Waarom de uitwerking van een strategie soms niet loopt zoals je het zelf zou willen - een interpretatie van de H3 methodiek van Jeroen De Flander op mijn eigen onderneming.
Hoe leg je een ziel in een merk? Deze vraag beantwoorden we in deze 7de les omdat merken met een ziel nu eenmaal meer vatbaar zijn om een trend te worden.
Kurt Ostyn inspireert ondernemers met 7 marketingfundamenten. Van dromen tot samen-werken. Een interactieve presentatie met sprekende voorbeelden van lokale helden.
Welke organisaties kunnen zich met recht digital leaders noemen en zijn dus de leiders van de toekomst? In een concrete masterclass zetten we direct de eerste stappen.
This presentation explains the perspective of Niki as an employee in a self-managing (TEAL) organization, as well as how she is now inspiring and implementing self-managing processes at our customers.
Presentatie op Provada 2010 over Social Media mogelijkheden, door Remco van B...Kittyhawk
油
Presentatie op Provada 2010, de vastgoedbeurs van Nederland.
Titel: Talent in de tent - De onbegrensde mogelijkheden van social media
Organisator: Heijmans Vastgoed
Moderator: Remco van Buren, Kittyhawk
Beschrijving:
Het aantal mensen dat via social media verbonden is neemt in rap tempo toe. Ook Nederlandse bedrijven maken steeds vaker gebruik van dit nieuwe medium.
Remco van Buren van Kittyhawk praat de aanwezige jongeren in een ochtend bij over alle mogelijkheden en over de dos & donts.
Toen onze vakgroep verandermanagement werd gevraagd een serie blogs te schrijven over een succesvol verandertraject was de tendens dat daar inmiddels wel genoeg over geschreven en te vinden is. Niets is minder waar. Een google search geeft veel terug over opleidingen en het belang, maar niet over het hoe. Dat gat hebben we ingevuld. Zie hier 30+ richtlijnen om succesvol te #veranderen bij een verandertraject. Klik er eens rustig doorheen.
Communicatie wordt effectiever door kennis over gedragLivework Studio
油
Deze presentatie staat in het teken communicatie. Hoe kun je effectiever communiceren met mensen als je wat kennis uit gedragspsychologie toepast? Livework doet dit op gebied van gedragsverandering van gebruikers en medewerkers.
Eerste Minibar ging over de uitnodiging naar HR om breder te kijken. Toekomstkijken. Wat betekent dat voor ons in het HR domein precies?
Inspirerende sessie gebracht door Herman Konings.
Cameleon, cultuur die je beleeft.
Outside in marketingplan voor 'Het Merk'Workbookers
油
Een handig invul-template met 17 simpele opdrachten waarmee je snel een modern outside-in marketingplan schrijft dat optimaal inspeelt op internet als dominant kanaal.
In de wereld van nu zijn de aanzetten voor de wereld van morgen al zichtbaar.
Vanuit onze beeldende achtergrond hebben wij hier extra oog voor. Beeld is dan ook onze taal om aan opdrachtgevers een verhaal te vertellen over de toekomst.
Vanuit onze bedrijfsmatige kennis begrijpen we wat bedrijven nodig hebben. Onze presentaties geven dan ook handvatten ter voorbereiding op de toekomstige producten en diensten die nodig gaan zijn.
ROZENBROOD
trendburo
Prognose & Strategie
Djenny Brugmans
Nanon Soeters
www.rozenbrood.nl
Mijn presentatie voor NIMA B2B bij AFAS Software, met als titel 'Van Lead Generatie naar Lead Inspiratie'. Centraal in mijn presentatie staat de gedachte dat de tijd van de voet in de deur krijgen door opdringerige boodschappen echt voorbij is. Mensen willen niet als lead wordt bestempeld. Ze willen oprechte aandacht. Authentiek. Menselijk. Inspirerende en betekenisvolle content kan daarbij helpen. In de presentatie leg ik in zes stappen uit hoe je tot een 'Verdiende aandacht' strategie kunt komen. En onderbouw ik dat met persoonlijke voorbeelden vanuit mijn eigen bureau Energize. Deel, download en gebruik gerust, maar vermeld hierbij graag de bron.
Welke organisaties kunnen zich met recht digital leaders noemen en zijn dus de leiders van de toekomst? In een concrete masterclass zetten we direct de eerste stappen.
This presentation explains the perspective of Niki as an employee in a self-managing (TEAL) organization, as well as how she is now inspiring and implementing self-managing processes at our customers.
Presentatie op Provada 2010 over Social Media mogelijkheden, door Remco van B...Kittyhawk
油
Presentatie op Provada 2010, de vastgoedbeurs van Nederland.
Titel: Talent in de tent - De onbegrensde mogelijkheden van social media
Organisator: Heijmans Vastgoed
Moderator: Remco van Buren, Kittyhawk
Beschrijving:
Het aantal mensen dat via social media verbonden is neemt in rap tempo toe. Ook Nederlandse bedrijven maken steeds vaker gebruik van dit nieuwe medium.
Remco van Buren van Kittyhawk praat de aanwezige jongeren in een ochtend bij over alle mogelijkheden en over de dos & donts.
