際際滷shows by User: dorotaraniszewska / http://www.slideshare.net/images/logo.gif 際際滷shows by User: dorotaraniszewska / Wed, 26 Nov 2014 13:22:55 GMT 際際滷Share feed for 際際滷shows by User: dorotaraniszewska Research image in coaching points_ofyou_doraniszewska /slideshow/research-image-in-coaching-pointsofyoudoraniszewska/42062237 researchimageincoachingpointsofyoudoraniszewska-141126132256-conversion-gate02
Images (photographs) help to overcome communication barriers.Images are vehicles of various meanings, have metaphoric nature. thus, potentially give the voice to each person, allow each thought, even if difficult or not rational. Create chances for new points of view, new connections, new sources of mental, spiritual, or social energy. Enriche and deepen coaching.]]>
Images (photographs) help to overcome communication barriers.Images are vehicles of various meanings, have metaphoric nature. thus, potentially give the voice to each person, allow each thought, even if difficult or not rational. Create chances for new points of view, new connections, new sources of mental, spiritual, or social energy. Enriche and deepen coaching.]]> Wed, 26 Nov 2014 13:22:55 GMT /slideshow/research-image-in-coaching-pointsofyoudoraniszewska/42062237 dorotaraniszewska@slideshare.net(dorotaraniszewska) Research image in coaching points_ofyou_doraniszewska dorotaraniszewska Images (photographs) help to overcome communication barriers.Images are vehicles of various meanings, have metaphoric nature. thus, potentially give the voice to each person, allow each thought, even if difficult or not rational. Create chances for new points of view, new connections, new sources of mental, spiritual, or social energy. Enriche and deepen coaching. <img style="border:1px solid #C3E6D8;float:right;" alt="" src="https://cdn.slidesharecdn.com/ss_thumbnails/researchimageincoachingpointsofyoudoraniszewska-141126132256-conversion-gate02-thumbnail.jpg?width=120&amp;height=120&amp;fit=bounds" /><br> Images (photographs) help to overcome communication barriers.Images are vehicles of various meanings, have metaphoric nature. thus, potentially give the voice to each person, allow each thought, even if difficult or not rational. Create chances for new points of view, new connections, new sources of mental, spiritual, or social energy. Enriche and deepen coaching.
Research image in coaching points_ofyou_doraniszewska from Dorota Raniszewska
]]> 528 5 https://cdn.slidesharecdn.com/ss_thumbnails/researchimageincoachingpointsofyoudoraniszewska-141126132256-conversion-gate02-thumbnail.jpg?width=120&height=120&fit=bounds presentation Black http://activitystrea.ms/schema/1.0/post http://activitystrea.ms/schema/1.0/posted 0 Badanie ankietowe Points of You_DoRaniszewska /slideshow/badanie-ankietowe-pointsofyoudoraniszewska/38399436 badanieankietowepointsofyoudoraniszewska-140827023147-phpapp01
Wyniki badania, kt坦re przeprowadziam w tym roku na pr坦bie 40 coach坦w i klient坦w coachingu, powicone zasotosowaniu Obrazu w Coachingu. ]]>
Wyniki badania, kt坦re przeprowadziam w tym roku na pr坦bie 40 coach坦w i klient坦w coachingu, powicone zasotosowaniu Obrazu w Coachingu. ]]> Wed, 27 Aug 2014 02:31:46 GMT /slideshow/badanie-ankietowe-pointsofyoudoraniszewska/38399436 dorotaraniszewska@slideshare.net(dorotaraniszewska) Badanie ankietowe Points of You_DoRaniszewska dorotaraniszewska Wyniki badania, kt坦re przeprowadziam w tym roku na pr坦bie 40 coach坦w i klient坦w coachingu, powicone zasotosowaniu Obrazu w Coachingu. <img style="border:1px solid #C3E6D8;float:right;" alt="" src="https://cdn.slidesharecdn.com/ss_thumbnails/badanieankietowepointsofyoudoraniszewska-140827023147-phpapp01-thumbnail.jpg?width=120&amp;height=120&amp;fit=bounds" /><br> Wyniki badania, kt坦re przeprowadziam w tym roku na pr坦bie 40 coach坦w i klient坦w coachingu, powicone zasotosowaniu Obrazu w Coachingu.
