M4/12 SmartphonesJamie HuttA smartphone is an advanced mobile phone that has computing capabilities and can function as a handheld computer. The first smartphone, called "Simon", was created by IBM in 1992. The first popular smartphone was the Nokia Communicator released in 1996. The first Blackberry was released in 2002 and allowed for email, internet, and phone services. The first iPhone was introduced in 2007 and allowed users to download apps. According to a 2010 study, over 45.5 million people in the US owned smartphones. The document discusses the evolution and history of smartphones and their use in education and business. Students are assigned to create a blog about another modern gadget, such as a tablet or smartbook.
Presentation_1370675757603Alexander NevidimovThis document discusses implementing abstract data types (ADTs) in Java. It provides examples of implementing Point and Natural Number (Nat) ADTs. For Point, it shows how to write constructors, selectors, predicates, and other functions in Java. For Nat, it implements constructor, successor, predecessor, addition, and multiplication functions. It also discusses issues with call-by-value in Java and how to work with copies of objects. Finally, it introduces the DatAlg class for implementing container types.
Working with the Mediarichmattern1This document provides tips for effectively communicating with the media through interviews. It recommends establishing rapport, understanding time and space limitations reporters face, and determining the type of interview. Key points to prepare include 3 positive messages and anticipated questions with answers that bridge back to the messages. Interviews require being positive, using understandable language, avoiding speculation, and keeping answers concise while maintaining eye contact and confidence as the expert. Post-interview, offer to proofread stories and maintain honesty to preserve trust and credibility.
Ignite_October23_RobertBlackwellJoseph Cooper-SilvisThe document appears to be notes from an event discussing various topics related to Pittsburgh including people, places, organizations, and issues. Some key topics mentioned include Robert Blackwell from Arkansas, Hardy from Arkansas, community tables, exports, CMU, razing, basketball nets, Alcosan, voting, transit, Allegheny Commons, malice, being active, being messy, and Bill Peduto. The document provides short snippets of information without full context or explanation around each term.
Primeros problemas-con-textoDORIS GAMBOA RODRIGUEZEste documento presenta un problema aritmético sobre sumas y restas sin llevar. Doraimon tenía unos lápices y le regalaron más, y el problema pregunta cuántos lápices tiene ahora. El documento guía al lector a dibujar el problema, realizar la suma correspondiente para encontrar la solución, y responder la pregunta planteada originalmente.
Презентация на БАН относно целите на стратeгията за демографско развитие на Б...Пресцентър Акаунтавтор: доц. д-р Антоанета Христова – Директор на Институт за изследване на населението и човека към БАН
Университет на третата възраст в България: какво, защо и как трябва да се слу...Georgi StankovТази статия, публикувана през януари 2016г. в електронното академично списание "Публични политики.БГ" е първото научно изследване на темата "университет на третата възраст" у нас.
Гордея се с този пионерски принос, благодарение на който идеята за развиване на образователни дейности за възрастните хора излезе от територията на конвенционалните медии и става предмет на научно изследване.
Статията предлага анализ на социалните предпоставки за изграждането на УТВ в България: 1) движещата се с бързи темпове демографска промяна, 2) необходимостта от създаване на политики, насърчаващи активното стареене, и 3) развитието на учене през целия живот (LLL).
Статията представя също така историята и етапите в развитието на международното движение на университетите на третата възраст. Разгледани са трите вида "чисти" модели УТВ: френския, британски и китайския. Наред с тях съществуват и различни хибридни модели, съобразени с локалните особености на страните, в които са създадени. Статията разглежда изграждането на концепцията за УТВ в България, като предлага различни възможности за бъдещото развитие и поставя въпроси, които да одпомогнат създателите на такива инициативи.
Текстът е достъпен за сваляне онлайн на адрес: https://goo.gl/BfeBVi
Девети годишен доклад на Националния превантивен механизъмwww.framar.bgПредставянето на деветия по ред доклад на Националния превантивен механизъм (НПМ) към институцията на омбудсман Диана Ковачева за пореден път се фокусира към уязвимите общности, проблемите, нуждата от промени в някои сектори, спазването на правата и реалната грижа и защита.
