Dokumen tersebut membahas tentang pengawasan dalam manajemen, meliputi definisi pengawasan, bentuk-bentuknya, tahapan proses pengawasan, pelaku pengawasan, metode pengawasan, perancangan proses pengawasan, syarat pengawasan yang baik, dan tujuan pengawasan.
Ringkasan dokumen tersebut adalah:
1. Dokumen tersebut membahas tentang sistem dan prosedur kantor serta unsur-unsur pembentuknya.
2. Teknologi informasi memiliki peran penting dalam pengembangan sistem dan prosedur kantor modern.
3. Ada beberapa tahapan dalam pengembangan atau modifikasi sistem kantor untuk meningkatkan efisiensi.
Makalah ini membahas tentang perencanaan dalam manajemen, meliputi definisi perencanaan, tahap dasar perencanaan, tipe perencanaan seperti perencanaan strategi dan operasional, serta unsur-unsur penting dalam perencanaan seperti penetapan tujuan, analisis kondisi saat ini, dan pengembangan rencana."
Dokumen tersebut membahas tentang prosedur kearsipan, yang terdiri atas prosedur permulaan dan prosedur penyimpanan. Prosedur permulaan meliputi pencatatan, pendistribusian, dan pengolahan surat masuk dan keluar menggunakan buku agenda atau kartu kendali. Prosedur penyimpanan meliputi kegiatan seperti pemeriksaan, pengindeksan, pengkodean, penyortiran, dan penempatan surat.
Dokumen tersebut memberikan penjelasan tentang pengertian arsip dan kearsipan serta jenis-jenis arsip berdasarkan berbagai kriteria seperti fungsi, pemilik, bentuk fisik, dan masalah."
Teknologi informasi dan komunikasi mempengaruhi pengelolaan arsip dengan memungkinkan otomasi kearsipan, arsip elektronik, dan pengelolaan arsip berbasis TIK. Hal ini membawa berbagai keuntungan seperti penyimpanan dan akses arsip yang lebih efektif dan efisien.
Manajemen sumber daya manusia menghadapi tantangan lingkungan, organisasi, dan individu seperti perubahan bisnis cepat, globalisasi, dan pengaruh teknologi terhadap kinerja karyawan. Masalah dalam manajemen sumber daya manusia mencakup fungsi-fungsi seperti pengadaan, pengembangan, dan pemeliharaan karyawan yang tidak berjalan secara sinergis.
Makalah Kepribadian dan Nilai-Perilaku OrganisasiJihan Ineke
Ìý
Makalah ini membahas tentang kepribadian dan nilai dalam perilaku organisasi. Makalah ini menjelaskan definisi kepribadian, kerangka kerja teoritis untuk menilai kepribadian seseorang, sifat-sifat kepribadian yang relevan dengan perilaku organisasi, definisi nilai, hubungan antara kepribadian dan nilai individu di tempat kerja, serta nilai-nilai internasional.
Dokumen tersebut membahas tentang wewenang dan tanggung jawab. Wewenang didefinisikan sebagai kekuasaan sah untuk memerintah orang lain, sedangkan tanggung jawab adalah kewajiban untuk melaksanakan tugas yang timbul dari wewenang yang dimiliki. Dibahas pula jenis-jenis wewenang dan tanggung jawab serta sumber-sumber kewenangan.
Makalah ini membahas tentang organisasi perusahaan PT Telkom Indonesia. PT Telkom merupakan perusahaan besar yang bergerak di bidang telekomunikasi dengan jumlah karyawan yang besar dan tersebar di seluruh Indonesia. Makalah ini menjelaskan sejarah, struktur organisasi, dan tantangan yang dihadapi PT Telkom dalam mengelola organisasinya yang besar.
Organisasi adalah suatu kelompok orang yang bekerja sama untuk mencapai tujuan tertentu melalui interaksi dan hubungan antara individu dan organisasi. Ilmu perilaku organisasi mempelajari tingkah laku manusia dalam organisasi dengan pendekatan sumber daya manusia, kontinjensi, produktivitas, dan sistem.
PRESERVASI PREVENTIF ARSIP MEDIA BARU Tika Nafisah
Ìý
Pelaksanaan preservasi preventif arsip media baru di DISPUSIPDA Provinsi Jawa Barat mencakup penyimpanan arsip peta, foto, film, video, rekaman suara, dan mikrofilm dengan menjaga suhu dan kelembaban yang tepat serta mencegah kerusakan fisik. Upaya pelestarian juga dilakukan melalui reproduksi arsip untuk menjaga kelestariannya."
PROPOSAL PENGAJUAN OBSERVASI LAPANGAN ANALISIS PEMBEBASAN LAHAN UNTUK PEMBANG...Fenti Anita Sari
Ìý
PROPOSAL PENGAJUAN OBSERVASI LAPANGAN
ANALISIS PEMBEBASAN LAHAN UNTUK PEMBANGUNAN BANDARA BARU AHMAD YANI SEMARANG
DI PT. ANGKASA PURA I
Disusun Oleh :
1. Rosa Zhal Zhabila (17.02.51.0038)
2. Fenti Anita Sari (17.02.51.0039)
3. Rahma Eka M . (17.02.51.0040)
4. Febri Nur Anisa (17.02.51.0045)
5. Septian Dirga P. (18.02.61.0001)
PROGRAM STUDI ILMU HUKUM
UNIVERSITAS STIKUBANK SEMARANG
2018
Dokumen tersebut membahas konsep dasar perilaku organisasi, meliputi hakikat orang perorangan dan organisasi beserta karakteristiknya. Perilaku organisasi dipengaruhi oleh berbagai disiplin ilmu seperti psikologi, sosiologi, dan antropologi. Organisasi dianggap sebagai sistem sosial yang saling mempengaruhi antar bagiannya, serta didasari adanya kepentingan bersama antara organisasi dan anggotanya.
Perubahan organisasi dipengaruhi oleh faktor internal dan eksternal. Faktor eksternal meliputi perubahan budaya, pendidikan, sosial, politik, ekonomi, dan teknologi. Sedangkan faktor internal berasal dari tujuan organisasi, strategi, kebijakan manajemen, teknologi baru, dan sikap karyawan. Organisasi dapat mengubah struktur, teknologi, atau sumber daya manusia untuk beradaptasi dengan perubahan lingkun
Dokumen tersebut membahas tentang formalisasi, spesialisasi, hierarki, dan kompleksitas dalam organisasi. Formalisasi mengacu pada tingkat pekerjaan yang dibakukan, spesialisasi membagi pekerjaan menjadi bagian-bagian, hierarki memberikan komando yang jelas namun juga ketergantungan, sedangkan kompleksitas membutuhkan koordinasi yang baik di organisasi.
Dublin Core adalah skema metadata yang digunakan untuk deskripsi sumber daya web. Dublin Core dibuat sesederhana mungkin agar dapat digunakan oleh pengguna awam maupun profesional. Dublin Core memiliki 15 unsur dasar yang digunakan untuk mendeskripsikan sumber informasi secara singkat.