Badanie ankietowe Points of You_DoRaniszewska from Dorota Raniszewska
]]> 1235 1 https://cdn.slidesharecdn.com/ss_thumbnails/badanieankietowepointsofyoudoraniszewska-140827023147-phpapp01-thumbnail.jpg?width=120&height=120&fit=bounds presentation 000000 http://activitystrea.ms/schema/1.0/post http://activitystrea.ms/schema/1.0/posted 0 Motivational maps w_polsce /slideshow/motivational-maps-wpolsce/33319186 motivationalmapswpolsce-140409074538-phpapp01
Motivational Maps - diagnostyczne narzdzie on-line. Wprowadza POMIAR i JZYK motywacji. Motywacja jest zmienna. Znajc profil motywacyjny osoby i obecny poziom jej motywacji mo甜liwe staje si zarzdzanie motywacj - podnoszenie poziomu motywacji i/lub utrzymanie obecnego wysokiego poziomu. Poziom motywacji czyli energii wkadanej w dziaanie ma bezpoednie przeo甜enie na wyniki. Prezentacja zawiera wyb坦r slajd坦w pokazanych podczas konferencji CPI w kwietniu 2014 r.]]>
Motivational Maps - diagnostyczne narzdzie on-line. Wprowadza POMIAR i JZYK motywacji. Motywacja jest zmienna. Znajc profil motywacyjny osoby i obecny poziom jej motywacji mo甜liwe staje si zarzdzanie motywacj - podnoszenie poziomu motywacji i/lub utrzymanie obecnego wysokiego poziomu. Poziom motywacji czyli energii wkadanej w dziaanie ma bezpoednie przeo甜enie na wyniki. Prezentacja zawiera wyb坦r slajd坦w pokazanych podczas konferencji CPI w kwietniu 2014 r.]]> Wed, 09 Apr 2014 07:45:38 GMT /slideshow/motivational-maps-wpolsce/33319186 dorotaraniszewska@slideshare.net(dorotaraniszewska) Motivational maps w_polsce dorotaraniszewska Motivational Maps - diagnostyczne narzdzie on-line. Wprowadza POMIAR i JZYK motywacji. Motywacja jest zmienna. Znajc profil motywacyjny osoby i obecny poziom jej motywacji mo甜liwe staje si zarzdzanie motywacj - podnoszenie poziomu motywacji i/lub utrzymanie obecnego wysokiego poziomu. Poziom motywacji czyli energii wkadanej w dziaanie ma bezpoednie przeo甜enie na wyniki. Prezentacja zawiera wyb坦r slajd坦w pokazanych podczas konferencji CPI w kwietniu 2014 r. <img style="border:1px solid #C3E6D8;float:right;" alt="" src="https://cdn.slidesharecdn.com/ss_thumbnails/motivationalmapswpolsce-140409074538-phpapp01-thumbnail.jpg?width=120&amp;height=120&amp;fit=bounds" /><br> Motivational Maps - diagnostyczne narzdzie on-line. Wprowadza POMIAR i JZYK motywacji. Motywacja jest zmienna. Znajc profil motywacyjny osoby i obecny poziom jej motywacji mo甜liwe staje si zarzdzanie motywacj - podnoszenie poziomu motywacji i/lub utrzymanie obecnego wysokiego poziomu. Poziom motywacji czyli energii wkadanej w dziaanie ma bezpoednie przeo甜enie na wyniki. Prezentacja zawiera wyb坦r slajd坦w pokazanych podczas konferencji CPI w kwietniu 2014 r.