Employment Agencyilko gruevПредставяне на Агенцията по заетостта и на нейните инструментите, насочени към работодателите, включително и в областта на туризма
21 организации на хората с увреждания с обръщение към бъдещите народни избранициwww.framar.bg21 организации на хората с увреждания с обръщение към бъдещите народни избраници
Presentation_27032018Global MetricsСоциологическо изследване: Несъстоятелността на физическите лица през погледа на експертите, заинтересованите страни и обществеността
#КАКВО #КОЙ #ЗАЩО – анализ на състав и перспективи пред новото правителствоSmartiGraphs#КАКВО #КОЙ #ЗАЩО – анализ на състав и перспективи пред новото правителство - това е заглавието и темата на лекцията организирана от Smartigraphs и Студентски клуб на политолога.
Лекцията беше посветена на новото българско правителство и акцентираше върху това #КОЙ влезе в парламента, какви са заявките на управляващите и какви предизвикателства виждаме пред успешното завършване на мандата.
Как протече събитието можете да видите тук : http://smartigraphs.com/partnerships/sabitie-smartigraphs-2/
Може да разгледате отзиви и мнения от събитието, както и да ни харесате на нашата фейсбук страница : https://www.facebook.com/Smartigraphs?hc_location=timeline
От екипа на Smartigraphs :)
Приоритети в Оперативна програма "Развитие на човешките ресурси" 2014 - 2020Пресцентър АкаунтПриоритети в Оперативна програма "Развитие на човешките ресурси" 2014 - 2020
Информационен ден по процедура „Услуги за ранно детско развитие“ Пресцентър АкаунтПрезентация на заместник-министър Зорница Русинова за информационния ден по процедура „Услуги за ранно детско развитие“ на Оперативна програма "Развитие на човешките ресурси"
Презентация на БАН относно целите на стратeгията за демографско развитие на Б...Пресцентър Акаунтавтор: доц. д-р Антоанета Христова – Директор на Институт за изследване на населението и човека към БАН
Университет на третата възраст в България: какво, защо и как трябва да се слу...Georgi StankovТази статия, публикувана през януари 2016г. в електронното академично списание "Публични политики.БГ" е първото научно изследване на темата "университет на третата възраст" у нас.
Гордея се с този пионерски принос, благодарение на който идеята за развиване на образователни дейности за възрастните хора излезе от територията на конвенционалните медии и става предмет на научно изследване.
Статията предлага анализ на социалните предпоставки за изграждането на УТВ в България: 1) движещата се с бързи темпове демографска промяна, 2) необходимостта от създаване на политики, насърчаващи активното стареене, и 3) развитието на учене през целия живот (LLL).
Статията представя също така историята и етапите в развитието на международното движение на университетите на третата възраст. Разгледани са трите вида "чисти" модели УТВ: френския, британски и китайския. Наред с тях съществуват и различни хибридни модели, съобразени с локалните особености на страните, в които са създадени. Статията разглежда изграждането на концепцията за УТВ в България, като предлага различни възможности за бъдещото развитие и поставя въпроси, които да одпомогнат създателите на такива инициативи.
Текстът е достъпен за сваляне онлайн на адрес: https://goo.gl/BfeBVi
Девети годишен доклад на Националния превантивен механизъмwww.framar.bgПредставянето на деветия по ред доклад на Националния превантивен механизъм (НПМ) към институцията на омбудсман Диана Ковачева за пореден път се фокусира към уязвимите общности, проблемите, нуждата от промени в някои сектори, спазването на правата и реалната грижа и защита.
Employment Agencyilko gruevПредставяне на Агенцията по заетостта и на нейните инструментите, насочени към работодателите, включително и в областта на туризма
21 организации на хората с увреждания с обръщение към бъдещите народни избранициwww.framar.bg21 организации на хората с увреждания с обръщение към бъдещите народни избраници
Presentation_27032018Global MetricsСоциологическо изследване: Несъстоятелността на физическите лица през погледа на експертите, заинтересованите страни и обществеността
#КАКВО #КОЙ #ЗАЩО – анализ на състав и перспективи пред новото правителствоSmartiGraphs#КАКВО #КОЙ #ЗАЩО – анализ на състав и перспективи пред новото правителство - това е заглавието и темата на лекцията организирана от Smartigraphs и Студентски клуб на политолога.
