Interim manager, verandermanager, adviseur.
Vraagstukken in veranderingsprocessen vanuit meerdere gezichtspunten benaderen en begrijpen. Samen met de mensen in een organisatie verbetering of vernieuwing ontwikkelen met duurzaam resultaat. Weerstand zichtbaar maken, respecteren en inzetten als energie voor verandering en verbetering.
Specialiteiten; realisatiemanagement, sturen van verandering, de kracht van weerstand, interactief implementeren, lerende organisatie.
Sectoren; verzekeringen, gemeenten, dienstverlening, IT-servicemanagement, facilitaire diensten, zorg
We鈥檝e updated our privacy policy so that we are compliant with changing global privacy regulations and to provide you with insight into the limited ways in which we use your data.
You can read the details below. By accepting, you agree to the updated privacy policy.