Toen onze vakgroep verandermanagement werd gevraagd een serie blogs te schrijven over een succesvol verandertraject was de tendens dat daar inmiddels wel genoeg over geschreven en te vinden is. Niets is minder waar. Een google search geeft veel terug over opleidingen en het belang, maar niet over het hoe. Dat gat hebben we ingevuld. Zie hier 30+ richtlijnen om succesvol te #veranderen bij een verandertraject. Klik er eens rustig doorheen.
Communicatie wordt effectiever door kennis over gedragLivework Studio
油
Deze presentatie staat in het teken communicatie. Hoe kun je effectiever communiceren met mensen als je wat kennis uit gedragspsychologie toepast? Livework doet dit op gebied van gedragsverandering van gebruikers en medewerkers.
Eerste Minibar ging over de uitnodiging naar HR om breder te kijken. Toekomstkijken. Wat betekent dat voor ons in het HR domein precies?
Inspirerende sessie gebracht door Herman Konings.
Cameleon, cultuur die je beleeft.
Outside in marketingplan voor 'Het Merk'Workbookers
油
Een handig invul-template met 17 simpele opdrachten waarmee je snel een modern outside-in marketingplan schrijft dat optimaal inspeelt op internet als dominant kanaal.
In de wereld van nu zijn de aanzetten voor de wereld van morgen al zichtbaar.
Vanuit onze beeldende achtergrond hebben wij hier extra oog voor. Beeld is dan ook onze taal om aan opdrachtgevers een verhaal te vertellen over de toekomst.
Vanuit onze bedrijfsmatige kennis begrijpen we wat bedrijven nodig hebben. Onze presentaties geven dan ook handvatten ter voorbereiding op de toekomstige producten en diensten die nodig gaan zijn.
ROZENBROOD
trendburo
Prognose & Strategie
Djenny Brugmans
Nanon Soeters
www.rozenbrood.nl
Mijn presentatie voor NIMA B2B bij AFAS Software, met als titel 'Van Lead Generatie naar Lead Inspiratie'. Centraal in mijn presentatie staat de gedachte dat de tijd van de voet in de deur krijgen door opdringerige boodschappen echt voorbij is. Mensen willen niet als lead wordt bestempeld. Ze willen oprechte aandacht. Authentiek. Menselijk. Inspirerende en betekenisvolle content kan daarbij helpen. In de presentatie leg ik in zes stappen uit hoe je tot een 'Verdiende aandacht' strategie kunt komen. En onderbouw ik dat met persoonlijke voorbeelden vanuit mijn eigen bureau Energize. Deel, download en gebruik gerust, maar vermeld hierbij graag de bron.
1. H3 - connection
Why some strategies take the hidden path to success and
others never reach the finish line
Samenvatting en persoonlijke interpretatie van het boek
The execution shortcut van Jeroen De Flander van The
Performance Factory
4. Het bereiken van doelstellingen vereist inzicht in menselijk gedrag en hoe er mee om te
gaan. Menselijke dynamiek is de hoofdreden waarom doelstellingen niet worden bereikt.
04
11. Tell a story
zorg er voor dat je een verhaal
vertelt als je mensen van je
plan wil overtuigen.
!
Hou je oren open voor stories
die passen in ons verhaal.
!
verpakking
11
12. Banduras theory
en ook die van Franky Dury
om te winnen moeten ze winnen
!
beklemtoon successen
maak kleine successen en vooruitgang in kleine
stappen mogelijk
het ene succes zorgt voor het volgende succes
besteed aandacht aan successen, hoe klein ook
cf. record 100 meter sprint
12
18. Hou het doel zichtbaar
Waar willen we naartoe
Waar moeten we naartoe
!
Wat is de doelstelling van Brontec?
Wat willen we bereiken?
Wat? extreme klantentevredenheid?
!
Herhaal. Herhaal. Herhaal.
18
19. Set your finish lines
kleine haalbare doelstellingen zorgen voor een reeks aan
successen.
19
21. Meten is weten
blijf ook hermeten
!
klantentevredenheid
evaluatie
check & double check
navraag kwaliteit
voorbereiding bij arbeiders
etc
21
22. Make a list of
NOs
verduidelijk zeer
helder wat niet kan
zorg voor processen
om de keuzes mensen
te ondersteunen en te
faciliteren
strong action
22
27. Cre谷er
gewoontes
gewoontes geven mensen
energie!
gewoontes trekken u naar
de finish
automatiseer kleine
beslissingen in het belang
van het resultaat tot ze een
gewoonte worden
27
31. Franky Durys theory
bouw aan een weekplanning
!
vertaal je doelstellingen in je eigen weekschema
zorg voor 辿辿nieder van je medewerkers voor een
duidelijk weekschema
bouw de H3 methode in in je weekschema
start de week met fun and pleasure
31
32. Lard
Vanobbergen
Lard Vanobbergen, managing director Brontec NV and
passionate about useful and sustainable energy
technology since many years.
A cooling tower next to a power plant is not normal.
Period. There is plenty of room for approvement also
for companies and SMEs. Whats your excuse for not
doing better in the future?
32
Lard Vanobbergen is also Climate Reality Leader,
ambassador of the Climate Reality Project founded by
Al Gore
33. Brontec is a pioneer in sustainable energy technics within the market of
professional and residential real estate.
Brontec is a total supplier in contracting and servicing technical
installations, with passion for useful and sustainable energy technology.
33