول‬ ‫تمام‬ ‫در‬ ‫شک‬ ‫بی‬ ،‫کنید‬ ‫تبدیل‬.
۲-‫است‬ ‫نظم‬ ‫نوعی‬ ‫تفکر‬
،‫مکسول‬ ‫گفته‬ ‫به‬‫کار‬ ‫این‬ ‫برای‬ ‫را‬ ‫مشخصی‬ ‫زمان‬ ‫و‬ ‫کنید‬ ‫کار‬ ‫آن‬ ‫روی‬ ‫باید‬ ،‫باشید‬ ‫بهترین‬ ‫کردن‬ ‫تفکر‬ ‫در‬ ‫خواهید‬ ‫می‬ ‫اگر‬
‫لینکدین‬ ‫شبکه‬ ‫عامل‬ ‫مدیر‬ ،‫وینر‬ ‫جف‬ ،‫مثال‬ ‫عنوان‬ ‫به‬ .‫بگیرید‬ ‫نظر‬ ‫در‬۰۳‫تا‬۰۳‫گذارد‬ ‫می‬ ‫خالی‬ ‫روز‬ ‫در‬ ‫را‬ ‫وقتش‬ ‫از‬ ‫دقیقه‬
‫دیگ‬ ‫مسائل‬ ‫بسیاری‬ ‫و‬ ‫متبوعش‬ ‫شرکت‬ ‫رهبری‬ ،‫شخصی‬ ‫مسائل‬ ‫روی‬ ‫تا‬‫ران‬ ،‫بزنیم‬ ‫دیگری‬ ‫مثال‬ ‫بگذارید‬ ‫نماید؛‬ ‫تفکر‬ ‫ر‬
‫ای‬ ‫زنجیره‬ ‫های‬ ‫فروشگاه‬ ‫عامل‬ ‫مدیر‬ ،‫شیچ‬Panera Bread‫درباره‬ ‫تا‬ ‫کند‬ ‫می‬ ‫مشخص‬ ‫را‬ ‫زمانی‬ ،‫سال‬ ‫هر‬ ‫آخر‬ ‫در‬ ‫نیز‬
‫بیابد‬ ،‫آینده‬ ‫در‬ ‫هایش‬ ‫فروشگاه‬ ‫بیشتر‬ ‫توسعه‬ ‫برای‬ ‫را‬ ‫هایی‬ ‫ایده‬ ‫و‬ ‫کند‬ ‫فکر‬ ‫اش‬ ‫گذشته‬ ‫عملکرد‬.
۱-‫ب‬ ‫کدام‬ ‫روی‬ ‫را‬ ‫خود‬ ‫انرژی‬‫کنید؟‬ ‫متمرکز‬ ‫انرژی‬ ‫خش‬
‫قانون‬ ‫از‬ ‫استفاده‬ ‫ماکسول‬۰۳/۰۳‫گوید‬ ‫می‬ ‫او‬ ‫دهد؛‬ ‫می‬ ‫پیشنهاد‬ ‫را‬۰۳۸‫و‬ ‫کنید‬ ‫مهم‬ ‫کارهای‬ ‫صرف‬ ‫را‬ ‫خود‬ ‫انرژی‬ ‫از‬۰۳۸
‫همه‬ ‫و‬ ‫بشناسید‬ ‫را‬ ‫همه‬ ،‫باشید‬ ‫حاضر‬ ‫جا‬ ‫همه‬ ‫توانید‬ ‫نمی‬ ‫که‬ ‫باشد‬ ‫داشته‬ ‫بخاطر‬ .‫دهید‬ ‫اختصاص‬ ‫امور‬ ‫سایر‬ ‫به‬ ‫را‬ ‫باقیمانده‬
‫تا‬ ‫را‬ ‫شما‬ ‫بازدهی‬ ‫زیرا‬ ‫نمایید‬ ‫خودداری‬ ‫کار‬ ‫چند‬ ‫همزمان‬ ‫انجام‬ ‫از‬ ‫که‬ ‫است‬ ‫بهتر‬ ‫رو‬ ‫این‬ ‫از‬ ‫دهید؛‬ ‫انجام‬ ‫را‬ ‫کارها‬%۳۸
‫مخت‬ ‫افراد‬ ‫معرض‬ ‫در‬ ‫را‬ ‫خود‬ .‫دهد‬ ‫می‬ ‫کاهش‬‫دهند‬ ‫می‬ ‫قرار‬ ‫گوناگون‬ ‫های‬ ‫ایده‬ ‫نتیجه‬ ‫در‬ ‫و‬ ‫لف‬
‫کشند‬ ‫می‬ ‫چالش‬ ‫به‬ ‫را‬ ‫آنها‬ ‫که‬ ‫کنند‬ ‫می‬ ‫افرادی‬ ‫با‬ ‫معاشرت‬ ‫صرف‬ ‫را‬ ‫خود‬ ‫وقت‬ ‫بیشتر‬ ‫موفق‬ ‫های‬ ‫انسان‬ ،‫گوید‬ ‫می‬ ‫او‬.
۳-‫ایده‬ ‫فقط‬‫نمی‬ ‫پردازی‬‫کنند‬!
E_mail : Mo.Heydarizad@gmail.com phone : +989370883675
‫ایده‬ ‫فقط‬ ‫موفق‬ ‫کارآفرینان‬‫نمی‬ ‫پردازی‬‫ک‬ ‫می‬ ‫تالش‬ ‫هایشان‬ ‫ایده‬ ‫شدن‬ ‫عملی‬ ‫برای‬ ‫بلکه‬ ،‫کنند‬‫عمر‬ ‫ها‬ ‫ایده‬ ،‫او‬ ‫نظر‬ ‫از‬ .‫نند‬
‫کنید‬ ‫عملی‬ ‫را‬ ‫آنها‬ ،‫شود‬ ‫تمام‬ ‫مصرفشان‬ ‫تاریخ‬ ‫اینکه‬ ‫از‬ ‫قبل‬ ‫باید‬ ‫شما‬ ‫و‬ ‫دارند‬ ‫کوتاهی‬.