Motivational maps w_polsce from Dorota Raniszewska
]]> 540 3 https://cdn.slidesharecdn.com/ss_thumbnails/motivationalmapswpolsce-140409074538-phpapp01-thumbnail.jpg?width=120&height=120&fit=bounds presentation Black http://activitystrea.ms/schema/1.0/post http://activitystrea.ms/schema/1.0/posted 0 Off Words_Tw坦rcze i kompleksowe podejcie do rozwoju ludzi /slideshow/off-words-podstawa/32841905 offwordspodstawa-140328024543-phpapp01
Psychiczne dowiadczenie wywouje fizyczn reakcj, a fizyczna reakcja jest informacj zwrotn dla psychiki. To jest cigy proces. Jzyk nie jest mylenie, ale jest skutkiem mylenia. Czowiek nazywa to, co si dzieje w jego umyle: myli, emocje, doznania. Wyobra添nia wizualna pozwala myle pozawerbalnie. Obrazy nie s neutralne. Podczas ka甜dego spotkanie z fotografi pojawia si jaka forma zaanga甜owania, wiadomie lub nie, gdy甜 odnosimy si do tego, co widzimy, oceniajc tre przez pryzmat naszych dowiadcze i wspomnie. (C. Craig). Dziki analizie ruchu mo甜na pogbi wiadomo siebie i odbudowa naturalne poczenie midzy gow a ciaem, myleniem a odczuwaniem.OFF WORDS to kompleksowa metoda pozwalajca rozwija si zgodnie z natur ludzk. ]]>
Psychiczne dowiadczenie wywouje fizyczn reakcj, a fizyczna reakcja jest informacj zwrotn dla psychiki. To jest cigy proces. Jzyk nie jest mylenie, ale jest skutkiem mylenia. Czowiek nazywa to, co si dzieje w jego umyle: myli, emocje, doznania. Wyobra添nia wizualna pozwala myle pozawerbalnie. Obrazy nie s neutralne. Podczas ka甜dego spotkanie z fotografi pojawia si jaka forma zaanga甜owania, wiadomie lub nie, gdy甜 odnosimy si do tego, co widzimy, oceniajc tre przez pryzmat naszych dowiadcze i wspomnie. (C. Craig). Dziki analizie ruchu mo甜na pogbi wiadomo siebie i odbudowa naturalne poczenie midzy gow a ciaem, myleniem a odczuwaniem.OFF WORDS to kompleksowa metoda pozwalajca rozwija si zgodnie z natur ludzk. ]]> Fri, 28 Mar 2014 02:45:43 GMT /slideshow/off-words-podstawa/32841905 dorotaraniszewska@slideshare.net(dorotaraniszewska) Off Words_Tw坦rcze i kompleksowe podejcie do rozwoju ludzi dorotaraniszewska Psychiczne dowiadczenie wywouje fizyczn reakcj, a fizyczna reakcja jest informacj zwrotn dla psychiki. To jest cigy proces. Jzyk nie jest mylenie, ale jest skutkiem mylenia. Czowiek nazywa to, co si dzieje w jego umyle: myli, emocje, doznania. Wyobra添nia wizualna pozwala myle pozawerbalnie. Obrazy nie s neutralne. Podczas ka甜dego spotkanie z fotografi pojawia si jaka forma zaanga甜owania, wiadomie lub nie, gdy甜 odnosimy si do tego, co widzimy, oceniajc tre przez pryzmat naszych dowiadcze i wspomnie. (C. Craig). Dziki analizie ruchu mo甜na pogbi wiadomo siebie i odbudowa naturalne poczenie midzy gow a ciaem, myleniem a odczuwaniem.OFF WORDS to kompleksowa metoda pozwalajca rozwija si zgodnie z natur ludzk. <img style="border:1px solid #C3E6D8;float:right;" alt="" src="https://cdn.slidesharecdn.com/ss_thumbnails/offwordspodstawa-140328024543-phpapp01-thumbnail.jpg?width=120&amp;height=120&amp;fit=bounds" /><br> Psychiczne dowiadczenie wywouje fizyczn reakcj, a fizyczna reakcja jest informacj zwrotn dla psychiki. To jest cigy proces. Jzyk nie jest mylenie, ale jest skutkiem mylenia. Czowiek nazywa to, co si dzieje w jego umyle: myli, emocje, doznania. Wyobra添nia wizualna pozwala myle pozawerbalnie. Obrazy nie s neutralne. Podczas ka甜dego spotkanie z fotografi pojawia si jaka forma zaanga甜owania, wiadomie lub nie, gdy甜 odnosimy si do tego, co widzimy, oceniajc tre przez pryzmat naszych dowiadcze i wspomnie. (C. Craig). Dziki analizie ruchu mo甜na pogbi wiadomo siebie i odbudowa naturalne poczenie midzy gow a ciaem, myleniem a odczuwaniem.OFF WORDS to kompleksowa metoda pozwalajca rozwija si zgodnie z natur ludzk.
