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【鲍鲍鲍惭株式会社】11期会社绍介资料
- 1. C o m p a n y I n t r o d u c t i o n 2 0 2 3
- 2. Index Company 会 社 に つ い て 会 社 概 要 会 社 沿 革 U U U M と は Business 事 業 に つ い て 事 業 概 要 各 事 業 の 紹 介 今 後 の 事 業 戦 略 Environment 働 く 環 境 に つ い て 数 字 で 見 る U U U M オ フ ィ ス 紹 介 制 度 ? 福 利 厚 生 Recruitment 採 用 に つ い て 採 用 メ ッ セ ー ジ 職 種 例 採 用 選 考 フ ロ ー ? 2022 UUUM Inc. 2 Index
- 3. Index ? 2022 UUUM Inc. 3 Company 会社について Index
- 4. 会社概要 ? 2022 UUUM Inc. 4 C o m p a n y 会 社 名 ｜ U U U M （ ウ ー ム ） 株 式 会 社 設 立 ｜ 2 0 1 3 年 6 月 資 本 金 ｜ 7 億 8 , 7 1 4 万 円 代 表 ｜ 代 表 取 締 役 社 長 執 行 役 員 梅 景 匡 之 従 業 員 数 ｜ 5 7 2 人 （ 2 0 2 2 年 5 月 末 時 点 ） 所 在 地 ｜ 〒 1 0 7 - 6 2 2 8 東 京 都 港 区 赤 坂 9 丁 目 7 番 1 号 ミ ッ ド タ ウ ン ? タ ワ ー 2 8 階
- 5. ? 2022 UUUM Inc. 5 経営理念 “想いの熱量でセカイを切り拓く” “Expand the World with Great Zeal” 情熱をもって好きなことや実現したいことに 取り組む人たちと共に、 テクノロジーとプロデュースの力で、 日々新たなコンテンツを創り続け、 社会課題を解決する為の良質なエコシステムを形成する。 新しいエンタメを創造するとき、新しいビジネスをつくるとき、 一番大切な事は、想いを形にする為の情熱と熱量です。 そんな情熱と熱量をもって取り組むあらゆる「アソビナカマ（関わる人全て）」を支え、 固定概念に囚われない「コドモゴコロ」を持ち、 エンタメを通じて人々が笑顔になれる社会、持続的な発展ができる社会を「共創」する。 私たちはそのための道を切り拓いていきます。 Purpose
- 6. ? 2022 UUUM Inc. 6 ? 部署を超えた柔軟な協力を心がけ、チームで最高の成果を目指す。 ? 一方通行のコミュニケーションは避け、常に相手を思いやる言動を。 ? 人財は宝であることを肝に銘じ、新卒や若手は全社で育てる。 Mission Statement 01 02 03 04 ALL UUUM ALL CREATOR ALL CHALLENGER ALL FAIR ? クリエイター?社員の垣根は持たず、エンタメを創造する。 ? クオリティを高めるため、余白を作る。 ? どんな時も、楽しむことを忘れない。 ? チャレンジを賞賛し、失敗を許容する。 ? 事業チャレンジ、撤退はスピード感を持って。 ? 既存ルールに拘らず、新しいアイデアを創造し続ける。 ? 法令遵守を徹底し、オープンでフェアな組織を形成する。 ? 目の前の人や物事に誠実に向き合い、妥協しない。 ? 社会のため、人のためになることをしよう。
- 7. 会社沿革 ? 2022 UUUM Inc. 7 C o m p a n y 2013年 2014年 2015年 2016年 2017年 2018年 2019年 2020年 2021年 2022年 6月にONSALE株式会社設立し、10月にUUUM株式会社へ社名変更 ジャフコより5億円調達 月間再生数10億回達成?登録チャンネル数 1,000ch U-FES TOUR 2016スタート 東京証券取引所グロース上場?登録チャンネル数 5,000ch 株式会社チョコレイト業務提携?月間再生数40億回達成 株式会社カーブー、note株式会社と業務提携 東京ミッドタウンに本社移転?年間総再生回数467億回達成 4事業を分社化 博報堂ＤＹメディアパートナーズと合弁会社設立
