Asiantuntijana LinkedInsisä
Download as PPTX, PDF0 likes139 views
Tilaisuus Vantaan henkilöstölle 2.10.2018
More Related Content
What's hot (20)
Similar to Asiantuntijana LinkedInsisä (20)
More from Metropolia University of Applied Sciences (20)
Recently uploaded (20)
Asiantuntijana LinkedInsisä
- 2. Tavoite Innostaa ja rohkaista • osallistujia aktivoitumaan LinkedInin käytössä, • verkostoitumaan, postaamaan ja tuottamaan omia sisältöjä LinkedIniin, • rakentamaan omaa asiantuntijuuttaan - asiantuntijabrändiään
- 3. Sisältö • Mikä on LinkedIn? • Miksi asiantuntijan kannattaa olla LinkedInissä? • LinkedInin voima on verkostoissasi • Milloin kannattaa lähettää verkostoitumispyyntö? • Miten luon vakuuttavan ja erottuvan LinkedInin profiilin? • Esimerkkejä LinkedIn-profiileista • LinkedInin mittaamisesta • Näin postaat tehokkaasti LinkedInissä • Asiantuntijabrändi - mitä se tarkoittaa? • LinkedIn kanavana Vantaan työntekijälähettiläille
- 4. Suomalaiset somessa 2018 Lähde: Harto Pönkä, Ope someviidakossa –esitys 1.9.2018
- 5. LinkedIn
- 6. Mikä on LinkedIn? • LinkedInin käyttäjiä on Suomessa noin 1,1 miljoonaa (21 %) Ruotsi 32 %, Norja 36 %, Tanska 42 % (globaalisti yli 564 miljoonaa) • Ammattillinen verkostoitumissivu • Virtuaalinen CV ja käyntikortti • Rekrytointikanava • Tekee osaamisesi ja asiantuntijuutesi näkyväksi Lähde: Tom Laineen koulutusmateriaali, Asiantuntijana sosiaalisessa mediassa 10.9.2018
- 7. Miksi asiantuntijan kannattaa olla LinkedInissä? • Itsensä ja asiantuntemuksensa tunnetuksi tekeminen • Tiedon jakaminen ja saaminen • Keskusteluun osallistuminen • Verkostoituminen • Social Selling • Työnhaku
- 8. LinkedInin voima on verkostoissasi • 2 Lähde: LinkedIn-Megaopas, Tom Laine 1. 3.2. 1. Taso Suorat kontaktit Ihmiset, jotka ”tunnet” 2. Taso Ihmiset, jotka haluat tuntea ja voit tunnistaa 3. Taso Rajoittunut näkymä ja tavoitettavuus Potentiaali on 1. ja 2. tason kontakteissa!
- 9. Milloin kannattaa lähettää verkostoitumispyyntö? • Pääsääntöisesti aina • Nykyiset kontaktit • Kun tapaat uusia ihmisiä tapahtumissa • Kun saat käyntikortin • Digitaaliset kohtaamiset • Kun joku tuottaa hyvää sisältöä
- 10. Kasvata verkostoasi • Luo arvoa tuottavaa sisältöä kohderyhmällesi • Keskity omaan erityisosaamiseesi • Kirjoita aiheista, jotka tunnet • Kirjoita tarinoita - ihmiseltä ihmiselle • Tuota ja jaa sisältöä pitkäjänteisesti • Personoi kaikki verkostoitumispyynnöt
- 15. Social Selling • https://www.linkedin.com/sales/ssi ” Ihminen ostaa ihmiseltä” Social Selling on termi, jolla kuvataan henkilöbrändin ja verkostojen merkitystä myynnissä.
- 16. Miten luon vakuuttavan ja erottuvan LinkedInin profiilin? • Panosta profiili- ja kansikuvaan • Valitse kasvokuva, jossa neutraali tausta (ensivaikutelma) • Käytä kansikuvaa, joka kuvaa osaamistasi tai edustamaasi yritystä • Laita otsikkoon nykytilanteesi ja 3 – 5 avainsanaa, jotka kuvaavat ydinosaamistasi • Muista yhteystiedot • Pidä profiilisi ajan tasalla
- 17. LinkedInin kuvakoot Taustakuva - Yksityishenkilö 1584 x 396 px - Yritys 1536 x 768 px - Jpg, png, gif Profiilikuva 400 x 400 px
- 18. Uutisvirta, kontaktit, verkostot, työpaikat Summary tiivistää ydinosaamisesi Ryhmät, ݺߣshare Laita otsikkoon nykytilanteesi ja 3–5 avainsanaa ydinosaamisestasi Paranna LinkedIn- profiiisi löydettävyyttä ja muistettavuutta muokkaamalla URL-osoite muotoon http://www.linkedin.co m/in/etunimisukunimi IImoitukset, odottavat kutsut, profiilin muokkaukset, asetukset
- 26. Näin postaat tehokkaasti • Postaa aiheesta, joka liittyy osaamiseesi / tarjoamiisi palveluihin. • Rivitä teksti niin, että kappaleissa on enintään 2 - 3 lausetta. • Vaihtele rivien pituutta, tekstissä säilyy paremmin luettavuus. • Kerro tarina, johon liittyy tunnetila, se koukuttaa ja inhimillistää. • Lisää loppuun kysymys tai muu aktivointi tykkäykseen, jakoon tai mieluiten kommenttiin, • Päivitykseen ei koskaan linkkiä tai kuvaa, ne heikentävät päivityksen tehoa, liitä ne päivityksesi kommentteihin. • Muista kommentoida / tykätä takaisin, osallistu ja osallista, kun päivityksesi reagoidaan LinkedIn-vinkit Tom Laineelta.