۴-‫ایده‬‫دارند‬ ‫نیاز‬ ‫زمان‬ ‫به‬ ،‫یافتن‬ ‫پرورش‬ ‫برای‬ ‫ها‬
‫دارند‬ ‫نیاز‬ ‫زمان‬ ‫به‬ ،‫یافتن‬ ‫پرورش‬ ‫برای‬ ‫ها‬ ‫ایده‬ ‫که‬ ‫باورند‬ ‫این‬ ‫بر‬ ‫آنها‬.‫د‬ ‫که‬ ‫آمده‬ ‫پیش‬ ‫برایتان‬ ‫تابحال‬ ‫آیا‬‫ایده‬ ‫خواب‬ ‫حین‬ ‫ر‬
‫ها‬ ‫ایده‬ ‫و‬ ‫افکار‬ ،‫ماکسول‬ ‫نظر‬ ‫از‬ ‫بیاید؟‬ ‫نظرتان‬ ‫به‬ ‫مضحک‬ ،‫شدن‬ ‫بیدار‬ ‫از‬ ‫پس‬ ،‫بعد‬ ‫روز‬ ‫صبح‬ ‫و‬ ‫بزند‬ ‫سرتان‬ ‫به‬ ‫جالب‬ ‫ای‬
«‫شوند‬ ‫داده‬ ‫پرورش‬ ‫یافتن‬ ‫تجسم‬ ‫زمان‬ ‫تا‬ ‫باید‬»‫دنبال‬ ‫به‬ ‫هرگز‬ ‫باشید‬ ‫داشته‬ ‫یاد‬ ‫به‬ .‫شوند‬ ‫گذاشته‬ ‫آزمایش‬ ‫بوته‬ ‫به‬ ‫سپس‬ ‫و‬
‫ای‬ ‫ایده‬ ‫نخستین‬ ‫کردن‬ ‫عملی‬‫نباشید‬ ،‫رسد‬ ‫می‬ ‫ذهنتان‬ ‫به‬ ‫که‬.
۵-‫باهوش‬ ‫افراد‬ ‫با‬ ‫همکاری‬
‫که‬ ‫است‬ ‫این‬ ‫شبیه‬ ‫اینکار‬ ‫داشت؛‬ ‫خواهد‬ ‫دنبال‬ ‫به‬ ‫را‬ ‫بهتری‬ ‫نتایج‬ ‫باهوش‬ ‫افراد‬ ‫با‬ ‫همکاری‬ ،‫گوید‬ ‫می‬ ‫آمریکایی‬ ‫نویسنده‬ ‫این‬
‫همفکری‬ ‫جلسات‬ ‫در‬ ‫شرکت‬ ‫که‬ ‫است‬ ‫دلیل‬ ‫همین‬ ‫به‬ ‫و‬ ‫کنید‬ ‫استفاده‬ ‫مقصدتان‬ ‫به‬ ‫رسیدن‬ ‫برای‬ ‫میانبر‬ ‫یک‬ ‫از‬‫سودمند‬ ‫بسیار‬
‫شود‬ ‫می‬ ‫واقع‬.
۶-‫ایده‬ ‫کردن‬ ‫رد‬‫محبوب‬ ‫های‬
‫به‬ ‫راست‬ ‫یک‬ ،‫اند‬ ‫کرده‬ ‫فکر‬ ‫آن‬ ‫روی‬ ً‫ال‬‫قب‬ ‫افراد‬ ‫بقیه‬ ‫که‬ ‫ذهنیت‬ ‫این‬ ‫با‬ ،‫مختلف‬ ‫کارهای‬ ‫انجام‬ ‫در‬ ‫مردم‬ ‫اکثر‬ ،‫گوید‬ ‫می‬ ‫او‬
‫روند‬ ‫می‬ ‫کار‬ ‫عملی‬ ‫مرحله‬ ‫سراغ‬.
‫کن‬ ‫ناراحتی‬ ‫احساس‬ ‫آنها‬ ‫مورد‬ ‫در‬ ‫باید‬ ،‫ها‬ ‫ایده‬ ‫اینگونه‬ ‫کردن‬ ‫رد‬ ‫برای‬‫و‬ ‫نگار‬ ‫روزنامه‬ ،‫گالدول‬ ‫مالکوم‬ ‫که‬ ‫آنطور‬ .‫ید‬
‫ملیتی‬ ‫چند‬ ‫شرکت‬ ‫(بنیانگذار‬ ‫کامپراد‬ ‫اینگوار‬ ‫مانند‬ ‫دنیا‬ ‫در‬ ‫موفق‬ ‫های‬ ‫کارآفرین‬ ‫از‬ ‫بسیاری‬ ،‫گوید‬ ‫می‬ ‫کانادایی‬ ‫نویسنده‬
‫آیکا‬(IKEA)‫کرد‬ ‫اذعان‬ ‫باید‬ .‫هستند‬ ‫شخصیتی‬ ‫چنین‬ ‫دارای‬ )‫است‬ ‫جهان‬ ‫سطح‬ ‫در‬ ‫مبلمان‬ ‫فروشان‬ ‫خرده‬ ‫بزرگترین‬ ‫از‬ ‫که‬
‫نیستند‬ ‫نگران‬ ً‫ال‬‫اص‬ ،‫کنند‬ ‫می‬ ‫فکری‬ ‫چه‬ ‫درموردشان‬ ‫مردم‬ ‫بقیه‬ ‫که‬ ‫این‬ ‫از‬ ‫افراد‬ ‫اینگونه‬ ‫که‬.
E_mail : Mo.Heydarizad@gmail.com phone : +989370883675
۷-‫برنامه‬‫ریزی‬
‫برنامه‬ ‫قبل‬ ‫از‬ ‫آنها‬.‫گیرند‬ ‫می‬ ‫نظر‬ ‫در‬ ‫هم‬ ‫را‬ ‫احتماالت‬ ‫برای‬ ‫کافی‬ ‫فضای‬ ‫حال‬ ‫عین‬ ‫در‬ ‫و‬ ‫کنند‬ ‫می‬ ‫ریزی‬‫اگر‬‫برای‬‫انجام‬
‫کارهایتان‬‫استراتژی‬‫داشته‬،‫باشید‬‫حاشیه‬‫خطای‬‫خود‬‫را‬‫کاهش‬‫می‬‫دهید؛‬‫صرفا‬‫داشتن‬‫ایده‬‫های‬‫کلی‬‫و‬‫مبهم‬‫از‬‫اینکه‬‫کجا‬
‫قرار‬‫دارید‬‫و‬‫می‬‫خواهید‬‫چه‬‫کار‬‫رساند‬ ‫نمی‬ ‫ملموسی‬ ‫نتیجه‬ ‫به‬ ‫را‬ ‫شما‬ ،‫دهید‬ ‫انجام‬ ‫را‬ ‫ی‬.
