无知の表明でチームをビルドする
- 1. 無知の表明で チームをビルドする LTLovers 2nd - what you willed to "build" - 2017/09/22 Yuta Ohashi I express that I know nothing
- 3. 3 無知の知 http://d.hatena.ne.jp/keyword/無知の知 I know that I know nothing
- 4. 4 「無知の知」とは 哲学者ソクラテスの言葉 http://d.hatena.ne.jp/keyword/無知の知 ? 無知であるということを知っているという時点で、相 手より優れていると考えること ? 真の知への探求は、まず自分が無知であることを知る ことから始まる ? 個人の成長において無知を自覚したうえで、学びを続 けるのは大事とわたしは考えています ? 逆に、無知を罪とする考え方もあるので気をつける
- 6. 6 学ぶ
- 8. 8 で、ですよねー
- 10. 10 無知を表明しようとしたときに感じる気持ち ? こんなの知らなかったの知られたくない、こわい?? ? バカにされる、こわい?? ? 信頼されなくなる、こわい?? ? そういうの言い合う文化じゃないし、こわい?? ? 死ねばいいって思われる、こわい??? ? 結果、自分がわかったからいいよね?? ? etc… こいつ???この歳で???
- 11. 11 生まれてごめんなさい???
- 12. 12 やってみたら意外とよい！
- 13. 13 無知を表明してよかったこと ? それって何ですか？と聞かれる(上司にも同僚にも) ? 意外に周りの人も知らない ? 周りに知っている人がいると補足してくれる ? チームとしての知識が底上げ?平均化される ? それって何ですか？って言いやすい雰囲気になる ? 勉強会(輪読会)しましょうになった！ ? etc... 意外に大丈夫だった
- 14. 14 どんな人と働くかは大事
- 15. 15 個人の成長という意味でも 無知を表明してみるのは有効だと思う ? それって何ですか？と聞かれる ? 意外に周りの人も知らない ? 周りに知っている人がいると補足してくれる ? それって何ですか？って言いやすくなってくる
- 16. 16 個人の成長という意味でも ? それって何ですか？と聞かれる ? 意外に周りの人も知らない ? 周りに知っている人がいると補足してくれる ? それって何ですか？って言いやすくなってくる 無知を表明してみるのは有効だと思う
- 18. 18 無知の知≠無知の恥
- 19. 19 ? 無知を知られるのはこわい ? 無知の知≠無知の恥 ? 表明するとチーム力UP！ ? 個人の成長にもなる！ (でも周りがダメだなだと感じたら逃げる） まとめ
- 21. 21 おわり