- 8. UUUMとは U U U M 株 式 会 社 は 、 ク リ エ イ タ ー と と も に ビ ジ ネ ス を 創 造 し て い く 、 「 ビ ジ ネ ス 共 創 企 業 」 で す 。 イ ン フ ル エ ン サ ー ? ギ ャ ラ ク シ ー ? ビ ジ ネ ス と し て 個 人 経 済 圏 の 拡 大 を 目 指 し ま す 。 ? 2022 UUUM Inc. 8 C o m p a n y 子会社一覧 マネジメント メディア 自社チャンネル 運営 タイアップイベント ライブエンタメ イベント企画?運営 音楽制作 クリエイター発掘?育成 コラボ企画 アライアンス支援 スキルアップ支援 誹謗中傷対策 サポート コンテンツ制作 サポート コンテンツ管理 広告 クリエイティブ制作 商品開発 広告運用?レポート メディアバイイング インフルエンサーマーケティング タイアップ?SNS投稿など ゲーム ゲーム企画?開発 IP?アライアンス グッズ?ブランド ライセンス EC企画?運営 オリジナルグッズ P2Cブランド
- 9. Index ? 2022 UUUM Inc. 9 Business 事業について Index
- 10. マネジメント 事業紹介 ? 2022 UUUM Inc. 10 B u s i n e s s イベント マーケティング プロモーション グッズ?ブランド ゲーム メディア 所 属 ク リ エ イ タ ー と の ビ ジ ネ ス 共 創 を は じ め 、 そ の 影 響 力 を 生 か し た マ ー ケ テ ィ ン グ ? プ ロ モ ー シ ョ ン 支 援 や イ ベ ン ト 企 画 運 営 、 そ の 他 に も グ ル ー プ 会 社 を 含 め 様 々 な 事 業 を 展 開 し て お り ま す 。 P2C Studio LiTMUS UUUM GOLF含
- 11. マネジメント H I K A K I N や は じ め し ゃ ち ょ ー を 始 め と し た 、 U U U M 専 属 ク リ エ イ タ ー の マ ネ ジ メ ン ト を 行 っ て い ま す 。 ク リ エ イ タ ー の ジ ャ ン ル は 様 々 な た め 、 登 録 者 1 0 0 万 人 超 え の ク リ エ イ タ ー は 7 5 c h 、 合 計 約 1 3 , 0 0 0 c h の ク リ エ イ タ ー の 活 動 支 援 を 行 い 、 ビ ジ ネ ス 共 創 を 行 な っ て い ま す 。 ? 2022 UUUM Inc. 11 B u s i n e s s
- 12. イベント ク リ エ イ タ ー を 巻 き 込 ん だ さ ま ざ ま な イ ベ ン ト の 企 画 ? 運 営 を 行 っ て お り ま す 。 「 D R E A M G A M E 2 0 2 2 」 で は 、 約 5 0 0 0 人 分 の チ ケ ッ ト が 即 完 売 し 、 同 時 接 続 数 が 3 2 万 人 を 突 破 い た し ま し た 。 ? 2022 UUUM Inc. 12 B u s i n e s s CR えぺまつり T 東海オンエア C カモン東京!! G ゴッドオブエンターテインメント ～こんなのアリーなんですか？～ はじめしゃちょー & 川崎ブレイブサンダース presents DREAM GAME 2022
- 13. 運用型広告事例 WED様 レシート買取アプリ「ONE」 マーケティング?プロモーション マ ー ケ テ ィ ン グ ? プ ロ モ ー シ ョ ン を 通 し て 、 ク ラ イ ア ン ト と カ ス タ マ ー 、 そ し て ク リ エ イ タ ー と フ ァ ン に お け る エ ン ゲ ー ジ メ ン ト の 最 大 化 を 実 現 す る 「 U U U M 統 合 ソ リ ュ ー シ ョ ン 」 を 提 供 し て い ま す 。 ? 2022 UUUM Inc. 13 B u s i n e s s UUUM 統合ソリューション 動画タイアップ事例 PPIH様 ドン?キホーテプレゼントキャンペーン インフルエンサーマーケティングをフルカバーできる体制を構築。認知から 獲得まで幅広いファネルにおけるマーケティング?プロモーション支援をご提案 majicaアプリのダウンロード数増加を目的として、UUUM専属クリエイターHIKAKINを起用し、 ドン?キホーテにてコラボグッズのプレゼントキャンペーンを展開。