‫روش‬‫خلق‬ ‫برای‬ ‫موجود‬ ‫های‬‫استراتژی‬‫از‬‫نگاه‬‫مکسول‬:
۲-‫کنید‬ ‫تجزیه‬ ‫ذهنتان‬ ‫در‬ ‫را‬ ‫موضوعات‬
۱-‫این‬ ‫چرا‬ ‫که‬ ‫بپرسید‬ ‫خودتان‬ ‫از‬‫شود‬ ‫حل‬ ‫باید‬ ‫مسئله‬
۳-‫کنید‬ ‫شناسایی‬ ‫را‬ ‫کلیدی‬ ‫موضوعات‬
۴-‫کنید‬ ‫بررسی‬ ‫را‬ ‫خود‬ ‫منابع‬
۵-‫گیرید‬ ‫بکار‬ ‫خودش‬ ‫مناسب‬ ‫جایگاه‬ ‫در‬ ‫را‬ ‫فرد‬ ‫هر‬
‫هیچ‬ ‫شک‬ ‫بی‬ ،‫کنید‬ ‫بندی‬ ‫دسته‬ ‫تر‬ ‫کوچک‬ ‫های‬ ‫قسمت‬ ‫به‬ ‫را‬ ‫کارهایتان‬ ‫اگر‬ ،‫گوید‬ ‫می‬ ‫آمریکایی‬ ‫فقید‬ ‫مخترع‬ ‫فورد‬ ‫هنری‬
‫بود‬ ‫نخواهد‬ ‫دشوار‬ ‫چیز‬.
۸-‫متفاوت‬‫می‬ ‫عمل‬‫کنند‬
‫می‬ ‫فکر‬ ‫متفاوت‬ ‫تنها‬ ‫نه‬ ‫آنها‬‫کنند‬ ‫می‬ ‫عمل‬ ‫نیز‬ ‫متفاوت‬ ‫بلکه‬ ،‫کنند‬.‫هم‬ ‫شما‬‫راه‬ ‫دنبال‬ ‫به‬‫آزمایش‬ ‫را‬ ‫آنها‬ ،‫باشید‬ ‫جدید‬ ‫های‬
‫کلید‬ ،‫گوید‬ ‫می‬ ‫ماکسول‬ .‫ببرد‬ ‫سر‬ ‫را‬ ‫تان‬ ‫حوصله‬ ‫اگر‬ ‫حتی‬ ،‫بخوانید‬ ‫کتاب‬ ،‫کنید‬ ‫برخورد‬ ‫جدید‬ ‫افراد‬ ‫با‬ ‫زندگیتان‬ ‫در‬ ،‫کنید‬
‫پردا‬ ‫ایده‬ ‫در‬ ،‫موفقیت‬‫است‬ ‫نهفته‬ ،‫زندگی‬ ‫در‬ ‫جدید‬ ‫های‬ ‫روش‬ ‫و‬ ‫نو‬ ‫زی‬.
E_mail : Mo.Heydarizad@gmail.com phone : +989370883675
۹-‫قائلند‬ ‫ارزش‬ ‫خود‬ ‫افکار‬ ‫اندازه‬ ‫به‬ ‫دیگران‬ ‫های‬ ‫ایده‬ ‫برای‬
،‫نیز‬ ‫ها‬ ‫ایده‬ ‫دیگر‬ ‫به‬ ‫باید‬ ‫که‬ ‫دانند‬ ‫می‬ ‫موفق‬ ‫افراد‬ .‫دهم‬ ‫می‬ ‫انجام‬ ‫را‬ ‫درست‬ ‫کار‬ ‫همیشه‬ ‫من‬ ‫بگویید‬ ‫توانید‬ ‫نمی‬ ‫هیچگاه‬
‫کارش‬ ،‫اپل‬ ‫شرکت‬ ‫بنیانگذار‬ ‫جابز‬ ‫استیو‬ .‫بدهند‬ ‫شانس‬‫انتخاب‬ ‫را‬ ‫راه‬ ‫بهترین‬ ‫که‬ ‫بود‬ ‫مطمئن‬ ‫و‬ ‫کرد‬ ‫شروع‬ ‫راسخ‬ ‫عزمی‬ ‫با‬ ‫را‬
‫آنها‬ ‫های‬ ‫حرف‬ ‫به‬ ‫توانست‬ ‫می‬ ‫که‬ ‫رفت‬ ‫باال‬ ‫تیمش‬ ‫اعضای‬ ‫به‬ ‫نسبت‬ ‫قدری‬ ‫به‬ ‫جابز‬ ‫اعتماد‬ ،‫بعد‬ ‫های‬ ‫سال‬ ‫در‬ .‫است‬ ‫کرده‬
‫کند‬ ‫رجوع‬ ‫آنها‬ ‫به‬ ‫هایش‬ ‫گیری‬ ‫تصمیم‬ ‫در‬ ‫و‬ ‫دهد‬ ‫گوش‬ ‫خودش‬ ‫های‬ ‫فکر‬ ‫مانند‬.
۲۱-‫دار‬ ‫کار‬ ‫دستور‬ ‫خود‬ ‫برای‬‫ند‬
‫همین‬ ‫نیز‬ ‫شرکت‬ ‫این‬ ‫عملیاتی‬ ‫ارشد‬ ‫مدیر‬ ،‫سندبرگ‬ ‫شریل‬ .‫است‬ ‫فیسبوک‬ ،‫آورد‬ ‫رابطه‬ ‫این‬ ‫در‬ ‫توان‬ ‫می‬ ‫که‬ ‫مثالی‬ ‫بهترین‬
‫موارد‬ ‫تک‬ ‫تک‬ ‫و‬ ‫آورد‬ ‫می‬ ‫همراه‬ ‫به‬ ‫را‬ ‫یادداشتی‬ ‫دفترچه‬ ،‫کند‬ ‫می‬ ‫شرکت‬ ‫که‬ ‫ای‬ ‫جلسه‬ ‫هر‬ ‫در‬ ‫او‬ .‫دهد‬ ‫می‬ ‫انجام‬ ‫را‬ ‫کار‬
‫موض‬ ‫آن‬ ‫حل‬ ‫از‬ ‫پس‬ ‫و‬ ‫نموده‬ ‫مطرح‬ ‫را‬ ‫آن‬ ‫در‬ ‫شده‬ ‫ذکر‬‫کند‬ ‫می‬ ‫پاره‬ ‫را‬ ‫آنها‬ ‫به‬ ‫مربوط‬ ‫صفحه‬ ،‫وعات‬.
