ݺߣ

ݺߣShare a Scribd company logo
제 2장 평가도구의 질 판단 기준
학과 : 컴퓨터교육과
학번 : 20140301
이름 : 정창면
지도교수님 : 정민수 교수님
평가도구의 질 판단 기준
타당도
• 검사도구가 ‘무엇’을 측정
하고 있는가와 관련된 개
념.
=실제 검사도구가 측정하
는 것이 검사도구가 측정
하려는 것과 얼마나 근접
한지의 개념.
=검사의 적절성 여부에
대한 질문.
신뢰도
• 평가의 방법이 ‘어떻게’측
정하고 있는가와 관련된
개념.
=재야할 것을 얼마나 오
차가 없이 일관되게 재고
있는가에 대한 개념.
=검사의 정밀성 여부에
대한 질문.
타당도
• 1. 전통적 관점
– 내용 타당도
– 예측 타당도
– 공인 타당도
– 구인 타당도
• 2. 통합적 관점(증거)
– 검사내용에 기초한 증거
– 반응 과정에 기초한 증거
– 내적 구조에 기초한 증거
– 다른 변수와의 관계에 기
초한 증거
– 검사결과에 기초한 증거
신뢰도
• 1. 검사 관련 신뢰도
– 재검사 신뢰도
– 동형검사 신뢰도
– 내적 일관성 신뢰도
• 반분검사 신뢰도
• KR-20/KR-21
• Cronbach a
• 2. 채점 관련 신뢰도
– 채점자 내 신뢰도
– 채점자 간 신뢰도
타당도 - 전통적 관점
1) 내용 타당도
● 평가도구가 평가내용(교육목표, 교과과정, 교재의 내
용-내적 준거)을 충실히 측정하는 지 분석측정. (성적
검사 타당도와 비례)
● 주로 성적 검사의 타당도를 확인, 결정.
● 지능, 적성, 흥미, 자아개념 검사에서도 쓰임.
● 검사 내용을 전문가의 판단으로 추정하기 때문에 수
치로 나타낼 수 없음.
타당도 - 전통적 관점
2) 예측 타당도
● 평가도구가 목적하는 준거를 정확히 예언하는
가를 말함.
● 예측타당도의 준거는 검사가 예언하고자 하는미
래의 행동 특성(외적 준거)이 됨.
● 추정은 선행검사(점수)X와 준거(미래 행동특성)Y
와의 상관계수로 표시됨.
타당도 - 전통적 관점
3) 공인 타당도
● 공인이란, 공통적인 요인을 말함.
● 예측 타당도와 다르게 행동의 준거가 ‘현재’.
● 검사X와 준거Y가 동시에 측정됨.
● 준거의 성질이 ‘예언’이 아닌 ‘공인의 유무’.
● 새로운 연구 및 가능성 탐색, 새로운 해석 가능.
타당도 - 전통적 관점
4) 구인 타당도
● 검사가 심리적 특성을 구성하는 구인들을 얼마나 잘 포함
했는지의 정도.
● 새로운 개념이나 구인에 과학적 이론과 타당화를 부여하
는 과정.
● 검사 자체보다도 준거의 확인과 이론 형성이 중심.
● 이론 정립에 많은 방법이 쓰일 수 있기 때문에 구인타당
도의 정도를 어떤 단일 지수로 표현 불가함.
타당도 – 통합적 관점(증거)
1) 검사 내용에 기초한 증거
: 검사의 내용과 측정하려는 구인, 검사 점수의 해석간의 관계의 적절성에 관한 것.
2) 반응 과정에 기초한 증거
: 측정하려는 구인과 수험자의 반응과의 적절성에 관한 것.
3) 내적 구조에 기초한 증거
: 검사문항과 검사 구성 요소간의 관계가 구인과 일치하는 정도를 나타내는 것.
4) 다른 변수와의 관계에 기초한 증거
: 검사 점수와 외재적 변수간 관련성이 구인과 얼마나 일관성을 갖는 지를 분석하
는 것.