タイアップ動画内で告知を実施。 レシート買取アプリ「ONE」の動画広告をYouTube／TikTok／Twitter／Instagramで配信。 5ヵ月でのべ20組以上のクリエイターが関わり、合計300本以上の動画クリエイティブを運用。 Public Relations イベント企画?運営?プロダクト監修 Promotion 広告配信?レポーティング Contents 年間3,500動画の企業タイアップノウハウ Planning 企画立案?プランの最適化?制作組織 キャスティング クリエイティブ制作 動画タイアップ SNS投稿 メディアバイイング レポート分析 イベント 商品開発
- 14. クリエイティブ制作事例 ? 2022 UUUM Inc. 14 B u s i n e s s 自社スタジオを完備し、撮影機材を拡充 専門チームが企画?撮影?編集までサポート 映画?ドラマ?MVなど、さまざまなクリエイティブを制作しています シルクプロデュースホラー映画「カカリ -憑-」 モビリティリゾートもてぎ（2022.6） YouTube Original 制作 アクラクララ リサイタルズMV（2021.10） HIMAWARIドラマ「まーちゃんオーちゃんのないしょの冒険」を制作
- 15. ポケるんTV 登録者数51.2万人 ボンボンTV 登録者数233万人 自社チャンネル運営 登 録 者 数 2 3 0 万 人 を 超 え る ボ ン ボ ン T V や 、 登 録 者 数 5 1 . 2 万 人 の ポ ケ る ん T V な ど 、 自 社 で 複 数 の Y o u T u b e チ ャ ン ネ ル を 運 営 し て い ま す 。 ? 2022 UUUM Inc. 15 B u s i n e s s 「ボンボンTV」は、実験や工作をはじめとした「やってみた動画」などを、 毎日ボンボン発信する「面白くて、ためになる」ネット放送局です。 ポケるんTVはポケモン愛にあふれたMCでお送りするYouTubeチャンネル です！DIYや寸劇を始め、色々なチャレンジを動画にしています！
- 16. 東海オンエア「りょう」 監修ボトルコーヒー 「R COFFEE BOTTLE」 発売1週間 販売個数 20万個 P2C Studio株式会社 ｜ グッズ?ブランド ヒ ト を 起 点 と し た ブ ラ ン ド づ く り ? モ ノ づ く り の プ ロ フ ェ ッ シ ョ ナ ル カ ン パ ニ ー と し て 、 2 0 2 1 年 に 設 立 。 ク リ エ イ タ ー と 共 に 事 業 共 創 を し て い く ベ ス ト パ ー ト ナ ー を 目 指 し て い ま す 。 ? 2022 UUUM Inc. 16 B u s i n e s s 竹脇まりな監修ブランド MARINESS MARINESS Protein 発売4ヶ月 販売個数 14万個 フィッシャーズのライフ スタイルブランド Dotone 第2弾 「たまごおふろ釣りボム」 発売2週間 販売個数 9万個 フィッシャーズのライフ スタイルブランド Dotone 第1弾「お金グミ」 発売1週間 販売個数 70万個
- 17. 主要運営ゲームタイトル（青鬼?脱獄ごっこ） LiTMUS株式会社 ｜ ゲーム?IP 2 0 2 1 年 に L i T M U S 株 式 会 社 を 設 立 。 I P と ゲ ー ム の 化 学 反 応 に よ る 新 た な マ ー ケ ッ ト を 創 出 し 、 I P 業 界 と ゲ ー ム 業 界 に 新 し い カ タ チ を 生 み 出 し ま す 。 「 青 鬼 オ ン ラ イ ン 」 や 「 脱 獄 ご っ こ 」 な ど 、 既 存 タ イ ト ル の 運 用 に 留 ま ら ず 、 さ ら に ス ケ ー ル の 大 き い タ イ ト ル リ リ ー ス へ の 挑 戦 や ゲ ー ム を 軸 に し た コ ミ カ ラ イ ズ な ど 、 各 種 I P 展 開 を 目 指 し て い ま す 。 ? 2022 UUUM Inc. 17 B u s i n e s s 有名IPとのコラボやAiming社との協業 IPタイトル