‫اهداف‬ ‫و‬ ‫ها‬ ‫ماه‬ ،‫ها‬ ‫هفته‬ ‫برای‬ ‫افراد‬ ‫این‬ ‫کنند؛‬ ‫نمی‬ ‫بسنده‬ ‫روزهایشان‬ ‫ریزی‬ ‫برنامه‬ ‫به‬ ‫صرفا‬ ،‫باهوش‬ ‫افراد‬ ‫گوید‬ ‫می‬ ‫ماکسول‬
‫کنند‬ ‫می‬ ‫دنبال‬ ،‫نتیجه‬ ‫به‬ ‫رسیدن‬ ‫تا‬ ‫را‬ ‫آنها‬ ‫و‬ ‫دارند‬ ‫برنامه‬ ‫خود‬ ‫مدت‬ ‫بلند‬.
۲۲-‫باز‬ ‫تفکر‬ ‫و‬ ‫کنند‬ ‫نمی‬ ‫عمل‬ ‫صرفا‬‫دارند‬ ‫تابی‬
‫تصمیم‬ ‫قدرت‬ ‫در‬ ‫را‬ ‫بیشتری‬ ‫نفس‬ ‫به‬ ‫اعتماد‬ ‫حس‬ ‫و‬ ‫دهد‬ ‫می‬ ‫شما‬ ‫به‬ ‫جدیدی‬ ‫دورنمای‬ ،‫چیز‬ ‫هر‬ ‫روی‬ ‫بازتابی‬ ‫تامل‬ ‫و‬ ‫تفکر‬
‫فکرش‬ ‫که‬ ‫آنچه‬ ‫از‬ ‫بیشتر‬ ،‫نکنید‬ ‫فکر‬ ‫اینگونه‬ ‫و‬ ‫بزنید‬ ‫آب‬ ‫به‬ ‫گدار‬ ‫بی‬ ‫اگر‬ ‫که‬ ‫باشید‬ ‫داشته‬ ‫یاد‬ ‫به‬ .‫آورد‬ ‫می‬ ‫بوجود‬ ‫گیریتان‬
‫گردید؛‬ ‫می‬ ‫باز‬ ‫عقب‬ ‫به‬ ‫بکنید‬ ‫را‬‫ارزش‬ ،‫آزمایش‬ ‫و‬ ‫بررسی‬ ‫بدون‬ ‫زندگی‬ ،‫گوید‬ ‫می‬ ‫یونانی‬ ‫فیلسوف‬ ‫سقراط‬ ‫که‬ ‫همانطور‬
‫ندارد‬ ‫زیستن‬.
۲۱-‫کنند‬ ‫نمی‬ ‫افراط‬ ،‫نیز‬ ‫خودشان‬ ‫منفی‬ ‫تفکرات‬ ‫در‬
E_mail : Mo.Heydarizad@gmail.com phone : +989370883675
‫فرصت‬ ‫به‬ ‫بلکه‬ ،‫بینند‬ ‫نمی‬ ‫را‬ ‫ها‬ ‫محدودیت‬ ‫موفق‬ ‫افراد‬‫که‬ ‫کنند‬ ‫می‬ ‫فکر‬ ‫جمله‬ ‫این‬ ‫به‬ ‫آنها‬ ‫دوزند؛‬ ‫می‬ ‫چشم‬ ‫ها‬«‫من‬
‫میتوانم‬.»
‫ستا‬ ‫اوینگ‬ ‫سام‬‫ببینی‬ ‫کاری‬ ‫انجام‬ ‫حال‬ ‫در‬ ‫را‬ ‫شخصی‬ ‫که‬ ‫نیست‬ ‫این‬ ‫از‬ ‫آورتر‬ ‫خجالت‬ ‫چیز‬ ‫هیچ‬ ‫گوید‬ ‫می‬ ‫بیسبال‬ ‫اسبق‬ ‫ره‬
‫آیی‬ ‫برنمی‬ ‫کار‬ ‫این‬ ‫پس‬ ‫از‬ ‫تو‬ ‫ای‬ ‫گفته‬ ‫او‬ ‫به‬ ً‫ال‬‫قب‬ ‫که‬!
