![Nowa ok prezentacja dla rodzicow 2016ppt [odzyskano]](https://cdn.slidesharecdn.com/ss_thumbnails/nowaokprezentacjadlarodzicow2016pptodzyskano-160516172859-thumbnail.jpg?width=560&fit=bounds)
More Related Content
What's hot (10)
Similar to Umowa płatnicza gwiazdeczka 2013 (20)
![Prezentacja dla nowych rodzicow 2019ppt [odzyskano]](https://cdn.slidesharecdn.com/ss_thumbnails/prezentacjadlanowychrodzicow2019pptodzyskano-190523120249-thumbnail.jpg?width=560&fit=bounds)
Umowa płatnicza gwiazdeczka 2013
- 1. UMOWA NA ROK SZKOLNY 2012/2013 Zawarta dnia .................................................... roku , pomiędzy Przedszkolem Niepublicznym „ Gwiazdeczka ”znajdującym się w Raszynie przy ul. Ogrodowej 16 reprezentowanym przez Panią Renatę Dobosz , Właściciela i Dyrektora Placówki, a Panią/Panem .......................................................................................................... zamieszkałym (ą) w ...................................... przy ul. ................................................................ występującym (- ą) w imieniu własnym oraz jako przedstawiciel ustawowy dziecka ............................................................................ urodzonego ( -ej) dnia ........................... w ............................................. zamieszkałego (-ej) w ........................................ przy ulicy ............................................................... zwanym dalej Rodzicem. I. Przedmiotem niniejszej umowy są prawa i obowiązki stron w procesie kształcenia, opieki i wychowania dziecka . Dziecko.................................................. uczęszczać będzie do przedszkola od dnia……….. II. Rodzice powierzają placówce kształcenie, opiekę i wychowanie dziecka w zakresie programu realizowanego w przedszkolach, z którym rodzic dziecka zapoznał się. Placówka zobowiązuje się realizować te zadania na zasadach obowiązujących w przedszkolach niepublicznych zgodnie z obowiązującymi w Polsce przepisami. Ponadto rodzic ( opiekun ) został zapoznany ze Statutem Przedszkola. III. Przedszkole zobowiązuje się: 1. Zapewnić odpowiednie warunki nauczania i wychowania w trakcie całego roku szkolnego ( wrzesień – sierpień roku następnego ). 2. Zatrudniać kadrę nauczycielską zgodnie z kwalifikacjami niezbędnymi do zajmowania stanowiska nauczyciela w przedszkolach. 3. Zapewnić opiekę nad dziećmi we wszystkie dni robocze tygodnia, od poniedziałku do piątku w godzinach 07.00 – 18.00. 4. Rodzic zobowiązuje się do opuszczenia z dzieckiem przedszkola do godziny 18.00. 5. W przypadku odebrania dziecka po godz. 18.00 czesne wzrasta do 30 zł za każdą rozpoczętą godzinę. 6. Współdziałać z rodzicami w zakresie kształcenia, wychowania i opieki nad dzieckiem. 7. Dyrektor przedszkola zobowiązuje się pozostawać do dyspozycji rodziców w każdą pierwszą środę miesiąca w godzinach 16.00 – 18.00. 8. W ramach opłaty czesnego wliczone są 4 posiłki dziennie , zajęcia dydaktyczne z wychowawcą grupy oraz zajęcia dodatkowe : rytmika , taniec nowoczesny , angielski , gimnastyka korekcyjna , zajęcia logopedyczne teatrzyki , wycieczki , bale karnawałowe i ogródkowe oraz opieka lekarska 2 razy w miesiącu.
- 2. IV Rodzice zobowiązują się: 1. Wnosić opłatę wpisową ( bezzwrotną ) w wysokości 500 PLN przy zapisie dziecka do przedszkola. 2. Regularnie opłacać czesne w wysokości 850 PLN ( miesiące od września do czerwca włącznie ) . 3. Wnosić czesne należne za miesiące wakacyjne ( lipiec i sierpień ) w następującej wysokości : a) 850 PLN ( tj. 100 % czesnego ) – w przypadku dzieci, które opuściły w danym miesiącu wakacyjnym do 5 dni włącznie. b) 630 PLN ( tj. 75 % czesnego ) – w przypadku dzieci, które opuściły w danym miesiącu wakacyjnym od 6 do 10 dni włącznie. c) 425 PLN ( tj. 50 % czesnego ) – w przypadku dzieci, które opuściły w danym miesiącu wakacyjnym więcej niż 10 dni. 4. W przypadku wyjazdu dziecka za granicę na 1 – 3 miesięcy Rodzice zobowiązani są do opłaty stałej za przedszkole tzn. 425 PLN ( tj. 50% czesnego ). V. 1. Czesne w kwocie 425 PLN za miesiąc lipiec i 425 PLN za miesiąc sierpień jest należne także od rodziców dzieci nie uczęszczających do przedszkola w miesiącach letnich, jeżeli będą one kontynuowały naukę w przedszkolu w kolejnym roku szkolnym. Opłata powyższa jest wydatkowana na utrzymanie lokalu i personelu. 2. Czesne ( za wszystkie miesiące z wyjątkiem lipca i sierpnia ) płatne jest co miesiąc, z góry, do 5 – go dnia każdego miesiąca. 