استمارة تقييم2
Download as doc, pdf0 likes921 views
تتناول الوثيقة سلوكيات إيجابية يجب تبنيها في بيئة التعلم، مثل دعم الآخرين وتعزيز بيئة تعليمية مريحة. كما تشير إلى أهمية تحمل المسؤولية عن الأفعال وتعزيز التفاعل الإيجابي في المناقشات الجماعية. أيضًا، تتضمن الوثيقة تصرفات سلبية يجب تجنبها مثل مقاطعة الآخرين والمجادلة.
1 of 1
Download to read offline
Ad
Recommended
نموذج التقييم لأداء فريق العمل لجنة على المستوى المؤ
نموذج التقييم لأداء فريق العمل لجنة على المستوى المؤEldaw Ali Yousifنموذج تقييم أداء الفرق يتضمن معايير لتقييم الأداء والمشاركة الفعالة من قبل الأعضاء. يُركز على تواصل الأعضاء واتخاذ القرارات بفعالية، بالإضافة إلى متابعة الإنجازات والنتائج. يتم تقييم الأداء بناءً على تحقيق الأهداف والمهام، ويتم تعديل الخطط بناءً على النتائج المحققة.
استمارة تقييم الاداء
استمارة تقييم الاداءosama hassanالوثيقة تتعلق بتقييم أداء المعلمين من قبل الوكلاء والموجهين الفنيين، حيث تتضمن استمارات تقويم مفصلة تشمل بيانات المعلم وممارساته وأساليب التدريس. يتم تقييم المعلمين بناءً على معايير محددة للحصول على ترقية وظيفية، مع ضرورة استيفاء مستندات معينة لتسجيلهم في الأكاديمية المهنية للمعلمين. يحتوي النموذج على تفاصيل عن أداء المعلم في مجالات التخطيط والتعليم والتقويم والممارسات المهنية.
18 32 10
18 32 10Eldaw Ali Yousifتم إعداد استمارة تقييم الموظف المثالي لتقديم تقييم شامل لأداء الموظفين في مجالات الحضور والانضباط والإنتاجية والعمل الجماعي والمبادرة. يتم تصنيف الأداء بمعدلات تتراوح بين مرضي وغير مرضي إلى ممتاز، مع تمييز الإيجابيات الملحوظة في الأداء. يتم الإشراف على التقييم من قبل المدير العام ومساعديه.
استبيان
استبيانWengy Wenasالاستبيان يركز على تحليل السلوك العدواني لدى الأطفال من خلال مجموعة من العبارات التي تقيم تصرفاتهم. يتضمن الاستبيان مقاييس تتعلق بالعنف الجسدي واللفظي، وكيفية تعامل الأطفال مع الصراعات والأحداث المحيطة بهم. يهدف إلى فهم السلوك العدواني لتعزيز التوجيه والإرشاد المناسب للأطفال.
Estatistica cap 1 2 3 e 4 diegogabandradeEste documento apresenta um resumo do conteúdo do curso de Estatística I ministrado na Universidade do Vale do Paraíba. O curso aborda tópicos como representação e operações com dados por meio de tabelas de frequência e histogramas, variáveis aleatórias, probabilidades, distribuições de probabilidade para variáveis discretas e contínuas.
استمارة تقييم 1
استمارة تقييم 1myoonتتناول الوثيقة مهارات التواصل والاستماع والتفكير والتصرف بشكل لبق خلال التفاعل مع الآخرين. تتضمن النقاط المهمة أهمية الانتباه، طرح الأسئلة، استخدام لغة الجسد، واحترام مجال الآخرين. كما تشير إلى ضرورة تقييم الذات في مهارات التواصل والإجابة على أفكار الآخرين.
National training on peer education report alex 20 23 may
National training on peer education report alex 20 23 mayMohamed Mahmoudتدريب وطني لعداد المدربين على تقنيات تثقيف القرين يعقد في مصر يتضمن تدريب 32 مشاركاً من 31 محافظة. يهدف إلى بناء قدرات الشباب في تقديم رسائل توعوية حول الصحة، مع التركيز على تكنيكات تفاعلية لتعزيز التفاعل بين الشباب. تشمل الأنشطة مهارات التيسير والتعامل مع الوصمة وطرق تقييم التدريب لتحقيق نتائج فعالة.
100 فكرة لإدارة سلوك الطلاب والطالبات
100 فكرة لإدارة سلوك الطلاب والطالباتابراهيم ممدوح محمد م القماشالكتاب "001 فكرة لإدارة سلوك الطلب والطالبات" لجوني ينغ يقدم مئة فكرة مفيدة للمعلمين لضبط الصف وتحسين إدارة السلوك في الفصل. يتناول الكتاب أبعاد مختلفة مثل معرفة الطلاب، الحفاظ على الهدوء، معالجة المشكلات، وإصدار المكافآت والعقوبات، ويؤكد على أهمية التحفيز وتعزيز الثقة بالنفس. المؤلف يشارك تجاربه الشخصية في التعليم ويركز على تحسين العلاقة بين المعلم والطالب.