Off Words_Twrcze i kompleksowe podej絆ie do rozwoju ludzi from Dorota Raniszewska
]]> 601 4 https://cdn.slidesharecdn.com/ss_thumbnails/offwordspodstawa-140328024543-phpapp01-thumbnail.jpg?width=120&height=120&fit=bounds presentation Black http://activitystrea.ms/schema/1.0/post http://activitystrea.ms/schema/1.0/posted 0 Motywacja dorota raniszewska hr rozwiazania_1-10-2013 /dorotaraniszewska/motywacja-dorota-raniszewska-hr-rozwiazania1102013 motywacjadorotaraniszewskahrrozwiazania1-10-2013-131014131927-phpapp02
Prezentacja o motywacji i Motivational Maps z konferencji HR Rozwizania, Wolters Kluwer Polska, 1 pa添dziernika 2013 r.]]>
Prezentacja o motywacji i Motivational Maps z konferencji HR Rozwizania, Wolters Kluwer Polska, 1 pa添dziernika 2013 r.]]> Mon, 14 Oct 2013 13:19:27 GMT /dorotaraniszewska/motywacja-dorota-raniszewska-hr-rozwiazania1102013 dorotaraniszewska@slideshare.net(dorotaraniszewska) Motywacja dorota raniszewska hr rozwiazania_1-10-2013 dorotaraniszewska Prezentacja o motywacji i Motivational Maps z konferencji HR Rozwizania, Wolters Kluwer Polska, 1 pa添dziernika 2013 r. <img style="border:1px solid #C3E6D8;float:right;" alt="" src="https://cdn.slidesharecdn.com/ss_thumbnails/motywacjadorotaraniszewskahrrozwiazania1-10-2013-131014131927-phpapp02-thumbnail.jpg?width=120&amp;height=120&amp;fit=bounds" /><br> Prezentacja o motywacji i Motivational Maps z konferencji HR Rozwizania, Wolters Kluwer Polska, 1 pa添dziernika 2013 r.
Motywacja dorota raniszewska hr rozwiazania_1-10-2013 from Dorota Raniszewska
]]> 1202 2 https://cdn.slidesharecdn.com/ss_thumbnails/motywacjadorotaraniszewskahrrozwiazania1-10-2013-131014131927-phpapp02-thumbnail.jpg?width=120&height=120&fit=bounds presentation Black http://activitystrea.ms/schema/1.0/post http://activitystrea.ms/schema/1.0/posted 0 Engagement training dr vienna 18.09.2013 excerpts /slideshow/engagement-training-dr-vienna-18092013-excerpts/26470876 engagementtrainingdrvienna18-130923150133-phpapp01
About employe engagement - excerpts from The Employee Engagement Training on Global HR Leaders in Talent Management Conference in Vienna, September 2013 ]]>
About employe engagement - excerpts from The Employee Engagement Training on Global HR Leaders in Talent Management Conference in Vienna, September 2013 ]]> Mon, 23 Sep 2013 15:01:33 GMT /slideshow/engagement-training-dr-vienna-18092013-excerpts/26470876 dorotaraniszewska@slideshare.net(dorotaraniszewska) Engagement training dr vienna 18.09.2013 excerpts dorotaraniszewska About employe engagement - excerpts from The Employee Engagement Training on Global HR Leaders in Talent Management Conference in Vienna, September 2013 <img style="border:1px solid #C3E6D8;float:right;" alt="" src="https://cdn.slidesharecdn.com/ss_thumbnails/engagementtrainingdrvienna18-130923150133-phpapp01-thumbnail.jpg?width=120&amp;height=120&amp;fit=bounds" /><br> About employe engagement - excerpts from The Employee Engagement Training on Global HR Leaders in Talent Management Conference in Vienna, September 2013
Engagement training dr vienna 18.09.2013 excerpts from Dorota Raniszewska
]]> 928 7 https://cdn.slidesharecdn.com/ss_thumbnails/engagementtrainingdrvienna18-130923150133-phpapp01-thumbnail.jpg?width=120&height=120&fit=bounds presentation Black http://activitystrea.ms/schema/1.0/post http://activitystrea.ms/schema/1.0/posted 0 Points of-you w-praktyce /slideshow/points-ofyou-wpraktyce/25781720 points-of-youwpraktyce-130831142522-phpapp02
