�ݺ�ߣ

КАК ИСКАТЬ РАБОТУ
В НОВОЙ ЗЕЛАНДИИ
РАБОТОДАТЕЛИ,
РЕКРУТЕРЫ И СОЦСЕТИ
ЧАСТЬ ВТОРАЯ:
Immigrant Ltd, 2018. www.immigrantnz.ru

Перед тем, как подготовить свое
нокаутирующее CV (резюме) и такое же по
силе воздействия сопроводительное
письмо (cover letter), четко сформулируете
свое УТП (уникальное торговое
предложение). Хорошо подумайте:
1. Что отличает вас от ваших конкурентов на
рынке труда,
2. Как (*какими средствами) привлечь
внимание рекрутеров & работодателей
Как сформулировать свое УТП?

ВАШЕ CV (РЕЗЮМЕ)
НА ЧТО НОВОЗЕЛАНДСКИЕ
РЕКРУТЕРЫ ОБРАЩАЮТ
ВНИМАНИЕ
1. Наименования должностей
2. Предыдущие места работы с указанием
начала и окончания трудоустройства
3. Квалификация

ПРИМЕР НОВОЗЕЛАДСКОГО CV,
ОРИЕНТИРОВАННОГО НА ОПЫТ РАБОТЫ
Ваши персональные
качества тоже важны для
новозеландского
работодателя. Потому
включите их в CV. Например,
честность, ответственность
умение работать в команде.
Мягко убеждайте, что вы -
просто находка для
компании, даже на этапе CV.

Пример новозеладского CV, ориентированного
на опыт работы (продолжение)
Другие формы CV,
принятые в Новой
Зеландии, можно скачать
на сайте careers.govt.nz
Там же есть CV Builder


ВАШЕ COVER LETTER
Сопроводительное письмо особенно важно, если вы
отправляете заявление в компанию напрямую
Работодатель сначала смотрит ваше письмо, а потом
детали в CV. Если его не заинтересовало ваше письмо, до CV
дело не дойдет.
Сопроводительное письмо должно быть коротким (1
страница) и информативным. Не повторяйте свое CV, а
покажите свой интерес к компании, к вакансии и индустрии
в целом. Используйте "сильные" слова, описывая свой опыт
и намерения (organise/ perform/demonstrate).
Опишите свой опыт и навыки, имеющие прямое отношение
к рекламируемой позиции. И объясните, почему вы подаете
заявление на открытую вакансию, особенно, если в
настоящее время у вас есть работа

"Очень важно подготовить хорошее
сопроводительное письмо, особенно, если вы
подаете заявление на работу в Новую Зеландию
из-за границы или находитесь в процессе
переезда из одного города в другой, или вам
нужна рабочая виза. В этом случае
работодателю не нужно гадать на кофейной гуще,
так как у него есть необходимая информация о
сегодняшней ситуации кандидата"
Sarah Twohig,
рекрутер компании Trade Me

ПОИСК РАБОТЫ В НОВОЙ ЗЕЛАНДИИ:
ЗАЯВЛЕНИЯ ОНЛАЙН И СОЦСЕТИ
Многие рекрутеры в Новой Зеландии используют программы учета
заявлений на трудоустройство, которые находят нужных заявителей по
ключевым словам. Потому найдите такие слова для своего профайла,
которые наиболее часто используются в объявлениях о работе и имеют
прямое отношение к вашей работе мечты. Например, для поиска
программных разработчиков рекрутер, скорее всего, наберет .NET и C#
Создайте аккаунты на основных новозеландских сайтах по поиску
работы (seek.co.nz), включая LinkedIn. Они обязательно должны иметь
ключевые слова, имеющие отношение к квалификационным
требованиям/ должностным обязанностям или профессиональным
стандарам, принятым в вашей индустрии.
Ваши аккаунты необходимо поддержать качественными
рекомендациями. Выберите 2-3 лучших и включите в свои аккаунты

ПОИСК РАБОТЫ В НОВОЙ ЗЕЛАНДИИ: ЗАЯВЛЕНИЯ
ОНЛАЙН И СОЦСЕТИ (ПРОДОЛЖЕНИЕ)
Ваш аккаунт должен быть с
девизом/кредо/главным
принципом, чтобы показать
работодателю, что за аккаунтом -
реальный человек, а
работодателю понять, кто вы
такой и что вы можете
предложить
Ваши аккаунты, особенно в
LinkedIn, должны быть с отзывами
(endorsements), и чем больше
отзывов, тем лучше. Они
работают по тому же принципу,
что и ключевые слова - больше
шансов попасть на глаза
рекрутера

(ПРОДОЛЖЕНИЕ)
Перечислите свои профессиональные навыки, имеющие прямое
отношение к вашей индустрии. Выберите самые основные, не более 10.
Приведите в порядок свои личные аккаунты, так как ваш потенциальный
работодатель до того, как отрытыть ваше CV, скорее всего, познакомится
в вами сначала в Facebook или Twitter:
новозеландских работодателей признались, что просматривают
аккаунты в соцсетях.
новозеландских рекрутеров и менеджеров управления персоналом
изучают аккаунты заявителей на стадии рассмотрения CV (т.е до
интервью)
новозеландских рекрутеров и менеджеров управления персоналом
признались, что могут отказать заявителю в работе после посещения
его/ее аккаунтов в соцсетях
62 %
47 %
25 %

(ПРОДОЛЖЕНИЕ)
Проверьте настройки своих частных аккаунтов в соцсетях - делитесь событиями
вашей частной жизни только с близкими и друзьями
Для раскрутки своего профессионального имиджа используйте LinkedIn и Twitter.
Поищите себя в Google! Вы увидите то, что видит ваш потенциальный работодатель.
А если Google ничего о вас не знает, срочно создавайте профессиональные
аккаунты в Linkedin и Twitter. Если вы работаете в творческой индустрии, подойдут
Instagram или персональный блог
Если традиционные соцсети не для вас, проверьте другие, "заточенные" под
конкретную индустрию. Например, pond.co.nz (для учителей), builderscrack.co.nz (для
строителей).
Старайтесь не допускать опечаток и ошибок в социальных аккаунтах. 66%
новозеландских работодателей признались, что явные орфографические и
грамматические ошибки влияют на выбор кандидата.

ПОЛЕЗНЫЕ ССЫЛКИ
Ярмарка вакансий: 24 Мая 2018 JobFest & the New Zealand Careers Expo.
https://www.jobfest.co.nz/
Сайты по поиску работы в Новой Зеландии: https://www.seek.co.nz/
https://www.trademe.co.nz/jobs
Формы CV и сопроводительных писем, последние вакансии по
индустриям, данные о зарплатах, бесплатные курсы по поиску
работы в Новой Зеландии - Career NZ. https://www.careers.govt.nz/
Презентация подготовлена на основе "Job Hunters' e-Book", которую
составили careersnz и trademe/jobs

�ݺ�ߣ

Как искать работу в Новой Зеландии

More Related Content

Как искать работу в Новой Зеландии