Penyusutan adalah proses akuntansi yang digunakan untuk mengalokasikan biaya perolehan aset tetap (seperti gedung, mesin, dan peralatan) selama umur manfaatnya. Proses ini mencerminkan pengurangan nilai aset seiring waktu karena penggunaan, keausan, atau obsolesensi.
Manajemen sumber daya manusia menghadapi tantangan lingkungan, organisasi, dan individu seperti perubahan bisnis cepat, globalisasi, dan pengaruh teknologi terhadap kinerja karyawan. Masalah dalam manajemen sumber daya manusia mencakup fungsi-fungsi seperti pengadaan, pengembangan, dan pemeliharaan karyawan yang tidak berjalan secara sinergis.
Makalah Kepribadian dan Nilai-Perilaku OrganisasiJihan Ineke
Ìý
Makalah ini membahas tentang kepribadian dan nilai dalam perilaku organisasi. Makalah ini menjelaskan definisi kepribadian, kerangka kerja teoritis untuk menilai kepribadian seseorang, sifat-sifat kepribadian yang relevan dengan perilaku organisasi, definisi nilai, hubungan antara kepribadian dan nilai individu di tempat kerja, serta nilai-nilai internasional.
Dokumen tersebut membahas tentang wewenang dan tanggung jawab. Wewenang didefinisikan sebagai kekuasaan sah untuk memerintah orang lain, sedangkan tanggung jawab adalah kewajiban untuk melaksanakan tugas yang timbul dari wewenang yang dimiliki. Dibahas pula jenis-jenis wewenang dan tanggung jawab serta sumber-sumber kewenangan.
Makalah ini membahas tentang organisasi perusahaan PT Telkom Indonesia. PT Telkom merupakan perusahaan besar yang bergerak di bidang telekomunikasi dengan jumlah karyawan yang besar dan tersebar di seluruh Indonesia. Makalah ini menjelaskan sejarah, struktur organisasi, dan tantangan yang dihadapi PT Telkom dalam mengelola organisasinya yang besar.
Organisasi adalah suatu kelompok orang yang bekerja sama untuk mencapai tujuan tertentu melalui interaksi dan hubungan antara individu dan organisasi. Ilmu perilaku organisasi mempelajari tingkah laku manusia dalam organisasi dengan pendekatan sumber daya manusia, kontinjensi, produktivitas, dan sistem.
PRESERVASI PREVENTIF ARSIP MEDIA BARU Tika Nafisah
Ìý
Pelaksanaan preservasi preventif arsip media baru di DISPUSIPDA Provinsi Jawa Barat mencakup penyimpanan arsip peta, foto, film, video, rekaman suara, dan mikrofilm dengan menjaga suhu dan kelembaban yang tepat serta mencegah kerusakan fisik. Upaya pelestarian juga dilakukan melalui reproduksi arsip untuk menjaga kelestariannya."
PROPOSAL PENGAJUAN OBSERVASI LAPANGAN ANALISIS PEMBEBASAN LAHAN UNTUK PEMBANG...Fenti Anita Sari
Ìý
PROPOSAL PENGAJUAN OBSERVASI LAPANGAN
ANALISIS PEMBEBASAN LAHAN UNTUK PEMBANGUNAN BANDARA BARU AHMAD YANI SEMARANG
DI PT. ANGKASA PURA I
Disusun Oleh :
1. Rosa Zhal Zhabila (17.02.51.0038)
2. Fenti Anita Sari (17.02.51.0039)
3. Rahma Eka M . (17.02.51.0040)
4. Febri Nur Anisa (17.02.51.0045)
5. Septian Dirga P. (18.02.61.0001)
PROGRAM STUDI ILMU HUKUM
UNIVERSITAS STIKUBANK SEMARANG
2018
Dokumen tersebut membahas konsep dasar perilaku organisasi, meliputi hakikat orang perorangan dan organisasi beserta karakteristiknya. Perilaku organisasi dipengaruhi oleh berbagai disiplin ilmu seperti psikologi, sosiologi, dan antropologi. Organisasi dianggap sebagai sistem sosial yang saling mempengaruhi antar bagiannya, serta didasari adanya kepentingan bersama antara organisasi dan anggotanya.
Perubahan organisasi dipengaruhi oleh faktor internal dan eksternal. Faktor eksternal meliputi perubahan budaya, pendidikan, sosial, politik, ekonomi, dan teknologi. Sedangkan faktor internal berasal dari tujuan organisasi, strategi, kebijakan manajemen, teknologi baru, dan sikap karyawan. Organisasi dapat mengubah struktur, teknologi, atau sumber daya manusia untuk beradaptasi dengan perubahan lingkun
Dokumen tersebut membahas tentang formalisasi, spesialisasi, hierarki, dan kompleksitas dalam organisasi. Formalisasi mengacu pada tingkat pekerjaan yang dibakukan, spesialisasi membagi pekerjaan menjadi bagian-bagian, hierarki memberikan komando yang jelas namun juga ketergantungan, sedangkan kompleksitas membutuhkan koordinasi yang baik di organisasi.
Dublin Core adalah skema metadata yang digunakan untuk deskripsi sumber daya web. Dublin Core dibuat sesederhana mungkin agar dapat digunakan oleh pengguna awam maupun profesional. Dublin Core memiliki 15 unsur dasar yang digunakan untuk mendeskripsikan sumber informasi secara singkat.
Penyusutan adalah proses akuntansi yang digunakan untuk mengalokasikan biaya perolehan aset tetap (seperti gedung, mesin, dan peralatan) selama umur manfaatnya. Proses ini mencerminkan pengurangan nilai aset seiring waktu karena penggunaan, keausan, atau obsolesensi.
Dokumen tersebut membahas tentang jadwal retensi arsip, yang mencakup penetapan jangka waktu penyimpanan arsip beserta ketentuan penyimpanan permanen dan pemusnahan. Jadwal retensi arsip dibedakan menjadi 3 kategori yaitu retensi waktu khusus, arsip yang disimpan secara permanen, dan rekod yang perlu ditinjau ulang.
Kearsipan adalah mata pelajaran kompetensi kejuruan yang mengajarkan tentang sistem pengelolaan arsip. Sistem kearsipan terdiri dari subsistem seperti pengelolaan surat, penataan berkas, dan pengelolaan arsip dinamis dan statis. Arsip dapat dibedakan berdasarkan fungsi, nilai, dan sifatnya seperti apakah masih aktif digunakan atau sudah tidak aktif, nilai administratif, hukum, atau um
Dokumen tersebut membahas tentang pengantar yang menjelaskan terima kasih penulis kepada berbagai pihak yang telah membantu penyusunan laporan. Dokumen ini juga memuat daftar isi yang menjelaskan bab-bab yang akan dibahas dalam laporan tersebut."
1. BAUK Unnes telah menerapkan sistem penyusutan arsip berdasarkan jadwal retensi untuk memudahkan penemuan kembali arsip.
2. Jadwal retensi digunakan untuk menentukan jenis, usia, dan tahapan penyusutan arsip sesuai pedoman PP No. 34 tahun 1979.