كتيب مهارات التفوق الدراسي
كتيب مهارات التفوق الدراسياسماء الشرباتييتناول هذا المستند أهمية تطوير مهارات الدراسة وتنظيم الوقت للطلاب لتحقيق التفوق والنجاح. كما يقدم مقترحات لتناول الموضوع في شكل كتب صغيرة تسهل القراءة والفهم، وتحتوي على تمارين ذهنية لتحفيز الذاكرة. يناقش أيضًا أساليب فعالة للمذاكرة وكيفية الاستعداد للاختبارات.
تصحيح الواجبات المنزلية
تصحيح الواجبات المنزليةالترجمة والأفلام الأحساءيتناول الوثيقة استراتيجيات لتحسين عملية تصحيح الواجبات المنزلية وتعليم مهارات التقييم المتبادل بين الطلبة. يشدد على أهمية بناء الثقة وتوفير معايير واضحة، إلى جانب استخدام التكنولوجيا وتعليم مهارات البحث. كما يقدم نصائح لأداء الواجبات بشكل فعال، مثل تخصيص الوقت المناسب وتقليل الضغوط على الطلبة.
importances et conseils dans la gestions
importances et conseils dans la gestionsssuser637469يتناول المستند مفهوم إدارة الوقت وأهميته للفرد في تنظيم الأنشطة اليومية وتحقيق الأهداف. يتضمن استراتيجيات وأساليب لتحديد الأولويات والتخلص من مضيعات الوقت. كما يقدم نصائح عملية لإدارة الوقت بشكل أفضل وتحقيق كفاءة أعلى.
بناء العلامة الشخصية
بناء العلامة الشخصيةالخيول العربيةيمثل هذا المستند مقدمة حول أهمية بناء العلامة الشخصية وكيف يمكن أن تؤثر بشكل إيجابي على حياتنا المهنية والشخصية. يناقش المستند أيضًا دور الذات في تحسين التواصل والعلاقات مع الآخرين، وكيف يمكن للناس تطوير أنفسهم من خلال التعرف على نقاط قوتهم وضعفهم. بالإضافة إلى ذلك، يقدم نصائح حول كيفية استثمار اللحظات اليومية لتحسين العلامة الشخصية.
ملخص كتاب Eat that frog
ملخص كتاب Eat that frogDr.Mohd Saeedالكتاب "Eat That Frog!" للمؤلف براين تريسي يركز على تطوير الذات وتحقيق الأهداف من خلال تقديم قواعد بسيطة وفعالة. يستعرض الكتاب 21 قاعدة لمساعدتك في تنظيم مهامك وتحسين إدارة وقتك، مع التركيز على أهمية القيام بالصعب أولاً لتقليل التسويف. الكتاب متاح بلغتين، العربية والإنجليزية، ويسلط الضوء على كيفية تحقيق النجاح من خلال خطوات عملية وسهلة التطبيق.
عرض حول صعوبات التعلم والموهبين في المدارس
عرض حول صعوبات التعلم والموهبين في المدارسhasanbougoffaتستعرض الوثيقة خصائص الموهوبين وتحدياتهم، حيث يتم تعريفهم كأفراد يتمتعون بقدرات استثنائية تتطلب بيئات تعليمية مخصصة لتطويرهم. توضح الوثيقة استراتيجيات تعليمية متنوعة مثل التسريع الأكاديمي والتعلم المرتكز على المشاريع لتلبية احتياجات الموهوبين وتعزيز قدراتهم. كما تسلط الضوء على أهمية دعم المجتمعات للموهوبين لتحقيق الابتكار والنمو الشخصي.
آداب وأخلاقيات مهنة المعلم الجامعي.ppt
آداب وأخلاقيات مهنة المعلم الجامعي.pptDrAdelAElbaset1تتناول الوثيقة أخلاقيات مهنة التعليم وأهمية التزام المعلمين بالقيم المهنية في التعليم والبحث العلمي. تشير إلى ضرورة تطوير مهارات التفاعل مع الطلاب وتحسين العملية التعليمية، بالإضافة إلى أهمية المساهمة في تطوير المجتمع من خلال التعليم. يشدد النص على الالتزام بالأمانة في البحث العلمي واحترام حقوق الآخرين.
جدارة تفهم الآخرين
جدارة تفهم الآخرينNora Abdullahتتناول الوثيقة مجموعة من الجدارات اللازمة لتطوير المهارات القيادية والإدارية لدى المدارس، مع التركيز على أهمية التحفيز والتفهم وبناء العلاقات والتواصل الفعّال. كما تشير الوثيقة إلى دور الثقافة المؤسسية في تحسين الأداء والقدرة التنافسية، وتقديم استراتيجيات للتعامل مع التحديات في بيئات العمل.
formation mind mapping
formation mind mappingMajda Bouachaتناقش الوثيقة مهارات التخطيط وكيفية تحويل الطموحات إلى أهداف ملموسة. تركز على أهمية تحديد الأهداف وتدريب النفس على استخدامها لتحقيق النجاح في الحياة. تشمل أيضًا استراتيجيات التخطيط لإنجاز الطموحات بجوانبها المختلفة.
