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※事業者の情報は 2015 年 10 月時点
目的
弊社は開業以来、測量設計業を営み今日に至っていますが、バブル時代に事情により分社、不
況下に再出発しました。社会的使命を果たす事、環境経営に取り組む事で企業が存続できました。
人材こそその基盤です。社会貢献ができる人材の育成に努力します。
概要
弊社は1969年、官庁の技師だった先代社長が測量事務所を創業、100名の社員規模に発展
しましたが、後任社長がレジャー開発に乗り出し、採算の悪い業務の受注を止めたため行政事務
が混乱。要請を受けて分社、再スタートしましたが、業界最後発のため大変苦労しました。以来、人
材こそ基盤であり社会的使命を果たせるよう、研修を続けています。
(1)目標〔地域との連携〕
?学校や環境 NPO 及び地域と協力して「資源の地産?地消による地域再生」等を提唱
?就労支援等社会貢献
(2)研修と実践
?業務研修と並行して、地域の環境美化や森林保全?福祉等社会問題対応の研修
?地球温暖化対策、省エネ?再エネ等の勉強会を継続的に開催し、環境経営を推進
特徴?アピールポイント
(1)実践を重視した研修
座学としては温暖化対策、省エネの取組み、環境マネジメントなのですが、森林保全や環境
美化等、環境保全分野は現地研修を重視しています。
(2)学校や地域と連携を推進
?学校の環境教育に講師として社員を35回派遣
?地域に働きかけて省エネ運動を実践
事業者名 アセス株式会社
所在地 岡山県津山市中北上 1731-2
業 種 建設コンサルタント業
社員数 45 人
ウェブサイト http://www.assess.co.jp/
部門最
優秀賞
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?工業高校?NPO と連携して雑草や剪定枝からペレットを製造、木質ボイラーの温室利用を
実証
(3)企業等への研修協力
商工団体や地方公共団体の研修約450回に社員を講師として派遣しました。
EA21の普及に努力しています。
(4)就労支援活動を推進
市内にある罪を犯した人の支援施設入居者の立ち直りと、特定外来種の防除を目的に研修
を実施し対策活動を実践しました。
経済団体での講演
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研修風景
審査委員会からの講評
専門的な技術?知識を持つ社員が多く、環境人づくりにもつながっている。月 1 回、自前で開催す
る研修会を継続して実施し、その時流にあった学習を全社で取り組んでいる。座学のほか森林保全
等の外部での実習もある。
地域の学校への出張授業や企業への研修協力、地域貢献としての取組も評価でき、社員の教
育、人づくりが実現できていると考えられる。社内の環境教育から新たなビジネス創出を目指す姿
勢は高く評価でき、地域での連携?貢献も素晴らしい。
今後の展開として、アジア諸国をはじめ、海外への技術移転(ビジネスとして)、人材育成等につ
ながり、世界の情報を地域につなぐ役割を期待したい。

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