12.4.2018 Ryhmatoiden tuotokset
0 likes85 views
12.4.2018 Miten johtaa motivaatiota hajautetussa työssä? Uudenmaan Tyhyverkoston aamutilaisuus, Helsinki ja Lohja, Jaana Lerssi-Uskelin
More Related Content
Similar to 12.4.2018 Ryhmatoiden tuotokset (20)
More from °Õ²âö³Ù±ð°ù±¹±ð²â²õ±ô²¹¾±³Ù´Ç²õ (20)
Recently uploaded (20)
12.4.2018 Ryhmatoiden tuotokset
- 2. Uudenmaan Tyhyverkosto Uudenlainen työ – Itseohjautuvuus vai yhteistyö? Helsinki 7.3.2018 Miten johtaa motivaatiota hajautetussa työssä? Aamukahvitilaisuus; Helsinki, Lohja 12.4.2018
- 3. • Avoin ja ilmainen verkosto • Jäsenmäärä yli 2000 • Toiminut vuodesta 2012 lähtien • Toimii koko Suomessa, 18 maakunnassa • Työterveyslaitoksen koordinoima Verkoston kehittämiseksi Verkostoyhteistyön kehittämiseksi Rahoitus toiminnalle… Suomalaisen työn ja työhyvinvoinnin kehittämiseksi YHDESSÄ 4.5.2018 Jaana Lerssi-Uskelin Uudenmaan Tyhyverkosto: • Jäseniä 430 • Pääkaupunkiseutu – Itä-Uusimaa – Länsi-Uusimaa • Ydinryhmä; noin 6-10 henkilön (eri sektoreilta) ryhmä, joka suunnittelee/toteuttaa alueellista toimintaa valtakunnallisten toimijoiden tuella • Tuula Fonsell, ELY-keskus • Jyrki Koivujuuri, yrittäjä • Tiina-Mari Monni, TTL • Elina Jalonen, yrittäjä • Pirjo Jääskeläinen, JTO • Virpi Alen, Espoon srk • Taru Mäenpää • Katri Thurman • Yhteyshenkilö; toimii alueellisen ydinryhmän vetäjänä, yhteyshenkilönä valtakunnalliseen toimintaan Katri Thurman, Luxia
- 4. Esimerkki verkoston toiminnasta 4.5.2018 Verkosto- tapaaminen Jaana Lerssi-Uskelin 2017 Verkosto- tapaaminen Jatkotyöpaja 1. Jatkotyöpaja 2. Jatkotyöpaja 3. Verkostotapaaminen, jossa valitaan yhdessä 2-3 tärkeintä teemaan liittyvää kehittämiskohdetta Työpajasarja teeman syventämiseksi: ideoita – työkaluja -ratkaisuja 12.4. Miten johtaa motivaatiota hajautetussa työssä? 22.5. Luottamuksen rakentaminen nopeasti muuttuvassa työssä 21.8. Työpaikkojen parhaaX – Tyhyverkosto tulevaisuuden työtä tukemassa 7.3. Tulevaisuuden työ – Itseohjautuvuus vai yhteistyö?
- 5. 4.5.2018 Miten johtaa motivaatiota hajautetussa työssä? Ohjelma: Klo 8.00-8.30 Aamiainen 8.30-8.45 Tervetuloa, johdanto 8.45-9.15 Asiantuntijapuheenvuoro, Satu Koivisto 9.15-10.15 Yhteinen keskustelu, ideoiden ja ratkaisujen vaihto 10.15-10.30 Arviointi ja mietintä tehtävä
- 6. 4.5.2018 Miten johtaa motivaatiota hajautetussa työssä? PARI PORINA: - Mitä ajatuksia Sadun esitys herätti? RYHMÄTEHTÄVÄT (4 ryhmää Helsinki+ 1 ryhmä Lohja): (30 min) 1. Miten yksilön motivaatio rakentuu? 2. Miten hajautettu työyhteisö voi rakentaa yhteistä motivaatioita? RYHMÄTEHTÄVIEN PURKU ja keskustelu (30 min) MIETINTÄTEHTÄVÄ: Pohdi millaisia mahdollisuuksia työn tuunaaminen antaa oman motivaation rakentamiselle? ARVIOINTI: - Palautelomake, - kirjaa lisäksi mitä viet työpaikallesi tästä aamusta?
- 7. Ryhmätöiden tuotokset 1. Miten yksilön motivaatio rakentuu? 2. Miten hajautettu työyhteisö voi rakentaa yhteistä motivaatioita?
- 8. Uudenmaan Tyhyverkosto Kevät 2018: Verkostotapaaminen: 7.3. Tulevaisuuden työ – Itseohjautuvuus vai yhteistyö? Aamukahvitilaisuudet: 12.4. klo 8.00 – 10.30 Teema: Miten johtaa motivaatiota hajautetussa työssä? Lohja: Hotelli Lohja, Laurinkatu 34, 08100 Lohja Helsinki: Meeting Park Campuksella, Yrjönkatu 29 C, 4.krs, 00100 Helsinki Porvoo: Haikon Kartano, Haikkoontie 114, 06400 Porvoo 22.5. klo 8.00 – 10.30 Teema: Luottamuksen rakentaminen nopeasti muuttuvassa työssä Lohja: Hotelli Lohja, Laurinkatu 34, 08100 Lohja Helsinki: Meeting Park Campuksella, Yrjönkatu 29 C, 4.krs, 00100 Helsinki Porvoo: Haikon Kartano, Haikkoontie 114, 06400 Porvoo 21.8.2018 VALTAKUNNALLINEN VERKOSTOPÄIVÄ KAIKILLA ALUEILLA! ->Uudenmaan tilaisuus Finlandiatalossa Tule mukaan tapaamisiin ja verkostoon! 4.5.2018 Jaana Lerssi-Uskelin
- 9. 4.5.2018 Kiitos tästä aamusta! Tavataan seuraavan kerran aamukahvien merkeissä 22.5. klo 8.00-10.30 sekä Verkostopäivässä 21.8.2018 www.ttl.fi/tyhyverkosto tyhyverkosto@ttl.fi facebook.com/tyhyverkosto #tyhyverkosto Jaana Lerssi-Uskelin, °Õ²âö³Ù±ð°ù±¹±ð²â²õ±ô²¹¾±³Ù´Ç²õ