KEA20 - Александра Урядова - Как мы работаем, чтобы вы работалиRealResultЖивой Канбан-процесс в компании, являющейся лидером в своей отрасли. Как он у нас завёлся, какие вызовы рынка нужно обрабатывать сейчас. Как мы пробуем растить уровень зрелости продуктовых менеджеров и технических команд
KEA20 - Екатерина Сенаторова - Визуализация. Это много или мало?RealResultВ состоянии равновесия, в организации мотивы изменений зачастую отсутствуют. Чтобы сдвинуть ситуацию с мертвой точки, порой достаточно сделать грамотную визуализацию. О том, как визуализация неожиданно запустила целую цепочку позитивных изменений в нашей компании, я расскажу в докладе
Презентация агентства BrandonalladvertisingИдентичность торговой марки/бренда; аналитика и исследования; разработка стратегий; рекламные и имидживые коммуникации; веб-сайты и цифровые технологии.
Presentation satellis 032016MaritaPikaloКомпания – это всегда отражение людей, которые в ней работают. Мы все очень разные и имеем различный потенциал, как реализованный, так и нереализованный, в разных сферах жизни. Гармонизация всех имеющихся умений и знаний, а также интеграция нового опыта – вот вызов нашего динамичного времени каждому.
Клиентские группы Client groups БизнесIrina AlexeenkoКак построить свой бизнес с корпорацией Сибирское Здоровье. Как создать клиентские группы. Как построить бизнес. С чего начать свой бизнес.
Почему стоит вкладывать в раскрутку заведенияOlga LavrishkoПочему стоит вкладывать в раскрутку заведений? - по-моему ответ тут довольно очевидный, но почему-то он до сих пор вызывает замешательство у некоторых собственников бизнеса. Надеемся развеять некоторые мифы и предрассудки по этому поводу.
презентация программы обучения для HRHR&Trainings EXPOПо окончании программы учащиеся получат диплом о профессиональной переподготовке, которого требует профессиональный стандарт по управлению персоналом (по закону стандарт вступает в силу с 1 июля 2016 год)
Презентация програмы обучения для HR от компании АмплуаHR&Trainings EXPOОбратите внимание на следующий модуль, который состоится 16 марта: "Управление HR-бизнес процессами на основе данных". Присылайте заявки на участие Людмиле Цуцоевой на почту: tsutsoeva@amplua.ru или звоните по телефону: 8 495 699-27-12
Презентация агентства BrandonalladvertisingИдентичность торговой марки/бренда; аналитика и исследования; разработка стратегий; рекламные и имидживые коммуникации; веб-сайты и цифровые технологии.
Presentation satellis 032016MaritaPikaloКомпания – это всегда отражение людей, которые в ней работают. Мы все очень разные и имеем различный потенциал, как реализованный, так и нереализованный, в разных сферах жизни. Гармонизация всех имеющихся умений и знаний, а также интеграция нового опыта – вот вызов нашего динамичного времени каждому.
Клиентские группы Client groups БизнесIrina AlexeenkoКак построить свой бизнес с корпорацией Сибирское Здоровье. Как создать клиентские группы. Как построить бизнес. С чего начать свой бизнес.
Почему стоит вкладывать в раскрутку заведенияOlga LavrishkoПочему стоит вкладывать в раскрутку заведений? - по-моему ответ тут довольно очевидный, но почему-то он до сих пор вызывает замешательство у некоторых собственников бизнеса. Надеемся развеять некоторые мифы и предрассудки по этому поводу.
презентация программы обучения для HRHR&Trainings EXPOПо окончании программы учащиеся получат диплом о профессиональной переподготовке, которого требует профессиональный стандарт по управлению персоналом (по закону стандарт вступает в силу с 1 июля 2016 год)
Презентация програмы обучения для HR от компании АмплуаHR&Trainings EXPOОбратите внимание на следующий модуль, который состоится 16 марта: "Управление HR-бизнес процессами на основе данных". Присылайте заявки на участие Людмиле Цуцоевой на почту: tsutsoeva@amplua.ru или звоните по телефону: 8 495 699-27-12
2. ЧТО ВЫ ПОЛУЧАЕТЕ
РАБОТАЯ С НАМИ
Вы экономите до 50% вашего бюджета!
Да это действительно так! У нас долгосрочные отношения
с подрядчиками, они дают нам более дешевые цены так как
мы даем им большой объем работы.
Вы экономите от недели до 6 месяцев!
Не тратьте свое рабочее время и рабочее время ваших сотрудников
на то за что им не платят! Разработка идеи, подбор площадок,
артистов, оборудование…. Оставьте это профессионалам!
Избавим вас от стрессов
и ответственности за результат!
У нас больший опыт работы в этой сфере ,чем у вас. Мы занимаемся
этим давно и профессионально. Мы знаем все «подводные камни».
Мы знаем что делать в любой непредвиденной ситуации.