3. Kendala utama adalah kurangnya SDM pengelola arsip dan ruang penyimpanan yang terbatas.
Makalah ini membahas tentang pendokumentasian arsip, meliputi pengertian arsip, jenis arsip, sistem penyimpanan arsip, dan prosedur penyimpanan arsip. Tujuan penulisan makalah ini adalah untuk memahami cara pengarsipan yang baik dan memenuhi tugas mata kuliah Manajemen Perkantoran.
Lati mengindeks kode decimal & terminal digit 2013Florencia Monica
Ìý
The document describes a terminal digit filing system for organizing documents. It includes tables that list number ranges for file cabinets (No. Laci), drawers within cabinets (No. Sekat), and folders within drawers (No. Folder). It then provides an example of a file code broken down into its components of cabinet 20-29, drawer 23, and folder 7, to store a document as the 7th item in the 3rd category in drawer 23.
Dokumen tersebut membahas mengenai perpajakan yang mencakup:
1. Pengertian pajak dan asas-asas pemungutan pajak
2. Jenis dan pengelompokan pajak serta tata cara pemungutannya
3. Berbagai materi pelajaran mengenai hukum pajak dan jenis-jenis pajak tertentu seperti PPh, PPN, PBB, dan lainnya.
A secretary plays an important role in making their boss and company look good. They are the right hand of the boss and their personality and appearance reflect on the company. It is important for a secretary to be tactful in handling disputes diplomatically. They should also have a sense of anticipation and know their boss's needs, such as preparing presentations for upcoming meetings. Loyalty is key as a secretary must show commitment by finishing tasks even when deadlines are close.
Your first days at a new job involve understanding your job description, ensuring you and your boss have the same concept of your role and responsibilities, discussing expectations with your boss, respecting your boss, helping your boss do their job better, developing confidence in your abilities, and earning your boss's trust.
The document provides tips on appearance and health. It discusses the importance of cleanliness, good hygiene, eating a balanced diet, getting enough sleep and exercise. It also offers pointers for women to present themselves well such as clean hair, teeth, nails and removal of excess body hair. Specific tips are given for businesswomen and secretaries including conservative hairstyles, simple makeup and keeping nails short.
This document provides tips for self-improvement to prepare for an ideal job. It recommends recognizing weaknesses and developing a plan to overcome them through daily practice. Key steps include getting relevant skills and experience, learning to market yourself, developing sensitivity, controlling what you say, and maintaining consistent work habits. The overall goal is to improve weaknesses that could affect job performance.
1. SLIDE 12
PENYUSUTAN ARSIP
PP No. 34 tahun 1979
A. Pengertian
Pembahasan penyusutan arsip dalam bab ini berkenaan dengan tata cara penyusutan arsip
dengan berpedoman kepada Jadwal Retensi Arsip. Penyusutan Arsip adalah kegiatan
pengurangan arsip dengan cara :
1. Memindahkan arsip in aktif dari unit pengolah ke unit kearsipan;
2. Memusnahkan arsip sesuai dengan ketentuan-ketentuan yang berlaku dan;
3. Menyerahkan arsip statis yang dilakukan oleh Unit Kearsipan Pusat kepada ARNAS.
B. Tujuan Penyusutan Arsip
Dilihat dari kepentingan dan kegunaan dalam menyelenggarakan administrasi perkantoran,
tujuan penyusutan arsip adalah untuk :
1. Mengendalikan arus arsip yang tercipta serta mengatur penyelamatan arsip sebagai bahan
bukti pertanggungan jawab nasional;
2. Mendayagunakan arsip dinamis baik sebagai berkas kerja (file kerja) maupun sebagai
referensi;
3. Pertimbangan ekonomis, baik yang berkaitan dengan keterangan, ruangan, maupun yang
berkaitan dengan peralatan.
Dilihat dari kepentingan nasional, penyusutan arsip bertujuan memantapkan
penyelamatan arsip yang bernilai tetap (permanen) sehingga dapat dimanfaatkan untuk
kepentingan lain pada masa datang.
Hal-hal yang perlu diperhatikan dalam melakukan penyusutan arsip adalah:
1. Penilaian Arsip
2. Jadwal Retensi
3. Nilai Kegunaan Arsip
4. Pemindahan Arsip
5. Pemusnahan Arsip
6. Penyerahan Arsip
C. Penilaian Arsip
Pada suatu saat kegunaan sesuatu warkat dapat berakhir. Warkat-warkat tersebut sudah
dianggap tidak lagi mempunyai nilai untuk disimpan. Penilaian arsip penting untuk menentukan
dasar kebijaksanaan dalam melaksanakan penyusutan dan penghapusan arsip. Ukuran bernilai
atau tidaknya sesuatu arsip dapat dinyatakan dengan patokan angka pemakaian.
Angka Pemakaian ialah: prosentase dari perbandingan antara jumlah permintaan surat-surat
yang diperlukan dengan jumlah surat-surat dalam arsip.
Angka Pemakaian = Jumlah permintaan surat x 100%
Jumlah surat dalam arsip
2. Suatu arsip misalnya terdiri dari 1000 surat. Selama jangka waktu tertentu ada permintaan
untuk mengambil kembali 100 surat. Maka perhitungan angka pemakaiannya adalah:
100 x 100% = 10%
1000
Sesuatu arsip dikatakan baik, apabila:
1. Prosentase angka pemakaian arsip tinggi (minimum 15%)
2. Warkat-warkat yang disimpan dalam arsip masih mempunyai manfaat (bernilai)
3. Masih aktif membantu jalannya organisasi.
Untuk mengetahui apakah sesuatu arsip merupakan arsip yang berguna (bernilai) maka
dapat pula penilaian didasarkan pada kecermatan dan saat lamanya menemukan kembali
sesuatu warkat. Segi kecermatan dapat dihitung berdasarkan prosentase angka perbandingan
antara banyaknya warkat yang tidak ditemukan dengan jumlah warkat yang ditemukan.
Angka kecermatan = Jumlah warkat yang tidak diketemukan x 100%
Jumlah warkat yang ditemukan
Sesuatu bagian arsip diminta mencari kembali 50 surat , dan dapat menemukan kembali 40
surat. Maka angka kecermatannya adalah:
10 = 25%
40
Semakin tinggi prosentase kecermatan berarti penyelenggaraan arsip itu semakin kurang
baik.
Lain lagi misalnya dari 103 surat yang diminta, hanya 3 surat yang tidak diketemukan
kembali. Maka angka kecermatannya adalah: 3 = 3%
100
Angka 3% merupakan batas patokan untuk menentukan baik buruknya penyelenggaraan
arsip. Jika angka kecermatan mempunyai prosentase 3% atau lebih, maka dapat dikatakan
bahwa penyelenggaraan arsip kurang baik. Hal ini mungkin disebabkan sistem
penyimpanannya yang perlu diperbaiki, peralatan/perlengkapannya yang kurang memadai,
atau petugas arsipnya sendiri.
Arsip yang benar-benar baik ialah jika angka kecermatannya tidak lebih dari 1/2 %. Ini
berarti bahwa setiap 201 surat yang diminta kembali, hanya 1 lembar surat saja yang tidak
diketemukan.