- 18. UUUM GOLF株式会社 ｜ 自社チャンネル運営 2 0 2 1 年 6 月 に U U U M の 1 0 0 % 子 会 社 と し て U U U M G O L F 株 式 会 社 を 設 立 。 「 ゴ ル フ の あ る 人 生 で 楽 し さ を 」 を 理 念 と し 、 チ ャ ン ネ ル 登 録 者 数 は 7 9 . 7 万 人 に 成 長 し て い ま す 。 ? 2022 UUUM Inc. 18 B u s i n e s s 運営チャンネル：UUUM GOLF（登録者数：79.7万人） イベント企画を中心としたさまざまな取り組み リクナビNEXT CUP プロ×アマ メルセデスカップ オリジナルグッズの展開
- 19. ? 2022 UUUM Inc. 19 「つぎの楽しみ」が生まれる場所に。 コ ロ ナ 禍 で 、 世 界 は 一 変 し ま し た 。 当 た り 前 が 通 用 し な い 「 ニ ュ ー ノ ー マ ル 」 な 時 代 こ そ 、 U U U M の 経 営 理 念 で あ る “ セ カ イ に コ ド モ ゴ コ ロ を ” 、 経 営 戦 略 で あ る ” も っ と ア ソ ビ ナ カ マ を ” を 推 進 し 、 5 年 , 1 0 年 後 の U U U M の 発 展 に 繋 げ て い き ま す 。 今 ま で と は 異 な る こ と は 、 1 つ だ け 。 そ れ は 、 「 ア ソ ビ か た 」 。 2 0 2 2 年 か ら 、 U U U M は “ ア ソ ビ ナ カ マ ” と “ コ ド モ ゴ コ ロ ” を 持 っ て 、 ク リ エ イ タ ー 、 パ ー ト ナ ー 、 ク ラ イ ア ン ト 、 ユ ー ザ ー と 共 に 、 新 し い 楽 し み を 共 創 し て い き ま す 。
- 20. 新事業戦略の背景にある市場環境の変化 近 年 、 イ ン フ ル エ ン サ ー 市 場 を 取 り 巻 く 環 境 は 、 Y o u T u b e 以 外 の 媒 体 の 多 様 化 や 、 さ ま ざ ま な 市 場 へ の 波 及 に よ り 、 社 会 的 影 響 力 が 拡 大 し つ あ り ま す 。 ? 2022 UUUM Inc. 20 B u s i n e s s 今まで 現在 プレーヤー YouTuber中心 様々な業界から参入 社会的影響力 影響力 小 影響力 大 マネジメント トップのほとんどが事務所に所属 個人で活躍するパターンも併存 マネタイズ アドセンスが中心 様々な媒体で多様化 市場規模 動画広告市場中心で小さめ 様々な市場に波及
- 21. 今後の事業戦略 Y o u T u b e ク リ エ イ タ ー 向 け の 事 務 所 と し て 専 属 ク リ エ イ タ ー を 中 心 に ビ ジ ネ ス 展 開 を し て い ま し た が 今 後 は 事 業 や コ ン テ ン ツ 開 発 の マ ッ チ ン グ ? 共 創 を 行 い 、 個 人 経 済 圏 の 拡 大 を 目 指 し て い き ま す 。 ? 2022 UUUM Inc. 21 B u s i n e s s インフルエンサー? ギャラクシービジネス YouTubeのAdSenseを中心とした マネジメントから、クリエイターとの ビジネス深耕を中心とした事業へ 「つぎの楽しみを作る場」をクリエイター?パートナー?クライント?ユーザーと「共創」していきます。 コンテキスト? ドリブン?マーケティング タイアップを中心としたマーケティング サービスから、コンテンツからメディア までを扱うマーケティングサービスへ 共創 マ ネ ジ メ ン ト マ ー ケ テ ィ ン グ
- 22. ? 2022 UUUM Inc. 22 Influencer Galaxy Y o u T u b e の A d S e n s e を 中 心 と し た マ ネ ジ メ ン ト か ら 、 ク リ エ イ タ ー と の ビ ジ ネ ス 深 耕 を 中 心 と し た 事 業 へ