Mharat2
Mharat2mashhorيتناول المستند مهارات التخطيط وأهمية تحديد الأهداف لتحقيق الطموحات الشخصية. يؤكد على ضرورة وجود أهداف واضحة وقابلة للقياس لضمان النجاح في الحياة. كما يتطرق إلى كيفية تحويل الرغبات والطموحات إلى أهداف ملموسة من خلال استراتيجيات عملية.
اسس الادارة الصفية.ppt
اسس الادارة الصفية.pptssuser2209e8يتناول هذا المستند أهمية إدارة الصف في التعليم السعودي وكيفية تحقيق بيئة تعليمية ناجحة. يشمل التعريف بالمفاهيم الأساسية لإدارة الصف، وأهمية الأنشطة التعليمية التي يقوم بها المعلم لتعزيز السلوك الإيجابي لدى الطلاب، بالإضافة إلى أمثلة على استراتيجيات تدريس فعالة. كما يُبرز أهمية العلاقات الإنسانية والاحترام المتبادل بين الطلاب والمعلمين لضمان تحقيق الأهداف التعليمية.
Gamification in KG education
Gamification in KG education wesam El shahawy يتناول الوثيقة منهج تدريب المعلمين في مجال التعليم المبكر للأطفال، وخصوصًا كيفية استخدام الألعاب كأدوات تحفيزية في العملية التعليمية. تتضمن الجلسات التدريبية استعراض استراتيجيات وتوظيف الألعاب في التعليم، حيث يتم تقسيم المعلمين إلى مجموعات لتبادل الأفكار والتقنيات. كما يتم تسليط الضوء على أهمية تحفيز الفضول والتعلم النشط لدى الأطفال عبر استخدام الألعاب التفاعلية.
موسوعة التعلم النشط
موسوعة التعلم النشطأمنية وجدىالوثيقة تتناول إعداد وتحسين نظام التعليم في مصر من خلال تطوير مهارات المتعلمين ليتمكنوا من مواجهة تحديات الحياة وتحقيق مستقبل أفضل. تركزت المعايير على أربع جوانب رئيسية تشمل المهارات الأساسية، مهارات الكمبيوتر، المهارات الحياتية، والتفكير النقدي والإبداعي. كما أشارت إلى أهمية الجودة في التعليم وتأثير تعلم القضايا والمهارات الحياتية على التغيير الإيجابي في السلوكيات.
كتاب دليك إلى القمة لـ مرواش سعيد
كتاب دليك إلى القمة لـ مرواش سعيدNew Tech.Net - التقنية.نتتناقش الوثيقة أهمية اتخاذ القرارات الذاتية في حياة الفرد، حيث يشدد الكاتب على ضرورة مسؤولية الشخص عن خياراته وعدم الاعتماد على الآخرين. كما تتطرق إلى كيفية تأثير هذه القرارات على نجاح الشخص وتقدمه في الحياة، وتحذيرات من الانغماس في آراء الآخرين. يؤكد الكاتب أن التغيير والاستمتاع بالحياة يتطلبان الالتزام بالنفس وإرادة قوية.
من اهم مهارات التخطيط الاستراتيجي والشخصي .ppt
من اهم مهارات التخطيط الاستراتيجي والشخصي .pptHusamshakerيتناول المستند التخطيط ومهاراته، حيث يوضح الفرق بين الرسالة والرؤية والأهداف والقيم الأساسية. كما يناقش أهمية التنفيذ والتنظيم والمراقبة في عملية التخطيط، ويعرض كيفية مواجهة الطوارئ ووضع البدائل. بالإضافة إلى ذلك، يتطرق إلى إنشاء خطط محددة وقابلة للتطبيق لتحقيق الأهداف المرجوة.
مهارات التخطيط الشخصي والاستارتيجي واهجافه
مهارات التخطيط الشخصي والاستارتيجي واهجافهMujahid Shaikhيتناول المستند أهمية التخطيط كعملية حيوية تشمل تحديد الرؤية والرسالة والأهداف، مع التركيز على ضرورة التنفيذ والتنظيم والمراقبة. كما يبرز المستند كيف يمكن مواجهة الطوارئ والاحتمالات غير المتوقعة من خلال وضع بدائل واستراتيجيات فعالة. في النهاية، يشجع المستند على كتابة خطة تنفيذية واضحة ومحددة لضمان نجاح الأهداف المخطط لها.