5) 검사 결과에 기초한 증거
: 검사의 사용 결과를 분석하는 것. 단, 타당도와 관련이 있는 지 구별해야 함.
신뢰도 – 검사 관련 신뢰도
1) 재검사 신뢰도
: 하나의 측정도구를 동일한 대상에 두 번 실
시하여 처음에 얻어진 점수와 두 번째로 얻
어진 점수와의 상관계수를 통해 신뢰도를 구
하는 것.
시험에 적용했을 때, 두 번째 시험의 기간을
검사 내용에 따라 잘 조절해야 함. 신뢰도가
변하기 때문에.
신뢰도 – 검사 관련 신뢰도
2) 동형검사 신뢰도
: 검사 한 개와 동형의 검사, 2개의 검사를 동일
한 대상에게 시행해서 결과가 일치하는 정도
를 상관계수로 추정.
현실적으로 동형의 검사 제작이 쉽지 않고,
두 번 실시 한다는 것 자체로 어려움이 있음.
신뢰도 – 검사 관련 신뢰도
3) 내적일관성 신뢰도
1) 반분검사 신뢰도
: 평가를 구성하고 있는 문항들 간의 내적 일
치도를 검사하는 것으로, 검사를 양분하여 두
개의 부분 검사간의 유사성에 의해 신뢰도
추정.
하나의 검사로 신뢰도를 구할 수 있지만, 검
사를 나누는 방법에 따라 신뢰도가 달라짐.
신뢰도 – 검사 관련 신뢰도
3) 내적일관성 신뢰도
2) KR-20/KR-21
: 문항 점수의 분산과 공분산 개념을 이용하
여 신뢰도를 추정, 검사를 두 번 하지 않고 신
뢰도를 추정할 수 있음.
하나의 문항들을 독립된 검사들로 보고 반응
의 일관성 등으로 신뢰도 추정.
신뢰도 – 검사 관련 신뢰도
3) 내적일관성 신뢰도
3) Cronbach a
: 하나의 검사에 포함되어 있는 문항들이 얼마
나 서로 일치하는가에 따라서 신뢰도를 추정
함.
신뢰도를 다른 도구에 비해 과소 추정하는
경향이 있음. 단점이 될 수도 있지만 검사 도
구의 질을 분석할 때는 바람직한 것임.
신뢰도 – 채점 관련 신뢰도
1) 채점자 내 신뢰도
: 동일한 평가자가 시간이 흐름에도 기준이 변
하지 않고 얼마나 일관되게 측정하는 지를
의미함.
2) 채점자 간 신뢰도
: 두 명 이상의 채점자가 평가할 때 결과가 채점
자 간에 일치하는 정도를 의미함.
신뢰도에 영향을 주는 요인
• 검사 도구
– 검사도구에 따라서 신뢰도가 다르고,
각각의 장점과 단점이 다르기 때문에
상황에 맞게 사용하되,
신뢰도의 도구 중에서 내적 일관성 신뢰도가
가장 좋음.
신뢰도에 영향을 주는 요인
• 문항의 수
– 검사를 구성하는 문항의 수가 많아지면 오차
가 적어짐.
단, 문항이 검사 내용과 관련이 없으면, 신뢰
도와 상관관계가 없으므로 양질의 문제를 개
발하여 문항 수를 늘려야 함.
신뢰도에 영향을 주는 요인
• 주어진 시간
– 시간이 충분하지 못 할 경우, 피험자들이 안정
적으로 질문에 응답하지 못함. 그래서 신뢰도
가 낮아질 수가 있음.
그러므로 정해진 시간의 속도 검사 보다는,
시간 제한이 없는 역량 검사에서 신뢰도가 높
음.
신뢰도에 영향을 주는 요인
• 문항의 난이도와 변별도
– 검사가 너무 어려우면 불안해져 응답이 일관되지
못할 수 있음.
쉬운 부분을 앞에 두면 신뢰도가 높게 나옴.
너무 어려우면 찍어서 맞추는 경우가 있으므로 주
의해야 함.