- 23. これから インフルエンサー?ギャラクシービジネスとは 多 種 多 様 な ク リ エ イ タ ー と の 接 点 と 、 ク リ エ イ タ ー と 親 和 性 の 高 い ビ ジ ネ ス ? サ ー ビ ス 開 発 力 と い う 当 社 の 2 つ の 強 み を 掛 け 合 わ せ 、 さ ま ざ ま な 個 人 経 済 圏 を パ ー ト ナ ー と 共 創 し て い き ま す 。 ? 2022 UUUM Inc. 23 B u s i n e s s いままで マネジメントを中心とした 事務所モデル UUUM専属クリエイター UUUM NETWORK 様々なプラットフォームで活躍するインフルエンサーへ、 事業やコンテンツ開発のマッチング?共創を行い、個人経済圏の拡大を目指す P2C マーケ ティング イベント 広告 PF運営 音楽 ゲーム 開発 マーケティング マネジメント 共創
- 24. インフルエンサーギャラクシーの拡大 ネ ッ ト ワ ー ク ク リ エ イ タ ー や ア ラ イ ア ン ス 先 の 事 務 所 を 拡 大 す る こ と で 、 U U U M 専 属 ク リ エ イ タ ー の み な ら ず 、 タ イ ア ッ プ や ブ ラ ン ド 開 発 、 各 S N S で の マ ネ タ イ ズ で 多 種 多 様 な 展 開 が 可 能 で す 。 ? 2022 UUUM Inc. 24 B u s i n e s s マネタイズ タイアップ ブランド開発 ゲーム大会 サポートするライバー数 464人 提携先事務所数 309社 ネットワーククリエイター 4,743人 LMND上のインスタグラマー 4,727人 専属クリエイター 188組 Twitter Instagram LINE TikTok Pinterest Pococha マーケティング マネジメント 共創
- 25. 専属クリエイターの見直し 2022年12月 188組 社内体制の変更 専 属 ク リ エ イ タ ー の 契 約 形 態 の 見 直 し に よ り 、 専 属 ク リ エ イ タ ー は 1 8 8 組 に 減 少 。 そ れ に 伴 い 、 戦 略 的 な 組 織 再 編 成 を 行 い 、 共 創 事 業 の 拡 大 や 生 産 性 向 上 を 目 指 し て い ま す 。 ? 2022 UUUM Inc. 25 B u s i n e s s 社内体制の強化 「ビジネスを共創できるポテンシャルの高いクリエイター」 を、マネジメント対象に変更 クリエイターマネジメント人員を、 「共創」を強化するための体制構築と配置転換を実施 2021年5月 313組 クリエイターサポート トップクリエイターサポート強化 コミュニティを 通じた共創 クリエイターとの 共創事業拡大 ギャラクシー 拡大 マーケティング マネジメント 共創
- 26. トップクリエイターサポート例 ｜ 竹脇まりな ブ ラ ン ド 担 当 や イ ベ ン ト 担 当 な ど に よ る 戦 略 チ ー ム を 結 成 し 、 ミ ッ シ ョ ン 実 現 に 向 け た 戦 略 会 議 を 隔 週 で 開 催 。 新 し い 取 り 組 み や 次 の 展 開 を ク リ エ イ タ ー と と も に 協 議 し て い き ま す 。 ? 2022 UUUM Inc. 26 B u s i n e s s 他のクリエイターへも展開 CM出演 イベント タイアップ TV出演 MARINESS 宅トレブランド YouTube 戦略チームによるサポート バディを始めとしたブランド担当、 イベント担当などで結成された戦略チーム 「宅トレを当たり前の世界に。」のミッション 実現に向けて隔週で戦略会議を実施 今後の新しい取り組みや次の展開について クリエイターとともに協議
- 27. インフルエンサーギャラクシーの売上見通し ア ド セ ン ス 以 外 の 共 創 事 業 の 比 率 を 高 め 、 イ ン フ ル エ ン サ ー ギ ャ ラ ク シ ー 全 体 の 業 績 を 拡 大 し て い き ま す 。 2 0 2 2 年 度 か ら 2 0 2 4 年 度 に か け て 売 上 は + 4 0 % を 目 指 し ま す 。 ? 2022 UUUM Inc. 27 B u s i n e s s 10,586 9,100 9,100 2,524 4,600 6,700 2,189 3,800 5,700 22/5期 23/5期 24/5期 単位：百万円 152億円 175億円 215億円 アドセンス以外の 共創事業を拡大 アドセンス グッズ?P2Cブランド YouTube以外の収益
