More Related Content
What's hot (19)
Viewers also liked (6)
Similar to Kelompok (20)
More from zkysetiawan (6)
Recently uploaded (20)
Kelompok
- 1. BEKERJA SAMA DALAM TEAM (KELOMPOK)
- 2. Sub Pokok bahasan dari bekerja sama dalam team ada 4, apakah saja itu ???? 1. Pengertian dan karakteristik kelompok 2. Tahapan pembentukan kelompok 3. Kekuatan Teamwork 4. Implikasi manejerial
- 3. Kelompok adalah kumpulan dari dua orang atau lebih yang berinteraksi dan mereka saling bergantung (interdependent) dalam rangka memenuhi kebutuhan dan tujuan bersama, menyebabkan satu sama lain saling mempengaruhi. Manfaat kelompok : 1. Orang-orang menjadi sumber informasi yang penting. 2. Kelompok juga menjadi bagian penting dari identitas kita, yang mendefinisikan siapa kita. 3. Kelompok membantu menegakan norma sosial. PENGERTIAN KELOMPOK
- 4. A. Terdiri dari dua orang atau lebih dalam interaksi sosial secara verbal maupun non verbal. B. Anggota kelompok harus mempunyai pengaruh satu sama lain supaya dapat diakui sebagai anggota kelompok. C. Mempunyai hubungan yang stabil sehingga dapat menjaga anggota kelompok. D. Anggota kelompok adalah orang yang mempunyai tujuan atau minat yang sama. E. Individu yang tergabung dalam kelompok harus mengenal satu sama lain serta membedakan orang yang bukan kelompok. KARAKTERISTIK KELOMPOK.
- 6. Pembentukan kelompok merupakan salah satu langkah awal terjadinya interaksi antar individu dengan yang lain, karena dengan terjadinya proses pembentukan kelompok akan terpenuhi kebutuhan dalam berkelompok. Pembentukan sebuah kelompok dapat diawali dengan adanya persepsi, perasaan atau motivasi, dan tujuan yang sama dalam memenuhi kebutuhannya. Proses pembentukan kelompok dimulai adanya perasaan atau persepsi untuk memenuhi kebutuhan. Dari perasaan ini akan menumbuhkan motivasi untuk memenuhi kebutuhan. Kemudian menentukan tujuan yang sama dan akhirnya terjadi interaksi, sehingga terwujudlah sebuah kelompok. Pada tahap awal pembentukan kelompok ini akan ditentukan kedudukan masing-masing ketua dan siapa yang menjadi anggotanya.
- 7. Model pembentukan suatu kelompok pertama kali di ajukan oleh Bruce Tackman di tahun 1965. dan menentukan 5 tahap. 1. TAHAP FORMING 2. STORMING 3. TAHAP NORMING4. TAHAP PERFORMING 5. TAHAP ADJOURNING
- 8. Teamwork merupakan bentuk kerja kelompok yang bertujuan untuk mencapai target yang sudah disetujui sebelumnya. Harus disadari bahwa teamwork merupakan peleburan berbagai pribadi untuk mencapai tujuan bersama. Tujuan tersebut bukan tujuan pribadi, bukan ketua tim, dan juga tujuan yang paling populer.
- 9. 1. Kerja sama dalam tim yang biasanya dibentuk dari beragam divisi. 2. Sama-sama bekerja 3. Mengerjakan apa yang anda tidak bisa dan mengerjakan apa yang bisa. 4. Segala ego, pribadi, sektorial harus dikesampingkan. 5. Yang dikejar adalah target bersama bukan individu. 6. Keragaman individu bisa menjadi nilai plus 7. Saling pengertian terhadap karakter masing-masing anggota tim 8. jika bekerja sama dengan serius maka target korpotasi segera terlelasasi. 9. individu yang mengejar tujuan pribadi akan menghambat keberhasilan team. 10. keahlian masing-masing individu adalah menjadi anugerah tim. 11. kendalikan ega&emosi 12. pemahan karakter individu 13. teamworks makes the dreamwork.
- 10. Implikasi menerut kamus besar Bahasa Indonesia berarti sebab oleh sebab itu implikasi manajerial di bidang team atau kelompok mengakibatkan banyaknya keuntungan yaitu kegiatan kelompok yang dapat lebih direncanakan karena ada pross management team.