2. Onze visie
OmroepHouten wil een rol vervullen als
bruggenbouwer en gebruikt daartoe internet,
televisie en radio om voor en door de bevolking
van Houten eigentijds, actueel en relevant nieuws
te verspreiden.
3. Doelstelling
OmroepHouten gebruikt het digitale en televisiekanaal om informatie te
verstrekken over actuele zaken die de bewoners van Houten en omgeving
beleven of direct aangaan, soms luchthartig, soms vanuit een maatschappelijk
kritisch standpunt.
OmroepHouten heeft negen belangstellinggebieden gedefinieerd, waaronder
Ondernemen, dat zij meer inhoud wil geven
Voorlopig geformuleerd werkdoel:
Voor ondernemers is het van belang hun bijdrage aan de Houtense
samenleving te verduidelijken in termen van functie, werkgelegenheid,
duurzaamheid om uiteindelijke een sympathieke positionering te
verwerven
Voor OmroepHouten is het van belang enerzijds nieuws te vergaren
specifiek uit deze sectoren en sponsorgelden te verwerven
Ons werkdoel is deze twee belangengroepen tot elkaar te brengen
4. De huidige situatie
Onder het tabblad Ondernemen staan enkele Youtube filmpjes zonder
samenhang
Het management van OmroepHouten heeft de ambitie om het tabblad
Ondernemen verder uit te bouwen
Wij veronderstellen dat een win-win situatie kan ontstaan zodra
bedrijven het belang van bedrijfsnieuws op OmroepHouten inzien.
OmroepHouten heeft op haar digitale kanaal 140.000 hits in het
afgelopen jaar gescoord
Het televisiebereik is nu 16% via Lybrandt, dit bereik kan stijgen naar
35% zodra KPN het kanaal opneemt.
Het IKH vertegenwoordigt circa 100 van de 3000 geregistreerde
ondernemingen in Houten
5. Hoe zijn we op dit punt beland?
OmroepHouten bestaat in de huidige vorm twee jaar.
OmroepHouten heeft de afgelopen jaren slechts beperkt gemeentelijke
subsidie verkregen, lees 10.000 per jaar
OmroepHouten heeft sinds kort een stabiele organisatievorm met een
Raad van Toezicht en een directieteam.
OmroepHouten werkt sinds een jaar met verslaggevers, die op
vrijwillige basis nieuws ( o.a. met Youtube) vergaren, elk vanuit eigen
belang(stelling).
Er zijn geen reporters uit het bedrijfsleven gerekruteerd.
6. Opdracht
Aan Rob Klerkx is door Ger Kroese gevraagd om
na te denken hoe het Houtense bedrijfsleven
succesvol benaderd kan worden om deel te nemen
aan OmroepHouten.
Er dient een win-win situatie geschapen te worden,
die zou kunnen bestaan uit:
lokale bekendheid en acceptatie voor de doelstellingen
van het bedrijfsleven en
sponsoring voor OmroepHouten
7. Beschikbare opties
Ad hoc nieuws vergaren Themagewijs nieuwsvergaren
Voordeel Voordeel
Bedrijven hebben groter belang Eigen sturing aan
bij dit nieuws nieuwsvergaring
Actualiteit Meer structuur, mogelijk
Grotere variatie in nieuws competitie element
Nadeel Zelf verkozen actualiteit
Onregelmatig Nadeel
Je moet er veel energie insteken Medewerking bedrijven
om achter nieuwsfeiten te komen Veel uitzoekwerk
gekleurd nieuws Opgeleide reporter
Wat zijn goede themas?
8. Aanbeveling
Mijn aanbeveling zou zijn om themagewijs de bedrijven te benaderen
Op het ogenblik zijn duurzaamheid en werven van gekwalificeerd
personeel zulke actuele en eigentijdse themas.
Geselecteerde bedrijven kunnen bevraagd worden op welke wijze zij
invulling geven aan deze punten.
Uiteindelijk kan een lezerspanel (gemeente MvL, Rabo/ING en
gekwalificeerde lezers) een prijs uitreiken.
Bedrijven kunnen wedijveren over het jaarthema. OmroepHouten
verkrijgt een monopolie over dit thema en dit geeft ook rust in de
nieuwskalender.
Op 17 oktober hebben wij deze notitie besproken met Ger Kroes
(OmroepHouten), Bram Alblas(IKH), Janine Keizer(zzp) en Jan de
Jong(winkeliersvereniging)
9. Mogelijke themas onder label:
Ondernemen in Houten
Bedrijfsleven
Economische functie
Ondernemersklimaat
MVO
Duurzaamheid
Werving personeel
Het Nieuwe Werken
Het Nieuwe Winkelen
10. Uitvoeringsvorm:
Klein team van reporters Voorbeeldlaunching platform:
rekruteren (Rotarians/ Groep 8 Arval
-gers)en instrueren op BlyGold
Dura Vermeer
thematische aanpak
ONVZ
Enkele bedrijven verzoeken om De Rooij
Grontmij
als vliegwiel te functioneren Heineken
Toshiba
Start per 1 januari 2013
RaBo
Frequentie: 1x maand, mogelijk Vd Valk
Bruna
1 x 2wkn
AutoTotaal
Duur: 7-8 minuten per film Truston
Expo Houten (Euretco)
E辿n onderwerp per kwartaal Inventum
ingebed in drie vragen Drukkerij en/ of Wegenaar
Coolcat
11. Volgende stappen
Bespreken van deze notitie binnen bestuur OmroepHouten.
Actie: Ger Kroes Resultaat: Akkoord op uitvoering: 27-11-12
December: Formuleren van onderwerp en drie vragen
December: afspraken maken voor interviews
Als long shot kunnen wij als eenmaal enkele bedrijven als vliegwiel
gefunctioneerd hebben fase II van ons strategisch plan opstarten om
via Flip cameras en samenwerkingsverbanden etc. sponsorgelden
gaan acquireren voor OmroepHouten
12. Concept uitwerking:
Duurzaamheid
Wat verstaat u onder duurzaam ondernemen?
Wat doet u er zelf aan?
Ketenverantwoordelijkheid: Hoe betrekt u de
Houtense bevolking bij uw bedrijf?
13. Redactionele planning 2013
Q1 Q2 Q3 Q4
Duurzaamheid Het Nieuwe Werven van Open
Werken Personeel
Zelf Zelf Zelf + groep 8 overdracht