Points of You to wspaniae narzdzie wspierajce rozw坦j osobisty i organizacyjny oraz spoeczno zainspirowana odkrywaniem wci甜 nowych perspektyw. Mo甜esz doczy do nas na facebook na Points of You - The Coaching Game Poland.]]>
Points of You to wspaniae narzdzie wspierajce rozw坦j osobisty i organizacyjny oraz spoeczno zainspirowana odkrywaniem wci甜 nowych perspektyw. Mo甜esz doczy do nas na facebook na Points of You - The Coaching Game Poland.]]> Sat, 31 Aug 2013 14:25:22 GMT /slideshow/points-ofyou-wpraktyce/25781720 dorotaraniszewska@slideshare.net(dorotaraniszewska) Points of-you w-praktyce dorotaraniszewska Points of You to wspaniae narzdzie wspierajce rozw坦j osobisty i organizacyjny oraz spoeczno zainspirowana odkrywaniem wci甜 nowych perspektyw. Mo甜esz doczy do nas na facebook na Points of You - The Coaching Game Poland. <img style="border:1px solid #C3E6D8;float:right;" alt="" src="https://cdn.slidesharecdn.com/ss_thumbnails/points-of-youwpraktyce-130831142522-phpapp02-thumbnail.jpg?width=120&amp;height=120&amp;fit=bounds" /><br> Points of You to wspaniae narzdzie wspierajce rozw坦j osobisty i organizacyjny oraz spoeczno zainspirowana odkrywaniem wci甜 nowych perspektyw. Mo甜esz doczy do nas na facebook na Points of You - The Coaching Game Poland.
Points of-you w-praktyce from Dorota Raniszewska
]]> 4178 7 https://cdn.slidesharecdn.com/ss_thumbnails/points-of-youwpraktyce-130831142522-phpapp02-thumbnail.jpg?width=120&height=120&fit=bounds presentation Black http://activitystrea.ms/schema/1.0/post http://activitystrea.ms/schema/1.0/posted 0 Motywacja do dzielenia sie wiedza /dorotaraniszewska/motywacja-do-dzielenia-sie-wiedza motywacjadodzieleniasiewiedza-130821133057-phpapp02
Zbi坦r wniosk坦w wypracowanych w trakcie projektu "wiatow坦d Wiedzy" w 2013 r. Projekt powicony by rozwizaniu spoecznociowemu i uwalnianiu motywacji do dzielenia si wiedz. Oparty na najnowszej literaturze przedmiotu oraz dowiadczeniach w dziedzinie Zarzdzania Wiedz w Polsce.]]>
Zbi坦r wniosk坦w wypracowanych w trakcie projektu "wiatow坦d Wiedzy" w 2013 r. Projekt powicony by rozwizaniu spoecznociowemu i uwalnianiu motywacji do dzielenia si wiedz. Oparty na najnowszej literaturze przedmiotu oraz dowiadczeniach w dziedzinie Zarzdzania Wiedz w Polsce.]]> Wed, 21 Aug 2013 13:30:57 GMT /dorotaraniszewska/motywacja-do-dzielenia-sie-wiedza dorotaraniszewska@slideshare.net(dorotaraniszewska) Motywacja do dzielenia sie wiedza dorotaraniszewska Zbi坦r wniosk坦w wypracowanych w trakcie projektu "wiatow坦d Wiedzy" w 2013 r. Projekt powicony by rozwizaniu spoecznociowemu i uwalnianiu motywacji do dzielenia si wiedz. Oparty na najnowszej literaturze przedmiotu oraz dowiadczeniach w dziedzinie Zarzdzania Wiedz w Polsce. <img style="border:1px solid #C3E6D8;float:right;" alt="" src="https://cdn.slidesharecdn.com/ss_thumbnails/motywacjadodzieleniasiewiedza-130821133057-phpapp02-thumbnail.jpg?width=120&amp;height=120&amp;fit=bounds" /><br> Zbi坦r wniosk坦w wypracowanych w trakcie projektu &quot;wiatow坦d Wiedzy&quot; w 2013 r. Projekt powicony by rozwizaniu spoecznociowemu i uwalnianiu motywacji do dzielenia si wiedz. Oparty na najnowszej literaturze przedmiotu oraz dowiadczeniach w dziedzinie Zarzdzania Wiedz w Polsce.