.‫نمایید‬ ‫اعالم‬ ‫ایمیل‬ ‫یا‬ ‫کامنت‬ ‫قسمت‬ ‫در‬ ‫را‬ ‫خود‬ ‫نظرات‬ ‫لطفا‬ ‫درانتها‬
‫زاد‬ ‫حیدری‬ ‫مرتضی‬ ‫تشکر‬ ‫با‬

More Related Content

طرز فکرهای کارآفرینان برتر دنیا

  • 1. E_mail : Mo.Heydarizad@gmail.com phone : +989370883675 ۲۱‫دیگران‬ ‫از‬ ‫تفکری‬ ‫طرز‬ ‫چنین‬ ‫داشتن‬ ‫دلیل‬ ‫به‬ ‫که‬ ‫جهان‬ ‫برتر‬ ‫کارآفرینان‬ ‫فکر‬ ‫طرز‬‫متمایز‬‫کشده‬‫اند‬. ‫نویسنده‬ ‫ماکسول‬ ‫جان‬‫بنام‬ ‫پرفروشش‬ ‫کتاب‬ ‫در‬ ‫آمریکایی‬«‫می‬ ‫فکر‬ ‫چگونه‬ ‫موفق‬ ‫افراد‬‫کنند؟‬»‫های‬ ‫راه‬‫تفکر‬ ‫به‬ ‫رسیدن‬ ‫دهد‬ ‫می‬ ‫توضیح‬ ‫را‬ ‫مولد‬. ‫خود‬ ‫روزانه‬ ‫های‬ ‫عادت‬ ‫از‬ ‫یکی‬ ‫به‬ ‫را‬ ‫آن‬ ‫و‬ ‫گذاری‬ ‫پایه‬ ‫باورتان‬ ‫و‬ ‫ذهن‬ ‫در‬ ‫را‬ ‫صحیح‬ ‫تفکر‬ ‫نظام‬ ‫بتوانید‬ ‫اگر‬ :‫گوید‬ ‫می‬ ‫او‬ ‫بود‬ ‫خواهید‬ ‫سازنده‬ ‫تفکر‬ ‫با‬ ‫و‬ ‫موفق‬ ‫فردی‬ ،‫زندگی‬ ‫طول‬ ‫تمام‬ ‫در‬ ‫شک‬ ‫بی‬ ،‫کنید‬ ‫تبدیل‬. ۲-‫است‬ ‫نظم‬ ‫نوعی‬ ‫تفکر‬ ،‫مکسول‬ ‫گفته‬ ‫به‬‫کار‬ ‫این‬ ‫برای‬ ‫را‬ ‫مشخصی‬ ‫زمان‬ ‫و‬ ‫کنید‬ ‫کار‬ ‫آن‬ ‫روی‬ ‫باید‬ ،‫باشید‬ ‫بهترین‬ ‫کردن‬ ‫تفکر‬ ‫در‬ ‫خواهید‬ ‫می‬ ‫اگر‬ ‫لینکدین‬ ‫شبکه‬ ‫عامل‬ ‫مدیر‬ ،‫وینر‬ ‫جف‬ ،‫مثال‬ ‫عنوان‬ ‫به‬ .‫بگیرید‬ ‫نظر‬ ‫در‬۰۳‫تا‬۰۳‫گذارد‬ ‫می‬ ‫خالی‬ ‫روز‬ ‫در‬ ‫را‬ ‫وقتش‬ ‫از‬ ‫دقیقه‬ ‫دیگ‬ ‫مسائل‬ ‫بسیاری‬ ‫و‬ ‫متبوعش‬ ‫شرکت‬ ‫رهبری‬ ،‫شخصی‬ ‫مسائل‬ ‫روی‬ ‫تا‬‫ران‬ ،‫بزنیم‬ ‫دیگری‬ ‫مثال‬ ‫بگذارید‬ ‫نماید؛‬ ‫تفکر‬ ‫ر‬ ‫ای‬ ‫زنجیره‬ ‫های‬ ‫فروشگاه‬ ‫عامل‬ ‫مدیر‬ ،‫شیچ‬Panera Bread‫درباره‬ ‫تا‬ ‫کند‬ ‫می‬ ‫مشخص‬ ‫را‬ ‫زمانی‬ ،‫سال‬ ‫هر‬ ‫آخر‬ ‫در‬ ‫نیز‬ ‫بیابد‬ ،‫آینده‬ ‫در‬ ‫هایش‬ ‫فروشگاه‬ ‫بیشتر‬ ‫توسعه‬ ‫برای‬ ‫را‬ ‫هایی‬ ‫ایده‬ ‫و‬ ‫کند‬ ‫فکر‬ ‫اش‬ ‫گذشته‬ ‫عملکرد‬. ۱-‫ب‬ ‫کدام‬ ‫روی‬ ‫را‬ ‫خود‬ ‫انرژی‬‫کنید؟‬ ‫متمرکز‬ ‫انرژی‬ ‫خش‬ ‫قانون‬ ‫از‬ ‫استفاده‬ ‫ماکسول‬۰۳/۰۳‫گوید‬ ‫می‬ ‫او‬ ‫دهد؛‬ ‫می‬ ‫پیشنهاد‬ ‫را‬۰۳۸‫و‬ ‫کنید‬ ‫مهم‬ ‫کارهای‬ ‫صرف‬ ‫را‬ ‫خود‬ ‫انرژی‬ ‫از‬۰۳۸ ‫همه‬ ‫و‬ ‫بشناسید‬ ‫را‬ ‫همه‬ ،‫باشید‬ ‫حاضر‬ ‫جا‬ ‫همه‬ ‫توانید‬ ‫نمی‬ ‫که‬ ‫باشد‬ ‫داشته‬ ‫بخاطر‬ .‫دهید‬ ‫اختصاص‬ ‫امور‬ ‫سایر‬ ‫به‬ ‫را‬ ‫باقیمانده‬ ‫تا‬ ‫را‬ ‫شما‬ ‫بازدهی‬ ‫زیرا‬ ‫نمایید‬ ‫خودداری‬ ‫کار‬ ‫چند‬ ‫همزمان‬ ‫انجام‬ ‫از‬ ‫که‬ ‫است‬ ‫بهتر‬ ‫رو‬ ‫این‬ ‫از‬ ‫دهید؛‬ ‫انجام‬ ‫را‬ ‫کارها‬%۳۸ ‫مخت‬ ‫افراد‬ ‫معرض‬ ‫در‬ ‫را‬ ‫خود‬ .‫دهد‬ ‫می‬ ‫کاهش‬‫دهند‬ ‫می‬ ‫قرار‬ ‫گوناگون‬ ‫های‬ ‫ایده‬ ‫نتیجه‬ ‫در‬ ‫و‬ ‫لف‬ ‫کشند‬ ‫می‬ ‫چالش‬ ‫به‬ ‫را‬ ‫آنها‬ ‫که‬ ‫کنند‬ ‫می‬ ‫افرادی‬ ‫با‬ ‫معاشرت‬ ‫صرف‬ ‫را‬ ‫خود‬ ‫وقت‬ ‫بیشتر‬ ‫موفق‬ ‫های‬ ‫انسان‬ ،‫گوید‬ ‫می‬ ‫او‬. ۳-‫ایده‬ ‫فقط‬‫نمی‬ ‫پردازی‬‫کنند‬!
