�ݺ�ߣ

Раиса Сорокина
КОУЧ-КОНСУЛЬТАНТ ПО ПОИСКУ РАБОТЫ
Москва, raisasorokina.ru  555-555-5555  raisa@raisasorokina.ru
КЛЮЧЕВЫЕ КОМПЕТЕНЦИИ
Подбор персонала и трудоустройство кандидатов из разных областей, включая продажи, развитие
бизнеса, инвестиции, HR, маркетинг, финансы, фармацевтика, IT, банки и др., а также на позиции
разного уровня от специалиста до Топ-менеджера.
НАВЫКИ
 Рекрутинг
 Коучинг-интервью
 Тренинги
 Карьерное консультирование
 Подготовка к собеседованию
 Составление резюме
 Презентация
 Деловая коммуникация
 Копирайтинг
ПРОФЕССИОНАЛЬНАЯ ДЕЯТЕЛЬНОСТЬ
ИП – Москва
КОУЧ-КОНСУЛЬТАНТ, 2014 по наст. время
Миссия: Помочь найти компаниям достойных сотрудников, а кандидатам достойную работу.
Профессионал, знающий самые передовые HR-практики.
Достижения и Результаты:
 Единственный в России тренер-интервьюер, который готовит кандидатов к прохождению
собеседований. Автор бестселлера «Собеседование без усилий».
 Основатель и автор bosshunt.ru - одного из лучших блогов в России на тему поиска работы и
построения карьеры. 400+ публикаций.
 Автор и ведущий курсов по подготовке к различным видам собеседований: «Эффективное
собеседование», «Мастер интервью», «Собеседование без усилий», «Личный коуч до офера». 500+
клиентов.
 Специалист по написанию резюме, автор книги №1 «Как написать SMART-резюме без усилий».
 Реализация проектов подбора новой команды для компаний:
o составление профиля кандидатов на основании заявок на подбор
o проведение телефонных, скайп и очных собеседований
o закрытие позиций на всех уровнях.
AVON COMPANY – Москва
БИЗНЕС-ТРЕНЕР, 2012 по 2014
Опыт успешной интеграции, развития навыков и компетенций у сотрудников. Влияние на участников
тренинга путем изменения их поведения в практической деятельности, ведущей к увеличению KPI.
Достижения и Результаты:
 Внедрила новые модели прямого поиска новых представителей и координаторов. 85% из набора
были закрыты через рекомендации сотрудников.
 Разработала эффективную систему поиска, набора и удержания новых представителей. Рост
ключевых показателей продаж составил 25% vs 2012.
 Играла ключевую роль в проектных группах по созданию программ по улучшению мотивации,
подбора, адаптации, оценки и обучения персонала.
ОБРАЗОВАНИЕ
ВЭШ, МВА, 2015
УРАЛЬСКАЯ ШКОЛА ТРЕНИНГА, БИЗНЕС-ТРЕНЕР, 2014

�ݺ�ߣ

Пример CV

Recommended

More Related Content

What's hot (20)

Similar to Пример CV (20)

Пример CV