أنماط التعلم
أنماط التعلم OMAR ALONIZIتتناول الوثيقة أساليب التعلم المختلفة والعوامل المؤثرة في نجاح البرامج التعليمية، مع التركيز على أنماط التعلم وفق مهارات القرن 21. كما تتضمن معلومات عن كيفية تحسين عملية التعلم والتواصل بين المعلمين والطلاب، بالإضافة إلى التعريف بأنماط التعلم مثل السمعي والبصري والحركي. الوثيقة تهدف إلى تعزيز المعرفة حول أهمية التعلم بأساليب متعددة ودورها في تحفيز المتعلمين.
قاموس الجدارات
قاموس الجداراتNora Abdullahتستعرض الوثيقة استراتيجية لتحسين أداء المعلمات في التعليم من خلال تطوير جداراتهن الشخصية والمهنية، وتقديم دليل متكامل يحدد المهارات المطلوبة. يهدف الدليل إلى تعزيز الفعالية التعليمية وتسهيل بيئة تعليمية ملائمة للإبداع والتميز. كما يشدد على أهمية دور المعلمة كمؤثرة رئيسية في العملية التعليمية وضرورة تعزيز قدراتها باستمرار.
.351849194191537796876-Big-Boys-Badges.pdf
.351849194191537796876-Big-Boys-Badges.pdfmyjopfreelancers48تتناول الوثيقة أهمية الهوايات في تنمية قدرة الشباب، وتسليط الضوء على كيفية تلبية احتياجاتهم ورغباتهم من خلال الأنشطة الكشفية. كما تشير إلى دور الحركات الكشفية في تعزيز القيم الشخصية والاجتماعية لدى الفتيان من خلال التعليم والتدريب. تشمل الوثيقة أيضًا متطلبات الحصول على الشهادات والكفاءات داخل الحركة الكشفية.
More Related Content
Similar to استمارة تقييم2 (20)
100 فكرة لإدارة سلوك الطلاب والطالبات
100 فكرة لإدارة سلوك الطلاب والطالباتابراهيم ممدوح محمد م القماشالكتاب "001 فكرة لإدارة سلوك الطلب والطالبات" لجوني ينغ يقدم مئة فكرة مفيدة للمعلمين لضبط الصف وتحسين إدارة السلوك في الفصل. يتناول الكتاب أبعاد مختلفة مثل معرفة الطلاب، الحفاظ على الهدوء، معالجة المشكلات، وإصدار المكافآت والعقوبات، ويؤكد على أهمية التحفيز وتعزيز الثقة بالنفس. المؤلف يشارك تجاربه الشخصية في التعليم ويركز على تحسين العلاقة بين المعلم والطالب.
كتيب مهارات التفوق الدراسي
كتيب مهارات التفوق الدراسياسماء الشرباتييتناول هذا المستند أهمية تطوير مهارات الدراسة وتنظيم الوقت للطلاب لتحقيق التفوق والنجاح. كما يقدم مقترحات لتناول الموضوع في شكل كتب صغيرة تسهل القراءة والفهم، وتحتوي على تمارين ذهنية لتحفيز الذاكرة. يناقش أيضًا أساليب فعالة للمذاكرة وكيفية الاستعداد للاختبارات.
تصحيح الواجبات المنزلية
تصحيح الواجبات المنزليةالترجمة والأفلام الأحساءيتناول الوثيقة استراتيجيات لتحسين عملية تصحيح الواجبات المنزلية وتعليم مهارات التقييم المتبادل بين الطلبة. يشدد على أهمية بناء الثقة وتوفير معايير واضحة، إلى جانب استخدام التكنولوجيا وتعليم مهارات البحث. كما يقدم نصائح لأداء الواجبات بشكل فعال، مثل تخصيص الوقت المناسب وتقليل الضغوط على الطلبة.
importances et conseils dans la gestions
importances et conseils dans la gestionsssuser637469يتناول المستند مفهوم إدارة الوقت وأهميته للفرد في تنظيم الأنشطة اليومية وتحقيق الأهداف. يتضمن استراتيجيات وأساليب لتحديد الأولويات والتخلص من مضيعات الوقت. كما يقدم نصائح عملية لإدارة الوقت بشكل أفضل وتحقيق كفاءة أعلى.
بناء العلامة الشخصية
بناء العلامة الشخصيةالخيول العربيةيمثل هذا المستند مقدمة حول أهمية بناء العلامة الشخصية وكيف يمكن أن تؤثر بشكل إيجابي على حياتنا المهنية والشخصية. يناقش المستند أيضًا دور الذات في تحسين التواصل والعلاقات مع الآخرين، وكيف يمكن للناس تطوير أنفسهم من خلال التعرف على نقاط قوتهم وضعفهم. بالإضافة إلى ذلك، يقدم نصائح حول كيفية استثمار اللحظات اليومية لتحسين العلامة الشخصية.