Segi lain yang juga menentukan bernilai atau tidaknya sesuatu arsip ialah saat lamanya
waktu yang diperlukan dalam penemuan surat kembali. Jangka waktu yang baik untuk
menemukan kembali sesuatu surat ialah tidak lebih dari 1 menit.
D. Jadwal Retensi Arsip
Agar tujuan penyelenggaraan penyusutan arsip dapat tercapai, pelaksanaannya perlu
dilakukan secara terencana. Untuk keperluan itu diperlukan suatu pedoman sebagai dasar
penyusutan arsip. Pedoman dasar yang dimaksud ialah Jadwal Retensi yang secara mutlak
diperlukan oleh setiap instansi atau organisasi.
3. Jadwal retensi arsip itu sendiri berupa suatu daftar yang berisi jenis-jenis arsip beserta jangka
waktu penyimpanannya (retensi) sesuai dengan nilai kegunaannya.
Penyusunan jadwal retensi arsip disusun oleh suatu tim penelitian penyusunan jadwal retensi
yang terdiri dari para pejabat/petugas yang memahami kearsipan, fungsi serta kegiatan dalam
bidang tugasnya.
Tahap-tahap kegiatan yang dilakukan untuk menyusun jadwal retensi adalah sebagai berikut :
a. Survai mengenai arsip-arsip yang ada di unit pengolah untuk mendapatkan data baik
yang bersifat fisik maupun non fisik.
b. Pengolahan hasil survai untuk menetapkan akhir kegunaan baik arsip aktif maupun arsip
in aktif, serta untuk menetapkan jenis-jenis atau kelompok arsip yang bernilai permanen
dan sementara untuk kemungkinan pemusnahannya apabila jangka akhir kegunaan
sementara berakhir.
Penetapan akhir kegunaan arsip dan penetapan arsip yang bernilai permanen dan sementara
merupakan kegiatan penilaian arsip.
Nilai guna arsip berhubungan dengan dua faktor yang saling berkaitan sebagai berikut :
a. Faktor yang berkaitan dengan kepentingan atau kegunaan bagi instansi pencipta arsip
(yang disebut pula nilai guna primer atau nilai bukti) yakni kegunaan ditinjau dari segi
pelaksanaan tugas instansi baik yang substantif maupun yang fasilitatif.
b. Faktor yang berkaitan dengan kepentingan atau kegunaan di luar instansi pencipta arsip
(juga disebut nilai guna sekunder atau nilai informasi) maksudnya adalah bahwa
informasinya bernilai atau berguna bagi kepentingan lain di luar kegiatan instansi
penciptanya. Pada umumnya terdapat nilai bukti dan nilai informasi, baik yang berkenaan
dengan pertanggungjawaban nasional maupun yang berkenaan dengan kepentingan lain.
Ada beberapa faktor yang perlu dipertimbangkan dalam penetapan nilai guna arsip sebagai
berikut :
a. Nilai Administratif, yaitu nilai yang berkaitan dengan kegunaan arsip bagi suatu instansi
untuk melakukan kegiatannya sehari-hari serta nilai yang dimiliki arsip yang bersangkutan
sebagai dasar keputusan eksekutif pada waktu-waktu yang akan datang.
b. Nilai Hukum, yaitu nilai atau informasi yang memiliki daya pembuktian hukum tentang
transaksi atau urusan yang memiliki daya tunjang bagi tindakan hukum atau memiliki
keterangan tambahan yang diperlukan untuk membentuk suatu pengertian lengkap mengenai
suatu dokumen primer.
c. Nilai Keuangan (pemeriksaan), yaitu nilai yang mempunyai daya pembuktian di bidang
keuangan, yakni nilai arsip yang memperlihatkan bagaimana uang diperoleh, dibagikan,
diawasi, dan dibelanjakan. Arsip itu diperlukan di dalam kasus-kasus atau persoalan
pemeriksaan resmi (setiap organisasi senantiasa berada dalam pengawasan, penelitian dan
pemeriksaan oleh yang berwenang, misalnya mengenai perpajakan).
d. Nilai Penelitian (dan tehnologi), yaitu nilai sebagai data ilmiah yang dapat dipergunakan
sebagai bahan-bahan penelitian baik penelitian di bidang ilmu sosial maupun di bidang ilmu
eksakta kemudian hari.
e. Nilai Sejarah, yaitu nilai yang mencerminkan jejak dan langkah-langkah maju mengenai
perkembangan organisasi, masyarakat atau bangsa.
4. Untuk menetapkan atau menentukan retensi arsip, hal-hal yang perlu dipertimbangkan adalah
sebagai berikut :
1. Persyaratan hukum yang berlaku, atau peraturan-peraturan perundang-undangan yang
mengatur jangka waktu kewajiban penyimpanan arsip.
2. Kegunaan arsip bagi unit pengolah atau organisasi secara keseluruhan.
3. Tingkat kumulasi arsip, setiap organisasi perlu memutuskan mengambil suatu resiko yang
diperhitungkan (calculated risk) bahwa arsip-arsip tertentu tidak lagi akan diperlukan dan
boleh dimusnahkan, kerugiannya lebih sedikit apabila dibandingkan dengan besarnya biaya,
tenaga, tempat dan peralatan yang diperlukan bagi pengurusan arsip yang bersangkutan
apabila terus disimpan.
4. Penentuan jangka waktu penyimpanan arsip, tidak ditentukan atas dasar arsip satu persatu
tetapi per berkas. Dengan demikian, jangka waktu ditentukan setelah berkas itu selesai masa
pendataannya. Titik tolak jangka waktu penyimpanan atau retensi tiap-tiap berkas berbeda-
beda antara lain sebagai berikut :
a. Berkas A. ………sekian tahun/bulan setelah penyelesaian.
b. Berkas B. ………sekian tahun/bulan setelah diteliti.
c. Berkas C. ………sekian tahun/bulan setelah penyerahan, habis masa berlakunya
(kadaluwarsa).
d. Berkas D. ………sekian tahun/bulan setelah dimuat dalam laporan.
Pada akhir jangka waktu total (aktif dan in aktif) ditentukan atau dicantumkan pula tindakan
apa yang akan dilakukan.
Contoh :
Berkas A. ……….sekian tahun/bulan ………... dimusnahkan.
Berkas B. ……….sekian tahun/bulan …………diserahkan.
5. Jadwal retensi arsip yang berbentuk daftar yang antara lain berisikan keterangan tentang :
a. Nama instansi;
b. Isi berkas arsip secara ringkas;
c. Nilai guna;
d. Retensi (jangka waktu penyimpanan) baik aktif maupun in aktif;
e. Keterangan mengenai nilai permanen atau musnah.
6. Rancangan jadwal retensi arsip sebelum disahkan sebagai pedoman penyusutan dimintakan
persetujuan terlebih dahulu dari arsip pusat, bagi arsip-arsip yang berkenaan dengan masalah
keuangan dan kepegawaian, harus dimintakan pertimbangan terlebih dahulu dari kepala unit
keuangan dan kepala unit kepegawaian.