- 28. ? 2022 UUUM Inc. 28 Context Driven Marketing タ イ ア ッ プ を 中 心 と し た マ ー ケ テ ィ ン グ サ ー ビ ス か ら 、 コ ン テ ン ツ か ら メ デ ィ ア ま で を 扱 う マ ー ケ テ ィ ン グ サ ー ビ ス へ
- 29. コンテキスト?ドリブン?マーケティングとは ? 2022 UUUM Inc. 29 B u s i n e s s 文 脈 や ス ト ー リ ー （ コ ン テ キ ス ト ） に の せ た プ ラ ン ニ ン グ を 行 い 、 人 を 心 情 ? 感 情 を 動 か す コ ン テ ン ツ ク リ エ イ テ ィ ブ を ク リ エ イ タ ー と 共 創 し 、 マ ー ケ テ ィ ン グ 活 用 す る こ と を 指 し て い ま す 。 強みであるインフルエンサーを軸にしながらも、案件ごとに適したマーケティングミックスを盛り込むことで、 他社とは一線を画したソリューションを提供していきます。 インフルエンサー コンテンツ メディア UUUM専属 動画クリエイターを中心とする インフルエンサー 外部パートナー タレント?モデル?俳優?芸人 歌手?スポーツ選手?文化人 ショートムービー バラエティ ドラマ ドキュメンタリー アニメーション 密着 番組 コント MV ドッキリ ADS 動画広告枠?オウンド掲載 メディア掲載 SNS YouTube?TikTok?Instagram Twitter?LINE マーケティング マネジメント 共創
- 30. 広告市場の環境変化 個 人 情 報 保 護 法 改 正 に よ る 3 r d パ ー テ ィ C o o k i e に 依 存 し な い マ ー ケ テ ィ ン グ の 重 要 性 の 高 ま り 等 の 変 化 が 生 じ て い る 広 告 市 場 は 、 ク リ エ イ タ ー を 有 す る 当 社 に と っ て 市 場 機 会 の 拡 大 に 繋 が っ て い ま す 。 ? 2022 UUUM Inc. 30 B u s i n e s s 今後の業界環境 クッキーレス時代 ターゲティング広告の限界 広告と購買がシームレスに 趣味嗜好や興味関心の セグメンテーションが重要に ストーリーを通じた態度変容や ブランドロイヤリティ向上が重要に コンテクストドリブンな 購買プロセスへの挑戦 当社にとっての 市場機会 マーケティング マネジメント 共創
- 31. UUUM統合ソリューションの提供 Y o u T u b e で の タ イ ア ッ プ 中 心 の コ ン テ ン ツ ソ リ ュ ー シ ョ ン を 展 開 し て い た 当 社 で す が 、 提 案 ソ リ ュ ー シ ョ ン を 拡 大 し 、 広 告 市 場 に お け る シ ェ ア 拡 大 を 目 指 し ま す 。 ? 2022 UUUM Inc. 31 B u s i n e s s いままで YouTube タイアップ動画 これから YouTubeのタイアップ中心の コンテンツソリューション UUUM専属クリエイター マーケティングミックスさせた戦略的なソリューション提供 マーケティング領域の 拡大 マーケティングミックス したソリューション パートナーとの 共創 タイアップ以外の広告商品のセールスを拡大 マーケティング マネジメント 共創
- 32. 戦略を実現する組織体制 ? 2022 UUUM Inc. 32 領 域 ご と に 体 制 を 構 築 し 連 携 す る こ と で 、 様 々 な ニ ー ズ に 対 す る ク ラ イ ア ン ト サ ポ ー ト を 実 現 し て い ま す 。 ＊インターネット広告費の構成費内訳は、小数点以下第2位で四捨五入しているため、合計しても必ずしも100％とはなりません 引用：電通メディアイノベーションラボ研究主幹北原利行による「2021年日本の広告費」の「ウェブ電通報」より B u s i n e s s マーケティング マネジメント 共創 コンテキストドリブン マーケティング
- 33. 広告市場におけるシェア拡大 ? 2022 UUUM Inc. 33 こ れ ま で の タ イ ア ッ プ を 中 心 と し た コ ン テ ン ツ ソ リ ュ ー シ ョ ン に と ど ま ら ず 、 よ り 複 合 的 で 戦 略 的 な ソ リ ュ ー シ ョ ン へ と 拡 大 す る こ と で マ ー ケ ッ ト シ ェ ア の 拡 大 を 目 指 し て い ま す 。 ＊インターネット広告費の構成費内訳は、小数点以下第2位で四捨五入しているため、合計しても必ずしも100％とはなりません 引用：電通メディアイノベーションラボ研究主幹北原利行による「2021年日本の広告費」の「ウェブ電通報」より B u s i n e s s マーケティング マネジメント 共創