Лекцията беше посветена на новото българско правителство и акцентираше върху това #КОЙ влезе в парламента, какви са заявките на управляващите и какви предизвикателства виждаме пред успешното завършване на мандата.
Как протече събитието можете да видите тук : http://smartigraphs.com/partnerships/sabitie-smartigraphs-2/
Може да разгледате отзиви и мнения от събитието, както и да ни харесате на нашата фейсбук страница : https://www.facebook.com/Smartigraphs?hc_location=timeline
От екипа на Smartigraphs :)
Приоритети в Оперативна програма "Развитие на човешките ресурси" 2014 - 2020Пресцентър АкаунтПриоритети в Оперативна програма "Развитие на човешките ресурси" 2014 - 2020
Информационен ден по процедура „Услуги за ранно детско развитие“ Пресцентър АкаунтПрезентация на заместник-министър Зорница Русинова за информационния ден по процедура „Услуги за ранно детско развитие“ на Оперативна програма "Развитие на човешките ресурси"
Gfo 2010 pbgMaria DenchevaThis document provides an overview of the balance sheet for a Bulgarian company as of December 31, 2010. It lists the company's assets and liabilities in two categories - long term and current. The major assets included land, buildings, machinery, investments in other companies, and advances provided. The major liabilities included provisions, reserves, accumulated losses, and debts owed to other companies in less than one year. In total, the company's long term assets were worth 1,388 thousand BGN and current assets were worth 1,401 thousand BGN as of the reporting date.
1. ПАРТИЯ НА БЪЛГАРСКИТЕ ЖЕНИ
ПРЕДИЗБОРНА ПЛАТФОРМА
ПАРЛАМЕНТАРНИ ИЗБОРИ 2013
ВОДЕЩОТО НАЧАЛО НА ПАРТИЯ НА БЪЛГАРСКИТЕ ЖЕНИ Е:
ЗА БЪДЕЩЕТО НА НАШИТЕ ДЕЦА!
Българският народ е изправен пред един от най-важните си избори през последните
двадесет и три години със съдбоносно значение за всеки гражданин и за бъдещето на
страната. От гласа на всеки един от нас зависи дали ще изберем верния път за бавно, но
сигурно стабилизиране на държавата чрез отговорно управление с истински интерес за
живота на хората, или България за пореден път ще бъде тласната към нови експерименти
в условията на глобална криза.
В настоящия момент всички ние изпитваме остра нужда от истински гаранции за
сигурност и стабилност, от повече справедливост при разпределяне на тежестите от
кризата, от по-голяма защита на своите политически, икономически и социални права.
На тези очаквания ние трябва да отговорим не с популистки празни обещания,
които ще бъдат забравени непосредствено след изборите, а с честно осъзнаване и
възприемане на реалностите в страната и търсене на пътища и начини за решаване на
дълбоките проблеми, породени от всички досегашни управления.
Именно с това съзнание и с мисълта, какво бъдеще очаква нас и децата ни,
заставаме пред избирателите с желание и готовност да се борим за истински промени в
живота на бъдещите поколения.
Смяната на различните правителства не донесе на страната ни желания баланс и
сигурност. След влизането ни в Европейския съюз очаквахме стабилизация в сферата на
малкия и среден бизнес, която да вдъхва увереност в бъдещето на хората и да сформира
една реална средна класа.
НАПРОТИВ – с всеки изминат ден ставаме свидетели на все по-голямо
задълбочаване на проблемите в обществото, увеличаване на безработицата и
невъзможност на младите хора да намерят истинска реализация и сигурност за бъдещето
си. Това ги тласка към принудителна емиграция и разхищаване на ценните човешки
ресурси на България.