  • 2. E_mail : Mo.Heydarizad@gmail.com phone : +989370883675 ‫ایده‬ ‫فقط‬ ‫موفق‬ ‫کارآفرینان‬‫نمی‬ ‫پردازی‬‫ک‬ ‫می‬ ‫تالش‬ ‫هایشان‬ ‫ایده‬ ‫شدن‬ ‫عملی‬ ‫برای‬ ‫بلکه‬ ،‫کنند‬‫عمر‬ ‫ها‬ ‫ایده‬ ،‫او‬ ‫نظر‬ ‫از‬ .‫نند‬ ‫کنید‬ ‫عملی‬ ‫را‬ ‫آنها‬ ،‫شود‬ ‫تمام‬ ‫مصرفشان‬ ‫تاریخ‬ ‫اینکه‬ ‫از‬ ‫قبل‬ ‫باید‬ ‫شما‬ ‫و‬ ‫دارند‬ ‫کوتاهی‬. ۴-‫ایده‬‫دارند‬ ‫نیاز‬ ‫زمان‬ ‫به‬ ،‫یافتن‬ ‫پرورش‬ ‫برای‬ ‫ها‬ ‫دارند‬ ‫نیاز‬ ‫زمان‬ ‫به‬ ،‫یافتن‬ ‫پرورش‬ ‫برای‬ ‫ها‬ ‫ایده‬ ‫که‬ ‫باورند‬ ‫این‬ ‫بر‬ ‫آنها‬.‫د‬ ‫که‬ ‫آمده‬ ‫پیش‬ ‫برایتان‬ ‫تابحال‬ ‫آیا‬‫ایده‬ ‫خواب‬ ‫حین‬ ‫ر‬ ‫ها‬ ‫ایده‬ ‫و‬ ‫افکار‬ ،‫ماکسول‬ ‫نظر‬ ‫از‬ ‫بیاید؟‬ ‫نظرتان‬ ‫به‬ ‫مضحک‬ ،‫شدن‬ ‫بیدار‬ ‫از‬ ‫پس‬ ،‫بعد‬ ‫روز‬ ‫صبح‬ ‫و‬ ‫بزند‬ ‫سرتان‬ ‫به‬ ‫جالب‬ ‫ای‬ «‫شوند‬ ‫داده‬ ‫پرورش‬ ‫یافتن‬ ‫تجسم‬ ‫زمان‬ ‫تا‬ ‫باید‬»‫دنبال‬ ‫به‬ ‫هرگز‬ ‫باشید‬ ‫داشته‬ ‫یاد‬ ‫به‬ .‫شوند‬ ‫گذاشته‬ ‫آزمایش‬ ‫بوته‬ ‫به‬ ‫سپس‬ ‫و‬ ‫ای‬ ‫ایده‬ ‫نخستین‬ ‫کردن‬ ‫عملی‬‫نباشید‬ ،‫رسد‬ ‫می‬ ‫ذهنتان‬ ‫به‬ ‫که‬. ۵-‫باهوش‬ ‫افراد‬ ‫با‬ ‫همکاری‬ ‫که‬ ‫است‬ ‫این‬ ‫شبیه‬ ‫اینکار‬ ‫داشت؛‬ ‫خواهد‬ ‫دنبال‬ ‫به‬ ‫را‬ ‫بهتری‬ ‫نتایج‬ ‫باهوش‬ ‫افراد‬ ‫با‬ ‫همکاری‬ ،‫گوید‬ ‫می‬ ‫آمریکایی‬ ‫نویسنده‬ ‫این‬ ‫همفکری‬ ‫جلسات‬ ‫در‬ ‫شرکت‬ ‫که‬ ‫است‬ ‫دلیل‬ ‫همین‬ ‫به‬ ‫و‬ ‫کنید‬ ‫استفاده‬ ‫مقصدتان‬ ‫به‬ ‫رسیدن‬ ‫برای‬ ‫میانبر‬ ‫یک‬ ‫از‬‫سودمند‬ ‫بسیار‬ ‫شود‬ ‫می‬ ‫واقع‬. ۶-‫ایده‬ ‫کردن‬ ‫رد‬‫محبوب‬ ‫های‬ ‫به‬ ‫راست‬ ‫یک‬ ،‫اند‬ ‫کرده‬ ‫فکر‬ ‫آن‬ ‫روی‬ ً‫ال‬‫قب‬ ‫افراد‬ ‫بقیه‬ ‫که‬ ‫ذهنیت‬ ‫این‬ ‫با‬ ،‫مختلف‬ ‫کارهای‬ ‫انجام‬ ‫در‬ ‫مردم‬ ‫اکثر‬ ،‫گوید‬ ‫می‬ ‫او‬ ‫روند‬ ‫می‬ ‫کار‬ ‫عملی‬ ‫مرحله‬ ‫سراغ‬. ‫کن‬ ‫ناراحتی‬ ‫احساس‬ ‫آنها‬ ‫مورد‬ ‫در‬ ‫باید‬ ،‫ها‬ ‫ایده‬ ‫اینگونه‬ ‫کردن‬ ‫رد‬ ‫برای‬‫و‬ ‫نگار‬ ‫روزنامه‬ ،‫گالدول‬ ‫مالکوم‬ ‫که‬ ‫آنطور‬ .‫ید‬ ‫ملیتی‬ ‫چند‬ ‫شرکت‬ ‫(بنیانگذار‬ ‫کامپراد‬ ‫اینگوار‬ ‫مانند‬ ‫دنیا‬ ‫در‬ ‫موفق‬ ‫های‬ ‫کارآفرین‬ ‫از‬ ‫بسیاری‬ ،‫گوید‬ ‫می‬ ‫کانادایی‬ ‫نویسنده‬ ‫آیکا‬(IKEA)‫کرد‬ ‫اذعان‬ ‫باید‬ .‫هستند‬ ‫شخصیتی‬ ‫چنین‬ ‫دارای‬ )‫است‬ ‫جهان‬ ‫سطح‬ ‫در‬ ‫مبلمان‬ ‫فروشان‬ ‫خرده‬ ‫بزرگترین‬ ‫از‬ ‫که‬ ‫نیستند‬ ‫نگران‬ ً‫ال‬‫اص‬ ،‫کنند‬ ‫می‬ ‫فکری‬ ‫چه‬ ‫درموردشان‬ ‫مردم‬ ‫بقیه‬ ‫که‬ ‫این‬ ‫از‬ ‫افراد‬ ‫اینگونه‬ ‫که‬.