5. CONTOH RANCANGAN JADWAL RETENSI ARSIP
INSTANSI: …………………… Masalah Utama/Pokok: KEPEGAWAIAN
Masalah Sub Masalah Judul Berkas
Retensi Keterangan
A k t i f Inaktif Musnah Permanen
Pengadaan
Pegawai
Ketatausahaan
Kepegawaian
Dan seterusnya
Formasi
Pegawai
Penerimaan
Pegawai
Ijiun/Dispensasi
Dan seterusnya
Nota usul
Formasi
Lamaran yang
ditolak
Ijin tidak
masuk kerja
Ijin tidak
masuk kerja
atas
permintaan
instansi lain.
Tugas belajar
Dan seterusnya
1 tahun setelah
disetujui
1 tahun setelah
pengumuman
penolakan
1 tahun setelah
dilaksanakan
dan tidak ada
masalah
1 tahun setelah
dilaksanakan
dan tidak ada
masalah
1 tahun setelah
dilaksanakan
dan tidak ada
masalah
-
1 tahun setelah
tidak
dipergunakan
lagi
-
-
-
-
Musnah
Musnah
Musnah
Musnah
Musnah
-
-
-
-
-
-
-
E. Pelaksanaan Penyusutan Arsip
Penyusutan arsip pada dasarnya merupakan penerapan jadwal retensi arsip, agar tidak
mengganggu kelancaran pekerjaan sehari-hari penyusutan arsip perlu diatur pelaksanaannya,
khususnya yang berkenaan dengan pemindahan arsip in aktif yang berjangka waktu kurang dari
sepuluh tahun.
Disamping itu perlu pula diatur pemasukannya di unit pengolah. Perlu adanya penjadwalan baik
untuk pemindahan dan pemusnahan maupun untuk penyerahan arsip. Tahap kegiatan yang
pertama dalam pelaksanaan penyusutan arsip adalah menyiangi atau memilih arsip-arsip yang
ada di unit pengolah. Kegiatan itu bertujuan menentukan :
a. Arsip-arsip yang telah melampaui jangka waktunya (telah mencapai masa in aktif),
berdasarkan jadwal retensi arsip yang berlaku.
b. Arsip-arsip yang dapat dipindahkan atau dimusnahkan oleh unit pengolah.
Pemilihan atau penyiangan arsip dilakukan atas berkas, bukan atas arsip lembar dari lembar
yang terlepas dari berkas. Pemilihan atau penyiangan lembar per lembar arsip hanya dilakukan
untuk menyingkirkan arsip dalam berkas. Dokumen dalam berkas yang disingkirkan adalah
dokumen-dokumen yang benar-benar tidak ada artinya baik secara individu maupun sebagai
bagian berkas. Pekerjaan itupun hanya dapat dilakukan atas berkas yang cukup banyak
dokumennya. Bagi berkas yang dokumennya sedikit, tindakan itu tidak perlu dilakukan karena
hanya membuang tenaga dan waktu.
6. Penentuan akhir jangka waktu penyimpanan arsip, baik arsip aktif maupun arsip in aktif, bukan
semata-mata berdasarkan jadwal retensi arsip tetapi juga berdasarkan kebutuhan penggunaan
berkas yang bersangkutan.
Meskipun jadwal retensi arsip telah menunjukkan bahwa berkas itu telah melampaui jangka
waktu penyimpanannya, apabila masih sering dipergunakan, berkas itu tidak boleh
dipindahkan. Yang perlu dilakukan oleh tata usaha unit pengolah (unit kearsipan II) adalah
melaporkan kepada unit kearsipan (unit kearsipan I) bahwa berkas yang bersangkutan belum
dapat dipindahkan. Bahwa laporan itu penting bagi masa datang untuk keperluan
penyempurnaan jadwal retensi arsip, khususnya yang berkenaan dengan retensi (jangka waktu
penyimpanan) berkas.
1. Pemindahan arsip in aktif
a. Pemindahan arsip in aktif dari UP ke unit kearsipan I.
1) Arsip in aktif yang akan dipindahkan didaftarkan dalam bentuk formulir.
Pendaftaran itu tidak atas dasar lembar, tetapi atas dasar berkas. Formulir
pendaftaran arsip sekurang-kurangnya berisi keterangan mengenai :
- Nama unit pengolah yang memindahkan arsip;
- Judul berkas yang dipindahkan beserta kodenya;
- Tanggal, bulan, tahun berkas (pencatatan tanggal dimulai sejak berkas diciptakan
sampai akhir penciptaannya);
- Bentuk fisik berkas;
- Kondisi berkas;
- Jumlah dinyatakan dalam meter kubik;
- Apabila diperlukan.
2) Arsip yang akan dipindahkan dimintakan persetujuan terlebih dahulu dari pimpinan
unit pengolah.
3) Pemindahan dilaksanakan dengan membuat berita acara pemindahan arsip dengan
melampirkan daftar arsip yang akan dipindahkan.
4) Pelaksanaan pemindahan arsip in aktif dari unit-unit pengolah ke unit kearsipan satu
setiap dua tahun sekali.
b. Pemindahan arsip in aktif dari U.K.I ke unit kearsipan pusat.
1) Arsip yang akan dipindahkan dibuat daftar pertelaan seperti tersebut dalam point 1)
di atas.
2) Arsip yang akan dipindahkan terlebih dahulu harus mendapatkan persetujuan
pimpinan unit organisasi yang bersangkutan.
3) Pemindahan dilaksanakan dengan membuat berita acara pemindahan arsip dengan
melampirkan daftar arsip yang dipindahkan.
4) Pelaksanaan pemindahan arsip dari unit kearsipan satu ke unit kearsipan pusat setiap
lima tahun sekali.
2. Pemusnahan arsip di unit kearsipan I
a. Pemusnahan arsip di unit kearsipan I dilakukan terbatas pada arsip yang informasinya
tidak diperlukan baik oleh unit pengolah, satuan organisasi yang bersangkutan dan
departemen secara menyeluruh terbatas pada arsip yang retensinya kurang dari sepuluh
tahun.
b. Usul pemusnahan disampaikan pada pimpinan satuan organisasi yang bersangkutan.
c. Arsip yang akan dimusnahkan dibuat daftar pertelaan.
7. d. Pemusnahan arsip harus dibuatkan berita acara pemusnahan dengan dilampiri daftar
pertelaannya.
e. Pemusnahan arsip umumnya dapat dilaksanakan setelah ada surat keputusan pimpinan
satuan organisasi yang bersangkutan.
f. Pelaksanaan pemusnahan arsip dilaksanakan tiap lima tahun sekali bersamaan dengan
pemindahan arsip in aktif dari unit kearsipan II ke unit kearsipan pusat.
g. Pelaksanaan pemusnahan arsip harus betul-betul musnah.
3. Pemusnahan arsip di unit kearsipan pusat
Pemusnahan arsip di unit kearsipan pusat dan penyerahan arsip statis adalah arsip kegiatan
yang saling berkaitan. Kedua kegiatan tersebut arsip hasil kegiatan penilaian arsip yang
berumur sepuluh tahun dan sepuluh tahun lebih yang telah melampaui jangka waktu
penyimpanannya. Penilaian menghasilkan arsip yang dapat dimusnahkan di unit kearsipan
pusat.
