Взгляд -специалистов на важность профильного образования
- 1. Образование в IT- сфере Взгляд -специалистов
- 2. Возраст опрошенных -специалистов 21,9% 34,3% 27,6% 7,6% 4,8% 3,8% 21—25 лет 26—30 лет 31—35 лет 36—40 лет 41—45 лет от 46 лет
- 3. Уровень образования респондентов 2,8% 10,3% 7,5% 12,1% 51,4% 7,5% 8,4% Среднеспециальное Неоконченное высшее Бакалавр Магистр Специалист Кандидат наук 2 высших образования
- 5. Специализация участников опроса 36,4% 10,3%2,8%6,5%2% 7,5% 6,5% 3,7% 7,5% 16,8% Разработка ПО Тестирование Бизнес-аналитика Управление проектами Дизайн Руководство IT- подразделением Системное администрирование Архитектура ПО Game Development Другое
- 6. Важность образования для опрошенных. Оценка по шкале от 1 до 10 (1 — неважно, 10 — крайне важно) 4,7% 0,9% 9,3% 12,1% 7,5% 11,2% 20,6% 19,6% 1,9% 12,1% 1 2 3 4 5 6 7 8 9 10
- 7. Важность образования для работников IT-сферы в зависимости от возраста, % опрошенных «Крайне важно» «Неважно» 14,7 35,429,4 8,8 11,7 21—25 лет 31—35 лет 26—30 лет 36—40 лет 41 и старше 36.3 27.318.2 18.2 21—25 лет 26—30 лет 31—35 лет 41 и старше
- 8. Чего не хватает респондентам в полученном образовании для текущей деятельности? 27% 27% 16% 3% 12% 13% Знаний о работе с новейшими технологиями Практического опыта Фундаментальных знаний Возможности трудоустройства по специальности Всего хватает Другое
- 9. Была ли полезна участникам опроса производственная практика в вузе? 31,6% 55,7% 12,7% Да Нет Затрудняюсь ответить
- 10. Что требуется изменить в IT-образовании, чтобы оно соответствовало потребностям работодателей? Мнение респондентов. 39,3% 11%10,7% 19,6% 10,7% 5,3% 1,7% Больше практики Сблизить вузы и рынок Обновить учебные программы Идти в ногу с технологиями Преподаватели- практики из сферы IT Усовершенствовать профориентацию Другое
- 11. Спасибо за внимание! Иван Осипов Генеральный директор рекрутинговой компании iChar Тел.: +7 812 406-95-37 www.ichar.ru E-mail: dontpanic@ichar.ru м. Спортивная, Малый пр. П. С., д.5