적절한 난이도와 변별력이 있는 문제를 만들어야
함.

More Related Content

Similar to 제2장 평가도구의 질 판단 기준 컴퓨터 정창면 (20)

교제2장p66 평가도구질판단기준(신뢰도) 4박대현
교제2장p66 평가도구질판단기준(신뢰도) 4박대현교제2장p66 평가도구질판단기준(신뢰도) 4박대현
교제2장p66 평가도구질판단기준(신뢰도) 4박대현
Minsoo Jung
평가도구의 질 판단 기준(타당도)
평가도구의 질 판단 기준(타당도)평가도구의 질 판단 기준(타당도)
평가도구의 질 판단 기준(타당도)
1heeyeon
Ӥ화검사 20130065 사회교육과 양혜진
Ӥ화검사 20130065 사회교육과 양혜진Ӥ화검사 20130065 사회교육과 양혜진
Ӥ화검사 20130065 사회교육과 양혜진
혜진 양
제5장173p Ӥ화검사 4양혜진
제5장173p Ӥ화검사 4양혜진제5장173p Ӥ화검사 4양혜진
제5장173p Ӥ화검사 4양혜진
Minsoo Jung
평가도구의질판단기준(신뢰도) 권진희
평가도구의질판단기준(신뢰도) 권진희평가도구의질판단기준(신뢰도) 권진희
평가도구의질판단기준(신뢰도) 권진희
Minsoo Jung
컴퓨터화 평가
컴퓨터화 평가컴퓨터화 평가
컴퓨터화 평가
bBb_apple
제5장Ӥ화검사컴퓨터화검사 송화담
제5장Ӥ화검사컴퓨터화검사 송화담제5장Ӥ화검사컴퓨터화검사 송화담
제5장Ӥ화검사컴퓨터화검사 송화담
Minsoo Jung
제3장p55 평가도구의질판단기준(타당도) 4신영서
제3장p55 평가도구의질판단기준(타당도) 4신영서제3장p55 평가도구의질판단기준(타당도) 4신영서
제3장p55 평가도구의질판단기준(타당도) 4신영서
Minsoo Jung
평가도구의 질 판단 기준(타당도)
평가도구의 질 판단 기준(타당도)평가도구의 질 판단 기준(타당도)
평가도구의 질 판단 기준(타당도)
영서 신
교육평가
교육평가교육평가
교육평가
bBb_apple
평가도구의 질 판단기준(신뢰도) 권진희
평가도구의 질 판단기준(신뢰도) 권진희평가도구의 질 판단기준(신뢰도) 권진희
평가도구의 질 판단기준(신뢰도) 권진희
Kwonjinhee
제5장Ӥ화검사와컴퓨터화검사 김도움
제5장Ӥ화검사와컴퓨터화검사 김도움제5장Ӥ화검사와컴퓨터화검사 김도움
제5장Ӥ화검사와컴퓨터화검사 김도움
DoumKim
제5장p179 컴퓨터화검사 3김준호
제5장p179 컴퓨터화검사 3김준호제5장p179 컴퓨터화검사 3김준호
제5장p179 컴퓨터화검사 3김준호
Minsoo Jung
Ӥ화검사
Ӥ화검사Ӥ화검사
Ӥ화검사
hyebnee
[Imr]week02 1
[Imr]week02 1[Imr]week02 1
[Imr]week02 1
JY LEE
제 1장 교육평가의_이해
제 1장 교육평가의_이해제 1장 교육평가의_이해
제 1장 교육평가의_이해
na-yeonlee
제 1장 교육평가의_이해(규탐이이나연)
제 1장 교육평가의_이해(규탐이이나연)제 1장 교육평가의_이해(규탐이이나연)
제 1장 교육평가의_이해(규탐이이나연)
Minsoo Jung
표준화 검사 박성훈
표준화 검사 박성훈표준화 검사 박성훈
표준화 검사 박성훈
parksunghunv
교제2장p66 평가도구질판단기준(신뢰도) 4박대현
교제2장p66 평가도구질판단기준(신뢰도) 4박대현교제2장p66 평가도구질판단기준(신뢰도) 4박대현
교제2장p66 평가도구질판단기준(신뢰도) 4박대현
Minsoo Jung
평가도구의 질 판단 기준(타당도)