Kegiatan yang harus dilaksanakan sebelum mengadakan penilaian arsip adalah sebagai
berikut :
- Penyiangan/pemilihan arsip in aktif yang telah melampaui jangka waktu
penyimpanannya sesuai dengan J.K.A.
- Arsip in aktif yang ternyata frekuensi penggunaannya masih tinggi masih telah
melampaui jangka waktu penyimpanannya (sesuai dengan J.R.A) tetap dipertahankan.
- Frekuensi penggunaan diketahui melalui lembar peminjaman arsip, arsip
semacam ini perlu dibuatkan daftar khusus guna penyempurnaan J.R.A yang akan
datang.
Dalam melaksanakan penilaian arsip hal-hal yang perlu diperhatikan adalah sebagai berikut :
- Penilaian dilaksanakan oleh suatu team penelitian.
- Penelitian, pemusnahan dan penyerahan arsip.
- Team terdiri dari pejabat yang memiliki pengalaman luas di bidang organisasi.
- Team bertugas melakukan penilaian arsip, pemusnahan arsip di unit kearsipan
pusat.
- Surat Keputusan Penetapan team oleh pimpinan pusat.
- Penilaian dilakukan untuk meneliti ulang nilai guna arsip yang berjangka waktu
sepuluh tahun atau lebih, untuk mengetahui kemungkinan meningkatnya nilai permanen
suatu berkas.
- Penilaian dilakukan secara teliti dengan memperhitungkan segala kepentingan
dan resiko yang mungkin timbul.
- Penilaian menghasilkan dua kelompok arsip, yakni arsip yang dapat
dimusnahkan dan dapat diserahkan ke Arsip Nasional yang masing-masing dibuatkan
daftar pertelaannya.
Daftar pertelaan arsip sekurang-kurangnya berisi keterangan tentang :
- nama instansi;
- isi dan judul berkas;
- kode klarifikasi;
- tanggal, bulan dan tahun berkas;
- jenis fisik;
- jumlah kertas;
- kondisi fisik berkas;
8. - retensi;
- hal-hal yang diperlukan.
a. Pemusnahan arsip di Unit Kearsipan Pusat
1) Pelaksanaan pemusnahan arsip di unit kearsipan pusat dilaksanakan oleh team
penelitian, penilaian, pemusnahan dan penyerahan arsip statis.
2) Pemusnahan arsip dilakukan setelah ada persetujuan dari kepala arsip pusat, dan
pertimbangan unit kepegawaian yang menyangkut berkas kepegawaian dan bagi arsip-
arsip unit keuangan harus dimintakan pertimbangan kepala bagian keuangan.
3) Usul pemusnahan dilakukan oleh pimpinan.
4) Pemusnahan dilakukan dengan membuat berita acara pemusnahan arsip dengan
dilampiri daftar pertelaan arsip yang dimusnahkan.
5) Pemusnahan arsip dapat dilaksanakan setelah adanya surat keputusan pimpinan.
6) Pelaksanaan pemusnahan arsip disaksikan oleh beberapa pejabat yang bersangkutan.
7) Pemusnahan arsip harus betul-betul musnah.
b. Penyerahan arsip ke pusat arsip
1) Usulan penyerahan arsip oleh pimpinan unit dengan dilampiri daftar pertelaan untuk
disampaikan kepada pusat arsip.
2) Apabila telah diperoleh persetujuan dari pusat arsip, penyerahan dapat dilakukan dengan
membuat berita acara penyerahan arsip.
3) Berkas arsip diserahkan dalam keadaan yang teratur dan disertai dengan sarana-sarana
pencatatan dan pengendaliannya seperti Kartu Kendali.
4) Pelaksanaan penyerahan arsip statis sekurang-kurangnya satu kali dalam sepuluh tahun.
5) Pelaksanaan penyerahan arsip statis dilampiri dengan daftar pertelaan arsip yang
diserahkan dan berita acara pemusnahannya.
6) Penjelasan.
Agar pelaksanaan penyusunan arsip dapat diselenggarakan dengan tertib perlu dibuatkan
kartu-kartu tickler file.
Kartu-kartu itu berisi keterangan mengenai jenis-jenis berkas yang akan disusutkan.
Kartu tickler file (Kartu pengendalian) sebagai sarana pengendalian berkas yang akan
dipindahkan, dimusnahkan atau diserahkan kepada arsip nasional, dengan demikian
kartu tickler file diperlukan di TU-TU unit pengolah dan di unit kearsipan. Bagi unit
kearsipan, kartu-kartu itu berfungsi sebagai sarana pengendalian arsip in aktif yang akan
disusutkan, dan sebagai sarana pengendalian bagi unit kerja. Pada saat-saat tertentu,
apabila unit kerja belum melaksanakan pemindahan sesuai dengan jadwal yang telah
ditentukan, unit kearsipan dapat menegur unit pengolah yang bersangkutan. Dengan
demikian, unit kearsipan perlu menyediakan formulir teguran retensi.
Isi kartu tickler file adalah keterangan mengenai berkas dan nomor kode jangka waktu
penyimpanan, dan tanggal pemindahan, penyerahan atau pemusnahan.
Kartu ditata dalam kotak tickler file berdasarkan tanggal penyusutannya (pemindahan,
penyerahan atau pemusnahan).
Formulir teguran retensi berisi keterangan antara lain mengenai judul berkas dan kode,
jangka waktu penyimpanan dan tanggal penyusutan.
9. SLIDE 13
PEMELIHARAAN DAN PENGAMANAN ARSIP
A. Pemeliharaan Arsip
Yang dimaksud dengan Pemeliharaan Arsip adalah usaha-usaha yang dilakukan
untuk menjaga arsip-arsip dari segala kerusakan dan kemusnahan. Kerusakan dan
kemusnahan arsip datangnya dari arsip sendiri maupun yang disebabkan oleh serangan-
serangan dari luar arsip tersebut. Usaha pemeliharaan arsip berupa melindungi, mengatasi,
mencegah dan mengambil langkah-langkah, tindakan-tindakan yang bertujuan untuk
menyelamatkan arsip-arsip berikut informasinya (isinya) serta menjamin kelangsungan hidup
arsip dari pemusnahan yang sebenarnya tidak diinginkan.
B. Pengamanan Informasi Arsip
1. Petugas pengelola kearsipan.
Faktor utama sebagai sarana pengamanan informasi dari arsip adalah orang atau petugas
yang mengelola kearsipan, persyaratan yang diperlukan sebagai petugas pengelola
kearsipan:
a. Memiliki pengetahuan dan keterampilan tentang kearsipan.
b. Mempunyai pengalaman kerja yang sesuai dengan jabatan/tugasnya.
c. Harus mempunyai rasa/perhatian terhadap bidang kearsipan dalam rangka tertib
administrasi demi tercapainya tujuan organisasi.
2. Sarana kerja.
a. Tempat penyimpanan.