- 27. Asiantuntijabrändi – mitä se tarkoittaa?
- 28. Mistä aineksista henkilöbrändi syntyy? Osaaminen Mitkä 2 – 3 sanaa sinuun yhdistetään ensimmäisenä? Persoona Millainen on tyylisi? Mitä vahvuuksia näet itsessäsi? Verkostot Mihin yhteisöihin kuulut? Missä verkostoissa vaikutat? Lähde: Hani Olsson
- 29. Vaikuttavan viestijän henkilöbrändi, Kyselytutkimus 10/2016, Johanna Strömsholm, Pro gradu -tutkija, Aalto-yliopisto
- 30. • Mieti, miksi olet somessa, mitkä ovat tavoitteesi, esim. haluan saada kutsuja asiantuntijaverkostoihin, keskustella ajankohtaisista alan kysymyksistä, saada itseni näkyväksi asiantuntijana, saada uusia kontakteja. • Mitkä kanavat tukevat parhaiten tarkoituksiasi? Esim. LinkedIn on ammatillinen verkosto-työnhaku-kanava, Facebook on henkilökohtainen omien yhteisöjen kanava, myös verkostoitumiseen. Twitter on uutiskanava. • Anna asiantuntijuutesi näkyä ja kuulua. • Valitse oma roolisi somessa: oletko seuraaja, sisältöjen jakaja vai aktiivinen keskustelija. Miten rakennat asiantuntijabrändiäsi?
- 31. Kuuntele ja seuraa keskusteluja, osallistu, jaa, tykkää • Etsi kiinnostavia seurattavia - kollegoita, alan keskeisiä toimijoita ja vaikuttajia. • Seuraa, mitä muut keskustelevat alastasi ja Vantaan kaupungista. Mitkä ovat teemat? • Osallistu keskusteluun ja jaa muiden tuottamia sisältöjä. Hyvä someviestinä on kaksisuuntaista. Älä postaa vain omia viestejäsi, vaan jaa myös muiden tuottamia viestejä, jotka ovat omille seuraajillesi hyödyllisiä. • Tue kollegoidesi viestintää tykkäämällä, jakamalla ja kommentoimalla. Näin vahvistat sekä omaa että työkaverisi asiantuntijuutta.
- 32. Asiantuntija somessa Verkottuja Työntekijä- lähettiläs Tiedon välittäjä Oppija Brändin rakentaja Tiedon etsijä/löytäjä Lähde: Tiina Apilo, Introvertti asiantuntija somemaailmassa, LinkedIn 8.9.2018
- 34. Lupa somettaa
- 35. 3x - 10x - 8x • Yksittäinen työntekijä on 3 kertaa uskottavampi viestijä kuin yrityksen johtaja. • Yrityksen henkilökunnalla on 10 kertaa laajemmat verkostot kuin mitä yritys pystyy saavuttamaan miltään kanavalta. • Yksittäisen työntekijän • jakama statuspäivitys saa 8 kertaa enemmän huomiota (näyttöjä, tykkäyksiä, kommentteja), kun postaus tulee yksittäisen työntekijän kautta vs. suoraan yrityksen tililtä. Lähde: Henkilöbrändäys sosiaalisessa mediassa –webinaari 14.12.2017, Akavan erityisalat, kouluttaja Tom Laine
- 36. Sitouttaako "henkilöbrändi" paremmin, kuin organisaation oma sivu? 1.1. – 22.8.2018
- 37. Vantaa sosiaalisessa mediassa • Facebook: Vantaan kaupunki – Asukkaan arkeen • Twitter: VantaanKaupunki – Uutisia ja päätöksiä • LinkedIn: Vantaan kaupunki – Vantaa työnantajana • Instagram: vantaankaupunki – Kuvaterveisiä kotikulmilta • Vantaa-kanava: vantaakanava.fi – Videoita Vantaalta • Vantaa-kanava YouTubessa: Vantaa-kanava fi – Videoita Vantaalta (voi tilata)
- 38. Blogeja • Kirjaston johtajan Mikko Vainion LinkedIn blogi https://www.linkedin.com/pulse/live-two-years-longer- reading-now-least-youre-man-mikko-vainio/ • Vantaan kaupunginkirjaston Suosittelija-blogiin http://kirjasto.one/suosittelija-blogi/
- 39. Blogeja • https://hyvankehalla.com/ • https://digivantaa.wordpress.com/ • http://naururyppyja.blogspot.com/ • Vantastinen! –blogi • http://www.sivistysvantaa.fi/korsonasukaspuisto/artikkeli t/ajankohtaista/blogit/vantastinen.html
- 40. Vinkki Kaikki mahdolliset somekuvat vaivattomasti, kuten Facebookin, Twitterin, Instagramin taustakuvat https://www.canva.com/ Canva – paras ilmainen kuvankäsittelyohjelma
- 41. Opi lisää • Tom Laineen LinkedIn Megaopas