PM Beginners #3：メンバの考えていること、共有できてます？
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2016/08/06 に行われた PM Beginners #3 での発表資料 お題：チームビルディング
![技術的負債だらけのチームで技術マネージメントしてみた Kichijoji.pm7[talk2]](https://cdn.slidesharecdn.com/ss_thumbnails/kichijojipm7-160502042041-thumbnail.jpg?width=560&fit=bounds)
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PM Beginners #3：メンバの考えていること、共有できてます？
- 2. Who Are You？ ? @yassan168（やっさん） ? お家は京都。絶賛単身赴任中（２年目） ? 好きなもの：酒 、家族 ? プリクラなどやってる会社に勤務 – ～2015/03：プリクラのソフト開発(VC++) – 2015/04～：プリクラの商品性等のデータ分析
- 5. んでは、本题。
- 6. チームの構成 ? わたし ? 中途（社会人歴３年目） ? 新卒 ? 派遣さん（中堅）
- 12. きっかけ 下記の記事を読んで共感した サンフランシスコではたらくソフトウェアエンジニア 1 on 1 で 何を話すのか？ マネージャ/ソフトウェアエンジニ アの立場から
- 14. 1on1のスタイル ? タイミングは、週１回、同じ曜日 ? 1人15分～最大30分 ? ラウンジの隅っこ →メンバからはだいたい自分しか見えないけ どある程度開放感のある空間 ? 自分用のメモをとっておいてそれを参考に 過去分も振り返りながら話す
- 15. 何話すのか？ ? 1回目 – 「目的」の説明。なんでやるのか？ – メンバの方向性。 これからどうして行きたいか？ 何が好きで何が苦手か？ やりたい事、やりたくない事
- 16. 何話すのか？ ? 2回目以降 – 今週振り返ってなにか気になる事 – 困っている事（物理的に?精神的に） – （プレイベートを含め）何か話したい事 – 削れる or 効率化 出来るタスクはないか？
- 17. 何話すのか？ ? 月１くらい – なりたい自分に向けて何か取り組んだか？ – 方向性は変わったのか
- 18. 分かったこと ? チームMTGで話さない人が 実は色々考えていた。 ? 意外なやりたい事があった。 ? 本人のやりたい事を踏まえたうえで、 タスクのアサインが出来る。