  • 3. E_mail : Mo.Heydarizad@gmail.com phone : +989370883675 ۷-‫برنامه‬‫ریزی‬ ‫برنامه‬ ‫قبل‬ ‫از‬ ‫آنها‬.‫گیرند‬ ‫می‬ ‫نظر‬ ‫در‬ ‫هم‬ ‫را‬ ‫احتماالت‬ ‫برای‬ ‫کافی‬ ‫فضای‬ ‫حال‬ ‫عین‬ ‫در‬ ‫و‬ ‫کنند‬ ‫می‬ ‫ریزی‬‫اگر‬‫برای‬‫انجام‬ ‫کارهایتان‬‫استراتژی‬‫داشته‬،‫باشید‬‫حاشیه‬‫خطای‬‫خود‬‫را‬‫کاهش‬‫می‬‫دهید؛‬‫صرفا‬‫داشتن‬‫ایده‬‫های‬‫کلی‬‫و‬‫مبهم‬‫از‬‫اینکه‬‫کجا‬ ‫قرار‬‫دارید‬‫و‬‫می‬‫خواهید‬‫چه‬‫کار‬‫رساند‬ ‫نمی‬ ‫ملموسی‬ ‫نتیجه‬ ‫به‬ ‫را‬ ‫شما‬ ،‫دهید‬ ‫انجام‬ ‫را‬ ‫ی‬. ‫روش‬‫خلق‬ ‫برای‬ ‫موجود‬ ‫های‬‫استراتژی‬‫از‬‫نگاه‬‫مکسول‬: ۲-‫کنید‬ ‫تجزیه‬ ‫ذهنتان‬ ‫در‬ ‫را‬ ‫موضوعات‬ ۱-‫این‬ ‫چرا‬ ‫که‬ ‫بپرسید‬ ‫خودتان‬ ‫از‬‫شود‬ ‫حل‬ ‫باید‬ ‫مسئله‬ ۳-‫کنید‬ ‫شناسایی‬ ‫را‬ ‫کلیدی‬ ‫موضوعات‬ ۴-‫کنید‬ ‫بررسی‬ ‫را‬ ‫خود‬ ‫منابع‬ ۵-‫گیرید‬ ‫بکار‬ ‫خودش‬ ‫مناسب‬ ‫جایگاه‬ ‫در‬ ‫را‬ ‫فرد‬ ‫هر‬ ‫هیچ‬ ‫شک‬ ‫بی‬ ،‫کنید‬ ‫بندی‬ ‫دسته‬ ‫تر‬ ‫کوچک‬ ‫های‬ ‫قسمت‬ ‫به‬ ‫را‬ ‫کارهایتان‬ ‫اگر‬ ،‫گوید‬ ‫می‬ ‫آمریکایی‬ ‫فقید‬ ‫مخترع‬ ‫فورد‬ ‫هنری‬ ‫بود‬ ‫نخواهد‬ ‫دشوار‬ ‫چیز‬. ۸-‫متفاوت‬‫می‬ ‫عمل‬‫کنند‬ ‫می‬ ‫فکر‬ ‫متفاوت‬ ‫تنها‬ ‫نه‬ ‫آنها‬‫کنند‬ ‫می‬ ‫عمل‬ ‫نیز‬ ‫متفاوت‬ ‫بلکه‬ ،‫کنند‬.‫هم‬ ‫شما‬‫راه‬ ‫دنبال‬ ‫به‬‫آزمایش‬ ‫را‬ ‫آنها‬ ،‫باشید‬ ‫جدید‬ ‫های‬ ‫کلید‬ ،‫گوید‬ ‫می‬ ‫ماکسول‬ .‫ببرد‬ ‫سر‬ ‫را‬ ‫تان‬ ‫حوصله‬ ‫اگر‬ ‫حتی‬ ،‫بخوانید‬ ‫کتاب‬ ،‫کنید‬ ‫برخورد‬ ‫جدید‬ ‫افراد‬ ‫با‬ ‫زندگیتان‬ ‫در‬ ،‫کنید‬ ‫پردا‬ ‫ایده‬ ‫در‬ ،‫موفقیت‬‫است‬ ‫نهفته‬ ،‫زندگی‬ ‫در‬ ‫جدید‬ ‫های‬ ‫روش‬ ‫و‬ ‫نو‬ ‫زی‬.
  • 4. E_mail : Mo.Heydarizad@gmail.com phone : +989370883675 ۹-‫قائلند‬ ‫ارزش‬ ‫خود‬ ‫افکار‬ ‫اندازه‬ ‫به‬ ‫دیگران‬ ‫های‬ ‫ایده‬ ‫برای‬ ،‫نیز‬ ‫ها‬ ‫ایده‬ ‫دیگر‬ ‫به‬ ‫باید‬ ‫که‬ ‫دانند‬ ‫می‬ ‫موفق‬ ‫افراد‬ .‫دهم‬ ‫می‬ ‫انجام‬ ‫را‬ ‫درست‬ ‫کار‬ ‫همیشه‬ ‫من‬ ‫بگویید‬ ‫توانید‬ ‫نمی‬ ‫هیچگاه‬ ‫کارش‬ ،‫اپل‬ ‫شرکت‬ ‫بنیانگذار‬ ‫جابز‬ ‫استیو‬ .‫بدهند‬ ‫شانس‬‫انتخاب‬ ‫را‬ ‫راه‬ ‫بهترین‬ ‫که‬ ‫بود‬ ‫مطمئن‬ ‫و‬ ‫کرد‬ ‫شروع‬ ‫راسخ‬ ‫عزمی‬ ‫با‬ ‫را‬ ‫آنها‬ ‫های‬ ‫حرف‬ ‫به‬ ‫توانست‬ ‫می‬ ‫که‬ ‫رفت‬ ‫باال‬ ‫تیمش‬ ‫اعضای‬ ‫به‬ ‫نسبت‬ ‫قدری‬ ‫به‬ ‫جابز‬ ‫اعتماد‬ ،‫بعد‬ ‫های‬ ‫سال‬ ‫در‬ .