3. Czesne za miesiąc lipiec płatne jest do 31.05.2013 r. 4. Czesne za miesiąc sierpień płatne jest do 30.06.2013 r. 5. W przypadku przekroczenia podanych powyżej terminów płatności, placówka jest uprawniona do naliczania odsetek ustawowych. 6. Czesne przysługuje placówce od początku miesiąca, w którym dziecko rozpoczęło edukację w placówce – do końca miesiąca w którym przedszkolakiem być przestało. 7. W przypadku dłuższej nieobecności dziecka ( po za okresem wakacyjnym ), przekraczającej pełne dwa tygodnie kalendarzowe ( w cyklu ciągłym ) wysokość czesnego może zostać obniżona o wysokość dziennej stawki żywieniowej, tj. 7 PLN za każdy dzień nieobecności dziecka. 8. Odliczenie stawki żywieniowej możliwe jest jedynie w przypadku terminowych opłat ( do 5 dnia każdego miesiąca ). 9. Czesne płatne będzie tylko przelewem na podane konto – PKO BP V O / W – WA 55 1020 1055 0000 9102 0112 5582 10. Opiekun zobowiązuje się do okazania dowodu dokonanej wpłaty na wezwanie Dyrektora przedszkola. 11. Właściciel przedszkola zastrzega sobie w trakcie roku szkolnego 2012/2013 możliwość podnoszenia czesnego – powiadamiając o tym Opiekunów z dwu miesięcznym wyprzedzeniem – w przypadku postępującej inflacji, wzrostu
- 3. podatków od wynagrodzeń, opłat na ZUS i innych kosztów niezależnych od stron. 12. Wysokość czesnego ( zmieniona z powyższych powodów ) nie może być jednak wyższa niż 900 PLN. 13. W dniu wyjazdu dzieci na wycieczkę przedszkolną nie zapewniamy opieki indywidualnej w przedszkolu. VI. 1. Rodzice mają prawo rozwiązać umowę w trybie miesięcznego, pisemnego wypowiedzenia w wypadku zapłacenia wszelkich należności wynikających z umowy. a) 850 PLN ( tj. 100 % czesnego ) – w przypadku dzieci, które opuściły w danym miesiącu wypowiedzenia do 5 dni włącznie. b) 630 PLN ( tj. 75 % czesnego ) – w przypadku dzieci, które opuściły w danym miesiącu wypowiedzenia od 6 do 10 dni włącznie. c) 425 PLN ( tj. 50 % czesnego ) – w przypadku dziecka, które opuściło w danym miesiącu wypowiedzenia więcej niż 10 dni. 2. Przedszkole może przed terminem rozwiązać umowę w przypadku: a) powtarzającego się ( powyżej 2 razy ) przyprowadzania do przedszkola dziecka chorego. b) zatajenia przez rodziców informacji o stanie zdrowia dziecka ( gdy dziecko jest ciężko chore, bądź też gdy pobyt w placówce danego dziecka zagraża bezpieczeństwu innych dzieci przebywających w przedszkolu ). c) powtarzającego opóźniania się przez rodziców z wpłatą czesnego bądź też niepłacenia czesnego ( 30 dni ). d) naruszania przez rodziców zasad harmonijnej współpracy z placówką i innymi rodzicami. 3. Przedszkolu przysługuje odszkodowanie w wysokości jednomiesięcznej stawki czesnego w przypadku: a) zerwania przez rodziców umowy z placówką z naruszeniem postanowień niniejszej umowy. b) rozwiązania przez placówkę umowy wskutek niepłacenia czesnego. c) rezygnacji z przedszkola bez przewidzianego w umowie terminu miesięcznego wypowiedzenia. 4. Przedszkole zastrzega sobie prawo odmowy przyjęcia dziecka w danym dniu z widocznymi objawami choroby. VII. 2 listopada 2012 r , 24 grudnia 2012 r , 31 grudnia 2012 r , 2 maja 2013 r , 31 maja 2013 r , przedszkole będzie nieczynne. Właściciel przedszkola zastrzega sobie możliwość zamknięcia przedszkola na okres dwóch tygodni od 1 do 16 sierpnia 2013 r.
- 4. VIII. Umowa niniejsza zostaje zawarta na czas określony , do końca sierpnia 2013 r. lecz może być rozwiązana przez każdą ze stron przy zachowaniu formy pisemnej oraz przy miesięcznym okresie wypowiedzenia. W sprawach nie uregulowanych w niniejszej umowie mają zastosowanie przepisy Kodeksu Cywilnego. IX. Umowę sporządzono w dwóch jednobrzmiących egzemplarzach po jednym dla każdej ze stron. OŚWIADCZENIA: X. Zgadzam się na przetwarzanie moich danych osobowych w zakresie niezbędnym do zawarcia powyższej umowy, zgodnie z ustawą z dnia 29.08.1997 r. o Ochronie Danych Osobowych ( Dz. U. Nr 113, poz. 883). XI. Wyrażam zgodę na badanie mojego dziecka przez lekarza pediatrę w przedszkolu „ Gwiazdeczka ” przy ul. Ogrodowej 16. Wyrażam zgodę na obserwację mojego dziecka przez psychologa. Wyrażam zgodę na udział mojego dziecka w wycieczkach organizowanych przez przedszkole. Wyrażam zgodę na udział mojego dziecka w sesjach zdjęciowych i video do celów reklamowych. Załącznik : Karta informacyjno – zgłoszeniowa. …………………………… ………………………………… RODZICE ( CZYTELNY PODPIS ) DYREKTOR PRZEDSZKOLA