평가도구의 질 판단 기준(타당도)평가도구의 질 판단 기준(타당도)
평가도구의 질 판단 기준(타당도)
1heeyeon
Ӥ화검사 20130065 사회교육과 양혜진
Ӥ화검사 20130065 사회교육과 양혜진Ӥ화검사 20130065 사회교육과 양혜진
Ӥ화검사 20130065 사회교육과 양혜진
혜진 양
제5장173p Ӥ화검사 4양혜진
제5장173p Ӥ화검사 4양혜진제5장173p Ӥ화검사 4양혜진
제5장173p Ӥ화검사 4양혜진
Minsoo Jung
평가도구의질판단기준(신뢰도) 권진희
평가도구의질판단기준(신뢰도) 권진희평가도구의질판단기준(신뢰도) 권진희
평가도구의질판단기준(신뢰도) 권진희
Minsoo Jung
컴퓨터화 평가
컴퓨터화 평가컴퓨터화 평가
컴퓨터화 평가
bBb_apple
제5장Ӥ화검사컴퓨터화검사 송화담
제5장Ӥ화검사컴퓨터화검사 송화담제5장Ӥ화검사컴퓨터화검사 송화담
제5장Ӥ화검사컴퓨터화검사 송화담
Minsoo Jung
제3장p55 평가도구의질판단기준(타당도) 4신영서
제3장p55 평가도구의질판단기준(타당도) 4신영서제3장p55 평가도구의질판단기준(타당도) 4신영서
제3장p55 평가도구의질판단기준(타당도) 4신영서
Minsoo Jung
평가도구의 질 판단 기준(타당도)
평가도구의 질 판단 기준(타당도)평가도구의 질 판단 기준(타당도)
평가도구의 질 판단 기준(타당도)
영서 신
평가도구의 질 판단기준(신뢰도) 권진희
평가도구의 질 판단기준(신뢰도) 권진희평가도구의 질 판단기준(신뢰도) 권진희
평가도구의 질 판단기준(신뢰도) 권진희
Kwonjinhee
제5장Ӥ화검사와컴퓨터화검사 김도움
제5장Ӥ화검사와컴퓨터화검사 김도움제5장Ӥ화검사와컴퓨터화검사 김도움
제5장Ӥ화검사와컴퓨터화검사 김도움
DoumKim
제5장p179 컴퓨터화검사 3김준호
제5장p179 컴퓨터화검사 3김준호제5장p179 컴퓨터화검사 3김준호
제5장p179 컴퓨터화검사 3김준호
Minsoo Jung
[Imr]week02 1
[Imr]week02 1[Imr]week02 1
[Imr]week02 1
JY LEE
제 1장 교육평가의_이해
제 1장 교육평가의_이해제 1장 교육평가의_이해
제 1장 교육평가의_이해
na-yeonlee
제 1장 교육평가의_이해(규탐이이나연)
제 1장 교육평가의_이해(규탐이이나연)제 1장 교육평가의_이해(규탐이이나연)
제 1장 교육평가의_이해(규탐이이나연)
Minsoo Jung
표준화 검사 박성훈
표준화 검사 박성훈표준화 검사 박성훈
표준화 검사 박성훈
parksunghunv

More from Minsoo Jung (20)

6학년6반(음률) 친구들의 마지막 인사PT
6학년6반(음률) 친구들의 마지막 인사PT6학년6반(음률) 친구들의 마지막 인사PT
6학년6반(음률) 친구들의 마지막 인사PT
Minsoo Jung
제5장Ӥ화검사와컴퓨터화검사 김한비
제5장Ӥ화검사와컴퓨터화검사 김한비제5장Ӥ화검사와컴퓨터화검사 김한비
제5장Ӥ화검사와컴퓨터화검사 김한비
Minsoo Jung
2015 neis학기말사용자연수
2015 neis학기말사용자연수2015 neis학기말사용자연수
2015 neis학기말사용자연수
Minsoo Jung
2015초등교생활기록붶연수
2015초등교생활기록붶연수2015초등교생활기록붶연수
2015초등교생활기록붶연수
Minsoo Jung
제3장 문항제작 박소희
제3장 문항제작  박소희제3장 문항제작  박소희
제3장 문항제작 박소희