Ruang tempat penyimpanan arsip in aktif harus memenuhi persyaratan sebagai
berikut :
1) Luas dan besarnya disesuaikan dengan kebutuhan/volume kearsipan instansi
kearsipan yang bersangkutan;
2) Harus terhindar dari kemungkinan-kemungkinan serangan bahaya kebakaran,
kebanjiran, pencurian dan lain-lain;
3) Harus mempunyai ventilasi yang baik dan mendapat penerangan/cahaya yang
cukup, tetapi tidak perlu mendapat pancaran sinar matahari secara langsung ke
dalam ruangan;
4) Suhu udara dan kelembaban udara dalam ruangan harus terjaga dengan baik,
tidak boleh terlalu panas dan kering, tidak boleh terlalu dingin dan lembab;
5) Perlu adanya pesawat pengatur suhu dan kelembaban udara dalam ruangan;
6) Harus mempunyai peralatan yang sesuai dan lengkap;
b. Lokasi penampungan arsip-arsip in aktif :
Depo arsip sebagai tempat penampungan arsip-arsip in aktif yang diserahkan oleh
unit-unit pengolah.
3. Prosedur kerja.
Prosedur kerja dapat menjamin keamanan informasi ialah suatu prosedur yang dapat
menghasilkan kelancaran, ketertiban dan kesempurnaan dalam pelaksanaan tugas.
Untuk kelancaran dan ketertiban jalannya administrasi perkantoran dari masing-masing
unit kerja yang berada di dalamnya dengan mengutamakan pengamanan informasi
kearsipan.
4. Dasar hukum.
10. Peraturan perundang-undangan yang dijadikan landasan hukum dalam pengamanan
informasi kearsipan perlu disebarluaskan kepada petugas pengelola kearsipan dan juga
kepada semua karyawan untuk dapat diketahui seperlunya.
C. Pemeliharaan/ Pengamanan Fisik Arsip
1. Lokasi gedung/ruangan arsip.
Lokasi ruangan atau gedung arsip yang paling baik ialah di daerah yang bebas
dari kesibukan-kesibukan industri, kekotoran udara yang disebabkan oleh adanya sulfur
dioksida, yang merupakan hasil tambahan dari proses industri sangat membahayakan
bagi kelangsungan hidup kertas. Akan tetapi jika hal itu tidak mungkin karena berbagai
sebab, misalnya telah terlanjur dibangun di daerah lingkungan industri, untuk
menghindari sulfur dioksida (hasil pembakaran minyak dengan arang batu).
Ventilasi diberi filter, yang fungsinya untuk menyaring udara, serta jenis-jenis serangga.
Apabila suatu ruangan arsip merupakan bagian dari suatu gedung hendaknya di dalam
pembuatannya direncanakan sedemikian rupa, sehingga ruangan untuk menyimpan arsip
agak lebih terpisah dengan ruangan kantor-kantor lainnya.
Hal ini untuk menghindari atau mengatasi hilangnya arsip-arsip. Akan tetapi yang utama
karena pertimbangan-pertimbangan sebagai berikut :
a. Keamanan.
1) Sifat rahasia arsip akan lebih terjamin;
2) Mengurangi lalu lintas pegawai dari bagian lain di sekitar ruangan penyimpanan
arsip. Dengan demikian akan terjamin keamanan arsip-arsip;
3) Menghindari pihak lain yang tidak berkepentingan untuk memasuki ruangan
yang dikhususkan untuk arsip-arsip. Hal ini juga untuk menghindari adanya
pencurian/penyelewengan arsip-arsip yang bernilai.
b. Efisiensi.
Pembagian ruangan dibuat sedemikan rupa sehingga masing-masing ruangan hanya
dipergunakan untuk satu bagian/unit saja, dengan demikian tidak tercampur aduk
menjadi satu. Pembagian ruangan yang baik tersebut sudah barang tentu akan
meningkatkan efisiensi dan kelancaran pekerjaan. Di samping itu juga akan kelihatan
dengan jelas kekhususan bagian kearsipan, ruangan tahan api, air, serta serangga dan
sejenisnya merupakan syarat pokok.
Perlu diperhatikan sedapat mungkin menghindari penggunaan kayu untuk bangunan
yang secara langsung bersentuhan dengan tanah. Hal ini mencegah adanya serangan
api, air, dan serangga terutama rayap yang tidak kita ketahui cara kerjanya kecuali
hasilnya. Ruangan yang paling ideal adalah ruangan yang tidak menggunakan
jendela akan tetapi cukup dengan menggunakan ventilasi yang berfilter. Jika
diperlukan cahaya, dapat menggunakan cahaya listrik.
2. Penggunaan sistem pendingin udara (AC).
Penggunaan AC dalam ruangan sangatlah penting, apabila kita menghendaki
arsip-arsip dapat bertahan lama. Karena AC memungkinkan dapat mengontrol udara.
Kita semua telah mengetahui bahwa pemeliharaan dan pencegahan (preventif) lebih
mudah daripada memperbaikinya.
Sebenarnya bahwa penggunaan sistem pendinginan udara ini memungkinkan
pencegahan hama-hama kertas, baik yang disebabkan karena faktor-faktor kimiawi,
biologis, maupun faktor-faktor fisik. Faktor kimiawi seperti sulfur dioksida, faktor
biologis misalnya bermacam-macam insect, dan faktor fisik seperti sinar matahari.
11. Penggunaan AC di samping untuk mengontrol suhu udara juga berfungsi untuk
mengontrol kelembaban dan kebersihan udara. Temperatur atau suhu udara yang ideal
bagi bahan-bahan dari kertas ialah sekitar 60o
F – 70o
F dan kelembaban sekitar 50 –
60%. AC dipasang terus-menerus, selama 24 jam dalam musim apapun sepanjang tahun.
Keadaan udara yang tidak konstan secara terus-menerus semakin lama semakin
memperlemah daya tahan kertas.
Di samping penggunaan AC perlu pula dipasang terrmometer dan higrometer.
Termometer dipergunakan untuk mengetahui suhu udara, sedangkan higrometer
dipergunakan untuk mengetahui kelembaban relatif dari atmosfer.
3. Penggunaan rak arsip.
Penggunaan rak harus dapat dipertanggungjawabkan baik dari segi keamanan
maupun dari segi daya tahannya, yang paling baik adalah menggunakan rak dari metal
daripada menggunakan rak kayu.
Penggunaan rak dari kayu tidak cocok untuk konstruksi penyimpanan arsip-arsip yang
kebanyakan dibuat dari kertas, karena tidak tahan lama dan mudah terbakar. Di samping
itu jika pemeliharaan tidak sempurna, besar kemungkinan akan diserang rayap atau jenis
serangga lainnya. Akan tetapi tidak berarti bahwa penggunaan rak dari metal bebas
sekali dari bahaya-bahaya tersebut di atas. Di samping itu jika pemeliharaan dan
terutama pengontrolan terhadap kelembaban tidak sempurna, kemungkinan besar metal
itu sendiri akan rusak karena berkarat.
4. Beberapa sebab kerusakan arsip.
Sumber atau asal penyakit kertas bermacam-macam, seperti matahari, di samping
sering membantu manusia dalam membasmi berbagai bakteri, juga mempunyai sifat
perusak terhadap kertas.
Di samping itu jamur juga merupakan sebab kerusakan kertas, demikian juga debu-debu.