‫است‬ ‫کرده‬ ‫کند‬ ‫رجوع‬ ‫آنها‬ ‫به‬ ‫هایش‬ ‫گیری‬ ‫تصمیم‬ ‫در‬ ‫و‬ ‫دهد‬ ‫گوش‬ ‫خودش‬ ‫های‬ ‫فکر‬ ‫مانند‬. ۲۱-‫دار‬ ‫کار‬ ‫دستور‬ ‫خود‬ ‫برای‬‫ند‬ ‫همین‬ ‫نیز‬ ‫شرکت‬ ‫این‬ ‫عملیاتی‬ ‫ارشد‬ ‫مدیر‬ ،‫سندبرگ‬ ‫شریل‬ .‫است‬ ‫فیسبوک‬ ،‫آورد‬ ‫رابطه‬ ‫این‬ ‫در‬ ‫توان‬ ‫می‬ ‫که‬ ‫مثالی‬ ‫بهترین‬ ‫موارد‬ ‫تک‬ ‫تک‬ ‫و‬ ‫آورد‬ ‫می‬ ‫همراه‬ ‫به‬ ‫را‬ ‫یادداشتی‬ ‫دفترچه‬ ،‫کند‬ ‫می‬ ‫شرکت‬ ‫که‬ ‫ای‬ ‫جلسه‬ ‫هر‬ ‫در‬ ‫او‬ .‫دهد‬ ‫می‬ ‫انجام‬ ‫را‬ ‫کار‬ ‫موض‬ ‫آن‬ ‫حل‬ ‫از‬ ‫پس‬ ‫و‬ ‫نموده‬ ‫مطرح‬ ‫را‬ ‫آن‬ ‫در‬ ‫شده‬ ‫ذکر‬‫کند‬ ‫می‬ ‫پاره‬ ‫را‬ ‫آنها‬ ‫به‬ ‫مربوط‬ ‫صفحه‬ ،‫وعات‬. ‫اهداف‬ ‫و‬ ‫ها‬ ‫ماه‬ ،‫ها‬ ‫هفته‬ ‫برای‬ ‫افراد‬ ‫این‬ ‫کنند؛‬ ‫نمی‬ ‫بسنده‬ ‫روزهایشان‬ ‫ریزی‬ ‫برنامه‬ ‫به‬ ‫صرفا‬ ،‫باهوش‬ ‫افراد‬ ‫گوید‬ ‫می‬ ‫ماکسول‬ ‫کنند‬ ‫می‬ ‫دنبال‬ ،‫نتیجه‬ ‫به‬ ‫رسیدن‬ ‫تا‬ ‫را‬ ‫آنها‬ ‫و‬ ‫دارند‬ ‫برنامه‬ ‫خود‬ ‫مدت‬ ‫بلند‬. ۲۲-‫باز‬ ‫تفکر‬ ‫و‬ ‫کنند‬ ‫نمی‬ ‫عمل‬ ‫صرفا‬‫دارند‬ ‫تابی‬ ‫تصمیم‬ ‫قدرت‬ ‫در‬ ‫را‬ ‫بیشتری‬ ‫نفس‬ ‫به‬ ‫اعتماد‬ ‫حس‬ ‫و‬ ‫دهد‬ ‫می‬ ‫شما‬ ‫به‬ ‫جدیدی‬ ‫دورنمای‬ ،‫چیز‬ ‫هر‬ ‫روی‬ ‫بازتابی‬ ‫تامل‬ ‫و‬ ‫تفکر‬ ‫فکرش‬ ‫که‬ ‫آنچه‬ ‫از‬ ‫بیشتر‬ ،‫نکنید‬ ‫فکر‬ ‫اینگونه‬ ‫و‬ ‫بزنید‬ ‫آب‬ ‫به‬ ‫گدار‬ ‫بی‬ ‫اگر‬ ‫که‬ ‫باشید‬ ‫داشته‬ ‫یاد‬ ‫به‬ .‫آورد‬ ‫می‬ ‫بوجود‬ ‫گیریتان‬ ‫گردید؛‬ ‫می‬ ‫باز‬ ‫عقب‬ ‫به‬ ‫بکنید‬ ‫را‬‫ارزش‬ ،‫آزمایش‬ ‫و‬ ‫بررسی‬ ‫بدون‬ ‫زندگی‬ ،‫گوید‬ ‫می‬ ‫یونانی‬ ‫فیلسوف‬ ‫سقراط‬ ‫که‬ ‫همانطور‬ ‫ندارد‬ ‫زیستن‬. ۲۱-‫کنند‬ ‫نمی‬ ‫افراط‬ ،‫نیز‬ ‫خودشان‬ ‫منفی‬ ‫تفکرات‬ ‫در‬
  • 5. E_mail : Mo.Heydarizad@gmail.com phone : +989370883675 ‫فرصت‬ ‫به‬ ‫بلکه‬ ،‫بینند‬ ‫نمی‬ ‫را‬ ‫ها‬ ‫محدودیت‬ ‫موفق‬ ‫افراد‬‫که‬ ‫کنند‬ ‫می‬ ‫فکر‬ ‫جمله‬ ‫این‬ ‫به‬ ‫آنها‬ ‫دوزند؛‬ ‫می‬ ‫چشم‬ ‫ها‬«‫من‬ ‫میتوانم‬.» ‫ستا‬ ‫اوینگ‬ ‫سام‬‫ببینی‬ ‫کاری‬ ‫انجام‬ ‫حال‬ ‫در‬ ‫را‬ ‫شخصی‬ ‫که‬ ‫نیست‬ ‫این‬ ‫از‬ ‫آورتر‬ ‫خجالت‬ ‫چیز‬ ‫هیچ‬ ‫گوید‬ ‫می‬ ‫بیسبال‬ ‫اسبق‬ ‫ره‬ ‫آیی‬ ‫برنمی‬ ‫کار‬ ‫این‬ ‫پس‬ ‫از‬ ‫تو‬ ‫ای‬ ‫گفته‬ ‫او‬ ‫به‬ ً‫ال‬‫قب‬ ‫که‬! .‫نمایید‬ ‫اعالم‬ ‫ایمیل‬ ‫یا‬ ‫کامنت‬ ‫قسمت‬ ‫در‬ ‫را‬ ‫خود‬ ‫نظرات‬ ‫لطفا‬ ‫درانتها‬ ‫زاد‬ ‫حیدری‬ ‫مرتضی‬ ‫تشکر‬ ‫با‬