More Related Content
What's hot (6)
Similar to Presentation1 (20)
Presentation1
- 1. DEFENISI KEPEMIMPINAN KRITERIA SEORANG PEMIMPIN UNSUR-UNSUR KEPEMIMPINAN SIFAT-SIFAT YANG HARUS DIMILIKI SEORANG PEMIMPIN KETERAMPILAN MEMIMPIN PERANAN KEPEMIMPINAN DALAM MENGAMBILAN KEPUTUSAN KUNCI EFEKTIFVITAS KEPEMIMPINAN
- 2. FIRA NOVITA AZRI/18918 DESI OKTA PUTRI AYU/18927 SRI MAHARANI/56416 NURHAMINAH/56419 KEPEMIMPINAN
- 3. DEFENISI KEPEMIMPINAN Kepemimpinan adalah kemampuan seseorang untuk memengaruhi orang lain atau sekelompok orang kearah tercapainya suatu tujuan organisasi yang telah disepakati bersama sebelumnya.
- 4. UNSUR-UNSUR KEPEMIMPINAN Kepemimpinan melibatkan orang lain/bawahan kepemimpinan menyangkut distribusi kekuasaan kepemimpinan menyangkut penanaman pengaruh dalam rangka mengarahkan bawahan
- 5. KETERAMPILAN MEMIMPIN Technical Skills Human Skills Conceptual Skills
- 6. PERANAN KEPEMIMPINAN DALAM PENGAMBILAN KEPUTUSAN Pengambilan keputusan dilakukan karena adanya perbedaan antara harapan/tujuan dengan hasil yang dicapai. Model pengambilan keputusan adalah The Optimizing Model. Model tersebut merupakan pengambilan keputusan yang menguraikan bagaimana individu seharusnya berprilaku mencapai hasil atau keluaran yang maksimal
- 7. KUNCI EFEKTIVITAS KEPEMIMPINAN Hubungan pemimpin anggota Struktur tugas Kekuasaan jabatan
- 8. SIFAT-SIFAT YANG HARUS DIMILIKI SEORANG PEMIMPIN Pendidikan umum yang luas Kematangan mental Sifat ingin tahu Kemampuan analistis Daya ingat kuat integratif/integritas Keterampilan komunikasi Keterampilan mendidik Rasional objektif Manajemen waktu Berani mengambil resiko Ada naluri prioritas Efisien dalam bertindak Haus Informasi
- 9. KRITERIA SEORANG PEMIMPIN Inovasi Melakukan yang orisinil Mengembangkan Memancarkan karisma Berprespektif luas Berpikir jangka panjang Bertanya apa dan mengapa Menyukai tantangan dan perubahan Menjadi diri sendiri Menciptakan anak tangga dan meletakkan di tempat yang benar Mengerjakan hal-hal yang tepat
- 10. TERIMAKASIH
- 11. Pertanyaan kejahatan kenakalan, peraturan untuk dilanggar model pengambilan keputusan, the .optimizing apakah seorang pemimpin berbeda dengan seorang manager kriteria seorang pemimpin melakukan yang orisinil, maksudnya?