ملخص كتاب Eat that frog
ملخص كتاب Eat that frogDr.Mohd Saeedالكتاب "Eat That Frog!" للمؤلف براين تريسي يركز على تطوير الذات وتحقيق الأهداف من خلال تقديم قواعد بسيطة وفعالة. يستعرض الكتاب 21 قاعدة لمساعدتك في تنظيم مهامك وتحسين إدارة وقتك، مع التركيز على أهمية القيام بالصعب أولاً لتقليل التسويف. الكتاب متاح بلغتين، العربية والإنجليزية، ويسلط الضوء على كيفية تحقيق النجاح من خلال خطوات عملية وسهلة التطبيق.
عرض حول صعوبات التعلم والموهبين في المدارس
عرض حول صعوبات التعلم والموهبين في المدارسhasanbougoffaتستعرض الوثيقة خصائص الموهوبين وتحدياتهم، حيث يتم تعريفهم كأفراد يتمتعون بقدرات استثنائية تتطلب بيئات تعليمية مخصصة لتطويرهم. توضح الوثيقة استراتيجيات تعليمية متنوعة مثل التسريع الأكاديمي والتعلم المرتكز على المشاريع لتلبية احتياجات الموهوبين وتعزيز قدراتهم. كما تسلط الضوء على أهمية دعم المجتمعات للموهوبين لتحقيق الابتكار والنمو الشخصي.
آداب وأخلاقيات مهنة المعلم الجامعي.ppt
آداب وأخلاقيات مهنة المعلم الجامعي.pptDrAdelAElbaset1تتناول الوثيقة أخلاقيات مهنة التعليم وأهمية التزام المعلمين بالقيم المهنية في التعليم والبحث العلمي. تشير إلى ضرورة تطوير مهارات التفاعل مع الطلاب وتحسين العملية التعليمية، بالإضافة إلى أهمية المساهمة في تطوير المجتمع من خلال التعليم. يشدد النص على الالتزام بالأمانة في البحث العلمي واحترام حقوق الآخرين.
جدارة تفهم الآخرين
جدارة تفهم الآخرينNora Abdullahتتناول الوثيقة مجموعة من الجدارات اللازمة لتطوير المهارات القيادية والإدارية لدى المدارس، مع التركيز على أهمية التحفيز والتفهم وبناء العلاقات والتواصل الفعّال. كما تشير الوثيقة إلى دور الثقافة المؤسسية في تحسين الأداء والقدرة التنافسية، وتقديم استراتيجيات للتعامل مع التحديات في بيئات العمل.
formation mind mapping
formation mind mappingMajda Bouachaتناقش الوثيقة مهارات التخطيط وكيفية تحويل الطموحات إلى أهداف ملموسة. تركز على أهمية تحديد الأهداف وتدريب النفس على استخدامها لتحقيق النجاح في الحياة. تشمل أيضًا استراتيجيات التخطيط لإنجاز الطموحات بجوانبها المختلفة.
Mharat2
Mharat2mashhorيتناول المستند مهارات التخطيط وأهمية تحديد الأهداف لتحقيق الطموحات الشخصية. يؤكد على ضرورة وجود أهداف واضحة وقابلة للقياس لضمان النجاح في الحياة. كما يتطرق إلى كيفية تحويل الرغبات والطموحات إلى أهداف ملموسة من خلال استراتيجيات عملية.
اسس الادارة الصفية.ppt
اسس الادارة الصفية.pptssuser2209e8يتناول هذا المستند أهمية إدارة الصف في التعليم السعودي وكيفية تحقيق بيئة تعليمية ناجحة. يشمل التعريف بالمفاهيم الأساسية لإدارة الصف، وأهمية الأنشطة التعليمية التي يقوم بها المعلم لتعزيز السلوك الإيجابي لدى الطلاب، بالإضافة إلى أمثلة على استراتيجيات تدريس فعالة. كما يُبرز أهمية العلاقات الإنسانية والاحترام المتبادل بين الطلاب والمعلمين لضمان تحقيق الأهداف التعليمية.
Gamification in KG education
Gamification in KG education wesam El shahawy يتناول الوثيقة منهج تدريب المعلمين في مجال التعليم المبكر للأطفال، وخصوصًا كيفية استخدام الألعاب كأدوات تحفيزية في العملية التعليمية. تتضمن الجلسات التدريبية استعراض استراتيجيات وتوظيف الألعاب في التعليم، حيث يتم تقسيم المعلمين إلى مجموعات لتبادل الأفكار والتقنيات. كما يتم تسليط الضوء على أهمية تحفيز الفضول والتعلم النشط لدى الأطفال عبر استخدام الألعاب التفاعلية.