- 34. 20/5期 21/5期 22/5期 23/5期 24/5期 コンテキスト?ドリブン?マーケティングの売上見通し マ ー ケ テ ィ ン グ ミ ッ ク ス の ソ リ ュ ー シ ョ ン 拡 大 で 、 ク リ エ イ テ ィ ブ 制 作 や S N S 投 稿 、 C M 出 演 、 キ ャ ス テ ィ ン グ 、 広 告 運 用 、 チ ャ ン ネ ル ス ポ ン サ ー シ ッ プ 等 の タ イ ア ッ プ 以 外 の 売 上 が 向 上 す る 見 通 し で す 。 ? 2022 UUUM Inc. 34 B u s i n e s s 単位：百万円 タイアップ タイアップ以外 43% 57% 39% 61% 31% 67% 粗利成長率見通し +30% 複数提案の強化で マーケティングシェアを向上
- 35. 事業の集中と選択、戦略的なリソースシフトによる生産性改善 ? 2022 UUUM Inc. 35 B u s i n e s s
- 36. Index ? 2022 UUUM Inc. 36 Environment 働く環境について Index
- 37. 組織について ? 2022 UUUM Inc. 37 E n v i r o n m e n t 組 織 （ 部 門 ） 組 織 構 成 インフルエンサーギャラクシー ユニット グループ チーム コンテキストドリブンマーケティング システム コーポレート 内部監査
- 38. キャリアステップ ? 2022 UUUM Inc. 38 E n v i r o n m e n t 職 制 会 社 業 務 の 円 滑 な 運 営 や 確 実 な 業 務 執 行 の た め 、 職 務 権 限 な ど に 関 す る 基 本 事 項 を 定 め た 役 割 職 位 ひ と り ひ と り の 能 力 水 準 に よ っ て 定 め た 地 位 マネジメント系列 専門系列 ※コーポレート部門 ユニット統括 GL TL 一般社員 プリンシパル チーフ 一般社員 取締役 執行役員（委任型） シニア シニア 1級 シニア 2級 スタッフ スタッフ 1級 スタッフ 2級 ※職制と職位は必ずしも連動しているわけではございません。組織の中での役割と、個人の能力は別軸で昇給昇格します。
- 39. 組織力の強化 評価制度 目 標 設 定 ? 評 価 は 半 年 ご と に 実 施 さ れ 、 「 業 績 」 「 能 力 」 「 組 織 貢 献 」 の 3 軸 で 評 価 い た し ま す 。 ま た 年 に 1 回 、 上 半 期 ? 下 半 期 の 評 価 を 合 わ せ た 最 終 評 価 の 結 果 を 給 与 改 定 と 賞 与 に 反 映 し ま す 。 ? 2022 UUUM Inc. 39 E n v i r o n m e n t 上半期評価 下半期評価 最終評価 半年に1回 半年に1回 給与改定?賞与 個の能力伸長
- 40. 数字で見るUUUM ? 2022 UUUM Inc. 40 B u s i n e s s 平均年齢 ※2022年6月時点 31.5歳 20代リーダー比率 17.6% 女性管理職比率 14.9% 男性育休取得率 16.6% 女性リーダー比率 30.3% 有給取得率 66.0%
- 41. ? 2022 UUUM Inc. 41 オフィス紹介 E n v i r o n m e n t
- 42. UUUMグループ忘年会 イベント紹介 ? 2022 UUUM Inc. 42 E n v i r o n m e n t 社員総会 UUUM REWARD
- 44. 福利厚生?休日 ? 2022 UUUM Inc. 44 E n v i r o n m e n t 福 利 厚 生 休 日 ご結婚?ご出産祝い金 確定拠出年金制度 持株会制度 福利厚生サービス ベネフィットステーション 定期健康診断 各種社会保険完備 インフルエンザ 予防接種 報奨制度 年間休日128日 週休2日制 年末年始休暇 慶弔休暇 産前産後休暇 育児休暇 生理休暇 有給休暇 2022年度 実績