Minsoo Jung
제9장 교육평가의과제와전망 임윤정
제9장 교육평가의과제와전망  임윤정제9장 교육평가의과제와전망  임윤정
제9장 교육평가의과제와전망 임윤정
Minsoo Jung
제1장교육평가이해 한성민
제1장교육평가이해 한성민제1장교육평가이해 한성민
제1장교육평가이해 한성민
Minsoo Jung
제8장평가와입시 정서영
제8장평가와입시 정서영제8장평가와입시 정서영
제8장평가와입시 정서영
Minsoo Jung
제3장문항제작 박은지
제3장문항제작 박은지제3장문항제작 박은지
제3장문항제작 박은지
Minsoo Jung
제9장교육평가과제전망 노은경
제9장교육평가과제전망  노은경제9장교육평가과제전망  노은경
제9장교육평가과제전망 노은경
Minsoo Jung
제 6장 수행평가_남지수
제 6장 수행평가_남지수제 6장 수행평가_남지수
제 6장 수행평가_남지수
Minsoo Jung
제8장 평가와 입시_김다혜
제8장 평가와 입시_김다혜제8장 평가와 입시_김다혜
제8장 평가와 입시_김다혜
Minsoo Jung
제3장 문항제작 김민정
제3장 문항제작 김민정제3장 문항제작 김민정
제3장 문항제작 김민정
Minsoo Jung
2015 neis학년초사용자연수
2015 neis학년초사용자연수2015 neis학년초사용자연수
2015 neis학년초사용자연수
Minsoo Jung
2014 neis학년말초등연수자료
2014 neis학년말초등연수자료2014 neis학년말초등연수자료
2014 neis학년말초등연수자료
Minsoo Jung
2014학년도u 러닝기반미래교실운영보고pdf
2014학년도u 러닝기반미래교실운영보고pdf2014학년도u 러닝기반미래교실운영보고pdf
2014학년도u 러닝기반미래교실운영보고pdf
Minsoo Jung
ѫ댶정초러닝미래교실
ѫ댶정초러닝미래교실ѫ댶정초러닝미래교실
ѫ댶정초러닝미래교실
Minsoo Jung
제1장p30교육평가이해(교육평가괶평가유형)3박유리
제1장p30교육평가이해(교육평가괶평가유형)3박유리제1장p30교육평가이해(교육평가괶평가유형)3박유리
제1장p30교육평가이해(교육평가괶평가유형)3박유리
Minsoo Jung
제1장p30 교육평가이해(교육평가관평가유형) 3김중현
제1장p30 교육평가이해(교육평가관평가유형) 3김중현제1장p30 교육평가이해(교육평가관평가유형) 3김중현
제1장p30 교육평가이해(교육평가관평가유형) 3김중현
Minsoo Jung
제1장p13 교육평가이해(교육관개념기능) 3서예슬
제1장p13 교육평가이해(교육관개념기능) 3서예슬제1장p13 교육평가이해(교육관개념기능) 3서예슬
제1장p13 교육평가이해(교육관개념기능) 3서예슬
Minsoo Jung
6학년6반(음률) 친구들의 마지막 인사PT
6학년6반(음률) 친구들의 마지막 인사PT6학년6반(음률) 친구들의 마지막 인사PT
6학년6반(음률) 친구들의 마지막 인사PT
Minsoo Jung
제5장Ӥ화검사와컴퓨터화검사 김한비
제5장Ӥ화검사와컴퓨터화검사 김한비제5장Ӥ화검사와컴퓨터화검사 김한비
제5장Ӥ화검사와컴퓨터화검사 김한비
Minsoo Jung
2015 neis학기말사용자연수
2015 neis학기말사용자연수2015 neis학기말사용자연수
2015 neis학기말사용자연수
Minsoo Jung
2015초등교생활기록붶연수
2015초등교생활기록붶연수2015초등교생활기록붶연수
2015초등교생활기록붶연수
Minsoo Jung
제3장 문항제작 박소희