موسوعة التعلم النشط
موسوعة التعلم النشطأمنية وجدىالوثيقة تتناول إعداد وتحسين نظام التعليم في مصر من خلال تطوير مهارات المتعلمين ليتمكنوا من مواجهة تحديات الحياة وتحقيق مستقبل أفضل. تركزت المعايير على أربع جوانب رئيسية تشمل المهارات الأساسية، مهارات الكمبيوتر، المهارات الحياتية، والتفكير النقدي والإبداعي. كما أشارت إلى أهمية الجودة في التعليم وتأثير تعلم القضايا والمهارات الحياتية على التغيير الإيجابي في السلوكيات.
كتاب دليك إلى القمة لـ مرواش سعيد
كتاب دليك إلى القمة لـ مرواش سعيدNew Tech.Net - التقنية.نتتناقش الوثيقة أهمية اتخاذ القرارات الذاتية في حياة الفرد، حيث يشدد الكاتب على ضرورة مسؤولية الشخص عن خياراته وعدم الاعتماد على الآخرين. كما تتطرق إلى كيفية تأثير هذه القرارات على نجاح الشخص وتقدمه في الحياة، وتحذيرات من الانغماس في آراء الآخرين. يؤكد الكاتب أن التغيير والاستمتاع بالحياة يتطلبان الالتزام بالنفس وإرادة قوية.
من اهم مهارات التخطيط الاستراتيجي والشخصي .ppt
من اهم مهارات التخطيط الاستراتيجي والشخصي .pptHusamshakerيتناول المستند التخطيط ومهاراته، حيث يوضح الفرق بين الرسالة والرؤية والأهداف والقيم الأساسية. كما يناقش أهمية التنفيذ والتنظيم والمراقبة في عملية التخطيط، ويعرض كيفية مواجهة الطوارئ ووضع البدائل. بالإضافة إلى ذلك، يتطرق إلى إنشاء خطط محددة وقابلة للتطبيق لتحقيق الأهداف المرجوة.
مهارات التخطيط الشخصي والاستارتيجي واهجافه
مهارات التخطيط الشخصي والاستارتيجي واهجافهMujahid Shaikhيتناول المستند أهمية التخطيط كعملية حيوية تشمل تحديد الرؤية والرسالة والأهداف، مع التركيز على ضرورة التنفيذ والتنظيم والمراقبة. كما يبرز المستند كيف يمكن مواجهة الطوارئ والاحتمالات غير المتوقعة من خلال وضع بدائل واستراتيجيات فعالة. في النهاية، يشجع المستند على كتابة خطة تنفيذية واضحة ومحددة لضمان نجاح الأهداف المخطط لها.
أنماط التعلم
أنماط التعلم OMAR ALONIZIتتناول الوثيقة أساليب التعلم المختلفة والعوامل المؤثرة في نجاح البرامج التعليمية، مع التركيز على أنماط التعلم وفق مهارات القرن 21. كما تتضمن معلومات عن كيفية تحسين عملية التعلم والتواصل بين المعلمين والطلاب، بالإضافة إلى التعريف بأنماط التعلم مثل السمعي والبصري والحركي. الوثيقة تهدف إلى تعزيز المعرفة حول أهمية التعلم بأساليب متعددة ودورها في تحفيز المتعلمين.
قاموس الجدارات
قاموس الجداراتNora Abdullahتستعرض الوثيقة استراتيجية لتحسين أداء المعلمات في التعليم من خلال تطوير جداراتهن الشخصية والمهنية، وتقديم دليل متكامل يحدد المهارات المطلوبة. يهدف الدليل إلى تعزيز الفعالية التعليمية وتسهيل بيئة تعليمية ملائمة للإبداع والتميز. كما يشدد على أهمية دور المعلمة كمؤثرة رئيسية في العملية التعليمية وضرورة تعزيز قدراتها باستمرار.
.351849194191537796876-Big-Boys-Badges.pdf
.351849194191537796876-Big-Boys-Badges.pdfmyjopfreelancers48تتناول الوثيقة أهمية الهوايات في تنمية قدرة الشباب، وتسليط الضوء على كيفية تلبية احتياجاتهم ورغباتهم من خلال الأنشطة الكشفية. كما تشير إلى دور الحركات الكشفية في تعزيز القيم الشخصية والاجتماعية لدى الفتيان من خلال التعليم والتدريب. تشمل الوثيقة أيضًا متطلبات الحصول على الشهادات والكفاءات داخل الحركة الكشفية.
100 فكرة لإدارة سلوك الطلاب والطالبات
100 فكرة لإدارة سلوك الطلاب والطالباتابراهيم ممدوح محمد م القماش
من اهم مهارات التخطيط الاستراتيجي والشخصي .ppt
من اهم مهارات التخطيط الاستراتيجي والشخصي .pptHusamshaker
.351849194191537796876-Big-Boys-Badges.pdf
.351849194191537796876-Big-Boys-Badges.pdfmyjopfreelancers48
More from myoon (20)
Kfaqc brief
Kfaqc briefmyoonتتناول الوثيقة موضوع الجودة وأبعادها في المجال الصناعي، مع التركيز على أهمية الإشراف والتحسين المستمر. يتم تناول آليات وأساليب تقييم الجودة وضمان توافق الإجراءات مع المعايير المحددة، بهدف تحقيق أفضل النتائج. كما تشير الوثيقة إلى دور فرق العمل والتعاون بين الجهات المعنية في تحقيق الأهداف المطلوبة.