Ние, жените – майки, сестри, любими, дъщери – искаме нашите деца да продължат
да живеят в страната ни, вместо да я напускат.
Затова е и нашата решителност и стремеж за промяна на политическата,
икономическата и социалната обстановка в България, затова е и нашето осъзнато
желание реално да се намесим най-накрая в управлението на държавата.
2. Отчитаме настъпилата дълбока финансова и социална криза;
Оценяваме недоверието в политическата система;
Наш приоритет е осигуряването на достойни доходи за всеки човек;
Вярваме, че финансовата стабилност преминава през развитието на малкия и средния
бизнес;
Уверени сме, че държавата трябва да полага истински грижи за децата, родителите,
младежите и възрастните хора;
Заявяваме, че бедността на народа е достигнала недопустимо максимално ниво;
Декларираме своята воля, готовност и решителност да отстояваме в 42-то Народно събрание
поетите от нас национално отговорни ангажименти.
НЕЗАБАВНИ МЕРКИ
ФИНАНСОВИ МЕРКИ
Намаляване заплащането на народните представители от 3 на 2 средни работни заплати за
страната;
Намаляване наполовина държавната субсидия за политическите партии;
Намаляване с 1/3 заплатите на министри и политическите им кабинети, които да бъдат
редуцирани до минимален състав. Същото се отнася за държавните комисии и агенции;
Намаляване с 2/3 финансирането на МВР за използването на специални разузнавателни
средства за подслушване;
Незабавно освобождане от данък доходите от лихви по депозити на физическите лица;
Еднократна амнистия с налагане на 10% данък за финансови средства, независимо от
размера и произхода им;
Да отпадне единната сметка на НАП, с която в момента се рекетират чрез запори фирми и
частни лица да погасяват задължения, които не дължат, отпаднали са по давност или
подлежат на уточняване. Така се блокира работата на бизнеса;
Всички събрани средства ще се насочат към майките, децата, младежите и възрастните хора.
ГРАЖДАНСКИ КОНТРОЛ
Осъществяване на срещи и диалог с представители на протестиращите групи за
незабавно внедряване на техните искания в законодателни промени, изработени с
участието на техни експерти;
Обсъждане въпроса с представителността в национален мащаб на гражданските
сдружения, които ще имат право да осъществяват граждански контрол;
Изработване и приемане на Закон за гражданския контрол в държавните и общински
институции.
ЗАКОН ЗА ЕСТЕСТВЕНИТЕ МОНОПОЛИ
Включване на еднопреносните мрежи на тока, водата, парното и газта като основно се
контролира ценообразуването, което да е адекватно спрямо доходите на населението.
Търсене на възможности за сериозно намаляване на цените.
ПРОМЕНИ В КОНСТИТУЦИЯТА НА Р БЪЛГАРИЯ
Партия на българските жени ще инициира полемика за възможните промени в Конституцията,
които широко бяха прокламирани от протестиращите ни сънародници, а именно:
Изработване на система за възможно отзоваване на народни представители от техните
избиратели;
Преустановяване възможността на народен представител да преминава в друга
парламентарна група или да става независим – спиране на политическото номадство;
Въвеждане в изборите на пропорционална листа за избиране на мажоритарни непартийни
кандидати /възможността е за парламентарни и евроизбори/;
Обсъждане въпроса за намаляване броя на народните представители.