제3장 문항제작  박소희제3장 문항제작  박소희
제3장 문항제작 박소희
Minsoo Jung
제9장 교육평가의과제와전망 임윤정
제9장 교육평가의과제와전망  임윤정제9장 교육평가의과제와전망  임윤정
제9장 교육평가의과제와전망 임윤정
Minsoo Jung
제1장교육평가이해 한성민
제1장교육평가이해 한성민제1장교육평가이해 한성민
제1장교육평가이해 한성민
Minsoo Jung
제8장평가와입시 정서영
제8장평가와입시 정서영제8장평가와입시 정서영
제8장평가와입시 정서영
Minsoo Jung
제3장문항제작 박은지
제3장문항제작 박은지제3장문항제작 박은지
제3장문항제작 박은지
Minsoo Jung
제9장교육평가과제전망 노은경
제9장교육평가과제전망  노은경제9장교육평가과제전망  노은경
제9장교육평가과제전망 노은경
Minsoo Jung
제 6장 수행평가_남지수
제 6장 수행평가_남지수제 6장 수행평가_남지수
제 6장 수행평가_남지수
Minsoo Jung
제8장 평가와 입시_김다혜
제8장 평가와 입시_김다혜제8장 평가와 입시_김다혜
제8장 평가와 입시_김다혜
Minsoo Jung
제3장 문항제작 김민정
제3장 문항제작 김민정제3장 문항제작 김민정
제3장 문항제작 김민정
Minsoo Jung
2015 neis학년초사용자연수
2015 neis학년초사용자연수2015 neis학년초사용자연수
2015 neis학년초사용자연수
Minsoo Jung
2014 neis학년말초등연수자료
2014 neis학년말초등연수자료2014 neis학년말초등연수자료
2014 neis학년말초등연수자료
Minsoo Jung
2014학년도u 러닝기반미래교실운영보고pdf
2014학년도u 러닝기반미래교실운영보고pdf2014학년도u 러닝기반미래교실운영보고pdf
2014학년도u 러닝기반미래교실운영보고pdf
Minsoo Jung
ѫ댶정초러닝미래교실
ѫ댶정초러닝미래교실ѫ댶정초러닝미래교실
ѫ댶정초러닝미래교실
Minsoo Jung
제1장p30교육평가이해(교육평가괶평가유형)3박유리
제1장p30교육평가이해(교육평가괶평가유형)3박유리제1장p30교육평가이해(교육평가괶평가유형)3박유리
제1장p30교육평가이해(교육평가괶평가유형)3박유리
Minsoo Jung
제1장p30 교육평가이해(교육평가관평가유형) 3김중현
제1장p30 교육평가이해(교육평가관평가유형) 3김중현제1장p30 교육평가이해(교육평가관평가유형) 3김중현
제1장p30 교육평가이해(교육평가관평가유형) 3김중현
Minsoo Jung
제1장p13 교육평가이해(교육관개념기능) 3서예슬
제1장p13 교육평가이해(교육관개념기능) 3서예슬제1장p13 교육평가이해(교육관개념기능) 3서예슬
제1장p13 교육평가이해(교육관개념기능) 3서예슬
Minsoo Jung

제2장 평가도구의 질 판단 기준 컴퓨터 정창면

  • 1. 제 2장 평가도구의 질 판단 기준 학과 : 컴퓨터교육과 학번 : 20140301 이름 : 정창면 지도교수님 : 정민수 교수님
  • 2. 평가도구의 질 판단 기준 타당도 • 검사도구가 ‘무엇’을 측정 하고 있는가와 관련된 개 념. =실제 검사도구가 측정하 는 것이 검사도구가 측정 하려는 것과 얼마나 근접 한지의 개념. =검사의 적절성 여부에 대한 질문. 신뢰도 • 평가의 방법이 ‘어떻게’측 정하고 있는가와 관련된 개념. =재야할 것을 얼마나 오 차가 없이 일관되게 재고 있는가에 대한 개념. =검사의 정밀성 여부에 대한 질문.