Motywacja do dzielenia sie wiedza from Dorota Raniszewska
]]> 2364 4 https://cdn.slidesharecdn.com/ss_thumbnails/motywacjadodzieleniasiewiedza-130821133057-phpapp02-thumbnail.jpg?width=120&height=120&fit=bounds presentation Black http://activitystrea.ms/schema/1.0/post http://activitystrea.ms/schema/1.0/posted 0 Points-of-me by michal_szczepanski_10yrs /slideshow/points-ofme-bymichalszczepanski10yrs/22681102 points-of-mebymichalszczepanski10yrs-130609002201-phpapp02
Oczekiwania i wizja przyszego miejsca pracy i przyw坦dztwa w oczach 10-letniego chopca. Micha przygotowa ten materia na forum edu biznes w Warszawie - 5 czerwca 203 r.]]>
Oczekiwania i wizja przyszego miejsca pracy i przyw坦dztwa w oczach 10-letniego chopca. Micha przygotowa ten materia na forum edu biznes w Warszawie - 5 czerwca 203 r.]]> Sun, 09 Jun 2013 00:22:01 GMT /slideshow/points-ofme-bymichalszczepanski10yrs/22681102 dorotaraniszewska@slideshare.net(dorotaraniszewska) Points-of-me by michal_szczepanski_10yrs dorotaraniszewska Oczekiwania i wizja przyszego miejsca pracy i przyw坦dztwa w oczach 10-letniego chopca. Micha przygotowa ten materia na forum edu biznes w Warszawie - 5 czerwca 203 r. <img style="border:1px solid #C3E6D8;float:right;" alt="" src="https://cdn.slidesharecdn.com/ss_thumbnails/points-of-mebymichalszczepanski10yrs-130609002201-phpapp02-thumbnail.jpg?width=120&amp;height=120&amp;fit=bounds" /><br> Oczekiwania i wizja przyszego miejsca pracy i przyw坦dztwa w oczach 10-letniego chopca. Micha przygotowa ten materia na forum edu biznes w Warszawie - 5 czerwca 203 r.
Points-of-me by michal_szczepanski_10yrs from Dorota Raniszewska
]]> 250 2 https://cdn.slidesharecdn.com/ss_thumbnails/points-of-mebymichalszczepanski10yrs-130609002201-phpapp02-thumbnail.jpg?width=120&height=120&fit=bounds presentation Black http://activitystrea.ms/schema/1.0/post http://activitystrea.ms/schema/1.0/posted 0 Money money money /slideshow/money-money-money-21350733/21350733 moneymoneymoney-130517160318-phpapp02
Rozprawi si z mitami na temat wynagrodze... Zmiana kulturowa i Pay for Performance... Jak do tego zabra si.]]>
Rozprawi si z mitami na temat wynagrodze... Zmiana kulturowa i Pay for Performance... Jak do tego zabra si.]]> Fri, 17 May 2013 16:03:18 GMT /slideshow/money-money-money-21350733/21350733 dorotaraniszewska@slideshare.net(dorotaraniszewska) Money money money dorotaraniszewska Rozprawi si z mitami na temat wynagrodze... Zmiana kulturowa i Pay for Performance... Jak do tego zabra si. <img style="border:1px solid #C3E6D8;float:right;" alt="" src="https://cdn.slidesharecdn.com/ss_thumbnails/moneymoneymoney-130517160318-phpapp02-thumbnail.jpg?width=120&amp;height=120&amp;fit=bounds" /><br> Rozprawi si z mitami na temat wynagrodze... Zmiana kulturowa i Pay for Performance... Jak do tego zabra si.