تقرير Ofsted
تقرير Ofstedmyoonتقرير التفتيش على مدرسة برودكري الابتدائية يوضح أن المدرسة ذات فعالية مرضية وأن مستوى التحصيل والتحسين لدى الطلاب قد حقق تقدماً ملحوظاً. رغم أن جودة التعليم بشكل عام مرضية، إلا أنها تواجه تحديات في توفير فرص تعليمية متنوعة وتحسين الأداء الأكاديمي للطلاب. توصي الهيئة بضرورة استخدام أنظمة مراقبة وتقييم أفضل لتحسين النتائج الأكاديمية لدى الطلاب.
تقرير
تقريرmyoonThe document discusses the Trends in International Mathematics and Science Study (TIMSS), which is conducted by the International Association for the Evaluation of Educational Achievement (IEA). TIMSS assesses the mathematics and science knowledge of fourth and eighth grade students internationally every four years. It examines the intended, implemented, and attained curriculum across participating countries. The 2011 cycle of TIMSS is described, including its assessment frameworks, data collection procedures involving National Research Coordinators, and use of the TIMSS Context Questionnaire.
ترجمة Ofsted
ترجمة Ofstedmyoonتقرير تفتيش مدرسة برودكري الابتدائية ينص على أن المدرسة مرضية بشكل عام، حيث تم تسجيل تحسن في مستوى الطلاب. ومع ذلك، يُشير التقرير إلى أن جودة التعليم لم تكن ثابتة بشكل جيد، وهناك حاجة لتحسين استخدام بيانات التقييم لضمان تعليم أفضل. كما يعكس التقرير أهمية تطوير المهارات الأساسية والاعتماد على التعلم النشط والتكنولوجيا في التعليم.
مصطحات حقيبة التميز المؤسسي وجودة الأداء
مصطحات حقيبة التميز المؤسسي وجودة الأداءmyoonتتناول الوثيقة مصطلحات واختصارات مرتبطة بحقيبة التميز المؤسسي وجودة الأداء، وتحدد مجموعة من المفاهيم مثل التميز، المنهجيات، والمعايير المستخدمة في تقييم الأداء. تحتوي على معلومات حول فئات الجوائز والميزانيات التشغيلية، بالإضافة إلى نظام تقييم الأداء ودوره في تعزيز الجودة المؤسسية.
لماذا تنظم الينا؟
لماذا تنظم الينا؟myoonتوفر العضوية في EFQM ميزات حصرية تشمل المشورة والدعم، أدوات تقييم مجانية، وتدريب عبر الإنترنت. تهدف خدمات EFQM إلى دعم المؤسسات في رحلتها نحو التميز المستدام من خلال تبادل الخبرات وتنمية المهارات. تحتوي العضوية على هيكل رسومي يعتمد على العائد السنوي للمؤسسات ويقدم معلومات إضافية عبر القنوات المتاحة.
دليل الممكنات
دليل الممكناتmyoonيتناول الوثيقة مفهوم التميز المؤسسي وجودة الأداء، مع تقديم نموذج مرجعي يعتمد على معايير التقييم المختلفة ويشمل منهجيات ومبادرات بديلة. يتطلب تطبيق النموذج توافر عناصر أساسية ومؤشرات تدعم جودة الخدمات والمنتجات. الهدف هو توفير إطار مرجعي يشمل العوامل الأساسية والإجراءات المتبعة داخل المؤسسة.
تدريب
تدريبmyoonتعد المؤسسة الأوروبية لإدارة الجودة (EFQM) شبكة عالمية تضم أكثر من 550 عضوًا تسعى لتحقيق التميز المستدام من خلال تبادل المعرفة والخبرات. يقدم نموذج التميز التابع لـ EFQM إطار عمل يعزز من تحسين الأداء المؤسسي، ويتيح فرص تدريب متكاملة لتطوير القادة من خلال تعلم مهارات تقييم المنظمات وتعزيز قدراتهم القيادية. يشمل برنامج EFQM التدريبي منهجيات لتعزيز فهم الأفراد لمبدأ التميز وكيفية تطبيقه عمليًا في مؤسساتهم.
أن تصبح شريك
أن تصبح شريكmyoonتتناول الوثيقة مستويات الشراكة مع برنامج EFQM، بدءًا من الموزع الذي يحصل على شهادة مدرب معتمد إلى المستوى الأعلى للشراكة مع تراخيص لتقديم جميع البرامج التدريبية. تتضمن الشروط والإمكانيات اللازمة لتطوير الشراكات والالتزام بالمعايير، بالإضافة إلى خطط المراجعة والتقارير السنوية. كما تذكر الوثيقة أهمية الشفافية والتغذية الراجعة الإيجابية لضمان النجاح واستمرار الشراكة.