  • 3. 타당도 • 1. 전통적 관점 – 내용 타당도 – 예측 타당도 – 공인 타당도 – 구인 타당도 • 2. 통합적 관점(증거) – 검사내용에 기초한 증거 – 반응 과정에 기초한 증거 – 내적 구조에 기초한 증거 – 다른 변수와의 관계에 기 초한 증거 – 검사결과에 기초한 증거
  • 4. 신뢰도 • 1. 검사 관련 신뢰도 – 재검사 신뢰도 – 동형검사 신뢰도 – 내적 일관성 신뢰도 • 반분검사 신뢰도 • KR-20/KR-21 • Cronbach a • 2. 채점 관련 신뢰도 – 채점자 내 신뢰도 – 채점자 간 신뢰도
  • 5. 타당도 - 전통적 관점 1) 내용 타당도 ● 평가도구가 평가내용(교육목표, 교과과정, 교재의 내 용-내적 준거)을 충실히 측정하는 지 분석측정. (성적 검사 타당도와 비례) ● 주로 성적 검사의 타당도를 확인, 결정. ● 지능, 적성, 흥미, 자아개념 검사에서도 쓰임. ● 검사 내용을 전문가의 판단으로 추정하기 때문에 수 치로 나타낼 수 없음.
  • 6. 타당도 - 전통적 관점 2) 예측 타당도 ● 평가도구가 목적하는 준거를 정확히 예언하는 가를 말함. ● 예측타당도의 준거는 검사가 예언하고자 하는미 래의 행동 특성(외적 준거)이 됨. ● 추정은 선행검사(점수)X와 준거(미래 행동특성)Y 와의 상관계수로 표시됨.
  • 7. 타당도 - 전통적 관점 3) 공인 타당도 ● 공인이란, 공통적인 요인을 말함. ● 예측 타당도와 다르게 행동의 준거가 ‘현재’. ● 검사X와 준거Y가 동시에 측정됨. ● 준거의 성질이 ‘예언’이 아닌 ‘공인의 유무’. ● 새로운 연구 및 가능성 탐색, 새로운 해석 가능.
  • 8. 타당도 - 전통적 관점 4) 구인 타당도 ● 검사가 심리적 특성을 구성하는 구인들을 얼마나 잘 포함 했는지의 정도. ● 새로운 개념이나 구인에 과학적 이론과 타당화를 부여하 는 과정. ● 검사 자체보다도 준거의 확인과 이론 형성이 중심. ● 이론 정립에 많은 방법이 쓰일 수 있기 때문에 구인타당 도의 정도를 어떤 단일 지수로 표현 불가함.
  • 9. 타당도 – 통합적 관점(증거) 1) 검사 내용에 기초한 증거 : 검사의 내용과 측정하려는 구인, 검사 점수의 해석간의 관계의 적절성에 관한 것. 2) 반응 과정에 기초한 증거 : 측정하려는 구인과 수험자의 반응과의 적절성에 관한 것. 3) 내적 구조에 기초한 증거 : 검사문항과 검사 구성 요소간의 관계가 구인과 일치하는 정도를 나타내는 것. 4) 다른 변수와의 관계에 기초한 증거 : 검사 점수와 외재적 변수간 관련성이 구인과 얼마나 일관성을 갖는 지를 분석하 는 것. 5) 검사 결과에 기초한 증거 : 검사의 사용 결과를 분석하는 것. 단, 타당도와 관련이 있는 지 구별해야 함.