3. АНГАЖИМЕНТИ ЗА 4 – ГОДИШЕН МАНДАТ
ДОСТОЕН ЖИВОТ ЗА ВСЕКИ ПООТДЕЛНО И ЗА ВСИЧКИ ЗАЕДНО
СОЦИАЛНА СФЕРА
За майките, децата и семейството
Законодателно автоматично и ежегодно майчинството за осигурените
майки да се изравнява с минималната работна заплата;
Базата за определяне на паричното обезщетение на осигурените майки да се
промени от 2 на 1 година;
Размерът на семейните ежемесечни помощи, които получават
неосигурените майки за отглеждане на дете през първата година, да бъде
променен от 100 лв. на равностойността на минималната работна заплата;
Равнопоставеност на българските деца - всички да получават детски
добавки като уважение на държавата, а не като социална помощ. Условието
е да посещават редовно задължителните форми на обучение в
предучилищни и училищни занимания;
Увеличаване на детските добавки на 50 лв. за дете, а всяка следваща
година да се индексират с по 10 лв.;
За децата с увреждания детските добавки да са два пъти и половина от
размера на сумата за останалите деца и да бъдат индексирани ежегодно по
същия начин;
Преференции за родители при кандидатстване за работа спрямо други
кандидати при равни резултати;
Етническа толерантност и активна интеграция чрез програми и
законодателни инициативи;
Въвеждане на семейно походно облагане – увеличаване на данъчната
преференция с поредността на живородените и отглеждани в семейството
деца;
Облекчаване на осиновителната процедура и разграничаването й от
приемната грижа;
Санкции за безотговорното родителство и при крайно рискови ситуации
иницииране на бързо производство за отнемане на родителски права;
Родителите, които оставят децата си в специализирани институции и
непредприели мерки за връщането им в семейната среда в срок от 3 месеца
да загубват родителските си права и децата да подлежат на осиновяване.
Изключение да се прави за родители, доказали тежко здравословно
състояние.
Демографски срив
Създаване на национална стратегия за демографския срив, включваща пакет
от законодателни промени и конкретна ангажираност на институциите.
4. За младите хора
Държавна субсидирана заетост в рамките на 1 година за безработни
младежи до 29-годишна възраст. Условие към работодателя е да ги задържи
на работните места за още 2 години с приетата средна заплата за
длъжността. Осъществява се по национални програми на Агенция по
заетостта и европейски програми;
Осигуряване на задължителна комуникация между учебните заведения и
работодателите в сферата на съответната специалност на завършилите с цел
осигуряване на трайна заетост. Публикуване на профил на завършилото
съответната образователна степен лице в сайта на учебното заведение;
Осигуряване на интегрирани услуги за младежи, попаднали в зависимости –
превенция, активно лечение, рехабилитация и интеграция;
Национална програма за привличане на стратегически инвеститори, които
да наемат млади български специалисти в областта на високите технологии
и иновациите, за да останат в родната си страна. Идеята е и да привлечем
българските млади специалисти, работещи в чужбина, да се завърнат в
страната ни.
За трудовата заетост
Насочване на средствата за обезщетения за безработица в рамките на 1
година към работодатели, които наемат съответния безработен и поемат
ангажимент да запазят работното му место още една година;
Договаряне на европейски средства за осигуряване на трудова заетост,
квалификация, преквалификация и мерки на пазара на труда;
Договаряне безвъзмездни средства по европейски програми за създаване на
семеен, малък или среден бизнес с ангажимент откритите работни места да
се запазят минимум 3 години.
За възрастните хора
Ежегодна корекция на пенсиите, съобразена с инфлацията и по една
минимална пенсия за Великден и Коледа.
За хората с увреждания
Да се увеличат интеграционните добавки за лекарства, непоети от НЗОК;
Масирани действия по адаптиране средата на живот за достъп на хората с
увреждания и в най-малките населени места;
Удължаване срока на националните програми за обучение и заетост за
хората с трайни увреждания.
ЗДРАВЕТО НА НАЦИЯТА – ПАЦИЕНТИ И ЛЕКАРИ В ЕДИНОДЕЙСТВИЕ
За пациентите
Достъпно здравеопазване – осигуряване на неограничен достъп на здравно-
осигурените до специалисти;
5. Безплатни кампании за превенция на заболяванията сред жените в риск;
Задължителни профилактични прегледи на деца и възрастни във връзка с
ранно диагностициране на заболяванията;
Съвместно сътрудничество между личните лекари и лекарите в училищата
и детските градини;
Премахване монопола на НЗОК чрез засилване ролята на частно здравно
осигуряване;
Пациентските организации да засилят гражданския контрол върху
здравеопазването;
Внасяне на изготвения от Партия на българските жени Закон за държавен
фонд „Здраве”. Той урежда възможността всеки български гражданин да
бъде лекуван в чужбина, ако това е невъзможно в България.