المستشار المعتمد
المستشار المعتمدmyoonيتحدث المستند عن مفهوم المستشار المعتمد في نموذج التميز المؤسسي efqm، ويصف متطلبات أن يصبح مستشارًا معتمدًا, بما في ذلك التدريب والخبرة وتقديم التوصيات. يتم توضيح كيفية الحفاظ على الرخصة ومتطلبات مراجعتها سنويًا، بالإضافة إلى ما سيحصل عليه المستشار عند قبول طلبه. يحتوي أيضًا على معلومات حول النقاط المكتسبة وشروط المشاركة للحصول على النقاط والمكافآت.
المدرب المعتمد
المدرب المعتمدmyoonالمدربون المعتمدون لدى efqm هم خبراء يقدمون دورات تدريبية رسمية في نموذج efqm للتميز، ويتطلب أن يكون لديهم خبرة لا تقل عن عامين وتوصيات من عملاء. للحصول على الترخيص، يجب على المدرب حضور دورات واجتياز ورش عمل، وتقديم دورات مرخصة بعد شراء المواد اللازمة. يتم مراجعة الرخصة سنوياً لضمان تحديث المعرفة وتقديم الخدمات بكفاءة.
الاعتماد
الاعتمادmyoonيتناول الوثيقة أهمية المشاركة في عملية الاعتماد وتحقيق التميز المؤسسي، حيث يمثل ذلك فرصة لتعزيز الحماس والنمو من خلال التغذية الراجعة والتقدير. يسلط الضوء على فوائد الإشراف الخارجي وتطوير ثقافة التحسين المستمر لتحقيق نتائج أفضل للمؤسسات. كما يشير إلى أهمية برنامج الالتزام بالتميز الذي يقدم دعمًا وتقييمًا للمنظمات في سعيها نحو تحقيق التميز.
برنامج التقييم المتبادل من أجل الجودة في المدرسة
برنامج التقييم المتبادل من أجل الجودة في المدرسةmyoonتتناول الوثيقة مجموعة متنوعة من المواضيع المتعلقة بالإدارة والتنظيم والممارسات الفعالة في الشركات. تسلط الضوء على أهمية التفاعل بين الفرق وكيفية تعزيز التعاون لتحقيق الأهداف. كما توفر توصيات واستراتيجيات لتحسين الأداء التنظيمي.
برنامج التقييم المتبادل من أجل الجودة في المدرسة
برنامج التقييم المتبادل من أجل الجودة في المدرسةmyoon
Ad
استمارة تقييم2
- 1. في بعض معظم أحتاج التهتمام الحيان القوقات للتطوير 1. أساعد الرخرين بطواعية. 2. أشجع الرخرين قوأدعمهم ) إما لبذل جل طاقتهم أقو كي يشعرقوا بشكل أفضل حيال أنفسهم( 3. أثني على الرخرين من رخلل ) الملحظة قومدح تصرفاتهم اليجابية قوآرائهم قو نجاحهم( المسئوليات الشخصية 4. أساعد على تهيئة بيئة تعلم ايجابية. 5. أشارك في المناقشات قو النشطة الجماعية بلباقة قوحيوية 6. عندما ألحظ أني تشتت عن المهمة أقو شتت الرخرين أحمل على عاتقي مسئولية العودة للمهمة 7. أنا مسئول عن تصرفاتي رخلل الجتماعات العائلية قو أدير نفسي بكفاءة أنا عضو فاعل قوأستغل قوقتي على نحو جيد 8. أتحكم بجسدي بحيث أني أتحرك في الصف الدراسي دقون المساس بمجال الرخرين 9. أتهتم بالوسائل التعليمية ) أعيد الكتب قوالمواد لمكانها قو أنظف المكان قوأنظف نفسي أضع المعدات بعيدا قو ً أعلق الجاكيت الخاص بي قو حذائي ....إلخ( 01 أتحمل مسئولية أرخطائي التي أقترفها ل ألوم الرخرين قوأعتذر عن عدم لباقتي. 11 أتبع إجراءات بداية اليوم قونهايته قوتتابع الحصص الدراسية قوالفصول)دقون أن يتم تذكيري( ً نادرا بعض الحيان ً غالبا إلى أي مدى أشارك أقو أبدي التصرفات التالية 21 مقاطعة الرخرين أثناء الحديث قوالتعدي على أدقوار الرخرين التحدث عن الرخرين ليذيتهم قوليس للمساعدة في حل المشكلة 31 المجادلة 41 استفزاز الرخرين 51 الشاعات قو الفتنة © 8002 ,Chris Opitz, Willard L. Bowman Elementary School Anchorage School District. Used with permission