- 45. Index ? 2022 UUUM Inc. 45 Recruitment 採用について Index
- 46. ? 2022 UUUM Inc. 46 Value Creation, All Creator 自 己 を 超 え 、 チ ー ム で エ ン タ メ を 創 造 す る さまざまなバックボーンを持つ社員が、それぞれの経験を活かして活躍していま す 。 イ ン フ ル エ ン サ ー の 可 能性 を 信じ 、 一緒 に 事業 創 造す る こと で 、会 社 とし て の 成 長 だ け で な く 、 コ ン テン ツ を通 し て世 の 中の 人 々に 豊 かさ や 感動 を 届け る こと が で き る 、 そ ん な 仕 事 がU U U Mには溢れています。 人材マネジメントポリシー
- 47. 職種例 ? 2022 UUUM Inc. 47 R e c r u i t m e n t クリエイティブ系 ビジネス系 エンジニア系 コーポレート系 アカウントエグゼクティブ アカウントプランナー 広告運用コンサルタント P2Cブランドマネージャー 事業企画 宣伝?プロモーション（ゲーム事業） 広告クリエイティブディレクター コンテンツプロデューサー クリエイティブプロデューサー 映像ディレクター 広告タイアップ制作 自社チャンネル運営 SREエンジニア プロダクトマネージャー 社内システム バックエンドエンジニア クリエイターマネジメントシステム エンジニアリングマネージャー インフルエンサーマネジメントシステム ゲームクリエイター ディレクション バディ 経営企画 広報 人事 経理財務 U U U M で は 、 以 下 の 4 つ 領 域 を 中 心 と し た 様 々 な 職 種 が あ り ま す 。
- 48. Webテスト 最終面接 中途採用選考フロー ? 2022 UUUM Inc. 48 R e c r u i t m e n t ※エントリーから内定まで、目安として1ヶ月半程度になります。/ 職種により選考回収やフローが異なります。 エントリー 書類選考 1次面接 内定?内定承諾
- 49. 1次選考 Webテスト 書類選考 エントリー 会社説明会 動画視聴or説明会参加 最終選考 内定?内定承諾 3次選考 2次選考 新卒採用選考フロー ? 2022 UUUM Inc. 49 R e c r u i t m e n t ※エントリーから内定まで、目安として1ヶ月半程度になります。 動画はこちら
- 50. とにかく、新卒のうちから挑戦をさせてくれる環境があります。 新卒のうちから挑戦をさせてくれる環境があるということが、成長の楽しさに繋がってます。 現在はチームリーダーとして、マネジメントなど、日々責任感を持ち取り組んでいます。 社員インタビュー ? 2022 UUUM Inc. 50 R e c r u i t m e n t “自分の好きなものに対して語れる人”にぜひ来て欲しいと思います。 「これが好きです！」と語れるものを持っている人はものすごい熱量で仕事できる素質が あると思っていて、UUUMの社員はそういう意味で熱量が多くて面白い人ばかりですね。 2018年入社?チームリーダー?ディレクター 林 聖悟 記事は こちら 2019年入社?チームリーダー?事業企画 中込 祥太郎 記事は こちら 伶?阿部に変更 海外?新卒
- 51. ? 2022 UUUM Inc. 51 新 し い 感 動 を 創 り 出 せ る 人 と 働 き た い 。 様々な領域の方々が、個人として発信することが当たり前となり、 価値観やライフスタイルも急速に変化し続けています。 そんな時代をリードする会社として、UUUMは無限の可能性を秘めています。 ただし、約束された未来があるわけではありません。 私たちUUUMは、2021年より中期戦略「インフルエンサーギャラクシー」「コンテクストドリブンマーケ ティング」を掲げ、ビジネス共創企業へ転換いたしました。 変わりゆく社会?フェーズの中で、何か一つでも自分の手で新しい価値を創り出したいという志のある方は、 ぜひ、私たちと共に新しい価値を「共創」しましょう！
- 52. ? 2022 UUUM Inc. 52 We Are Hiring! 採用サイトはこちら 採用関連記事はこちら