3. НЕМНОГО
СТАТИСТИКИ
170
человекочасов тратится
в среднем на организацию
корпоративного мероприятия
Нужно ли это вам?
36% в среднем переплачивает
заказчик работая без агентства
В среднем на 47%
больше негативных отзывов
из-за некачественной организации
при работе без агентства
4. ПРОБЛЕМЫ С КОТОРЫМ СТАЛКИВАЮТСЯ
95% ЗАКАЗЧИКОВ КОРПОРАТИВНЫХ
МЕРОПРИЯТИЙ:
Некачественное исполнение задач
Подход к делу “лишь бы отстали” может
хорошенько испортить мероприятие, ровно
как и репутацию заказчика перед гостями.
Пустые обещания
Организаторы обещают то, чего в итоге
не смогут сделать. В итоге обещания
не выполняются и мероприятие может вовсе
не состояться.
Информационный вакуум
Организаторы не отчитываются о ходе
подготовки к мероприятию, отсюда возникают
проблемы с дедлайнами у обеих сторон.
Затягивание сроков
Провал подготовки - подготовка провала.
Исполнитель делает все в последний момент,
из-за этого срываются сроки подготовки,
и мероприятие идет не так, как нужно.
Шаблоны
Многие “опытные” организаторы проводят
ивенты по шаблону, из-за этого событие
теряет свою новизну, вырождается
и становится неинтересным.
Недобросовестные подрядчики
Некоторые организаторы, чтобы сэкономить,
привлекают малоизвестных или малоопытных
исполнителей (ведущих, ди-джеев, промоушн-
агентства). Из-за этого страдает качество
и имидж события.
Слишком дорого
Часто за простые действия или небольшую
работу организаторы требуют слишком
высокую оплату, в итоге остается ощущение
зря потраченных денег.
Плохое обслуживание
Клиенту очень обидно, когда с ним обращаются
невежливо, грубо, или хамят. Такой подход, к
сожалению, еще есть у многих организаторов.
5. НЕКОТОРЫЕ
КЕЙСЫ:
Северсталь
«ДБВ» — корпоративная программа обучения, одно из крупнейших HR
мероприятий в России. Всего более 1200 человек со всей России и СНГ.
Место проведения: Москва, Санкт Петербург.
ING Bank
Корпоративный
новогодний мюзикл
в Бродвейском стиле.в Бродвейском стиле.
350 гостей, 3 месяца
подготовки, 15
сотрудников артистов,
60 часов репетиций,
15 часов звукозаписи.
1С Рарус
Дилерская конференция
в Египте. 70 гостей, 7 дней,
1 месяц подготовки.
6. О КОМПАНИИ
5 50 500
лет на рынке счастливых
клиентов
успешных
проектов
7. ОТЗЫВЫ
Team of «Proekta» is very thorough and detail oriented, and their
insights were invaluable as we navigated cultural expectations.
I look forward to working with «Proekta» again some day when our
paths cross again.
На ребят можно положиться! Если они берутся за дело, точно будет все в лучшем
виде. Они знают детали проектов и процессов изнутри, им не нужно объяснять
детали, они знают все сами, еще и напомнят о том, что могли забыть.
Если бы не Вы, программа ДБВ бы, возможно, не состоялась –
или была бы не такой блестящей. Спасибо за отзывчивость,
позитив и готовность помочь!!!!
Patricia Rioux, President, Prism Insights (США)
Ольга Филатова, HR VC, Severstal NA
Анна Львова, Начальник
управления по привлечению
и развитию персонала,
ОАО "Северсталь"
8. НАШ ИДЕАЛЬНЫЙ
КЛИЕНТ
Клиент, чей бизнес приносит пользу людям
Тот, кому важны его сотрудники и партнеры
Клиент, который привык работать только
с профессионалами
Клиент, который хочет создать отличные
партнерские отношения
Тот, кому важно качество услуг
9. С КЕМ МЫ
НЕ РАБОТАЕМ
С тем, кому наплевать на своих клиентов
С тем, кто экономит за счет качества
С клиентом, который сам знает как лучше
С клиентом, бизнес которого приносит
вред окружающим
С тем, кто не соблюдает договоренности
10. ПОЧЕМУ КЛИЕНТЫ
ВЫБИРАЮТ НАС?
Мы не даем пустых обещаний
Мы работаем только с профессиональными
подрядчиками
Мы гарантируем уникальность каждого проекта
Мы работаем по принципу «1 окна» —
вас обслуживает ваш личный менеджер
Для нас нет невозможного и слова «нет»Для нас нет невозможного и слова «нет»
Мы очень клиентоориентированы,
для нас важен каждый клиент
Нас рекомендуют известные компании
Мы доступны 24 часа 7 дней в неделю
Всегда делаем больше ,чем от нас ожидают
11. УЖЕ СЕГОДНЯ МЫ МОЖЕМ
СОЗДАТЬ ВАШЕ СОБЫТИЕ!
(495) 773 46 02
ask@npoekta.ru
www.npoekta.ru