  • 10. 신뢰도 – 검사 관련 신뢰도 1) 재검사 신뢰도 : 하나의 측정도구를 동일한 대상에 두 번 실 시하여 처음에 얻어진 점수와 두 번째로 얻 어진 점수와의 상관계수를 통해 신뢰도를 구 하는 것. 시험에 적용했을 때, 두 번째 시험의 기간을 검사 내용에 따라 잘 조절해야 함. 신뢰도가 변하기 때문에.
  • 11. 신뢰도 – 검사 관련 신뢰도 2) 동형검사 신뢰도 : 검사 한 개와 동형의 검사, 2개의 검사를 동일 한 대상에게 시행해서 결과가 일치하는 정도 를 상관계수로 추정. 현실적으로 동형의 검사 제작이 쉽지 않고, 두 번 실시 한다는 것 자체로 어려움이 있음.
  • 12. 신뢰도 – 검사 관련 신뢰도 3) 내적일관성 신뢰도 1) 반분검사 신뢰도 : 평가를 구성하고 있는 문항들 간의 내적 일 치도를 검사하는 것으로, 검사를 양분하여 두 개의 부분 검사간의 유사성에 의해 신뢰도 추정. 하나의 검사로 신뢰도를 구할 수 있지만, 검 사를 나누는 방법에 따라 신뢰도가 달라짐.
  • 13. 신뢰도 – 검사 관련 신뢰도 3) 내적일관성 신뢰도 2) KR-20/KR-21 : 문항 점수의 분산과 공분산 개념을 이용하 여 신뢰도를 추정, 검사를 두 번 하지 않고 신 뢰도를 추정할 수 있음. 하나의 문항들을 독립된 검사들로 보고 반응 의 일관성 등으로 신뢰도 추정.
  • 14. 신뢰도 – 검사 관련 신뢰도 3) 내적일관성 신뢰도 3) Cronbach a : 하나의 검사에 포함되어 있는 문항들이 얼마 나 서로 일치하는가에 따라서 신뢰도를 추정 함. 신뢰도를 다른 도구에 비해 과소 추정하는 경향이 있음. 단점이 될 수도 있지만 검사 도 구의 질을 분석할 때는 바람직한 것임.
  • 15. 신뢰도 – 채점 관련 신뢰도 1) 채점자 내 신뢰도 : 동일한 평가자가 시간이 흐름에도 기준이 변 하지 않고 얼마나 일관되게 측정하는 지를 의미함. 2) 채점자 간 신뢰도 : 두 명 이상의 채점자가 평가할 때 결과가 채점 자 간에 일치하는 정도를 의미함.
  • 16. 신뢰도에 영향을 주는 요인 • 검사 도구 – 검사도구에 따라서 신뢰도가 다르고, 각각의 장점과 단점이 다르기 때문에 상황에 맞게 사용하되, 신뢰도의 도구 중에서 내적 일관성 신뢰도가 가장 좋음.
  • 17. 신뢰도에 영향을 주는 요인 • 문항의 수 – 검사를 구성하는 문항의 수가 많아지면 오차 가 적어짐. 단, 문항이 검사 내용과 관련이 없으면, 신뢰 도와 상관관계가 없으므로 양질의 문제를 개 발하여 문항 수를 늘려야 함.
  • 18. 신뢰도에 영향을 주는 요인 • 주어진 시간 – 시간이 충분하지 못 할 경우, 피험자들이 안정 적으로 질문에 응답하지 못함. 그래서 신뢰도 가 낮아질 수가 있음. 그러므로 정해진 시간의 속도 검사 보다는, 시간 제한이 없는 역량 검사에서 신뢰도가 높 음.
  • 19. 신뢰도에 영향을 주는 요인 • 문항의 난이도와 변별도 – 검사가 너무 어려우면 불안해져 응답이 일관되지 못할 수 있음. 쉬운 부분을 앞에 두면 신뢰도가 높게 나옴. 너무 어려우면 찍어서 맞추는 경우가 있으므로 주 의해야 함. 적절한 난이도와 변별력이 있는 문제를 만들어야 함.