ݺߣ

ݺߣShare a Scribd company logo
ЗОЛОТЫЕ ПРАВИЛА
ТАЙМ-МЕНЕДЖМЕНТА
   Подготовлено www.PowerBranding.ru
Время есть всегда, необходимо
только расставлять приоритеты
Не бывает двух дел с одинаковой
важностью. Какое-то одно всегда
приоритетнее.
Планируя свою загрузку на день,
помните:

человек может продуктивно работать
только 4-5 часов.
Мультизадачность не работает, так
как теряется фокус.

Эффективнее последовательное
выполнение дел.


  Задача 1   Задача 2   Задача 3   Задача 4
Всегда помните, сколько стоит час
Вашего времени;

и не делайте работу по стоимости
ниже этой цифры
Устанавливайте сроки:

мы всегда работаем эффективнее
при наличии ограничения по времени
Работать долго и много не всегда
означает работать эффективно.

Можно составить бесконечный
список дел, но какие из них
действительно принесут прибыль?
Важные встречи лучше проводить
с утра, так как время до важной
встречи часто растрачивается на
мелочи из-за невозможности
сосредоточиться.
Выполняйте одинаковые дела
(похожие по контексту) и
занимайтесь одним проектом в
течение одного рабочего дня(до его
завершения).

Постоянное переключение между
проектами неэффективно.
Если задача кажется
невыполнимой, а цель
недостижимой – разбейте ее на
микро-цели и этапы.

И цель окажется ближе.
В течение дня помните одно дело,
которое Вы должны выполнить
100%.
По завершении рабочего дня
проговорите список дел, которые
Вы выполнили.

Завершенные проекты рождают
чувство самоудовлетворения и
повышают настрой на работу.
Делегируйте и обучайте других
людей.

Управленческие навыки ценятся
выше и стоят дороже.
Всегда ведите записи, не
надейтесь на способность
запомнить все.
Записывайте все сторонние и
внезапно возникшие идеи,
которые не относятся к текущему
делу. О них Вы подумаете потом.
Делайте перерывы. Отдых и
смена обстановки необходима.
Всегда планируйте время, в
которое Вы можете подумать о
том, как повысить эффективность
работы, исключить рутину и
повысить skills.
Выделяйте ограниченное время на
выполнение мелких, но нужных дел.

Мелкие дела перерастают в рутину,
обычно не так важны, но если их
вообще не делать – превращаются в
завал.
В рабочее время нужно не только
работать, но минимум 10-15%
времени посвящать
саморазвитию и повышению
навыков.
ЧТОБЫ РАБОТА
  ПРИНОСИЛА
УДОВОЛЬСТВИЕ!
  Подготовлено www.PowerBranding.ru

More Related Content

Золотые правила тайм-менеджмента