Money money money from Dorota Raniszewska
]]> 497 2 https://cdn.slidesharecdn.com/ss_thumbnails/moneymoneymoney-130517160318-phpapp02-thumbnail.jpg?width=120&height=120&fit=bounds presentation Black http://activitystrea.ms/schema/1.0/post http://activitystrea.ms/schema/1.0/posted 0 Who can change the world /slideshow/who-can-change-the-world-20093894/20093894 whocanchangetheworld-130427151221-phpapp01
Today is is about engaging, not disangaing. So hear what you say and see what you show. Start a journey for the search of YOUR POINT OF YOU]]>
Today is is about engaging, not disangaing. So hear what you say and see what you show. Start a journey for the search of YOUR POINT OF YOU]]> Sat, 27 Apr 2013 15:12:21 GMT /slideshow/who-can-change-the-world-20093894/20093894 dorotaraniszewska@slideshare.net(dorotaraniszewska) Who can change the world dorotaraniszewska Today is is about engaging, not disangaing. So hear what you say and see what you show. Start a journey for the search of YOUR POINT OF YOU <img style="border:1px solid #C3E6D8;float:right;" alt="" src="https://cdn.slidesharecdn.com/ss_thumbnails/whocanchangetheworld-130427151221-phpapp01-thumbnail.jpg?width=120&amp;height=120&amp;fit=bounds" /><br> Today is is about engaging, not disangaing. So hear what you say and see what you show. Start a journey for the search of YOUR POINT OF YOU
Who can change the world from Dorota Raniszewska
]]> 306 2 https://cdn.slidesharecdn.com/ss_thumbnails/whocanchangetheworld-130427151221-phpapp01-thumbnail.jpg?width=120&height=120&fit=bounds presentation White http://activitystrea.ms/schema/1.0/post http://activitystrea.ms/schema/1.0/posted 0 Gosy z Dou i z G坦ry /slideshow/gosy-z-dou-i-z-gry/16982195 razem-130306120802-phpapp02
Pokazuj ciekawe zestawienie gos坦w z g坦ry i z dou organizacji, mened甜er坦w i pracownik坦w operacyjnych, kt坦rych dzieli w organizacji status ale wiele wsp坦lnego czy... ]]>
Pokazuj ciekawe zestawienie gos坦w z g坦ry i z dou organizacji, mened甜er坦w i pracownik坦w operacyjnych, kt坦rych dzieli w organizacji status ale wiele wsp坦lnego czy... ]]> Wed, 06 Mar 2013 12:08:02 GMT /slideshow/gosy-z-dou-i-z-gry/16982195 dorotaraniszewska@slideshare.net(dorotaraniszewska) Gosy z Dou i z G坦ry dorotaraniszewska Pokazuj ciekawe zestawienie gos坦w z g坦ry i z dou organizacji, mened甜er坦w i pracownik坦w operacyjnych, kt坦rych dzieli w organizacji status ale wiele wsp坦lnego czy... <img style="border:1px solid #C3E6D8;float:right;" alt="" src="https://cdn.slidesharecdn.com/ss_thumbnails/razem-130306120802-phpapp02-thumbnail.jpg?width=120&amp;height=120&amp;fit=bounds" /><br> Pokazuj ciekawe zestawienie gos坦w z g坦ry i z dou organizacji, mened甜er坦w i pracownik坦w operacyjnych, kt坦rych dzieli w organizacji status ale wiele wsp坦lnego czy...
G鐚sy z Do鐚 i z Gry from Dorota Raniszewska
]]> 238 2 https://cdn.slidesharecdn.com/ss_thumbnails/razem-130306120802-phpapp02-thumbnail.jpg?width=120&height=120&fit=bounds presentation Black http://activitystrea.ms/schema/1.0/post http://activitystrea.ms/schema/1.0/posted 0 https://cdn.slidesharecdn.com/profile-photo-dorotaraniszewska-48x48.jpg?cb=1523537029 Trainer, Coach, Consultant. Ph. D. in Social Sciences. Photographer. Writer. Certified Points of You Trainer Licensed Motivational Maps Consultant OFF WORDS Co-Creator obrazwcoachingu.pl/ https://cdn.slidesharecdn.com/ss_thumbnails/researchimageincoachingpointsofyoudoraniszewska-141126132256-conversion-gate02-thumbnail.jpg?width=320&height=320&fit=bounds slideshow/research-image-in-coaching-pointsofyoudoraniszewska/42062237 Research image in coac... https://cdn.slidesharecdn.com/ss_thumbnails/badanieankietowepointsofyoudoraniszewska-140827023147-phpapp01-thumbnail.jpg?width=320&height=320&fit=bounds slideshow/badanie-ankietowe-pointsofyoudoraniszewska/38399436 Badanie ankietowe Poin... https://cdn.slidesharecdn.com/ss_thumbnails/motivationalmapswpolsce-140409074538-phpapp01-thumbnail.jpg?width=320&height=320&fit=bounds slideshow/motivational-maps-wpolsce/33319186 Motivational maps w_po...