Pada umumnya ascidic dan gas-gas lainnya yang terkandung dalam atmosfer
mempunyai efek terhadap kehidupan kertas.
Sumber perusak kertas dapat juga dibagi menjadi tiga golongan besar, yaitu
sumber perusak biologis, fisik serta kimiawi. Di samping ketiga faktor tersebut masih
ada faktor lainnya seperti kebakaran, banjir, bahkan perbuatan manusia sendiri baik yang
disengaja maupun yang tidak disengaja.
a. Faktor Biologis.
1) Akibat adanya jamur pada kertas akan membusukkan selulosa dalam kertas.
Biasanya akan ditandai dengan warna kuning, coklat atau berbintik-bintik hitam.
Di samping membusukkan selulosa (bagian terpenting dari dinding-dinding sel
tumbuh-tumbuhan yang didapat dengan mengolah bahan-bahan dasar/kayu
menurut bermacam-macam procede seperti sulphiot procede, sulphat natrom
procede) pada kertas, jamur juga akan merusak perekat, serta melengketkan
antara satu kertas dengan kertas lainnya. Pada dasarnya tumbuh jamur
dipengaruhi oleh sejumlah faktor seperti kelembaban, temperaturnya tidak
terkontrol. Keduanya itu merupakan faktor yang amat penting terhadap
timbulnya jamur. Atau pipih, akibat selanjutnya akan mudah sobek. Di samping
itu jamur pun penyebab daripada ‘foxing’. Noda ini sebagian dari akibat daripada
aksi kimia yakni sebagai hasil campuran besi yang terkandung di dalam kertas
dan organik accids yang dikeluarkan oleh fungsi. Foxing ini dapat dihilangkan
dengan penyelipan kertas racun cendawan ‘fungisidial tissue’. Jenis racun ini
mudah di dapat bahkan dengan membuat sendiri. Yaitu terdiri dari orthophenyl
12. ponate yang dicampur dengan air biasa. Zat ini dipergunakan untuk merendam
kertas tissue.
Setelah kertas tissue terendam kemudian dikeringkan.
Cara pemakaiannya yakni dengan cara menyelipkan kertas yang sudah beracun
itu diantara kertas-kertas arsip atau buku-buku.
Tindakan pencegahan.
Akibat kelapukan kertas sebagai akibat jamur, tindakan pencegahan seperti
kebersihan ruangan penyimpanan serta pengontrolan terhadap suhu udara seperti
telah diungkapkan dimuka pengontrolan terhadap kelembaban dan suhu udara
hanya dapat dilakukan dengan AC. Akan tetapi jika pengaturan kelembaban
dalam batas-batas tertentu tidak mungkin dilakukan, usaha yang harus dilakukan
ialah memperlambat pertumbuhan jamur dengan mengusahakan agar dalam
ruangan penyimpanan terhadap sirkulasi udara bersih.
Hal ini berguna untuk memperlambat turunya kelembaban dan suhu udara.
Untuk maksud tersebut dapat digunakan dengan menggunakan fan.
2) Serangga.
Serangga juga merupakan masalah yang amat pelik bagi negara yang beriklim
tropis. Jalan yang paling baik dengan cara pencegahan, yakni dengan kebersihan
ruangan. Setiap saat harus diadakan pengontrolan baik ruangan itu sendiri
maupun terhadap bahan-bahan ataupun peralatan yang ada di dalamnya, serta
arsip-arsipnya itu sendiri.
b. Kutu buku.
Kutu buku selalu menghancurkan selulosa dari kertas. Biasanya berkembang biak di
sekitar jilidan buku atau arsip, bahkan sering juga diketemukan pada lembaran-
lembaran kertas. Dari sekian banyak jenis serangga, binatang inilah yang paling sulit
untuk diberantas. Penyerangan terhadap kertas adanya ketika kutu buku ini
mengerami. Dalam arti bahwa kutu buku ini akan memakan kertas disekelilingnya
selama dia mengeram.
Pemusnahan terhadap jenis-jenis serangga.
Untuk menghadapi jenis serangga yang kecil-kecil seperti tersebut diatas dapat
dilakukan dengan cara fumigasi.
Fumigasi ini umumnya bermacam-macam tergantung daripada bahan kimia yang
dipergunakannya.
Misalnya bahan kimia yang dipergunakan seperti campuran gas ethylene oxide dan
carbon dioxide. Untuk ruangan yang seluas 10 m3
, bahan yang dipergunakan
sebanyak 42,5 kilogram. Ethylene oxide 10% dan carbon dioxide 90%. Campuran
ini sangat efektif untuk memberantas jenis-jenis insect tanpa merusakkan kertasnya
sendiri.
Lamanya fumigasi sekitar 3 jam, selama periode itu gas bersirkulasi dalam ruangan
dengan bantuan pompa listrik. Setelah tiga jam gas dipompa keluar, setelah pintu
dibuka dan arsip diambil. Selama proses ini seluruh tingkatan hidup insect seperti
telur, larva dan yang baru saja menetas mati semua. Di samping fumigasi dengan
bahan-bahan tersebut diatas bisa juga dipergunakan pada diclorobencano dan
kilopetra. Akan tetapi bahan ini agak lemah daya bunuhnya, sebab yang mati hanya
larva dan induknya saja sedangkan telurnya tidak. Oleh karena itu dengan bahan ini
proses fumigasi agak lama, yaitu dalam waktu 24 jam atau lebih. Setelah jangka
13. waktu itu arsip dibiarkan saja, dan beberapa hari kemudian setelah diperkirakan
telur-telurnya menetas, di fumigasikan lagi dengan bahan yang sama.
Faktor perusak kertas lainnya dari jenis biologis ini adalah tikus. Akan tetapi sebab
utama adanya serangan tikus ini adalah manusia sendiri. Kecerobohan kita sering
mengundang tikus-tikus tersebut. Rontokan atau makanan yang tercecer merupakan
daya tarik yang paling menarik.
c. Faktor fisik.
Faktor penghancur fisik terkandung di dalamnya adalah cahaya, panas serta air.
Faktor-faktor tersebut akan menyebabkan perubahan photo chemical, hydrolitic atau
oxidative dalam kertas.
1) Kerusakan akibat sinar atau cahaya panas biasanya ditandai dengan warna
kuning pada kertas.
Cahaya disamping membantu manusia untuk memusnahkan bakteri-bakteri, juga
mempunyai sifat penghancur binatang, tumbuh-tumbuhan akan menjadi lemah
bila memperoleh ekspos cahaya matahari. Penyebab paling utama dari
kehancuran kertas ialah ultraviolet yang merupakan salah satu unsur/bagian dari
cahaya matahari. Ultraviolet merupakan selulosa dan bahan-bahan lainnya pada
arsip-arsip textil.
2) Panas dan uap air.
Adanya sinar atau cahaya panas, serta dengan adanya kelembaban yang rendah
menyebabkan kertas-kertas lembab atau basah yang mendorong tumbuhnya
jamur. Oleh karena itu untuk memelihara kertas untuk dapat tahan lama syarat
yang paling utama ialah memelihara derajat panas dan kelembaban di dalam
ruangan penyimpanan sedemikian rupa.