За лекарите и медицинския персонал
Лекарите чрез своя съюз да имат възможност да определят по прозрачни
критерии и правила парите в здравеопазването;
Да се стимулира конкурентноспособността между лекарите и съответно
между екипите им като се степенуват критерии, по които ще се получава
допълнително заплащане;
Държавна политика за осигуряване и заплащане специализация в чужбина
на изявени лекари специалисти.
ОБРАЗОВАНОСТ И НАУКА – ОСНОВА ЗА УСПЯЛА НАЦИЯ
Образование
Нов Закон за средното образование – всички ученици да се обучават по
единна програма и единен учебен план за цялата страна. Необходимо е
да се промени издателската политика, като се изготвят еднакви учебници по
всички общообразователни предмети. Безплатно обучение от 1 до 7 клас,
което да включва, освен ползването на учебната база – комплект учебници,
тетрадки и всички необходими помагала към тях. По желание на
родителите безплатно целодневно обучение на децата до 7 клас;
Безплатна закуска на учениците до 7 клас;
Контрол от страна на държавата на цените на учебните пособия и
помагала за целия период на обучение от първи до дванадесети клас.
Цялостно обхващане на децата с увреждания в общообразователните
училища, като за целта се финансира осигуряването на необходимия брой
ресурсни учители;
Създаване на нови форми за отглеждане и обучение на децата до 6-
годишна възраст – родителски сдружения, частни учителски мини-звена, в
които държавното дотиране върви след детето;
Изграждане на достатъчно на брой общински и национални центрове за
работа с деца, които да обхващат максимален брой деца в свободното им
време и получаване на подобаващо финансиране за това. През ваканциите,
срещу минимално заплащане, съобразено с възможностите на
семейството, центровете да поемат по заявка на родители децата им за
организиран отдих и игра;
6. Безплатен достъп на деца до 14-годишна възраст до спортни зали,
площадки и съоръжения и плувни басейни;
Нов Закон за висшето образование, който да се изготви с прякото участие
на студентските организации и съвети, както и на изтъкнати
университетски преподаватели;
Наука
Ясни и достъпни единствено за научни работници правила при
кандидатстване във Фонд „Научни изследвания”;
Национална програма за иновации и глобални научни изследвания, които
да се финансират приоритетно от държавата.
КУЛТУРА И ДРЕВНА ИСТОРИЯ –
ОСНОВА НА МЕЖДУНАРОДНО СЪТРУДНИЧЕСТВО
Обогатяване и осъвременяване на държавната концепция за култура в
сферите на трансграничното сътрудничество с цел популяризиране на
българското културно наследство;
Организиране на международни симпозиуми и конференции с участието на
видни учени и специалисти в областта на археологията;
Реставриране на църкви, манастирски комплекси и къщите – музеи на
видни българи;
Реконструкция, модернизация и компютризиране на народните читалища;
Обогатяване на библиотечните фондове;
Държавна политика за стимулиране на изявени творци и даровити деца;
ЧИСТА ПРИРОДА – БЪДЕЩЕ ЗА ХОРАТА
Съвременните условия налагат задължително подобряване качествата на околната
среда като основен фактор за предотвратяване и намаляване на риска за човешкото
здраве и за повишаване качеството на живот на хората.
Необходими са следните мерки:
Последователни и постоянни действия за възстановяване, опазване,
възпроизводство и подобряване качествата на околната среда;
Привличане и подкрепа на инвестиции с максимален екологичен ефект,
насочени към намаляване на енергийните разходи и постигане на енергийна
ефективност и потребителска защита;
Ефективно усвояване на структурните фондове на ЕС с цел оптимално
развиване на екологичната инфраструктура на страната;
Участие на младите хора в дейности, насочени към подобряване на жизнената
среда на местно и регионално ниво;
Прилагане на принципа “замърсителят плаща” и “отговорност на
производителя” за причинените вреди;
Разкриване на площадки за семеен отдих в парковете и сред природата.